- 【事業内容】
- ■マンション、ビル、その他不動産の管理業務 ■不動産の売買、仲介、賃貸借及び管理 ■不動産に関する総合コンサルタント業務 ■給排水、電気、空調、衛生、防災設備等の維持管理並びに改修工事 ■清掃業務 ■損害保険代理業 ■事務用品、清掃用品、電球の販売業務 ■電力販売の取次代理業
勤務地
特長
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職種×勤務地
| 仕事内容 | マンションの運営スタッフ（未経験可）◆月給30万円／年休128日／土日祝休／上場グループ／インセン有 ★管理組合の頼れるパートナー￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 担当いただくのは、マンションの管理組合運営をサポートするお仕事。「住民の方々が安心して暮らせる環境」を守りながら、マンション全体の資産価値を高めていくやりがいがあります。 ■理事会・総会の運営サポート 3～4ヶ月に1回程度開催される理事会や総会の運営をサポート。議題の整理、資料の作成、会場手配、当日の司会進行補助など、円滑な運営を支えます。 ■建物・設備の維持管理 マンションを定期的に巡回し、不具合を発見した際は専門の協力会社に修繕を手配。また、十数年に一度の大規模修繕工事に向け、長期的な修繕計画や資金計画の提案も行ないます。 ■巡回・点検、スタッフへの指導 担当マンションを2ヶ月に1回程度のペースで巡回し、共用部の清掃状況や管理員の業務状況を確認。清掃スタッフへの指導も行ないます。 ※また、業務に慣れてきたら、他社管理物件からの切り替え提案にもチャレンジ可能。反響ベースでの提案なので営業的な負担は少なく、成約すればインセンティブも支給されます。努力がしっかり収入に反映される仕組みです。 ★仕事のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎働きやすさ抜群！ 担当棟数は1人あたり10棟程度と、業界平均（15～20棟）より少ないため、一つひとつの物件にしっかり向き合うことができます。また、夜間・休日の住民の方からの問い合わせは専門部署が一次対応するため、しっかりとお休みも取得できます。 ◎アイデアを活かせる！ マニュアル通りの管理ではなく、担当者の自由な発想を活かせるのが当社の特長。「こうしたほうが、快適になるのでは？」といった改善提案が歓迎される風土です。経営的な視点で、担当マンションの資産価値を高めるやりがいを感じられます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
★これまでの経験は問いません。意欲重視の採用です！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎社会人経験10年以上の方も歓迎！ ◎ミドル世代も多数活躍中です！ ＼こんな方を歓迎します！／ □飲食、接客、営業など、人と接する仕事の経験を活かしたい方 □安定した環境で、収入も働き方も大切にしたい方 □専門知識や国家資格を身につけ、長く活かせるスキルを手にしたい方 ＼必須ではありませんが、下記に当てはまる方優遇します！／ □不動産業界での実務経験をお持ちの方 □マンションフロント業務の実務経験をお持ちの方 □「管理業務主任者」の資格をお持ちの方 |
| 募集背景 | ＜事業拡大に伴う、増員募集です！＞ 東証スタンダード上場「デュアルタップ」のグループ企業として、安定した経営基盤のもと、マンション管理事業を手がけています。質の高いサービスが評価され、管理棟数は順調に増加。事業はまさに拡大フェーズにあります。 この成長スピードに対応し、今後さらに多くのお客様に快適な住環境を提供するため、新たな仲間をお迎えし、組織体制を強化することになりました。あなたの入社が、当社の未来を創る大きな力となります。社員一同、お会いできるのを楽しみにしております。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。※試用期間中の給与、その他の条件面に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
・東京都中央区日本橋久松町4-7 Dualtap日本橋3階
・埼玉県草加市高砂1-10-45 ※希望勤務地は考慮いたします。 ※基本的に上記のオフィスに出社。必要に応じて各マンションにて業務を行なっております。 交通
【東京都】
・都営新宿線「馬喰横山駅」より徒歩2分 ・都営浅草線「東日本橋駅」より徒歩3分 ・JR総武線「馬喰町駅」より徒歩5分 ・東京メトロ日比谷線・都営浅草線「人形町駅」より徒歩8分 【埼玉県】 ・東武スカイツリーライン 東武伊勢崎線「草加駅」より徒歩6分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※始業開始時間7時00分、8時00分、9時00分のいずれかを選択可能。 ★残業月20時間以内！ 担当棟数は業界平均より少ない10棟程。担当数が少ないため、業務過多にもならず、残業も少なめです！ |
| 給与 |
【フロント経験者】月給35万円～ ※上記月給には、固定残業代（45時間分／10万円）を含みます。 【フロント未経験】月給30万円～ ※上記月給には、固定残業代（42時間分／7万5000円）を含みます。 ★経験と能力に応じて給与は変動します。 ★固定残業代を超える勤務をした場合は、超過分を別途全額支給いたします。 ＼インセンも支給！／ 月々の給与に加え、頑張りはインセンティブでしっかり還元！担当マンションへの修繕提案や、他社管理物件からの乗り換え提案が成約すると、成果に応じたインセンティブが付与されます！ 年収例
【経験者】
550万円／30歳（入社1年） 860万円／40歳（入社3年） 900万円／50歳（入社7年） |
| 休日休暇 | ＜年間休日128日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年次有給休暇 ■年末年始休暇（9日） ■夏季休暇（9日） ■GW休暇（5日） ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■バースデー休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■賞与年1回 ※昨年度実績1ヶ月分～ ■交通費支給（上限3万円） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ＜各種手当＞ ■時間外手当（超過分） ■資格手当（管理業務主任者3万円、マンション管理士3万円、マンション維持修繕技術者1万円、賃貸不動産経営管理士5千円等） ■子ども手当(こども1人につき毎月／1人目1万円、2人目2万5千円、以降2万5千円ずつ増額） ■住宅手当（月2万円～／自社管理物件に限る） ＜その他＞ ■宅建合格祝い金（10万円／昨年実績） ■勤続祝い金（5万円／5年毎に5万円ずつ増額） ■ストックオプション ■社員持株会 |
| 教育制度 | ＜未経験から手に職を付けられる！＞ 入社後はまず、座学研修で業界の基礎知識や業務の全体像をしっかり学びます。その後は、先輩社員がマンツーマンに近い形であなたをサポートします。先輩の業務に同行して仕事の流れを覚えたり、簡単な資料作成などから少しずつステップアップしていきましょう。 業務に必要な国家資格「管理業務主任者」の取得も、資格保有者である先輩たちがしっかり支えます。「これ、なんでしたっけ？」なんて質問も大歓迎。合格のコツを伝授しながら、みんなで応援します！わからないことはすぐに聞ける環境で、未経験から確実に成長できる職場です！ |
| 配属部署 | ＜定着率90％以上！安定した環境で長く働けます！＞ 現在、社長、部長を含め8名のメンバーが在籍しており、30代～50代の社員が活躍しています。実は、メンバー全員があなたと同じように中途で入社した先輩たち。前職も同じ不動産業界で、「もっと働きやすい環境でスキルを活かしたい」「給与や休みのバランスを改善したい」そんな想いで当社に転職してきました。 また、全員が国家資格「管理業務主任者」を持つプロフェッショナル。分からないことがあれば、いつでもアドバイスをくれる頼もしい存在です。経験豊富な先輩たちに囲まれて、安心してキャリアをスタートできます。 |
| 会社名 | 株式会社デュアルタップコミュニティ |
|---|---|
| 設立 | 2017年 |
| 代表者 | 池田 秀人 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 8名 ※グループ連結222名（2025年6月末時点／連結子会社含む） |
| 売上高 | 7,065万円（2025年6月期実績） 5,333万円（2024年6月期実績） 4,342万円（2023年6月期実績） |
| 事業内容 | ■マンション、ビル、その他不動産の管理業務 ■不動産の売買、仲介、賃貸借及び管理 ■不動産に関する総合コンサルタント業務 ■給排水、電気、空調、衛生、防災設備等の維持管理並びに改修工事 ■清掃業務 ■損害保険代理業 ■事務用品、清掃用品、電球の販売業務 ■電力販売の取次代理業 |
| 事業所 | 〒103-0005 東京都中央区日本橋久松町4-7 Dualtap日本橋3階 〒340-0015 埼玉県草加市高砂1-10-45 |
| 関連会社 | 株式会社デュアルタップ 株式会社デュアルタップアセットマネジメント Dualtap Building Management Sdn. Bhd.（マレーシア） 株式会社建物管理サービス |
| 企業ホームページ | https://dualtap-community.co.jp/company/ |
株式会社デュアルタップコミュニティのマンションの運営スタッフ（未経験可）◆月給30万円／年休128日／土日祝休／上場グループ／インセン有（1391649）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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