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「カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社/公共施設の企画運営(未経験歓迎)◆『蔦屋書店』『TSUTAYA』を運営する企業」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エン】の転職サイトには、商品企画、商品開発の転職・求人情報が満載です!

公共施設の企画運営(未経験歓迎)◆『蔦屋書店』『TSUTAYA』を運営する企業
カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社
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プロ取材
横浜市西区の本社にいらっしゃる、採用担当の方に取材しました。『TSUTAYA』や『蔦屋書店』で知られるCCCグループ。その企画力が自治体から評価され、数々の公共施設の受託運営を任されているそうです。
エン転職 取材担当者
溝口
取材担当者-溝口
カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社掲載終了間近
掲載期間26/01/1226/02/08
最終更新日26/01/14

公共施設の企画運営(未経験歓迎)◆『蔦屋書店』『TSUTAYA』を運営する企業

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内
公共施設の企画運営(未経験歓迎)◆『蔦屋書店』『TSUTAYA』を運営する企業イメージ1
先輩たちは、穏やかで温かいメンバーばかり。質問もしやすい雰囲気なので、気負わず仲間入りしてください。
「人が集まる仕組み」をデザインし、地域の未来をつくる。
図書館や市民活動センター、創業支援施設など、地域の“サードプレイス”を運営する当社。私たちの使命は、人の声に耳を傾け、関係性を紡ぎ、学びや交流を支えることです。

そのためには、社員の挑戦が欠かせません。ある創業支援施設では、年間80回以上のイベントを企画し、学生や若い世代が集まるコミュニティを運営。経験を活かし、企画や改善を重ねることで、利用者の「挑戦したい」という声を後押しし、起業家を輩出してきました。社員の挑戦が利用者の挑戦を生み、その挑戦が次の挑戦を支える――そんなサイクルをつくるのが私たちの仕事です。

あなたにお願いしたいのは、利用者が「ここに来てよかった」と思える空間をつくり、コミュニティを育てること。ホスピタリティとアイデアを活かし、地域に新しいつながりを届けましょう。あなたのアイデアが、誰かの未来を動かします。

現場での挑戦を通じて、企画力、改善提案、関係者調整など幅広いスキルも磨けます。成長しながら、地域の未来を少しずつ変えていく。その第一歩を、ここから始めませんか。

募集要項

仕事内容
公共施設の企画運営(未経験歓迎)◆『蔦屋書店』『TSUTAYA』を運営する企業
<舞台は街の公共施設。仕事は地域の未来づくり。>
希望や適性に応じ、当社が企画・運営する全国各地の図書館、市民活動支援センターなどの公共施設や創業支援施設に配属。施設の運営業務に加え、アイデアを活かしたイベント企画まで幅広く挑戦できます。企画を通じ、地域に新たな交流や体験の場を生み出します。

――お任せする仕事内容――
■伴走支援・コミュニティ形成
・利用者や地域団体との対話でニーズや想いを把握
・起業を考える人の不安に寄り添い、専門家へつなぐ
・市民活動や学びの場を支える相談対応

■居場所づくり(滞在空間の運営・改善)
・図書館での貸出・案内・レファレンス、市民活動センターでの活動相談
・創業支援施設での利用者対応や情報提供
・予約・備品管理・清掃などの基本運営
・動線や座席配置、掲示物を工夫し、過ごしやすい空間を設計

■つながりを生む企画
・継続的な交流を促す小規模企画
・地域文化や学びを活かす体験設計

■データ分析・改善提案
・来館傾向やフィードバックから運営を改善
・自治体や地域団体と協働プロジェクトを推進

<人と人をつなぐ、その仕組みをあなたがつくる>
この仕事の魅力は、空間整備だけでなく人と人のつながりを生み出す点です。図書館では学びを支え、市民活動センターでは地域の声を拾い、創業支援施設では挑戦する人に寄り添います。一人ひとりの声を仕組みに変えるのが役割です。対話でニーズを見つけ、相談対応や専門家への橋渡し、過ごしやすい空間づくりや企画の工夫で「ここに来てよかった」を増やします。

<アイデアを活かした企画の例>
☆70人以上の地域活動者を取材・記事化し、市民活動の魅力を発信
☆POPUPイベントやレイアウト改善などで売上目標を達成
☆地域の工芸品とその職人を取材・SNSで発信し、販売実績を向上
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

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応募にあたって必要な経験・スキルはありません
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今回は、【人柄・意欲重視】の採用。そのため、特別な経験・スキルは必要ありません。「地方創生・地域貢献に興味がある」という方であれば、どんな方も大歓迎です!

▼こんな方に、ピッタリの仕事です。
・地域貢献や地方創生に興味がある方
・自身のアイデアや発想を活かして活躍したい方
・周囲を巻き込みながら仕事を進めたい方

◎社会人経験10年以上の方も歓迎です。
募集背景 ■【10名】の積極採用を行ないます!
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『TSUTAYA』『蔦屋書店』の企画運営や、データベースマーケティング、図書館・公共施設の運営管理などを展開する当社。中でもソーシャルデザイン事業は、図書館をはじめとする公共施設の企画・運営を通じて、地方創生や地域貢献を担っています。

おかげさまで各地での取り組みは好評を博し、当社への期待や依頼はますます高まっています。そこで今回、組織体制を強化するため、新たな仲間をお迎えすることになりました。
雇用形態
正社員

※試用期間3ヶ月あり。その間の待遇・給与に変更はありません。
勤務地・交通
全国にある、当社が運営する施設

■図書館・市民活動支援センターなど公共施設
宮城(多賀城市)
福島(大熊町)
神奈川(海老名市)
和歌山(和歌山市)
岡山(高梁市)
山口(周南市)
香川(丸亀市)
佐賀(武雄市)
熊本(宇城市)
宮崎(延岡市)
鹿児島(薩摩川内市)
沖縄(読谷村)

■創業支援、共創空間施設
東京(千代田区、立川市、国分寺市、八王子市)
大阪(大阪市)

★白河、高山、瑞浪、宇部、坂出など今後5年以内での開館予定の施設も多数あります!

ー―開館時期ー―
福島県白河市、山口県宇部市 2027年夏開館予定
香川県坂出市 2028年秋開館予定
岐阜県瑞浪市 2029年春開館予定
岐阜県高山市 2030年開館予定
交通
勤務地により異なります。
勤務時間 シフト制(実働7時間45分)
※配属先施設やプロジェクトにより変動

【勤務シフト例】
■8:00~17:00
■10:30~19:30
■13:00~22:00
※上記は一例です。

◎残業時間は月平均19時間(2024年度実績)と少なめ。プライベートも大切にできる環境です。
給与 月給25万円~40万円+各種手当
※経験・能力を十分考慮した上で、決定いたします。
※時間外手当は別途、全額支給します。
年収例
想定年収…340万円~600万円

■340万円
└月給25万円(時間外給与は別途全額支給)+業績インセンティブ

■600万円
└月給41万円(みなし残業代20時間分含む、超過分は別途支給)+業績インセンティブ
休日休暇 ■週休2日制(月10日/シフト制)
■慶弔休暇
■介護休暇
■産前産後休暇(取得・復職実績あり)
■育児休暇(取得・復職実績あり)
■有給休暇(入社時に付与)
└4月~9月入社の方は12日付与、10月~3月入社の方は6日付与
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)※実績に応じる
■賞与年1回(6月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費(月10万円まで)
■時間外手当(全額支給)
■制服貸与
■屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)
■CCC福利厚生制度
■赴任支度金支給
■OJTを中心とした研修制度有
■時短勤務制度
■評価制度
■確定拠出年金制度
■社内公募制度あり
└社内に掲示される各部門の募集に、社員が自由にエントリーできる制度。選考を通過すればCCC内の希望部署への異動が可能となり、新しい業務へのチャレンジが実現します。
焦らず、じっくり。企画の世界へ。 ■まずは定型業務から慣れていけます。
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配属先となる施設の運営業務からスタート。運営に関わる日常業務を経験しながら、施設や地域の理解を深めるところから始めます。平均2~3ヶ月で一通りの業務に慣れることができるイメージです。

その後は、先輩のサポートのもと、定期イベントなど比較的進め方が決まっている企画から少しずつお任せ。徐々に主体的に企画を動かしていくイメージです。

◎上記の進め方は、あくまで目安です。年次に関わらず「こんな企画がやりたい!」という意欲を尊重する風土のため、早期の企画立案も大歓迎です!
年齢や役職問わずフランクな社風。 ■関係性を築きやすいです。
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配属先により異なりますが、各施設5~10名の社員、平均24名のアルバイトスタッフが在籍しています。社員の平均年齢は40歳ですが、20代・30代の若手も活躍中。アルバイトスタッフは、10~60代までと幅広い年齢層がいます。先輩の前職は、地域づくり、広告、教育、イベント企画など様々。それぞれの「好き」や「得意」を活かして、個性豊かな企画を生み出しています。

また、ビジョンとして「世界一の企画会社」を掲げる当社では、組織としてもその考えが浸透しており、年齢や役職に関わらずフラットに意見を言い合える風土。あなたもきっとすぐに馴染めるはずです。
転職・求人情報イメージ1
CCCにとっての「企画」とは、日常をより豊かにするサービスやプラットフォームをデザインすることです。
転職・求人情報イメージ2
『TSUTAYA』や『蔦屋書店』で知られるCCCグループ。現在では約50社を展開し、多様な分野で事業を展開しています。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

『TSUTAYA』や『蔦屋書店』の運営元企業として知られる、CCCグループ。その企画力を公共施設の運営に活かしているのが、今回入社する方の携わるソーシャルデザイン事業。自治体から施設の運営を委託され、地域を盛り上げる独自の運営を行なっています。

その実力は数字にも表れており、たとえば佐賀県の「武雄市図書館」では、運営開始後に年間来館者数が25万人から92万人へと約3.5倍に増加。この目覚ましい成果の裏側には、単なる施設の運営に留まらない同社ならではの姿勢があります。

企画においては、地域の方々にも寄り添い、その声に耳を傾け、ニーズを汲み取ったテーマを打ち出し続けます。そうして地域に真摯に向き合う姿勢が、人々を惹きつける魅力の源泉となっているのでしょう。

大きな看板を背負いながらも、現場では地域の方と近い距離で関われる。同社で働くからこそ味わえる魅力だと感じました。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい■企画したイベントに、数千人規模の方が来場することも。
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この仕事の醍醐味は、自分の「好き」から生まれたアイデアが、街全体を巻き込む大きなイベントへと成長していく過程を、すぐそばで見届けられること。時には数千人が来場するような、大規模な企画の主担当になるチャンスもあるそうです。

実際に、ある社員の「地域の食と文化を通じて、人が集まる場を生みたい」という想いから始まったマルシェ企画は、地域の漁師や省庁をも巻き込む一大プロジェクトに。当日は4000人もの人々が訪れ、会場は大きな活気に包まれました。

自分の企画で地域が賑わい、参加者から「楽しかったよ」「ありがとう」と声をかけてもらえる瞬間。それこそが、この仕事だからこそ味わえるやりがいだといいます。
厳しさ■常に複数のタスクに追われる場面もある。
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地域の活性化に貢献する華やかな仕事ですが、その裏側は常に複数のタスクに追われる毎日。目的も関係者も異なる複数の企画を、常に同時並行で進めていくということも少なくありません。

そうした中、企画業務に集中したいタイミングで、施設の予約受付や利用者対応といった運営業務に追われることもしばしばあります。また、自治体の担当者や地域の事業者など、多くの関係者との調整も不可欠なため、自分の思い通りにスケジュールを進められないことも。そうした大変さがあることは知っておきましょう。
この仕事の向き&不向き
向いている人■アイデアを活かして地域貢献がしたい方
施設の運営だけでなく、イベントの企画・運営といった業務も行ないます。自身の「好き」やアイデアを起点に地域貢献に繋がる企画を実現できるため、大きなやりがいを感じられるでしょう。自身の発想を活かして働きたい方に向いています。また、新しいビジネスの創出や、企業間の新しいつながりの構築も担うため、地域貢献に役立つ実感を得たい方にピッタリです。
向いていない人■一人で黙々と仕事を進めたい方
自治体の職員や地域の事業者、イベントの出演者、社内の仲間など多くの人と連携して進めます。一人で作業したい方はミスマッチを感じるでしょう。また、外部の関係者と協力して仕事を進めるため、差し込み業務などに追われずスケジュールを進めていきたい方も向いていないかもしれません。

会社概要カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社

創業 1983年
代表者 代表取締役社長 兼 CEO 高橋 誉則
資本金 245億6600万円(2024年10月時点)
従業員数 2227名(2024年12月時点)
売上高 903億900万円(2024年3月期実績)
事業内容 【生活提案プラットフォームの企画・インキュベーション事業】
■商業施設企画などの企画設計と出店・運営
■図書館企画並びに運営受託
■カフェ・レストランの企画、運営
■データベースマーケティング事業
■公共サービスや地域共生に関わる事業
事業所 【横浜本社】
〒220-0012
神奈川県横浜市西区みなとみらい3-3-3 横浜コネクトスクエア14階

【大阪本社】(登記上本店)
〒573-0032
大阪府枚方市岡東町12-2

※ほか全国各地にオフィスあり。
関連会社 CCCMKホールディングス株式会社/カルチュア・エンタテインメント株式会社 他
採用HP https://www.ccc.co.jp/recruit/
企業ホームページ http://www.ccc.co.jp/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
1次面接
STEP3
最終面接
STEP4
内定 ◎おめでとうございます!
★応募から内定までは約1ヶ月を予定しています。
★面接は全てWebで行ないます。
★面接のご案内と合わせて、適性テストのご受検案内をお送りいたします。

\面接日程の調整もお気軽にご相談ください/
日程の変更をご希望の際は、可能な限り、前日までにご連絡いただけますと幸いです。もし「当日に体調が悪くなってしまった」「急用が入ってしまった」という場合は、遠慮せずご連絡ください。改めて面接の日程を決めさせていただきます。
応募受付方法 <ここまでお読みいただき、ありがとうございます>
当ページよりご応募ください。追ってご連絡を差し上げます。
面接地 面接は全てWebで行ないます。
連絡先 【横浜本社】
〒220-0012
神奈川県横浜市西区みなとみらい3-3-3 横浜コネクトスクエア14階
担当CCC採用担当
E-MAILccc-saiyo@ccc.co.jp
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
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