仕事内容

児童指導員◆元保育士・教員が活躍／年休120日／持ち帰り仕事0／残業10時間以下／産休・育休100％

発達が気になる子どもたちに「運動」を通して療育を行なう支援教室TAKUMI（たくみ）。
一人ひとりに向き合える少数体制で、あなたには、その児童指導員をお任せします。

…教室について…
■一人ひとりに向き合える、少数体制！
1クラスの生徒は3～10名程度（最大10名）、先生は3～4名。女性6割、男性4割です。一人ひとりに寄り添い、子どもたちに合わせた指導ができます。イベントなどのアイデアを出すことも可能です！

■子どもは平日は午後から！土日は午前から訪れます！
子どもたちが来所するまでは、その日の準備などをして過ごします。

★運動
跳び箱、縄跳び、鉄棒、ボール運動など、基本的には学校の体育と同じです。少人数制なので、「学校で縄跳びのテストがある」「鉄棒が苦手」など、得意・不得意にあわせた内容を組み立てられます。子どもたちには遊びの延長に近い運動が人気です。

★創作
折り紙やお絵かき、切り絵などの創作活動がメイン。豊かな感性・創造性を身につけ、季節や文化を楽しみながら学びます。

＜ある日のタイムスケジュール＞
13：00～13：10　自由時間
13：10～13：15　始まりの会
13：15～14：30　準備、運動、創作など
14：30～14：35　片付け、保護者対応
※時間とカリキュラムは変動する可能性アリ。

…研修制度…
研修担当がいるため、発達障がいに関する基本から学べます。最初にオンライン研修で基礎を身につけ、さらに本格知識を極めることも可能です！

…運動療育とは…
一般的には運動療育と呼ばれており、発達に特性のある子どもたちが、遊びや運動を通して「できること」を増やしていく支援のことです。子ども一人ひとりの発達段階や個性に合わせて、楽しく体を動かすことで、心と体の土台を育てるトレーニングを行います。

応募資格

学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

必須条件はありません！どなたでもご応募ください！

【歓迎条件】
■大学や大学院で、心理学・教育学・社会学・社会福祉学を専攻し卒業した方

■児童福祉施設での実務経験をお持ちの方
助産施設、乳児院、母子生活支援施設、保育所、幼保連携型認定こども園、児童厚生施設、児童養護施設、障害児入所施設、児童発達支援センター、情緒障害児短期治療施設、児童自立支援施設、児童家庭支援センター

■下記資格をお持ちの方
各種教員免許
幼稚園教諭・保育士
児童発達支援管理責任者
児童指導員任用資格
社会福祉士
精神保健福祉士
作業療法士
理学療法士
言語聴覚士
公認心理士
臨床心理士

実際に中途入社の方は元保育士や学校の先生、福祉サービス従事者、医療出身者など様々です！

募集背景

児童発達支援・放課後等デイサービスの教室を運営する当社。近年、発達特性に関する理解が広まり、より多くのご家庭が専門的な支援を求めるようになっています。

私たちの教室も、多くの子どもたちやご家族に選ばれ、さらに新たな教室の開設を進めています。子どもたちが安心して自分らしく成長できる環境をより充実させるため、新たな仲間を募集します。

雇用形態

正社員

※入社後3ヶ月は試用期間です。
※試用期間中の給与・待遇などに変動はありません。

勤務地・交通

＜転勤なし！通勤可能な範囲内に配属！＞
希望を考慮して以下いずれかの教室に配属します

◎東京都
南千住教室・三鷹教室・祖師ヶ谷大蔵教室・練馬武蔵関教室

◎神奈川県
高津教室・登戸教室・川崎戸手教室・阪東橋教室・北山田教室・武蔵小杉教室・川崎教室・センター南教室 ※（6/1リニューアルオープン）

◎千葉県
新松戸教室・船橋教室・本八幡教室（7/1Newオープン）・柏教室（8/1 Newオープン）

◎埼玉県
浦和教室・武蔵浦和教室・川口教室・東川口教室・さいたま新都心教室・与野教室・宮原教室

◎大阪府
堺教室・高槻教室・天王寺教室・吹田教室（2026年 Newオープン）

◎兵庫県
西宮教室・神戸住吉教室・塚口教室（2026年 Newオープン）

▼勤務地の詳細は下記URLにて
https://initias.co.jp/school/

交通

勤務地により異なります。
各教室とも最寄駅（またはバス停）から徒歩5～10分程度の好立地です！

勤務時間

シフト制（実働8時間／休憩1時間）
※実働週：40時間
※残業は月平均10時間以下

＜シフトについて＞
【平日】9：30～18：30
【土日祝】9：00～18：00

＜平日は準備時間が多めです！＞
午前の時間は準備やミーティングなどに使えます。慌ただしくない働き方です！

給与

月給25万2000円～＋各種手当＋賞与

★全教室で同じ給与水準からのスタートとなります！
※上記には固定残業代として40,000円以上（月20時間分）を含みます。
※超過分は別途支給しますが、実際の残業は月10時間ほどですので、超過の心配はありません。

＜各種手当＞
資格手当、通勤手当などがあります。

＜賞与について＞
人事評価制度を2024年度より導入しており、自身に合ったキャリアアップを目指すことができます！

年収例

■3年目／児童指導員・教室マネージャー
年収350万円（月給27万5000円）

■5年目／エリアマネージャー
年収450万円（月給35万円）

休日休暇

■週休2日制（月8～10日／完全シフト制）
★年間休日120日
■GW休暇（3日）
■夏季休暇（3日）
■年末年始休暇（カレンダーによる）
■有給休暇（入社半年以降に付与）
■慶弔休暇
■特別休暇
■産休・育休（取得実績あり）100％取得
└管理職を含めて、現在も5名が取得中＆取得予定！
└家庭との両立に理解があり、長く続けやすい職場です！

★有給休暇と合わせて、5日以上の連休も取得可能！

＼シフト希望は柔軟に対応！／
生徒の数に対して十分なスタッフ数を確保していますので、シフトの希望にも柔軟に対応できます！スタッフ同士で融通しあい、可能な限り対応します！

福利厚生・待遇

■昇給（規定あり）
■賞与（1回冬期）
■通勤手当（規定あり）
■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■各種研修あり
・全社員研修
・OJT研修
・運動実施研修
・都市区町村主催の研修
■健康診断
■副業OK
■教室内禁煙
■懇親会（社員懇親会有）
■制服支給
■資格取得支援制度
■リロクラブ（福利厚生クラブ）
※サンクスプログラム実施中！

＼リロクラブってなに？／
有名テーマパーク特別利用補助券、映画館チケット特別販売、スポーツクラブ、国内・海外のホテル宿泊施設、レジャーランド、グルメ割引などが利用可能！友達や恋人とのお出かけにぜひ！

＼産休・育休取得率100％／
子育てと両立する社員は、全体の約3割！また、20代～の若手社員も多数活躍中です。女性・男性社員共に育休取得の実績があり、ライフイベントを経ても、長く働ける環境があります！

教育制度

▼STEP1：実務研修
配属先にて、教室にどんな子どもたちが通っているか、接し方のコツや1日の流れなどを、先輩のもとで少しずつ身につけていきます。子どもたちと過ごしながら、一緒に成長していきましょう。

▼STEP2：e-ラーニング研修
発達障がいについてやTAKUMIの療育についての基礎知識やビジネスマナー、ハラスメント研修など、入社後、活躍、成長のための研修を準備しています！

＼さらなるスキルアップ可能！／
社内外で様々な研修を継続的に実施。知識と技術に磨きをかけていくことができます。また、今後も新店舗の展開予定が多く、キャリアアップも可能。最短入社1年でマネージャーに昇格した人もいます！

1日の流れ

09:30
教室内の清掃

9:45
事務作業や周知活動
・予定確認
・近隣療育施設へ周知活動
・PC作業
プログラム実施前の事前準備

11:00
社内打合せ
・当日受け入れる子どもたちの特性、運動プログラムの共有を行い「全員共通認識」で受け入れ体制を確認

12:00
休憩

13:00～17:45
療育開始
3クールの入れ替え制（1クール95分）
少人数制・一人ひとりに寄り添った療育を実施

17:45
社内打合せ
・振り返り
・その日の療育の振り返りやフィードバック

療育中に困ったことがあれば、先輩社員に相談し、
次回の療育への対応策を一緒に考えます。

18:30
振り返り後、業務終了
（平均残業時間は10時間程）

動画でCheck!

取材から受けた会社の印象

■長く働いていける環境だと感じました。
同社は子供たちと向き合うために、まずは社員自身の生活を充実させられるような環境を作ろうとしていおり、実際に残業も少なく、持ち帰り仕事もないとのこと。

理由は、バックオフィスがあるため。業務の分担が出来ており、現場での仕事に集中出来る環境が作られているそう。また、相談窓口を広く設けているとのことで、悩みを相談出来る先があり、業務上での悩みをなるべく少なく出来ていることも特徴とのこと。

また、働きやすさに加えて、人事評価制度を導入しており、エリアマネージャーなどキャリアップも可能。長く働いていく中で柔軟な選択肢があることは、安心できる環境だと感じます。

今後、上場を目指しながら、さらなる教室をオープンさせる予定があるという同社。安定した事業基盤の中で、きちんと評価をしてもらえ、無理のない毎日が送れる同社でなら、安心して働けるのではないでしょうか。

この仕事のやりがい＆厳しさ

やりがい■子どもの成長を、近くで見守れる喜び。
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
一人ひとりのタイプや発達状況に合わせた指導を行なっている同社。それぞれに寄り添える環境だからこそ、色々なことができるようになっていく様子を実感しやすいと伺いました。

たとえば、それまでは「運動はきらい…」と消極的だった子が、「あれもやってみたい」と前向きに取り組んでくれるようになったり、できなかったことができるようになったり。みるみる成長していく子どもたちの様子を、1番近くで見守れる喜びを感じられるでしょう。

■保護者も驚く変化を遂げることも。
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
子どもたちの成長を誰よりも願っている、保護者の方々。同社への通所も「苦手なことを少しでも減らしてくれれば」「せめて楽しく学校に通ってくれれば」という思いから決める方がほとんどですが、実際の成長や変化の大きさに驚かれることも多いと伺いました。

教室での様子を知って「うちの子って、こんなこともできるんだ」「そうやって伝えれば、楽しく頑張れるんだ」と気づきを得る方も多く、保護者の方から「本当に、通わせてみてよかった」と言っていただけることも多数。誰よりもお子様のことを思っている保護者の方に認めていただけた時には、大きな達成感を得られると伺いました。

厳しさ■子どもとの付き合い方に、苦戦することも。
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
新しいことに直面するとじっと黙り込んでテコでも動かない子、失敗するとパニックを起こして泣き叫んでしまう子、決められたことは上手にこなせるけど、どうしても新しいことが受け入れられない子……様々なタイプの子どもたちと向き合うことになります。

そのため、伝え方や接し方を一人ひとりに合わせて工夫する必要がありますが、そこには正解があるわけではありません。「アレコレ試してみても、なかなか心を開いてくれない…」といったケースは日常茶飯事。試行錯誤を繰り返し、手探りで付き合い方を模索しなければならない難しさがあります。

この仕事の向き＆不向き

向いている人◎工夫して物事に取り組める方
子どもたちのタイプに合わせて、工夫を凝らしながらコミュニケーションの取り方を考える必要があります。子どもたちに寄り添って、『次はこうやって伝えてみよう』といった工夫を考えられる方、一つのことに粘り強く取り組める方にピッタリです。

◎やってみよう！という前向きな気持ちを持てる方
様々な仕事を協力して担うことになります。「まずはやってみよう」と捉えられる方に向いています。

向いていない人△「上手さ」を求めてしまう方
療育の目的は、子どもたちの運動能力を伸ばすことだけではありません。「自分にもできた」「身体を動かすの楽しい」という経験を通じ、自信をつけてもらうことが大切です。運動を上手くやらせることに拘りすぎてしまう方だと、活躍が難しいかもしれません。

設立

2014年

代表者

代表取締役　三浦次郎

資本金

7150万円（2023年4月1日時点）

従業員数

173名（2025年5月時点）

事業内容

児童発達支援事業『TAKUMI（たくみ）』
放課後等デイサービス『TAKUMI（たくみ）』

事業所

＜本社＞
〒107-0052
東京都港区赤坂2丁目13番5号
赤坂会館ビル5階　イニシアス株式会社

『TAKUMI（たくみ）』教室一覧

■東京都
三鷹教室
祖師ヶ谷大蔵教室
練馬武蔵関教室
南千住教室

■埼玉県
川口教室
東川口教室
さいたま新都心教室
浦和教室
与野教室
宮原教室
武蔵浦和教室

■神奈川県
川崎教室
川崎戸手教室
高津教室
登戸教室
武蔵小杉教室
阪東橋教室
北山田教室
センター南教室（6/1リニューアルオープン）　

■千葉
新松戸教室
船橋教室
本八幡教室（7/1Newオープン）
柏教室（8/1Newオープン）

■大阪
堺教室
天王寺教室
高槻教室
吹田教室（2026年 Newオープン）

■兵庫
西宮教室
神戸住吉教室
塚口教室（2026年 Newオープン）

企業ホームページ

https://initias.co.jp/

採用ホームページ

運動を通じて子どもたちに笑顔と自信を！イニシアス株式会社　当社は運動療育プロ…
https://en-gage.net/initias_saiyo/

入社までの流れ

STEP1: Web履歴書による書類選考

STEP2: 面接（2回）※Web面接OK！

STEP3: 内定！

＊……………………………………………………＊
最後までご覧くださりありがとうございます！
採用は人物重視の選考を行なっているため
多くの方とお会いしたいと考えております。
＊……………………………………………………＊

＜スケジュールについて＞
・応募から内定までは最短2週間以内を予定しています。
・応募から1ヶ月以内に入社いただくことが可能です。
・面接日や入社日はご希望に応じて決定します。
・ご都合に合わせて柔軟に対応します。在職中の方もお気軽にご相談ください。

＜面接について＞
・平日19時以降や土日の面接も可能です。
・面接はオンラインも可能です！

採用担当からのメッセージ

▼Web履歴書について
資格や経験をお持ちでない方でも、学生時代に学んだことや、前職での経験などを活かせることがあります。ぜひ、ご自身の経験やスキルなどを詳しくご記入ください。

▼面接について
面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、ぜひリラックスしてお越しください。「どんなキャリアをきずけるの？」「実際に、どんな子どもが通っているの？」といった質問にもお答えします。

お互いにミスマッチが起こらないような採用活動を心がけていますので、ご不安なことがあれば、ぜひ遠慮なくご相談ください！

＊……………………………………………………＊
転職者の声をご紹介します！
＊……………………………………………………＊

実際に転職した社員たちに、当社の魅力を聞きました！

▼入社の決め手
・学習面の療育は知っていましたが、「運動」をテーマにした療育に興味があり惹かれました。
・運動が苦手な自分でも、子どもたちの力になれると分かったので、やってみたいと思いました。
・運動の力によって、子どもたちの未来に繋がる仕事がしたいと思い、入社を決めました！
・採用担当者の方々との仕事に対する方向性や姿勢が合致したと感じたため入社を決めました。

▼仕事のやりがい
・入社して1年後にはマネージャーを任せていただき、今では様々なプロジェクトに参加させてもらっています。
難しいところもありますが、職員同士ディスカッションしながら楽しく参加しており、自分のスキルアップに繋がっています！
・子どもたちはもちろん、保護者の方々の思いや悩み等にも傾聴しながら、一緒に課題を見つけ、成長を喜び合うステキな仕事です。

▼職場のいいところ
・チームで一緒に支援するのでスタッフ同士が仲良く明るいです！
・指導員同士で活発な意見交換がされているところが良いところです。
・不安もありましたが、入社してからすぐに研修があり、その後のアフターフォローもしっかりあるので安心して業務に入ることができました。

※当該求人の採用・選考に関する業務の一部を【エン株式会社】に委託しております。今回の採用・選考に介して開示いただいた個人情報を同社へ開示することと、一部の業務を同社で実施することをあらかじめご了承ください。

「現場イメージが持てず、なんだか不安」という方は、現場見学も可能なのでお気軽にご連絡ください！

応募受付方法

こちらのページよりご応募ください。追ってご連絡を差し上げます。

面接地

〒107-0052
東京都港区赤坂2丁目13番5号
赤坂会館ビル5階　イニシアス株式会社

※オンラインでの面接も可能です！お気軽にお問い合わせください。

連絡先

〒107-0052
東京都港区赤坂2丁目13番5号
赤坂会館ビル5階イニシアス株式会社

担当採用担当

TEL03-6441-0139

児童指導員◆元保育士・教員が活躍／年休120日／持ち帰り仕事0／残業10時間以下／産休・育休100％

募集要項

プロフェッショナル取材者のレビュー

会社概要イニシアス株式会社

応募・選考について

入社までの流れ	STEP1 Web履歴書による書類選考 STEP2 面接（2回）※Web面接OK！ STEP3 内定！＊……………………………………………………＊最後までご覧くださりありがとうございます！採用は人物重視の選考を行なっているため多くの方とお会いしたいと考えております。＊……………………………………………………＊＜スケジュールについて＞・応募から内定までは最短2週間以内を予定しています。・応募から1ヶ月以内に入社いただくことが可能です。・面接日や入社日はご希望に応じて決定します。・ご都合に合わせて柔軟に対応します。在職中の方もお気軽にご相談ください。＜面接について＞・平日19時以降や土日の面接も可能です。・面接はオンラインも可能です！採用担当からのメッセージ ▼Web履歴書について資格や経験をお持ちでない方でも、学生時代に学んだことや、前職での経験などを活かせることがあります。ぜひ、ご自身の経験やスキルなどを詳しくご記入ください。 ▼面接について面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、ぜひリラックスしてお越しください。「どんなキャリアをきずけるの？」「実際に、どんな子どもが通っているの？」といった質問にもお答えします。お互いにミスマッチが起こらないような採用活動を心がけていますので、ご不安なことがあれば、ぜひ遠慮なくご相談ください！＊……………………………………………………＊転職者の声をご紹介します！＊……………………………………………………＊実際に転職した社員たちに、当社の魅力を聞きました！ ▼入社の決め手・学習面の療育は知っていましたが、「運動」をテーマにした療育に興味があり惹かれました。・運動が苦手な自分でも、子どもたちの力になれると分かったので、やってみたいと思いました。・運動の力によって、子どもたちの未来に繋がる仕事がしたいと思い、入社を決めました！・採用担当者の方々との仕事に対する方向性や姿勢が合致したと感じたため入社を決めました。 ▼仕事のやりがい・入社して1年後にはマネージャーを任せていただき、今では様々なプロジェクトに参加させてもらっています。難しいところもありますが、職員同士ディスカッションしながら楽しく参加しており、自分のスキルアップに繋がっています！・子どもたちはもちろん、保護者の方々の思いや悩み等にも傾聴しながら、一緒に課題を見つけ、成長を喜び合うステキな仕事です。 ▼職場のいいところ・チームで一緒に支援するのでスタッフ同士が仲良く明るいです！・指導員同士で活発な意見交換がされているところが良いところです。・不安もありましたが、入社してからすぐに研修があり、その後のアフターフォローもしっかりあるので安心して業務に入ることができました。 ※当該求人の採用・選考に関する業務の一部を【エン株式会社】に委託しております。今回の採用・選考に介して開示いただいた個人情報を同社へ開示することと、一部の業務を同社で実施することをあらかじめご了承ください。「現場イメージが持てず、なんだか不安」という方は、現場見学も可能なのでお気軽にご連絡ください！
応募受付方法	こちらのページよりご応募ください。追ってご連絡を差し上げます。
面接地	〒107-0052 東京都港区赤坂2丁目13番5号赤坂会館ビル5階　イニシアス株式会社 ※オンラインでの面接も可能です！お気軽にお問い合わせください。
連絡先	〒107-0052 東京都港区赤坂2丁目13番5号赤坂会館ビル5階イニシアス株式会社担当採用担当 TEL03-6441-0139