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「Athletic株式会社/不動産営業/完全未経験OK/平均年収1200万円/未経験入社9割/インセンティブ2000万円以上可」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エン】の転職サイトには、法人営業の転職・求人情報が満載です!

不動産営業/完全未経験OK/平均年収1200万円/未経験入社9割/インセンティブ2000万円以上可
Athletic株式会社
プロ取材
東京都文京区の本社にいらっしゃる営業社員の方々に取材しました。「アスレチックをするようにワクワクしてもらいたい」という社名の由来の通り、会社の魅力を語る社員さんはイキイキ楽しげだったのが印象的でした!
エン転職 取材担当者
山下
取材担当者-山下
Athletic株式会社
掲載期間25/11/2726/02/25
最終更新日25/11/28

不動産営業/完全未経験OK/平均年収1200万円/未経験入社9割/インセンティブ2000万円以上可

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内転勤なし
不動産営業/完全未経験OK/平均年収1200万円/未経験入社9割/インセンティブ2000万円以上可イメージ1
《9割の社員が、未経験スタートです!》完全未経験の人材を育てあげた実績が多く、教育ノウハウも豊富にあります。着実に成長できる環境です。
営業部の”2人に1人”が年収1300万円。
「稼げる仕組み」があるから実現できます。
「営業部の”2人に1人”が、年収1300万円以上」「平均年収1200万円以上」「入社1ヶ月半でインセンティブ獲得可能」など、一部のメンバーだけでなく、ほとんどのメンバーが早期に稼げる、そんな仕組みが当社にはあります。

\成約しやすい提案スタイル/
◎買いたい人や売りたい人の、ニーズがある状態の人に提案
◎1件あたりの成約単価が高額
◎9割が既存のお客様への提案
◎飛び込み営業は一切なし
◎2005年設立だからこその、膨大な物件データベースの保有
◎取引実績は2万件!

\成長を加速させる、徹底したサポート/
■成長スピードに合わせた研修(1ヶ月で成約したメンバーもいます◎)
■長年積み上げてきた社長による、ロープレ研修
■商談時には先輩が同席します◎
■平均1ヶ月半で初めての成約

当社なら「未経験でも稼げる仕組み」があります。年収3000万円を稼げる環境で、今より生活を充実させませんか?

募集要項

仕事内容
不動産営業/完全未経験OK/平均年収1200万円/未経験入社9割/インセンティブ2000万円以上可
\投資用不動産を「買いたい人」と「売りたい人」を繋ぐお仕事です!/
▼簡単に言うと…
・希望に合った購入プランや売却プランの提案
・双方が満足できる取引のサポート

====【具体的な仕事内容】====

■買いたい人への提案
・問い合わせ後の希望条件をヒアリング
(エリア・価格帯・築年数・利回り・空室状況など)
・売却物件のデータベースから、条件に合う物件の選定
・既存顧客中心の買主への物件提案

■売りたい人への提案
・物件を保有している人への、電話挨拶
・運用状況、空室状況、賃貸需要の確認
・収益悪化、資産整理などの売却ニーズの把握
・売却を任せてもらうためのメリット説明

■買いたい人・売りたい人の双方のサポート業務
・買主、売主の希望価格の調整
・物件価値、市況、過去の取引データを踏まえた交渉
・双方が納得できる価格、条件への落とし込み
・取引成立までのフォロー

====【仕事のポイント】====

\マッチングしやすい仕組み/
★多くの”買いたい人”とのネットワークを会社が保有
(個人の投資家や、企業の担当者など)
★売りたい物件の情報も大量にストック
★希望に合う「買いたい人」と「売りたい人」を探しやすい環境

\分業制&AI活用で営業に集中できる環境/
★契約関連の事務作業は、専門部署が担当
★メイン業務以外(メール作成など)はAIで自動化
★営業は「お客様とのやり取り」に集中できます

仕事内容や不明点があれば、面接で詳細にお伝えします◎

\未経験から、”生活が変わった人”が続出中/
・毎月の家賃が10万円→20万円にグレードアップ
・高級時計や新車の高級車を購入
・駅徒歩3分の一軒家購入
・都内にマンション購入
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

\今のあなたの”悔しさ”を、ここで逆転しませんか?/
「こんな経験、ありませんでしたか?」
■接客や販売で数字を出しても、給料がほとんど変わらなかった
■店舗が忙しいのに、収入はずっと変わらない
■歩合があると言われたのに、実際はほとんどなかった
■長時間働いても、収入が上がらなかった
■「頑張っても報われない」環境に、限界を感じている
ひとつでも当てはまったら、あなたはこの仕事で”輝ける”タイプです。

\当社で活躍している9割が、未経験からのスタートでした/
気になる前職は…
・ペットショップ
・美容師
・飲食スタッフ
・パチンコ店
・アパレル
・工場勤務
など、全くの異業界ばかり。

みんな口を揃えて言うのは、
「前の職場より、”やった分だけ返ってくる環境”になった」こと。

◎9割以上が前職より収入UPしています。
募集背景 \設立20周年の今、さらに大きくなるための”仲間”を募集/
▼どんな会社?
・投資用マンションの売買や管理を行う会社
・設立20年以上の実績
・これまでの取引は2万件以上

▼強み
・全国の買いたい人と繋がる大規模ネットーワーク
・売りたい物件のデータも豊富
・マッチングがしやすく、取引が決まりやすい環境

▼なぜ採用するの?
・取引件数が増え、事業が順調に拡大
・今後は、上場、人員100名体制、オフィス移転を計画
・成長に向けて、新しい営業メンバーを育てるための増員
雇用形態
正社員

※2ヶ月の試用期間あり。その期間中の給与・待遇に変更はありません。
勤務地・交通
【本社】東京都文京区本郷2-10-9 冨士ビル3F

★転勤はありません!
交通
JR中央線「御茶ノ水駅」より徒歩5分
東京メトロ丸ノ内線「本郷三丁目駅」より徒歩5分
勤務時間 10:00~20:00(実働8時間/休憩2時間)

\定時で帰れる働き方、もう当たり前です/
▼働きやすさの理由
・AIで作業を自動化
・事務作業は専門スタッフが担当
・残業時間4時間以下

▼こんな方に特に安心
・長時間働いていた
・休みが少なくて、疲れが取れなかった

自分の時間を大切にしていきましょう◎
給与 《先輩たちは続々と『年収1000万円』突破中》

月給25万円~55万円+各種手当+インセンティブ

※経験・スキルなどを考慮し決定。
※上記金額にはみなし残業手当(20時間分・4万3000円)を含む。超過分は別途支給。
※インセンティブを随時支給!3ヶ月の売上実績で歩合率を決定。年に4回見直します。

\多くの社員が高収入を実現しています/
★未経験者含め、平均年収は1200万円!
★営業の2人に1人が年収1300万円以上!
★未経験2年目で年収1000万円突破も!
★中には年収3000万円の先輩も!
年収例
850万円/24歳(入社1年)
1000万円/26歳(入社2年)
1300万円/30歳(入社4年)
休日休暇 【年間休日115日】
■完全週休2日制
├毎週水曜日+第1・2土曜日(3・4週目は好きな曜日を選択)
└休日1日を半休に分けて取得することも可能。
■年末年始休暇(8日)
■夏季休暇(5日)
■GW休暇(6日)
■有給休暇(取得しやすいです)
■産前産後休暇(取得&復職実績あり)
■育児休暇(取得&復職実績あり)
■介護休暇
■慶弔休暇
※そのほか、成績優秀者には特別に休日を付与します!(最大6日)

\5日以上の連休も取得OK/
希望の曜日に休みが取れるため、スポーツ観戦や音楽ライブにも参加しやすい環境です。また、シーズン休暇が長めなので、アニメや韓国ドラマの一気見、ペットとの旅行など、自分の趣味を満喫できます。
福利厚生・待遇 《安心感&やる気UPにつながる待遇をご用意!》

■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■交通費全額支給
■役職手当
■時間外手当(超過分)
■資格手当(宅地建物取引士:月2万)
■家族手当(配偶者:月1万円、子1人:月5000円)
■住宅手当(規定有:月2万円)
■社宅あり(自社管理物件に敷金、礼金、手数料0円で住めます)
■インセンティブ(随時支給)
└3ヶ月ごとに売上の平均額を算出。その平均売上額に基づいて歩合率を決定し、インセンティブを支給します。
■資格取得支援制度(対象資格:宅建士)
└週2回程度、勤務時間内に専門の講習会を実施。働きながら効率的に学習できます!
■出産・育児支援制度
■社員旅行
■達成者旅行
└高い成果を上げた社員が対象。過去にはタイやセブ島の5つ星ホテルのデラックスルームで3泊4日しました!
■社内イベント
└BBQ・ゴルフ・お花見など(規定に基づき費用補助あり)
★スピード成長が可能な教育制度をご用意! \平均1ヶ月半で成約できる、”4週間の研修”/
【1週目】まずは基礎をわかりやすく
・不動産の基礎知識をゼロから学習
・業界のルールや必要な知識を習得

【2週目】社長が直接レクチャー
・社長がロールプレイ形式で電話の流れを伝達
・トップ営業の考え方、話し方を吸収できます

【3週目】お客様のことを知る時間
・投資の仕組みや、お客様が何を求めているかを理解
・自分の人生にも役立つ知識が増える

【4週目】先輩と一緒に実践スタート
・先輩のサポート付きで、顧客アプローチにチャレンジ
・成長に合わせて、2ヶ月目も研修を継続
★いろんなタイプが支え合って活躍中! \幅広い年代・職歴のメンバーが活躍/
営業部には、20代が3名、30代が1名、40代が2名在籍。社歴も1年目から10年以上まで幅広いです。前職は、ペットショップ店員、美容師、飲食店員、パチンコ店員、アパレルスタッフ、工場スタッフなど多彩。職歴を問わず活躍中です!

\先輩の志望動機を紹介/
★鳥井「前職は年功序列で、成果をあげても収入に反映されないのが不満でした。今は年齢や社歴に関係なく、明確な評価基準に基づいて収入UPできるのでやる気が出ます!」

★栗田「入社の決め手は、面接で感じた雰囲気の良さでした。実際、個人ではなく組織で動く風土があり、日常的にサポートし合っているので、未経験でも安心ですよ!」
転職・求人情報イメージ1
先輩がいつでも質問に答え、商談の際は同席して商品説明や価格交渉といった難しい部分を全面的にフォロー!だからこそ早期に初成約ができるのです。
転職・求人情報イメージ2
不動産のプロの証明『宅建士』の資格取得をサポート!勤務時間内に講習会を行ない、働きながらムリなく学習を進められる環境を作っています。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

「不動産営業=体育会系の根性主義」とイメージされがちですが、同社はとてもロジカルで、温かみにあふれた組織です。

豊富な高収入事例の裏には、「20年以上かけて築いた売主・買主データベース」「ニーズを主軸にした提案スタイル」「分業制やAI活用による生産性向上」などがあり、個人の才能や気合に依存せず、再現性の高い“稼げる仕組み”が完成しています。

また、その仕組みに加えて、社員を大切に育てる温かい風土もあるそう。基礎から段階的に学べる研修があり、上司の方は「忙しそうに見えても遠慮なく質問してきて」といつでも頼れる雰囲気を構築。最新の市況や業界情報などを積極的に共有しているそう。

だからこそ、早期に成果をあげられるのでしょう。取材では、若手営業の方がイキイキと仕事のやりがいや厳しさについて話してくださいました。

同社でなら、「やらされ感」なく、自らの手でキャリアを切り拓いている実感を味わえそうです。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◆「ありがとう」の言葉に、自分の介在価値を感じます(栗田)
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新卒入社1年目の栗田さんいわく、やりがいを感じるのは取引終了後だとか。お客様から「希望通りの価格で売却できて安心しました。栗田さん、本当にありがとう」という言葉をもらい、自分の仕事の価値を実感したそう。

仲介営業は、売主と買主の希望を調整して、両者が満足のいく着地点を探すのがミッション。その結果、資産形成や課題解決を支援して感謝の言葉をもらった際には、「お客様の役に立てたんだ!」という喜びが生まれるそうです。それは、お金には変えられない人生の財産となるでしょう。

◆通帳に刻まれる“自分だけの勲章”が嬉しいです(鳥井)
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「恥ずかしながら、インセンティブで頑張りが還元されることが一番嬉しいんです」と語るのは、中途入社の鳥井さん。前職の証券会社では、年功序列やノルマに縛られ、頑張っても収入が変わらなかったそう。

しかし同社に転職後は、年齢や社歴に関係なく、成果がそのまま報酬に反映されます。「通帳で給与額を見たとき、これだけ頑張ったんだ」と自分の頑張りや成果を実感できたとのこと。市場価値の高まりも感じることができ、やる気UPにつながっていくそうです。
厳しさ◆継続的なアップデートが必要です(栗田)
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「最初は何が分からないのかも分かりませんでした(笑)」という栗田さん。覚えるべき知識の膨大さに苦戦したそうです。また、不動産業界では、宅建業法や税制、金融政策などの変更が多く、そのたび契約の流れも提案の仕方もすべて見直しが必要だとか。

お客様に適切な情報を共有したり、最適な売却プランを練ったりするためにも、一度覚えて終わりではなく、継続的に知識を更新し続ける姿勢が求められます。

◆仕組みだけに頼らない姿勢が不可欠(鳥井)
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鳥井さんいわく「豊富なデータベースがあるから簡単かと思いましたが、それだけでは成約には至りません」とのこと。生身の人間を相手にするからこそ、売主と買主の希望価格の差を埋める交渉力、複雑な条件を整理して納得を得る調整力などが必要。仕組みだけに頼るのではなく、主体的に学び、自分自身でスキルを磨く努力が求められます。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎「稼いだ先にある夢」を思い描ける方
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「早期に稼ぎたい」「今は手が届かないアレを買いたい」…そんな風に「稼いで何を成し遂げたいか」というビジョンが明確であれば、難しい交渉や継続的な学習というカベも乗り越えやすいそう。そのため、高収入を得て理想の暮らしや人生設計を叶えたい方、夢のために根気強く取り組める方が向いています。
向いていない人△受け身の姿勢の方
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成果が報酬に直結する実力主義のため、裏を返せば結果を出さなければ満足のいく収入は得られません。成果を出すために、積極的かつ継続的に努力する姿勢が求められます。そのため、指示がないと動けない方、高収入を目指さず現状維持に甘んじている方は、あまり向いていません。

会社概要Athletic株式会社

設立 2005年
代表者 代表取締役社長 清沢 祥平
資本金 3000万円
従業員数 20名(2025年11月現在)
事業内容 ■不動産の売買、賃貸
■不動産管理、仲介
■ビル管理、コンサルティング事業
■インターネット上での賃貸管理
■都市開発に関する企画、調査
■設計損害保険代理店業務

※免許番号:国土交通省(4)第7457号
※加盟協会:(社)全日本不動産協会 (社)不動産保証協会
事業所 本社/東京都文京区本郷2-10-9 冨士ビル3階
企業ホームページ https://athle.info/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接1回
STEP3
内定!
【できる限り、多くの方と面接でお会いする方針です!】
■ご応募から内定までは4週間以内を予定しています。
■ご応募から1ヶ月以内の入社が可能です。それ以降の入社も歓迎。
■遠方の方はオンラインでの面接も実施可能です。
■オンライン面接を行なった場合、面接が2回となる可能性があります。
■面接日時・入社日はご相談の上決定します。在職中の方も気兼ねなくご応募ください。

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★面接にはリラックスしてお越しください
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面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、ぜひリラックスしてお越しください。「実際の働き方は?」「社内の雰囲気は?」といった質問にもお答えします。遠慮なくご相談ください。

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★面接日程の調整もお気軽にご相談ください
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日程の変更をご希望の際は、可能な限り、前日までにご連絡いただけますと幸いです。もし「当日に体調が悪くなってしまった」「急用が入ってしまった」という場合は、遠慮せずご連絡ください。改めて面接の日程を決めさせていただきます。

◎できるだけ多くの方とお会いしたいと思っています。少しでも当社に興味を持っていただけた方は、お気軽に「気になる」ボタンでお知らせください。

<年末年始休暇について>
※2025年12月28日~2026年1月4日は年末年始休暇となります。各種連絡は休暇明けから順次行ないますので、あらかじめご了承ください。
応募受付方法 ご覧のページからご応募ください。追ってご連絡を差し上げます。
面接地 【本社】
〒113-0033
東京都文京区本郷2-10-9 冨士ビル3階
連絡先 【本社】
〒113-0033
東京都文京区本郷2-10-9 冨士ビル3階
担当採用担当:土屋
TEL03-5840-6664
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
エン転職は、世界一 信頼性の高い求人情報を目指しています。
エン転職は、求人企業が発信する情報にエン転職取材担当、山下の取材によるコメントを加え、さらに元社員や現社員からのクチコミ情報など多角的な情報を収集し、より信頼性の高い求人情報を提供しています。
もし、求人情報の掲載内容と事実に相違があった場合はエン転職事務局までご連絡下さい。調査の上、対応いたします。入社後に判明した相違点についても、情報をお寄せください。