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「株式会社フェローシップ/Webマーケター(未経験歓迎)◆8割以上未経験入社/10名以上採用/残業ほぼゼロ/年間休日124日」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エン】の転職サイトには、Webマーケティング、SEO・SEMコンサルタントの転職・求人情報が満載です!

Webマーケター(未経験歓迎)◆8割以上未経験入社/10名以上採用/残業ほぼゼロ/年間休日124日
株式会社フェローシップ
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プロ取材
東京都千代田区の本社にいらっしゃる、採用担当の方々に取材。誰もが名前を知る大手企業と安定した取引を行ない、毎年数億円単位で業績を伸ばしているという同社の「成長性」についてお話を伺いました。
エン転職 取材担当者
廣田
取材担当者-廣田
株式会社フェローシップ掲載終了間近
掲載期間25/12/0426/01/14
最終更新日25/12/05

Webマーケター(未経験歓迎)◆8割以上未経験入社/10名以上採用/残業ほぼゼロ/年間休日124日

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
Webマーケター(未経験歓迎)◆8割以上未経験入社/10名以上採用/残業ほぼゼロ/年間休日124日イメージ1
直近1年間の定着率は98%以上と、かなりの高水準。万全のサポート体制のもと、誰もが長く安心して働ける環境ができあがっています。
手厚すぎるサポートで、“Webマーケターデビュー”に大成功!
★未経験でも、不安ゼロ!(23歳・女性)
ずっとフリーターで、このお仕事も初挑戦。そんな私でも活躍できたのは、配属前にビジネスマナーやPCスキルを学べる“集合研修”のおかげですね。現場でも先輩が丁寧にサポートしてくれたので、安心してスタートできました!

★相談できる環境が、魅力です!(25歳・女性)
仕事の疑問点は、LINEでサッと質問。そんな手軽さが、この仕事の魅力です。対応してくれるのは、頼れるキャリアコンサルタントさん。毎月の面談でも、今後のキャリアについて相談にのってもらったりと、かなりお世話になっています♪

★プライベートも、大満足!(28歳・女性)
【年間休日124日/残業月平均10時間以内】を実現するなど、ウチの会社は働きやすさバツグン。未経験入社でも月給25万4500円スタートと、収入面もしっかりしているので、趣味の旅行にも気軽に行けるようになりました◎

これらは、当社のスタッフが語る喜びの声のほんの一部。あなたもここで、未経験からの「Webマーケターデビュー」を実現してみませんか?

募集要項

仕事内容
Webマーケター(未経験歓迎)◆8割以上未経験入社/10名以上採用/残業ほぼゼロ/年間休日124日
IT系・エンタメ系・ゲーム系などのクライアント先にて、Webマーケターとしてご活躍いただきます。入社後まずは、希望するキャリアイメージに合わせて進めていくので、未経験の方もご安心ください!

\お任せするお仕事のご紹介/
▼施策の実行・広告運用
イベントや新商品、ポップアップストアの宣伝など、企業SNSの”中の人”として施策を実行。その他にも、情報収集やSNS広告の運用・改善なども担当します。

▼効果分析・課題抽出
実行した施策の効果を分析し、課題を抽出。集計した数値などを基に、解決するべき課題を明確にします。

▼新たな施策の提案
分析した結果を基に、「どの時間に投稿すると効果が期待できるか」「どんなターゲットにするか」などを考え、新たな施策や改善案を提案します。

【その他にお任せする業務】
■データ入力・集計
■各種資料作成のサポート
■電話・メール・来客対応
■その他、部署内の庶務業務 など

\未経験からのデビューでも安心なポイント2選/
◎未経験でも安心の体制!
配属になるプロジェクト先には、個人でアサインされる場合もありますが、社員同士が頻繁にコミュニケーションを取れる環境をご用意しています。また、職種が異なる場合もありますが、チームでアサインする場合も!

◎豊富なキャリアプラン
2ヶ月に1回の定期面談を実施し、社員一人ひとりに合わせたサポートを行なっています。キャリアチェンジもOKなので、「将来はWebディレクター・デザイナーになりたい」というのもOK。そのための学習計画も考えていくので、希望があれば気軽に話してくださいね。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

■必要な経験やスキルはありません!
今回は、【人柄・意欲重視】の採用。そのため、特別な経験・スキルは必要ありません。「業務に対して前向きに取り組める」という方であれば、どんな方も大歓迎です!

<異業種出身の先輩も活躍中!>
教育体制が充実しているので、元アパレルスタッフ、ITエンジニア、保育士、美容師、ネイリスト、エステティシャン、美容部員など異業種から転職してきた先輩たちも多くいます!

<こんな方は、ぜひご応募ください!>
☆成長して、自分なりのキャリアを築いていきたい!
☆何事にも挑戦してみたい!
☆家庭も仕事も両立させたい!
☆PCをあまり触った経験がないけどWebマーケをやってみたい!
☆年収UPも目指して働きたい!
☆ワークライフバランスを実現させたい!
募集背景 ★業績好調に伴う10名以上の積極採用!
IT・Web業界に特化した人材派遣を手がける企業として、国内外に事業を展開する当社。「世界中の人々が“その人らしさ”を活かし輝きつづける社会を創る」という目標のもと提供されるサービスは、お客様からも高く評価されており、各界の大手企業・成長企業を中心に、好調な業績を上げ続けています。

今回は、今後の更なる事業拡大を視野に入れた、10名以上の増員募集。入社後には丁寧な研修をご用意しているため、これまでの経験やスキルは問いません。「未経験から成長したい」「憧れのWebマーケターにチャレンジしたい」という意欲ある方の応募をお待ちしております。
雇用形態
正社員

※初日のみ、東京の本社にて研修を受けていただきます(残りの研修期間3~7日間はオンライン)。
※その他の待遇に変動はありません。
勤務地・交通
東京23区内にあるクライアント先
◎ご希望や通勤時間を考慮して決定
◎転勤なし
◎業務に慣れたらリモートワークもOK(応相談)

▼「らしさマッチング」で自分に合った配属先に
配属先は、あなたの希望や適性、キャリアプランなどをヒアリングして決定。基本的には1つの配属先で長くご活躍いただきますが、「スキルアップしたい」「憧れの業界で活躍したい」「ライフステージに合わせて仕事の仕方を変えたい」など、ご希望を考慮しますのでご安心ください!

▼配属先の一例
サイバーエージェント、AbemaTV、LINEヤフー、DeNA、メルカリ、リクルート、グリーエンターテインメント、ミラティブ、セガ、ローソンエンタテインメント、セブン銀行、ポケモン、DMM.com、ガンホー・オンライン・エンターテイメント

▼本社住所
東京都千代田区内幸町2-2-3 日比谷国際ビル3F
※初日のみ本社で研修を実施(残りの研修期間はオンライン)
交通
配属先により異なります。

▼本社
都営三田線「内幸町駅」直結(徒歩3分)
東京メトロ丸ノ内線・日比谷線・千代田線「霞ケ関駅」直結(徒歩4分)
勤務時間 9:30~18:30(実働8時間)
※配属後は配属先の企業に準ずる。

◎配属先によりますが、時短勤務も可能です。ご希望の方はご相談ください。

◎残業はほとんどありません!
残業は、月平均10時間(1日平均30分以下)と少なめ。プライベートの時間も大事にできます。
給与 月給25万4500円~30万800円+各種手当
※経験や能力を考慮して優遇します。
※上記には、固定残業代10時間分(1万8500円~2万1800円)を含みます。超過分は別途支給します。
休日休暇 <年間休日124日>
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆GW休暇(配属先のカレンダーに準ずる)
◆夏季休暇(配属先のカレンダーに準ずる)
◆年末年始休暇(配属先のカレンダーに準ずる)
◆有給休暇
◆産前・産後休暇(男女ともに取得実績あり)
◆育児休暇(男女ともに取得実績あり)

◎5日以上の連続休暇の取得が可能です。
福利厚生・待遇 <各種手当・福利厚生>
◆昇給・給与改定(年2回)
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆交通費支給(月3万円まで)
◆時間外手当(固定残業超過分を支給)
◆在宅勤務・テレワーク制度(配属先に準ずる)
◆オフィス内禁煙・分煙
◆社員持株制度
◆企業型確定拠出年金(401K)
◆定期健康診断
◆インフルエンザ予防接種
◆各種社員交流イベント
◆社内部活動制度
◆服装自由(配属先に準ずる)
◆髪色・ネイル自由(配属先に準ずる)
◆副業OK

<フォロー・キャリア支援>
◆研修制度
◆定期フォローアップ面談
◆キャリア支援
◆資格取得支援制度
└簿記やMOS資格など300以上の取得推奨資格を定め、受験費用と書籍購入費を全額負担!
◆有料eラーニングを無料利用可能
└paizaラーニング、Schoo(スクー)
教育制度について ▼集中基礎研修
最初の1週間は派遣先には行かず、社内での集合研修を行ないます。ビジネスマナーからWord・ExcelなどのPCスキルまでを学べるため、Webマーケターデビューも安心です。

▼OJT研修
集中基礎研修が終われば、いよいよ現場配属。派遣先では、先輩社員がOJT形式で丁寧にノウハウをお教えしていくため、スムーズにスタートすることができますよ。

▼スキルアップ支援
当社では、社員の成長のため、100講座以上のe-ラーニングをご用意。キャリアプランに合わせて、Webマーケティングの専門知識やビジネススキルに関する講習を、いつでも好きなときに受講していただけます。
キャリアサポートについて ■月1回のキャリア面談
当社では、毎月1回、1対1の面談を実施しています。ここでは、仕事の進捗確認だけでなく、将来のキャリアに関する悩みや希望についても相談可能。自分の現在地と目指すべきゴールを明確にできるからこそ、スキルアップもスピーディです。

■LINEでの随時相談
キャリア面談の担当者とは、LINEでいつでもやりとりをすることが可能。日々の業務で生じた細かな疑問から、人間関係の悩みまでを気軽に相談していただけます。ここでなら、新しい環境でのお仕事にも、安心してチャレンジすることができますよ。
転職・求人情報イメージ1
充実のフォロー体制と、一週間の集合研修をご用意。必要なノウハウは配属前に学べるため、未経験の方でも安心です。
転職・求人情報イメージ2
100講座以上のe-ラーニングを活用すれば、更なるスキルアップも可能。将来的には、あの大企業の案件にも、携われるようになるかもしれません。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

★着実な事業拡大を続ける急成長企業!
取引先に人材サービスを提供する「人材派遣ディビジョン」を展開する企業として、2004年にスタートした同社。常に積極採用を行なうことで実現したスピード感のあるサービスが高く評価されており、毎年数億円単位で業績を伸ばしているのだといいます。

そんな同社の取引先には、サイバーエージェントやAbemaTV、LINEヤフー、セブン銀行など、誰もが名前を知る大手企業が多数。この実績からも、同社が提供する人材支援や人材紹介、コーチングといったサービスの“質の高さ”が感じられることでしょう。

同社が毎年の「無借金経営」を継続しているのも、独自の強みがあるからこそ。大手企業からも信頼される確かな事業基盤を有する同社でなら、あなたも安心して新しいキャリアをスタートできるのではないでしょうか。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◎「喜ばれる仕事」ができる嬉しさ
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仕事を通して顧客企業の事業に貢献できるのが、業務の面白さ。「いつもありがとう。◎◎さんのおかげで助かっているよ」といった感謝の言葉をいただけることも多いポジションだからこそ、やりがいはバツグンです。

◎“なりたい自分”に出会える面白さ
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入社後は、社員一人ひとりに専任のキャリアコンサルタントがつくという同社。毎月1回の面談を通して希望をヒアリングすることで、「PCスキルを極めたいから、勉強していこう」「人と話すのが好きだから、コミュニケーションが必要とされる仕事がしたい」といった、それぞれの“なりたい自分”を見つけ出しているのだそうです。

もちろん、その実現にも、キャリアコンサルタントがじっくりとサポートしていくとのこと。そんな風に、二人三脚で少しずつ、着実に成長していける環境だからこそ、日々のスキルアップにも、高いモチベーションを感じながら取り組んでいけることでしょう。
厳しさ▲デスクワークならではの大変さ
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配属先で担当する業務は、シンプルなデータ入力や資料作成がメイン。落ち着いて働けるデスクワークだからこそ、「1日中、椅子に座りっぱなし」といったことも多くなります。「前職では外出する仕事も多かった」という方の場合は、動きの少ない業務内容に、逆に疲れを感じてしまうかもしれません。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎向上心を持って業務に取り組める方
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「キャリアコーチ制度」や「らしさマッチング」など、社員一人ひとりの希望や志向性に寄り添ったサポート制度が充実している同社。「未経験から成長したい」「より裁量の大きな仕事に挑戦したい」という意欲のある方には、ピッタリの環境と言えるでしょう。
向いていない人▲「挑戦する姿勢」を持てない方
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配属先では、業務スケジュールの管理や面接日程の調整を任されることもあるのだとか。「自分の仕事はデータ入力だから」と区切ってしまう方では、こうした貴重な成長の機会を逃してしまうかもしれません。

会社概要株式会社フェローシップ

設立 2004年
代表者 代表取締役社長 小山 剛生
資本金 5210万円
従業員数 1063名(2025年5月31日時点)
売上高 39億2000万円(2024年5月期実績)
31億7300万円(2023年5月期実績)
27億4200万円(2022年3月期実績)
22億1716万円(2021年3月期実績)
20億9877万円(2020年3月期実績)
17億7871万円(2019年3月期実績)
事業内容 ■Domestic HR
独自の手法で育成した人材をご提案。エグゼクティブ人材やDX人材、スーパーアシスタントを派遣・紹介しています。

■Global HR
Global Career Workers “グロキャリ” を調達育成、独自事業を展開。グローバルキャリアワーカーを派遣・紹介しています。

■Global Solution
人材不足のITエンジニアを、グローバル市場から調達育成、派遣や受託でご提案。世界のエンターテイメントコンテンツのローカライズやマーケティングサポート、ITやDX分野のソリューションサービスを展開しています。

派遣業番号 派13-300541
紹介業番号 13-ユ-300394
事業所 ■本社
〒100-0011
東京都千代田区内幸町2-2-3 日比谷国際ビル3F

■関西事業所
〒541-0054 
大阪府大阪市中央区南本町4丁目5-7 東亜ビル405号室

■上海事務所
主要取引先 (株)サイバーエージェント
(株)Cygames
(株)AbemaTV
(株)LIFULL
LINEヤフー(株)
(株)ケリングジャパン グッチ
(株)DeNA
(株)H.I.S.
(株)リクルート
キングソフト(株)
(株)セガゲームス
(株)エニグモ
Sansan(株)
(株)Gunosy
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ(株)
Indeed Japan(株)
アジア開発銀行研究所
中国建設銀行東京支店
東京ガス(株)
(株)ADKホールディングス
(株)アルビオン
(株)セブン銀行
(株)ローランド・ベルガー
(株)フリークアウト
ルイヴィトンジャパン(株)
(株)アカツキ
(株)ポケモン
(株)メルカリ
(公財)日本サッカー協会 等
会社の使命・ミッション 世界中の人々が“その人らしさ”を活かし輝きつづける社会を創る
~ Empower your uniqueness ~
フェローシップスタンス(行動指針) あくなき成長志向 ~Growth~
真の協働意識 ~Collaboration~
高い視座にたった当事者意識 ~Ownership~
使命感をもって世界貢献 ~Mission~
企業ホームページ http://www.f-ship.jp/
採用ホームページ 株式会社フェローシップDXDivision
https://en-gage.net/f-ship_ge/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接2回+適性検査(10分程度)
STEP3
内定
\柔軟な対応を心がけています!/
◆ご応募から内定まで2週間以内を予定。ご応募から1ヶ月以内の入社が可能です。
◆入社時期はご希望を考慮して決定します。お気軽にご相談ください。
◆面接は基本的にWebで実施します。
◆在職中の方は平日18時以降の面接も可能です。

\面接日程の調整もお気軽にご相談ください!/
日程の変更をご希望の際は、可能な限り、前日までにご連絡いただけますと幸いです。もし「当日に体調が悪くなってしまった」「急用が入ってしまった」という場合は、遠慮せずご連絡ください。改めて面接の日程を決めさせていただきます。

\面接は服装自由です!リラックスしてお越しください!/
面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、ぜひリラックスしてお越しください。「実際の働き方は?」「教育体制について詳しく知りたい」といった質問にもお答えします。遠慮なくご相談ください。

\気になる面接の内容についてQ&Aでお答えします!/
Q. 面接って、どんな雰囲気ですか?
A. 面接官との1対1の形式。「面接」という堅い感じはなくて、雑談からスタートすることも多いんです。あなたのことを知るための時間なので、リラックスしてお話ししてくださいね。

Q. どんなことを聞かれますか?
A. あなた自身について教えてもらう質問が中心です。例えば、「大学では何を学んでいましたか?」「前の会社には、どうして入社しようと思ったんですか?」といった内容です。履歴書に書かれた趣味の話で盛り上がることもよくありますよ。

Q. 志望動機がうまく言えなくても大丈夫ですか?
A. もちろんです!志望動機に迷ったら求人に書いてある3人の動機と同じでOK。「とりあえず話を聞いてみたい」という気持ちも立派な応募理由です。
応募受付方法 …━━最後までお読みいただき、ありがとうございました!━━…
当ページよりご応募ください。追って、ご連絡を差し上げます。
面接地 面接は基本的にWebで実施します。
連絡先 【本社】
〒100-0011
東京都千代田区内幸町2-2-3 日比谷国際ビル3F
担当採用担当
E-MAILge-saiyo@f-ship.jp
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
締め切り間近!

この求人は明日で掲載を終了します

応募が充足した場合、予定より早く応募を締切ることもあります。求人への応募はお早めにご検討ください。

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もし、求人情報の掲載内容と事実に相違があった場合はエン転職事務局までご連絡下さい。調査の上、対応いたします。入社後に判明した相違点についても、情報をお寄せください。