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「株式会社ビーネックステクノロジーズ(オープンアップグループ)/設計エンジニア(機械設計・電気設計・工程設計)◆年収913万円目指せる/面接でプロジェクトをご紹介」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エン】の転職サイトには、機械・機構設計(自動車・輸送機器)の転職・求人情報が満載です!

設計エンジニア(機械設計・電気設計・工程設計)◆年収913万円目指せる/面接でプロジェクトをご紹介
株式会社ビーネックステクノロジーズ(オープンアップグループ)
もうすぐ掲載終了
(本日締切!)
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プロ取材
採用責任者の方に取材しました。「就業先満足度88%」と高い評価を得ている同社。働きやすい環境で、さらなる収入アップもキャリアアップも目指したい方、必見です。
エン転職 取材担当者
島田
取材担当者-島田
株式会社ビーネックステクノロジーズ(オープンアップグループ)掲載終了間近
掲載期間25/11/1725/12/14
最終更新日25/11/18

設計エンジニア(機械設計・電気設計・工程設計)◆年収913万円目指せる/面接でプロジェクトをご紹介

正社員(無期雇用派遣)完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ
設計エンジニア(機械設計・電気設計・工程設計)◆年収913万円目指せる/面接でプロジェクトをご紹介イメージ1
当社では今までの経験やスキルが最大限考慮されるので、年収913万円も可能!年収を上げたい方、ぜひご応募ください!
収入・キャリア・自由な時間、すべてにこだわれる転職を。
★さらなる年収アップが目指せる!
経験やスキルが最大限考慮されるため、月給は30万円以上。「月給60万円/年収913万円」「月給54万円/年収825万円」など収入アップ事例も数多くあります。

★興味あるプロジェクトで成長できる!
プロジェクト数は大手メーカーを中心に全国9,000件以上。専任コーディネーターがキャリアや通勤時間などの希望を伺い、ピッタリなプロジェクトをご紹介。自動走行車・航空機・ロボットなど興味ある分野で、本当にやりたかったものづくりに挑戦できます。

★ワークライフバランスも大切にできる!
年間休日は最大125日で、残業は月平均9.8時間。有給休暇も取りやすく、「仕事帰りにジム」「休日は家族と旅行」などプライベートも楽しめます。

面接では、具体的にどんな仕事ができるのか、希望のキャリアを歩むために何をすればいいのか、詳しくアドバイス。その上で入社するかどうかご判断いただいてもかまいません。面接は30分~60分で、Webや電話で1回のみ。少しでも気になった方は、お気軽にご応募ください。

募集要項

仕事内容
設計エンジニア(機械設計・電気設計・工程設計)◆年収913万円目指せる/面接でプロジェクトをご紹介
大手メーカーで、機械設計、電気設計、工程設計を手掛ける設計エンジニアとしてご活躍いただけます。30代・40代活躍中!

【大手メーカーが活躍の舞台】
自動走行車、電気自動車、航空機、ロボット、鉄道、家電、半導体、医療用機器、プラントなど全国1,090社が活躍のフィールド!

【機械設計】
・構造設計、筐体設計、機構設計
・仕様打ち合わせ
・詳細設計、CAE解析、図面作成
・部品・製品の性能評価(耐久、強度、振動など)
・他部署との打ち合わせ
・スケジュール管理・調整

<プロジェクト例>
・自動走行車の開発・設計
・航空機エンジン部品の設計
・産業用ロボットの機構設計
・鉄道車両用モータの設計
・プラント配管レイアウト設計
・ロケット機体・構造設計、検証

【電気設計】
・アナログ回路、デジタル回路(無線回路、高周波回路、電源回路、マイコン周辺回路・制御回路)
・仕様打ち合わせ
・詳細設計、回路図作成、シミュレーション
・部品・製品の性能評価(電流、電圧、電源)
・他部署との打ち合わせ
・スケジュール管理・調整

<プロジェクト例>
・リチウムイオンバッテリーの電気設計
・生産ライン・ロボットの電気制御設計
・医療用機器の電気回路設計
・半導体製造装置の電気制御設計

【工程設計】
・工程計画、工程設計
・工程評価(設備立ち上げ・テスト)
・治工具設計
・工程整備、メンテナンス

<プロジェクト例>
・航空機主翼部品の工程設計、作業手順書作成
・半導体のプロセス開発・調整
・自動車組み立て設備の立上げ・調整
・自動車生産用治工具の設計
・自動車用エンジン組み立てラインの工程評価
・産業用ロボットの立上げ、調整
応募資格
高卒以上ブランクOK

【具体的には】
★下記いずれかに当てはまる方、歓迎します!転職回数不問!
・機械設計、電気設計、工程設計、生産技術など、何らかの実務経験をお持ちの方
・経験を活かして、キャリアチェンジしたい方
・大手メーカーで働きたい方

<以下ツールの経験者、歓迎>
CATIA、NX、AutoCAD、SolidWorks、Creo、ANSYS、Abaqus、Nastran、LS-DYNA、Inventor、CR-8000、CR-5000、Capital、OrCAD、AutoCAD Electrical、各種EDAツール、三菱シーケンサ、オムロンPLCなど
※上記のツールはあくまで一例です。

\ステップアップ事例をご紹介/
★自動車樹脂部品の設計⇒自動車ボデー部品の設計
★家電の筐体設計⇒医療用機器の筐体設計
★半導体製造装置の電気設計⇒産業用ロボットの電気制御設計
募集背景 ■東証プライム上場企業グループの一員であるビーネックステクノロジーズ。
『エンジニアに支持される「会社」No.1』を目指し、エンジニア専門のアウトソーシング事業を行っています。自動車や航空機、ロボットなど日本を代表する大手メーカーからの信頼も厚く、先端技術プロジェクトに挑戦できる機会も多くあります。

■ワークライフバランス重視の会社です。
「残業月平均9.8時間」「完全週休2日制」「年間休日最大125日」とムリなく長く働きやすい環境をご用意しています。今後の成長を見越して、100名以上の積極採用を行います。
雇用形態
正社員(無期雇用派遣)

※当社の正社員として、顧客企業で働く勤務形態です(無期雇用派遣)。
「多様な企業・仕事で働ける」など多くのメリットがあります。
※試用期間3カ月(試用期間は賞与査定期間の対象外)

<大手メーカーへの移籍実績多数!>
エンジニアと企業双方の合意があれば、迷わず移籍という形で背中を押しています。
▼2022年度:113名
▼2023年度:133名
▼2024年度:185名
勤務地・交通

★北海道・東北・関東・北陸・東海・関西・九州で積極採用中!
★希望エリアでの勤務が叶います。
★U・Iターン歓迎

【全国のプロジェクトを紹介】
北海道、青森、岩手、宮城、山形、福島
茨城、栃木、群馬、山梨、長野
東京、神奈川、埼玉、千葉
富山、石川
愛知、静岡、岐阜、三重
大阪、兵庫、京都、滋賀、奈良
岡山、広島、山口
福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島

★大手メーカーを中心に1,090社/1,820以上の事業所と取引あり!

<取引先例>
IHI、アイシン、アルプスアルパイン、NECフィールディング、
荏原製作所、キオクシア岩手、キヤノンメディカルシステムズ、
Sky、SCREENセミコンダクターソリューションズ、
スズキ、住友ゴム工業、デンソー、
東京エレクトロン テクノロジーソリューションズ、
東芝、東北エプソン、トヨタ自動車、豊田自動織機、
パナソニック、三菱重工機械システム、ミライト・ワン
他(敬称略/五十音順)
交通
プロジェクト先により異なります。
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)(休憩時間 12:00~13:00)
※配属先により異なる
※所定労働時間を超える労働の有無:有

★残業月平均9.8時間(残業代100%支給)
就業後は「映画や海外ドラマ、アニメを観る」「ペットの動物と遊ぶ」など、みんな自由に過ごしています。
給与 月給30万円~55万円+各種手当
※経験やスキルなどを考慮の上、当社規定により決定します。

昇給:年1回
賞与:年2回
諸手当:残業手当(100%別途支給)、通勤手当(上限5万円/月)、単身赴任手当
※上記は規定による

<年収例>
913万円/月給60万+残業手当+賞与年2回 ※設計経験26年
825万円/月給54万+残業手当+賞与年2回 ※生産技術経験26年
612万円/月給39万+残業手当+賞与年2回 ※実験経験16年
481万円/月給30万+残業手当+賞与年2回 ※製造経験11年
※残業15h分込
休日休暇 年間休日最大125日
完全週休2日制(土・日)/祝日/GW、夏季、年末年始
※上記は、配属先のカレンダーに準ずる

■有給休暇(年間有給休暇取得実績12.2日/2024年6月期)
■産前・産後休暇(取得実績あり)
■育児休業(取得実績あり)
■介護休業
■特別休暇
■慶弔休暇
福利厚生・待遇 ・昇給・賞与あり
昇給:年1回(5月)/賞与:年2回(7・12月)
・社会保険加入(雇用・労災・健康・厚生年金)
・寮・社宅制度
※プロジェクトにより転勤を必要とする場合
・初期費用全額会社負担
・社宅家賃5割~7割会社負担
・引越し費用一部会社負担
・赴任時の移動旅費全額会社負担
・家電・家具レンタルも可(有料)
※当社規定による
保養・リゾート・レクリエーション施設提携
スポーツクラブ利用補助
キャリアコンサルティング
メンタルヘルスケア
セルフケアツール
オンライン復職支援プログラム(リワーク)
技術社員表彰制度
結婚・出産祝い金
企業主導型保育園との提携制度
社員持ち株会制度
見舞金・弔慰金
GLTD(団体長期障害所得補償保険)
総合福祉団体定期保険
退職金制度(企業型確定拠出年金)
資格取得支援制度
福利厚生(続き) 【会員制福利厚生制度 ベネフィット・ステーション】
旅行・グルメ・スポーツ・学習・ショッピングなど幅広いサービスを割引価格で利用できます。
◎映画:1,800円→1,300円
◎カラオケ:室料30%オフ
◎eラーニング:無制限に受講可能など
★入社1年経過後に毎年5,000円相当のポイント付与(毎年7月付与)

受動喫煙対策:有(喫煙室設置)※配属先により異なる
研修講座は2,000種以上! スキルアップに必要な知識が学べる通信教育講座や機械・電気・ITなどの基礎から学べるeラーニングなど2,000種以上の研修講座をご用意。あなたの専門性をさらに高めていくことができます。

【研修】
・技術者のための「設計実務の基礎と考え方」
・具体例で学ぶ機械のしくみ
・シーケンス制御(PC編)
・トヨタ生産方式入門
・技術士一次試験対策講座
・ゼロから学ぶ生成AI入門
・電験三種受験講座(総合+模擬テスト)

【資格】※資格取得受験料補助および合格祝い金あり(合格祝い金最大7万円)
・技術士
・CAD利用技術者3次元1級
・機械設計技術者1級
・電気製図技能士1級
・第一種電気工事士
転職・求人情報イメージ1
プライベートもしっかり楽しみながら、収入アップも目指せるチャンス!ぜひ当社で、理想の転職を実現させてください。
転職・求人情報イメージ2
会社概要欄の[取引先例]にて、取引先を一部公開中!大手メーカーの先端プロジェクトで、さらなるステップアップが目指せます。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

同社では、自動車・家電・半導体など大手メーカーを中心に全国9,000件以上のプロジェクトがあるそう。入社後は専任コーディネーターがエンジニア一人ひとりの目指したいキャリアや身に付けたいスキルをふまえ、ピッタリな仕事を紹介していくそうです。

さらに企業とエンジニアの双方が合意すれば、そのまま配属先企業へ移籍することもできるそう。たとえば入社5年目を迎えた30代のBさんは、常に高い意識で仕事に取り組む姿勢が評価され、大手自動車部品メーカーへの移籍が決定。現在は自動車安全部品の設計職として、活躍されているそうです。こういった事例は決して珍しいわけではなく、直近でも185名の方が大手メーカーへ移籍した実績があるとのことでした(※2024年6月期実績)。「大手メーカーの正社員」というキャリアを目指せる点も、同社ならではの魅力といえそうです。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい■【魅力的なプロジェクト×手厚い支援】で、さらに成長できます。
同社には日本を代表する国内完成車メーカーや売上高1兆円以上のメーカーなど大手のプロジェクトが多数。先端分野に携われるチャンスも豊富にあるそうです。また2,000種以上の研修講座やeラーニングなど成長につながる支援も充実しているとのこと。手厚い支援を受けながら魅力的なプロジェクトで経験を積んでいくことで、さらなるスキルアップ・キャリアアップを叶えていくことができるはず。実際、同社で働くことで成長を実感できた方は96.7%※も占めるそうです。
※2024年8月エンジニアWebアンケート/自社調べ

■正当な評価が受けられ、さらなる収入アップが目指せます。
『エンジニアに支持される「会社」No.1』を目指している同社では、一人ひとりのスキル・経験を最大限評価。月給は30万円以上のスタートと高水準で、同社に転職したことで収入アップを叶えた先輩たちが数多くいるそうです。「頑張りがきちんと認められている」という確かな手ごたえを得ることができるでしょう。
厳しさ■入社後は常に勉強が欠かせません。
自動走行車など関わる分野はいずれも、日々進化を続けています。仮に前職までの経験があったとしても、新しい知識のキャッチアップも不可欠です。常に向学心をもって、業務に必要な知識を学んでいく姿勢が求められるでしょう。
この仕事の向き&不向き
向いている人経験やスキルが最大限評価され、収入アップにつながるケースが多い同社。「前職よりも収入を上げたい」「納得できる評価を受けたい」という方にオススメです。

また残業は月平均9.8時間で完全週休2日制、年間休日最大125日と働きやすい環境も整っています。「これからはワークライフバランスも大切にしたい」という方にもピッタリでしょう。
向いていない人プロジェクト先では、チームワークが不可欠です。「自分の考えや前職でのやり方ばかり押し付けてしまう方」には不向きでしょう。

また日々技術は進化していくので、「これまでの経験やスキルに甘んじてしまい、自己研鑽を怠ってしまう方」にも向いていません。

会社概要株式会社ビーネックステクノロジーズ

設立 2019年
代表者 代表取締役社長 永來 真一
資本金 200百万円(2024年7月時点)
従業員数 単体7,747名:2025年10月1日時点/連結26,978名:2025年6月期
売上高 単体:48,191(百万円)、連結:187,954(百万円)
※2025年6月期実績
※すべて100万円未満は切り捨て
事業内容 ■事業概要
幅広い技術分野における人材派遣、請負、受託、人材紹介

■許認可
労働者派遣事業 派13-314322
有料職業紹介事業 13-ユ-311247

■プライバシーマーク
JUASプライバシーマーク認定  17002424(06)

■健康経営
健康経営優良法人2025(規模法人部門)認定 認定番号013153
事業所 ◆本社/東京都港区虎ノ門1-3-1 東京虎ノ門グローバルスクエア16F
◆オフィス/北上、仙台、宇都宮、大宮、つくば、東京、八王子、横浜、厚木、甲府、名古屋、滋賀、大阪、神戸、広島、福岡
◆東京研修センター
◆大阪研修センター
◆お台場セミコントレーニングセンター
関連会社 <国内>
■機電
株式会社ビーネックスソリューションズ
株式会社日本アクシス
エイセブプラス株式会社
イーテック株式会社

■IT
株式会社オープンアップITエンジニア
株式会社オープンアップシステム
株式会社アクシス・クリエイト

■建設
株式会社夢真
株式会社夢真エキスパート
株式会社オープンアップコンストラクション
アイアール株式会社

■その他
株式会社オープンアップウィズ
株式会社SAMURAI
関連会社(続き) <海外>
PT. Open UP Engineering Service Indonesia
東聯信智達人資源有限公司
広州点信科人資源有限公司
L&A Corporation(Le&Associates)
Ban Vien Corporation
取引先 自動車(国内完成車メーカー):9社/10社中
自動車部品(売上高1兆円以上メーカー):7社/8社中
重工業(売上高1千億円以上メーカー):5社/5社中
電気機器(売上高1兆円以上メーカー):6社/9社中
半導体・半導体製造装置(国内大手):11社/14社中
企業ホームページ https://nextengineer-benext.jp/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接1回 ※最短翌日面接可能
STEP3
面接結果通知
STEP4
入社
─【急募!】────
最短3日で
内定も可能!
──────────
◆急募のため、ご応募から入社まで迅速に対応いたします。
◆就業中の方は、入社日をご相談ください。応募から1カ月以内の入社も可能です。

■応募後の連絡・面接について
・ご応募から最短当日中にご連絡&翌日面接可能!
・平日夜間・土曜の面接もご相談可能ですので、ご就業中の方もお気軽にご応募ください。
・面接は、主にWebや電話で実施します(スマホ・PC)ので、ご自宅からお気軽にご参加いただけます。
仕事内容や待遇、勤務地などの質問も大歓迎!不安や疑問をその場で解消できます。
★面接時間は、30分~60分
★最短3日で内定も可能!
応募受付方法 当ページより、ご応募ください。
その後、本社採用担当または、最寄オフィスの採用担当よりご連絡させていただきます。
連絡先 〒105-0001
東京都港区虎ノ門1-3-1 東京虎ノ門グローバルスクエア16F
担当採用担当
TEL03-3539-1335
個人名の表記について
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締め切り間近!

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