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アベールソリューションズ株式会社
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アベールソリューションズ株式会社ITサポート事務(未経験歓迎)◆PC操作から学べる研修/土日祝休み/服装&髪色自由/リモート可(1391262)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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ITサポート事務(未経験歓迎)◆PC操作から学べる研修/土日祝休み/服装&髪色自由/リモート可の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2025/11/24 - 2026/01/18)

ITサポート事務(未経験歓迎)◆PC操作から学べる研修/土日祝休み/服装&髪色自由/リモート可
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内転勤なし
一般事務でもエンジニアでもない。「サポートのプロ」へ!
★IT業界の「PMO」を知っていますか?
成長が止まらないIT業界。活躍するのはエンジニアだけではありません。実は、プロジェクトの成功を支える “サポート役” も立派な専門職なんです!

★1ヶ月間の研修で「サポートのプロ」へ
当社では、そんな「PMO」とその補佐をゼロから育成。PCスキルの基本から教えます。だから今、20代で未経験からスタートする人が増えています。

★「プラスアルファの工夫」がチームを救う
最初の仕事は、スケジュール管理や議事録作成など。慣れてきたら、Excelで業務効率化してみたり…なんて工夫も! やりがいも成長もずっと続きます。

★キャリアも、ワークライフバランスも安心
ずっと補佐を続けても、上級職のPMOにチャレンジしてもOK。月残業平均は10~15時間とプライベートも充実させやすく、20代前半~40代まで幅広い年代のメンバーがいます。男女問わず安定的に活躍中です!

大手企業と長期的に取引し、売上も利益も成長中。「サポートのプロ」として、新しいキャリアを築いていきませんか?

募集要項

仕事内容
ITサポート事務(未経験歓迎)◆PC操作から学べる研修/土日祝休み/服装&髪色自由/リモート可
ITプロジェクトの一員となり、「PM(プロジェクト責任者)」や「PMO(プロジェクト管理の専門スタッフ)」を補佐します。 “サポート役”として専門性を磨ける、内勤のデスクワークです。

【嬉しいポイント3つ】
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◎未経験から、IT業界で頼られる人材に!
◎土日祝休 & 残業少なめで、続けやすい!
◎ルーティンワークだけじゃないやりがいも!

【たとえばこんな仕事】
──────────
・会議運営(日程調整・議事録作成)
・資料の作成と更新
・各種データの入力作業
・データや進捗を管理するツール作成 …など

▼ステップ1:1ヶ月間は研修に専念
「PC操作」「Excelの基本」から学習。さらに、ITパスポートなどの資格合格も目指します。オンライン学習サービスも使って、自分に合ったスキルを身につけられるから安心です。

▼ステップ2:「補佐」からスタート
プロジェクトに配属されたら、日程調整・議事録作成・スケジュール管理などから始めます。相手に合わせたコミュニケーションの工夫が、スムーズな仕事のポイントです。

▼ステップ3:効率化にもチャレンジ
たとえば、ExcelやAIで作業を自動化したり、チェック体制を変えてミスを防いだり。人前で目立つ仕事ではありませんが、確実に「プロジェクトの成功」を支える仕事で貢献できます。

<ムリなく働き続けやすい環境>
配属プロジェクトは、金融機関や通信キャリアなどのシステム開発をする現場です。1年以上の長期プロジェクトが中心なので、腰を据えて経験を積んでいけるんです。

<あなたらしくキャリア形成>
上級職の「PMO」も目指せます。プロジェクトの計画や統括など、やりがいのある仕事です。男女ともに育休取得率は100%。ライフステージが変わっても、柔軟にキャリアを選択できます。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎

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未経験・第二新卒の方、大歓迎!
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◆33歳までの方(※)
◆必須スキルは「PCで文字入力するスキル」だけ!

\ こんなあなたにピッタリ /
□ 第二新卒からリスタートしたい。
□ 将来性のあるIT業界に挑戦したい。
□ 黙々と作業するだけだと物足りない。
□ チームを支えるようなポジションが好き。
□ デスクワークで長期キャリア形成したい。

⇒「IT業界デビュー」を応援!
5年前に立ち上がった「PMO」の部門では、未経験者メンバーの育成・採用に力を入れています。IT系の知識はいっさい問わないので、安心してご応募ください。

※若年層の長期キャリア形成を図るため、年齢を制限した募集を実施しています。
募集背景 2026年3月までに複数名の方を増員募集!
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2004年に設立し、「多くのITプロジェクトを成功に導きたい」という思いで経営してきた当社。社会的なIT化が急速に進む中で、システム開発などのプロジェクトは大規模化・複雑化し、プロジェクト全体を管理・支援する「PMO」の重要性が高くなってきました。

おかげさまで、当社の売上は11期連続で増加中。顧客よりさらなる体制強化を求められていることから、より多くのニーズに応えるために増員募集を実施しています。様々な大手企業とのお取引がある安定した環境で、長期的に活躍したい方にぜひ仲間になっていただきたいと思います!
雇用形態
正社員

※6ヶ月間の試用期間があります。その間の雇用形態や待遇に差異はありません。
勤務地・交通
本社 および 東京23区近郊のプロジェクト先
(転居を伴う転勤はありません)

◎「プロジェクト先」とは?
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IT業界は、エンジニアが集まって「プロジェクト」を結成して働くスタイルが一般的。プロジェクト規模は数名~数百名まで様々です。サポート役のみなさんも、プロジェクトの一員となります。

◎リモートワークもOK!
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出社・リモートワークは、プロジェクト先の方針に合わせて対応していただいています。現在の実施率は90%です。使用するPCは貸与されますので「家にPCがない」という方もご安心ください。

[本社] 東京都中央区銀座5-9-8クロス銀座6F
※勉強会や交流会はこちらで実施します。
交通
交通アクセスはプロジェクト先によって異なります。

[本社]
東京メトロ各線「銀座駅」A5番出口から徒歩2分
東京メトロ各線「東銀座駅」A1番出口から徒歩1分
勤務時間 9:00~17:45(実働7時間45分)

◎ムリのない働き方です!
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残業は、1年通して月平均15時間ほど。システムのリリース直前などはどうしても残業が多くなりますが、それを含めた平均値です。有休は1時間単位で取得可能で5日以上の連休もあり、プライベートの都合もつけやすいです。
給与 月給24万5000円~38万円+手当・賞与

※スキルや経験を考慮します。
※月35時間分の固定残業代(5万3931円~)を含みます。残業は月平均15時間ほどなのでオーバーすることは少ないですが、超過した場合は別途全額支給します。

◎スキルアップで収入アップ!
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スキルレベルと連動した社内ランクが上がると収入もプラスに。年2回の面談で目標設定や振り返りをするので「頑張った分だけ収入が上がった」という手応えを感じられます。
年収例
年収350万円/24歳(入社1年)
年収450万円/29歳(入社1年)
年収530万円/35歳(入社1年)
休日休暇 <年間休日122日>
◆完全週休2日制(土日休み)
◆祝日
◆年末年始休暇(5日)
◆GW休暇(4日)
◆有給休暇(平均取得日数:15日)
◆産前産後休暇(実績あり)
◆育児休暇(実績あり ※男性も100%取得)
◆介護休暇
◆慶弔休暇
◆リフレッシュ休暇(2年目以降/年5日間 ※有給休暇とは別に付与)

◎生活リズムが整う安定した働き方
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いわゆる「カレンダー通り」のお休みで、毎週しっかりリフレッシュできます。先々までお休みが見通せるから、旅行や家族との予定なども立てやすいのが嬉しいポイントです。
福利厚生・待遇 ◆昇給年1回(7月)
◆賞与年2回(6月・12月/昨年度実績:2~4ヶ月分)
◆業績賞与(業績好調のため、直近4年は毎年支給中)
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆関東ITソフトウェア健康保険組合

[各種手当]
◆時間外手当(超過分)
◆交通費(月5万円まで)
◆出張手当
◆役職手当
◆報奨金
◆出産祝金(1万円)
◆物価上昇手当(月5000円)
◆テレワーク手当(月5000円)
◆懇親会補助(月7000円)

[その他制度]
◆リロクラブ
◆サークル活動(ゴルフ・野球・お散歩・旬のものを狩り隊・スキー など)
◆ベビーシッター利用支援制度
◆社内表彰制度(5万円~20万円)
◆資格取得支援(資格取得費用負担・最大10万円の報奨金支給 など)
◆eラーニング(『Udemy Business』の受講)
◆オフィス内禁煙
◆服装自由(オフィスカジュアル)
◆髪色・ネイル・ピアス自由
◆PC貸与
◆保養所あり
◆退職金制度
【キャリア】始めやすくて続けやすい ▼一人ひとりに合った将来へ……
早ければ、2~3年ほどでPMO業務(プロジェクトの計画策定など)にステップアップ可能。続ける中で「もっとスキルアップしたい」「ライフイベントに合わせて仕事を調整したい」といったご希望が生まれたら、ぜひご相談ください。あなたにプラスになる仕事の仕方をご提案します。

▼「地道な努力」をしっかり評価!
組織内には、マネジメントに専念するマネージャーが在籍。年2回の評価面談で「次に目指すスキルレベル」「次に取る資格」などの目標を設定。たとえ資格に合格できなくても「80%まで点を取れた」といった形で努力を評価します。その頑張りが、昇給や賞与につながる制度です。
【組織】未経験のメンバーが活躍中 ▼男女ともに未経験から活躍中!
PMOの補佐を担うメンバーは約40名。男女比は3:7で、平均年齢は30歳ほどです。男女ともに育休の実績があり、今まさに産休・育休中のメンバーも。「ワークライフバランスを保ちつつ働いていきたい」という人が多いです。

▼プロジェクトを越えた交流も♪
社内サークルは6~7割の社員が所属。懇親会補助費が毎月7000円まで使えるので、「ちょっといいご飯」を食べるのも楽しみになっています。もちろん、サークルやイベントへの参加率は評価に影響しません。ムリに周りに合わせたり、気を遣いすぎたりしなくて大丈夫です。

会社概要アベールソリューションズ株式会社

会社名 アベールソリューションズ株式会社
設立 2004年
代表者 代表取締役社長 山田 一成
資本金 1000万円
従業員数 123名(2025年6月時点)
事業内容 ■情報処理システムの企画、推進、設計、開発、保守、運用および品質管理
■情報処理システムのコンサルティング、プロジェクト管理

[取得認証]
プライバシーマーク
派遣免許(派 13-308439)
健康優良企業(銀の認定)
事業所 本社/〒104-0061 東京都中央区銀座5丁目9番8号 クロス銀座6階
関連会社 アベールクラウドテクノロジー株式会社
アベールコンサルティング株式会社
企業ホームページ https://availsolutions.co.jp/
採用ホームページ 「誰かのために」という気持ちが、一生モノのスキルに変わる。 IT業界は、まだまだ…
https://en-gage.net/availsolutions_saiyo/
個人名の表記について
「アベールソリューションズ株式会社」への気になるはこちらから
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※ 掲載終了後1年経過すると、「気になる」できなくなり、「気になるリスト」からも削除されます。
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