- 【事業内容】
- 事務機器、オフィス用品の販売・リース・レンタル
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職種×勤務地
| 仕事内容 | サービススタッフ（OA機器の修理・点検）◆年休125日／土日祝休み／官公庁メインで18時退社が基本 県庁や市役所といった官公庁（顧客の7割）や法人のお客様を訪問し、複合機などのOA機器が安定して動くよう支える仕事です。■定期メンテナンス 担当エリアのお客様を定期的に訪問し、機器の点検や消耗品の交換を行ないます。顔なじみのお客様も多く、「いつもありがとう」と温かく迎えられる、地域に根差した仕事です。 ◎たとえば…新しい機器に入れ替える際には、PCと接続して印刷やスキャンができるようにネットワーク設定も担当。機器の運搬は専門業者が行なうため、力仕事はありません。 ■突発的な修理対応 「急に印刷できなくなった」といった緊急連絡に対応します。お客様の業務を止めないよう、迅速な対応が感謝に繋がります。 ◎たとえば…コピー機の修理対応の際には、故障の原因を特定し、修理や部品交換を行ないます。最近の機器は修理が簡単になっており、ドライバーでフタを開けて新しいユニットに「カチャッ」と交換するような作業が中心です。 ■事務作業 修理に使用した部品などを報告書にまとめてメールで送信。今後はタブレットで完結させるなど、DX化も進める予定です。 【ここがポイント】 ＼困ったときも、一人じゃない／ その場で解決が難しい場合もご安心ください。まずは豊富な知識を持つ社内の先輩や、メーカーのサポートセンターに電話で相談できます。訪問前にマニュアルを確認したり、現場でネット検索したりしながら、解決の糸口を探っていきます。 ＼スケジュールは、あなた次第／ お客様先へは一人で訪問し、1日の訪問件数は平均3～4件。スケジュールは自分で管理し、日々の突発依頼をうまく組み込みながら、効率的なルートを考えるのもこの仕事の面白さの一つです。現場への直行直帰も可能です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ⇒業務でお客様先を訪問する際に、社用車を運転するためです。 ◎人物・意欲重視の採用です。事前に必要な知識やスキルはありません。「作業系の仕事が好き」「コピー機のメンテナンスに興味が湧いた！」というご応募も歓迎します！ こんな方にオススメです！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎機械いじりやPC作業が好きな方 ◎安定した環境で、腰を据えて長く働きたい方 ◎自分なりに工夫して仕事に取り組める方 ◎トラブルに対して臨機応変に取り組める方 |
| 募集背景 | ＼次代を担うサービススタッフを増員募集／ 官公庁をはじめとするお客様との長年の信頼関係を強みに、安定した経営を続けてきた当社。今回は、将来の事業拡大を見据えた体制強化のための増員募集です。 現在、第一線で活躍するベテラン社員たちが持つ豊富な知識と高度な技術を、次世代を担う新たなメンバーへと着実に継承していきたいと考えています。そのため、現時点での経験やスキルは一切問いません。 未経験からでも、着実にプロフェッショナルへと成長できる環境を用意し、当社のこれからを共に創り上げていく仲間を募集します。 |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間6ヶ月あり（試用期間中の給与・待遇などの条件に変更はありません。） |
| 勤務地・交通 |
■仙台TCSセンター／宮城県仙台市若林区卸町東2-8-20
◎転勤はありません。 ◎マイカー通勤OK！（駐車場あり） ◎直行直帰もOKです！ 交通
仙台市地下鉄東西線「六丁の目駅」より車で4分
仙台市営バス停「若林体育館前」より徒歩３分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） 残業は月平均10時間以内！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 主なお客様である官公庁の開庁時間が決まっており、1日の予定を立てやすい環境です。作業時間や移動時間を考慮したスケジュールを組み、定時退社や直行直帰もOK！ペットとの時間、趣味のアウトドアを満喫といった自分時間も充実！ |
| 給与 |
月給23万円以上+各種手当＋賞与年2回 ※上記金額は、固定残業代（20時間分・3万1000円）を含む。超過分は別途全額支給します。 頑張りを評価します！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 修理や設定などの訪問件数、あるいは作業時間などを集計し、毎月の会議で報告しています。件数アップや作業時間短縮の達成が、高い評価につながります！ 年収例
350万円（25歳・入社1年）
410万円（29歳・入社4年） 510万円（35歳・入社10年） |
| 休日休暇 | ＜年間休日125日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年次有給休暇 ■年末年始休暇（4日） ■夏季休暇（3日） ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 プライベートの予定と両立できます！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 例えば「友達と旅行に行くから週末を3連休にしたい」といったときにも、有休を取得してOK！プライベートと両立しやすい環境です。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（7月） ■給与改定年1回（7月） ■賞与年2回（6月・12月／昨年度実績：3～4ヶ月分） ■交通費支給（月5万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（超過分） ■出張手当 ■役職手当 ■職能手当 ■報奨金 ■家族・扶養手当（配偶者：月5000円、子ども1人につき：月5000円）※第2子まで ■自己啓発支援制度 └資格試験の合格時に受験料を当社が負担。簿記など、業務に直接関係しないものもOKです！ ■オフィス内分煙 ■マイカー通勤可（駐車場あり） ■社員旅行（日光、九州、北海道など） ■退職金前払制度（勤続賞与） ■確定拠出年金制度（企業型DC） |
| 入社後の受け入れ体制 | ▼STEP1：基礎知識の習得（～入社2週間） まずはeラーニングとメーカー主催の研修から。グループ会社の同期と一緒に、機械の構造や部品交換の仕方といった基礎を学びます。新商品の研修も随時受けられ、常に知識をアップデートできます。 ▼STEP2：現場での実践（～1年） 現場では経験豊富な先輩に同行するOJTが中心。仕事の流れやお客様との接し方を、あなたの成長ペースに合わせて半年～1年かけてじっくり教えます。分からないことは何でも聞いてください。 ▼STEP3：プロとして活躍 ひとり立ち後も、年1回の技術コンテストで腕試しができます。全国トップクラスの実績を持つ先輩もおり目標を持ってスキルを磨ける環境です。 |
| 配属部署 | サービス部門には、30代の若手から勤続20年以上のベテランまで7名が在籍。年齢や役職に関係なく冗談が飛び交う、温かい雰囲気が自慢です。直近1年以内の定着率は90％以上です。 ＼実際に働く先輩たちからも、こんな声が届いています／ ■先輩社員A 「前職は別業界。面接で感じた雰囲気の良さが入社の決め手でした。実際、人間関係で悩むことがなく、すぐに馴染めましたね。」 ■先輩社員B 「未経験で当たり前。どんなことでも何度でも聞いてください。僕らが全部教えますから。」 ■先輩社員Ｃ 「異業種からでも安心して成長できました。働き方が安定していて、プライベートの時間が増えたのが嬉しいです。」 |
| 会社名 | 写光オフィスパートナーズ株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1963年 |
| 代表者 | 代表取締役 庄子 行宏 |
| 資本金 | 4100万円 |
| 従業員数 | 15名（2025年10月時点） |
| 売上高 | 9億3200万円（2025年6月期実績） 9億4000万円（2024年6月期実績） 9億4300万円（2023年6月期実績） |
| 事業内容 | 事務機器、オフィス用品の販売・リース・レンタル |
| 事業所 | 【本社】 〒984-0002 宮城県仙台市若林区卸町東2-8-20 【仙台支店】 〒984-0051 宮城県仙台市若林区新寺1-4-5 ノースピア3F 【技術センター】 〒984-0002 宮城県仙台市若林区卸町東2-8-20 【写光オフィスパートナーズ大崎株式会社】 〒989-6136 宮城県大崎市古川穂波3-7-8 |
| 関連会社 | 【写光グループ】 ■株式会社写光商会 ■写光レンタル販売株式会社 ■写光テクノソリューションズ株式会社 ■日本エフ・ティ・ビー株式会社 ■写光情報システム株式会社 グループHP：https://shakou-group.jp/ |
| 企業ホームページ | https://www.shakou.co.jp/ |
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