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取材から受けた会社の印象
同社の特長で注目すべきは、やはりその強固な経営基盤でしょう。グループの規模感と言ってしまえばそれまでですが、実は同社は常に「経営が何か一つの原因でダメージを負うリスク」を減らす戦略をとっています。
例えばホテル業界は今、海外からのインバウンド需要に沸いています。一方で同社は、あくまで日本国内のお客様がメインターゲット。海外観光客の数は、様々な情勢の影響を受けやすいので、インバウンド需要に依存してしまわないようにしているわけです。
また同社は事業を複数持っています。ホテル事業に加え、首都圏70店舗のカラオケ施設を運営。現在、3本目の事業の柱として居酒屋という新しい分野での店舗運営にも取り組んでいます。
複数事業を持っていると「どれか一つの事業が傾いたらすぐに会社自体が倒れてしまう…」という事態を避けることができるのです。会社の安定性を重視している方に、ぜひ注目してほしい企業だと感じました。
この仕事のやりがい＆厳しさ
やりがい◆自社物件を手掛けるからこその自由度
設備管理にしても工事監督にしても、手掛けるのは100％自社物件です。そのため、予算やスケジュールの範囲内であれば、修理・修繕・設計などにアイデアを活かすこともできます。
「よりお客様が快適に過ごせるように…」とアイデアを考えていると、仕事の意義を感じられるでしょう。物件はカラオケやホテルなので、楽しむお客様の姿を想像しやすいのもポイントですね。
設備管理にしても工事監督にしても、手掛けるのは100％自社物件です。そのため、予算やスケジュールの範囲内であれば、修理・修繕・設計などにアイデアを活かすこともできます。
「よりお客様が快適に過ごせるように…」とアイデアを考えていると、仕事の意義を感じられるでしょう。物件はカラオケやホテルなので、楽しむお客様の姿を想像しやすいのもポイントですね。
厳しさ◆遠出や出張が多い仕事です
担当業務にもよりますが、週1回～5回ほど、日帰りもしくは泊まり込みの出張が生じます。出張が難しいなどの事情は汲んでもらえるとのことですが、やはりこの点は全国展開している会社ならではの苦労です。
担当業務にもよりますが、週1回～5回ほど、日帰りもしくは泊まり込みの出張が生じます。出張が難しいなどの事情は汲んでもらえるとのことですが、やはりこの点は全国展開している会社ならではの苦労です。
この仕事の向き＆不向き
向いている人◎周囲と積極的にコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方
└多くの工事業者と連携して工事を進めるため、コミュニケーション能力が活かせます。
◎段取りを考え、主体的に行動できる方
└工事全体を見渡してスケジュールを管理するため、先を見越した行動が求められます。
└多くの工事業者と連携して工事を進めるため、コミュニケーション能力が活かせます。
◎段取りを考え、主体的に行動できる方
└工事全体を見渡してスケジュールを管理するため、先を見越した行動が求められます。
向いていない人△「自分の仕事はここまで」と線引きをしてしまったり、新しいことを学ぶのに抵抗がある方
未経験者を歓迎する募集だからこそ学ぶ姿勢は問われますし、臨機応変に幅広い仕事に対応していくことがこの仕事ではつきものになってきます。
△一人で黙々と作業したい方
└チームで動く仕事のため、多くの人との対話が不可欠です。
未経験者を歓迎する募集だからこそ学ぶ姿勢は問われますし、臨機応変に幅広い仕事に対応していくことがこの仕事ではつきものになってきます。
△一人で黙々と作業したい方
└チームで動く仕事のため、多くの人との対話が不可欠です。
