- 【事業内容】
- ■サーバ／ネットワーク構築 ■設計・構築・運用保守・監視 ■Webアプリケーション／組込制御／汎用機系 ■設計・開発・テスト・保守 ■テクニカルサポート／ヘルプデスク
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | ITエンジニア◆定着率100％／月給33万円以上／年休124日／週3回リモート可／独自の福利厚生多数 ＼この先も私、代表の門倉から仕事内容を説明します／開発案件やインフラ案件に参画予定です。勤務先は東京23区内のお客様先が中心。全社員が、7割リモートのハイブリッド勤務を叶えています！ 【こんな案件があります！】 ・証券システム保守開発 ・通信会社向けサービスシステム開発 ・証券会社向け基本設計作成業務支援 ・医療関係システム開発 ・某通信企業BtoCサービスのWebシステム構築 ……など。希望する案件や工程があれば、教えてください！ ＜期間＞1～2年以上の長期案件が中心 ＜工程＞基本・詳細設計、実装、テスト、ネットワーク構築など ＜人員数＞20～30名以上。 ＜開発環境＞ ◆言語：Java、JavaScript、Python、TypeScript 他 ◆フレームワーク：Spring Boot、Laravel、Nuxt.js、React 他 ◆インフラ：AWS、Azure、VMware、Linux、UNIX 他 【現役エンジニアとして、やりたいことを応援！】 「前職で身に着けたいスキルを習得できなかった」「作業的な仕事ばかりで成長実感を得られなかった」という方、ぜひご相談ください。社員の希望に一番に寄り添います！ 【待遇改善のために僕自身も頑張ります！】 「上流工程に挑戦したい」という社員の声から、お客様に直接「うちの社員に任せてください」と依頼したことも。プログラミングしかできなかった社員も、基本設計や要件定義までできるようになり、Java案件＋JavaScriptの案件への参画も実現しました。 【2週に1度の面談で何でも相談できます！】 面談は対面・Web・電話、どこでもOK。人間関係やタスク量、勤務時間など、困っていることは何でも教えてください。趣味の話もできるフランクな雰囲気で実施します！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問第二新卒歓迎ブランクOK
＜必須の経験＞ 何かしらのITエンジニア実務経験（年数・工程・言語・領域不問） ★下記経験をお持ちの方は優遇します！ □Windows／Linuxサーバーのインフラ構築経験 □ネットワーク構築経験 □JavaScriptでのプログラミング・開発・基本設計、詳細設計、テスト経験 □オープン系言語（Java、JavaScript、C＃、C＋＋、C言語、VB.NET）でのシステム開発経験 ※社会人経験10年以上の方も歓迎します！ ★こんな方にピッタリです！ ・キャリアの停滞を感じている ・自社にキャリア相談できない ・正当な報酬が貰えてないと感じる ★安心してスタートできる環境です！ 20代～50代まで、幅広い年代が在籍する当社。「これを最後の転職にしたい！」という方も、安心してご活躍いただけます。また、2025年の春や最近入社したメンバーもいますので、馴染みやすさは抜群。仲間と一緒に切磋琢磨できる環境です。 |
| 募集背景 | ＜10名以上の採用を予定しています！＞ システムエンジニアリングサービスやソフトウェア開発などを手がけている当社。東京都を中心に着々と事業を拡大してきました。 もとは飲食店の社員や営業といった全くの別職種からエンジニアとして働く代表の私ですが、これまでさまざまな経験を経て大切にしている思いがあります。それは「社員が自由にやりたいことを楽しめる環境をつくりたい」ということ。 働く人が輝いていれば、周りも引っ張られて会社としての成長速度も高まると考えています。そのためにも、社員の要望をできる限り実現できる環境を今後も整えていく方針です。そんな方針に魅力を感じてくれるメンバーをお待ちしています！ |
| 雇用形態 |
正社員
※3～6ヶ月の試用期間があります。その他、給与・待遇に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
下記いずれかにて勤務していただきます。
■本社／東京都八王子市東町1番10号グランデハイツ八王子802 ■東京都23区を中心とした、関東圏内のクライアント先 ※東京・渋谷・銀座・横浜の案件が多数 ★転勤はありません！ ★勤務地は希望を考慮します！ ★週3回リモートワークを併用したハイブリッド勤務も可能。スキルレベルに応じて導入となりますが、現在は【実施率100％】です！ ＼代表・門倉からの一言／ 勤務地に関する希望の条件があれば、面接時にぜひお聞かせください！「子育てとの両立のためにリモート頻度を増やしたい」「フルリモート案件が良い」といったご要望があれば、代表の私が直接案件を探して獲得してきます。遠慮せず、希望の働き方を教えてくださいね。 交通
配属先により異なります。
（本社／京王電鉄京王線「京王八王子駅」より徒歩3分・JR線「八王子駅」より徒歩5分） |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※案件先により勤務時間帯が異なります。 ＼残業は月20時間以内です／ 高稼働が見込まれる案件は予め辞退しています。参画後に稼働時間が長引いていることが確認できた場合は、直接顧客に調整してもらうよう相談もできるのでご安心ください。 |
| 給与 |
月給33万円～50万円＋各種手当＋賞与年1回 ※経験、能力などを考慮の上決定いたします。 ※上記月給額にはみなし残業手当【20時間分／4万5000円～】を含む（超過分は別途支給）。 ★単価還元率は6～7割。単価を開示しているので、納得感を持って働けます！ ★入社から半年後には、お祝い金【5万円】を支給します！ 年収例
445万円／35歳・入社3年
595万円／45歳・入社5年 700万円／50歳・入社7年 |
| 休日休暇 | ＜実質年間130日休み（年間休日124日＋有給休暇）＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■有給休暇（入社半年後に付与） ■年末年始休暇（3～5日） ■夏季休暇（3日） ■GW休暇（3～5日） ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇 ■特別休暇（入社後の有休付与前の期間に） ＼代表・門倉からの一言／ 社員の声をもとに、福利厚生や休暇を増やし続けています。今回の採用でも、新しく入社される方のために「入社祝い金」や「住宅手当」、「時短勤務」などを追加しました。今後は「育児休暇」も取りやすいような環境にするなど、あなたの希望も伺いながら、さらにブラッシュアップしていく予定です！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（8月） ■賞与年1回（8月） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ＜各種手当＞ ■交通手当（全額） ■時間外手当（超過分） ■役職手当 ■職能手当 ■カフェ手当（費用は会社負担） ■住宅手当（月5000円～2万円※規定による） ■資格取得祝い金（CCNA／LPIC／LinuC／Java Bronze／Java silver／ORACLE MASTERなど対象） └1つあたり5000円～3万円支給 ＜キャリア支援＞ ■資格取得支援（上記資格に適用） └試験日はお休み可 └勉強会を実施、テキスト代や講習代も会社負担 ＜柔軟な働き方＞ ■時短勤務可 ■在宅勤務可（スキルによる） ＜安心の職場環境＞ ■社内禁煙 ■健康診断 ■法定外健康診断（人間ドックなど） ■社員旅行 ＜ユニークな福利厚生＞ ■入社祝い金（5万円） ■帰省補助（5000円～1万円） ■エンジニア同士の食事代（月1度補助） |
| 入社後の流れ | ＜基礎から応用までフォローします！＞ 実務未経験者の場合は、3ヶ月かけてエンジニアとしての基礎や業界知識、言語の習得をサポート。経験者はマネジメントやリーダー層向けの研修もあるので、実務に取り組みながらステップアップを目指せます！ ＜こんなポジションにも挑戦可！＞ 【上流工程】エンジニアとしてのハイキャリアを目指し、開発案件・上流工程に挑戦できます。 【幹部候補】部長職・取締役への昇格が目指せます。 【経営・労務管理】予算管理や人事にも挑戦可能です。 【営業／教育】営業や教育にもチャレンジできます。 ★成長途中の当社だからこそ、裁量をもってポジションを確立できます！ |
| 配属部署 | ＜事業拡大に向け、増員中です！＞ 現在の社員は男性が中心で、平均年齢35歳、全員が中途入社。社員定着率は直近3年で100%です。少数の組織ですが、従業員10名に向けて採用活動に力を入れている段階です。直近も数名が入社予定です。 ＜新しいメンバーを心待ちにしています！＞ 一同、後輩が入ってくるのを楽しみにしていて、あなたのことも手厚くフォローしていく予定です！会社の費用負担でランチや飲み会へ行くこともできるので、距離も縮めやすいはず（もちろん強制ではありません！）。あなたがのびのびと活躍できるよう、同じ目線に立って支援できればと考えています！ |
| 会社名 | CentFlyGate株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2022年 |
| 代表者 | 門倉 栄 |
| 資本金 | 500万円 |
| 従業員数 | 8名（2025年11月現在） |
| 売上高 | 5000万円（2025年7月期実績） 3000万円（2024年7月期実績） 1500万円（2023年7月期実績） |
| 事業内容 | ■サーバ／ネットワーク構築 ■設計・構築・運用保守・監視 ■Webアプリケーション／組込制御／汎用機系 ■設計・開発・テスト・保守 ■テクニカルサポート／ヘルプデスク |
| 事業所 | ＜本社＞東京都八王子市東町1番10号グランデハイツ八王子802 |
| 当社独自のコミュニケーション指導を紹介！ | ◆面接練習や定期的な社員との顔合わせを実施！ ◆電話や対面で、定期的に現場状況もヒアリング！ ◆問題・課題があったときは対応策を指導！ ◆業界構造の理解を深めるため、勉強会を実施！ ◆クレームや問題発生時は責任者が間に入り、事例をもとに定期的なアドバイス・指導を実施！ ◆企業理念や企業方針を話し合い、みんなで理想的な会社にしていくために案出しをします！ |
| 企業ホームページ | https://centflygate.co.jp/index.html |
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