仕事内容

不動産営業◆年間休日120日以上／賞与２回・平均4～５か月／未経験9割／宅建取得サポート

＜地域密着＆反響営業100％！＞
栃木・群馬にあるLIXIL不動産ショップで、賃貸アパート・マンション・戸建てなどをご案内します。20～30代の若い世代の来店が多く、初めての1人暮らしや家探しに真摯に向き合う姿勢が大切です。充実の教育体制があるので、未経験の方もご安心ください！

◆地域密着でお客様にピッタリな物件を提案！
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「気になる部屋があって…」「この物件の中を見せてほしい」といった問い合わせを受け、お客様の希望に沿った物件をご案内。もし自分が住むなら？という観点で、お客様の立場に立って提案しましょう。助け合う風土があるので、「こんな物件もあるよ」と先輩がアドバイスをくれることもあります。

――基本的な流れ――
▼HP経由での問い合わせ
▼お客様のニーズをヒアリング
▼ご希望に近い物件をご提案・内見
▼契約！

◆完全分業制でお客様のご案内に専念！
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サイトへの物件登録などは別部署が担当。完全分業制で、お客様への提案に専念できる環境です。北関東エリアの賃貸仲介件数No.1を誇るので、自社サイト・物件サイトともに掲載件数が圧倒的。ガツガツ売り込むスタイルではなく、お客様と信頼関係を築くことで成約に繋がります。

◆店長への早期キャリアアップも叶う！
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いい意味での“実力主義”が根付いているので、一般社員⇒主任⇒店長⇒営業統括と着実にステップアップできます。20代の若手店長も多数活躍中。希望があれば、店長昇格後に賃貸事業部から住宅売買事業部に異動するといったことも可能です。

◎入社後の教育体制や資格取得に向けたサポートも充実。詳しくは、ページ下部の【入社後の教育体制・資格取得について】をご確認ください！

応募資格

学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方

◎応募時に特別な経験やスキルは問いません。意欲・人柄重視の採用です！
◎社会人デビューの方、就業ブランクがある方も大歓迎です！
◎不動産や賃貸関連の営業、接客・販売などの経験がある方は、業務に活かせます！

＼こんなあなたにおすすめ／
□未経験から着実に営業のスキルを身につけたい方
□不動産業界で活躍したい方
□プライベートの時間も大事にしながら働きたい方
□専門知識を身につけてスキルアップしたい方

＼未経験スタートが95％以上！／
先輩の前職は、製造スタッフ、飲食店スタッフ、ホテルのフロントスタッフなど。まったくの未経験から入社して活躍している先輩が多数います。面倒見の良い先輩たちがあなたのこともサポートするので、ご安心ください。

募集背景

＼組織強化に向け、増員募集します！／
1963年の創業以来、栃木県を中心に地域密着で不動産事業を展開している当社。地元オーナー様や不動産会社との取引を重ねながら、厚い信頼関係を築いてきました。北関東エリアでNo.1の賃貸仲介件数を誇り、業績も好調。グループ会社や店舗数などを着実に増やし、2025年中に前橋市での新規出店も予定しています。

今後も多くのお客様からのご依頼に応えるべく、賃貸営業を増員募集することになりました。教育体制や資格取得に向けたサポートが充実しているので、未経験から着実に成長できる環境です。少しでも興味を持ってくださった方は、ぜひご応募ください！

雇用形態

正社員

※試用期間はありません。

勤務地・交通

＼転勤なし！希望を考慮して決定します！／

＜宇都宮エリア＞
■宇都宮西店／栃木県宇都宮市鶴田町721-5
■宇都宮東店／栃木県宇都宮市下栗町2939-3
■北店／栃木県宇都宮市今泉町66-3
■元今泉店／栃木県宇都宮市元今泉7-16-15

＜小山エリア＞
■小山店／栃木県小山市西城南4-1-6
■城東店／栃木県小山市城東6-19-19
■自治医大店／栃木県下野市医大前4-1-6

＜群馬エリア＞
■伊勢崎店／群馬県伊勢崎市連取町1510-1
■太田店／群馬県太田市西本町11-10
■前橋店／群馬県前橋市下石倉町20-4

◎U・Iターンを歓迎します！

交通

勤務地により、異なります。

◎マイカー通勤OK（駐車場あり）です。

勤務時間

9：40～18：30（実働7時間50分、休憩60分）

※無駄な残業はなく、月平均20～30時間程度です。

給与

月給23万5000円～35万円＋インセンティブ＋賞与年2回

◎経験・能力を考慮し決定します。
※上記月給には、みなし残業代（30時間分／5万1000円）を含みます。みなし残業超過分は、時間外手当を全額支給します。

＼頑張りはインセンティブや賞与で還元！／
成果に応じて、インセンティブや賞与で還元します。賞与の平均支給実績は4～5ヶ月分で、中には最大12ヶ月分を獲得している先輩も。年齢や役職に関係なく評価される環境なので、モチベーション高く働けます。

年収例

350万円／経験1年・営業職（23歳）
450万円／経験3年・営業職（26歳）
550万円／経験5年・店長職（30歳）
700万円／経験5年・店長職（35歳）

休日休暇

＜年間休日120日以上＞
■完全週休二日制（水曜・ほか1日）
└月1回程度、土日のお休み取得も可能です。
■年末年始休暇（9日）
■GW（5日）
■夏季休暇（5日）
■有給休暇
└取得を推奨しています！
■慶弔休暇
■産前産後休暇（取得・復帰実績あり）
■育児休暇（取得・復帰実績あり）

◎産休・育休の復職率は100％。最近、男性の育休取得も増えています！
◎時短制度もあるので、子育てと両立しながら働きやすい環境です！

福利厚生・待遇

■昇給随時
└実績により年5000円以上、昇給することがあります。
■賞与年2回（7月・12月／昨年度実績：4～5ヶ月分 ※平均支給額）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤交通費（月3万円まで）
■時間外手当（超過分は支給）
■役職手当（月5～25万円）
■家族手当（配偶者：月5000円、子1人につき月3000円）
■資格手当（宅建：月3万円）
■住宅手当（月1万円）　※自社物件に限る
■退職金　※勤続3年以上
■マイカー通勤OK（駐車場あり）
■社有車貸与
■社員旅行・社内イベント
■厚生施設利用制度（宿泊施設の利用可）
■社内禁煙

＼毎年、国内外へ旅行しています！／
これまでの実績は、ハワイ、グアム、台湾、沖縄、九州（博多・熊本・大分）、大阪、北海道、大型テーマパークなど。また、BBQ、リゾートホテル貸切パーティー、レストラン貸切での忘年会といった、社内イベントが多数あります。

一緒に働く先輩たち

一般的に男性が多い不動産業界では珍しく、男女比は5：5。20代～30代の若手が多く活躍する組織です。店長やマネージャーも20代がほとんどで、中途入社の先輩も多数います。普段から密なコミュニケーションを取っており、人間関係のストレスや厳しい上下関係はありません。

だからこそ、1年以上の社員定着率は83％と高め。毎年恒例のBBQや社員旅行などを通した交流はもちろん、仕事中のチームワークも抜群です。お互いに助け合う風土が根付いているので、1人で悩みを抱え込むことはありません。「居心地の良さ」が魅力です。

入社後の教育体制・資格取得について

＼1ヶ月で営業デビュー！／
入社初日から店舗へ配属。先輩のOJTで、お客様対応の仕方などを見て学んでいきます。研修は全店舗共通のWeb教材などを使用しているので、店舗ごとに偏ることはありません。

接客のポイントが書かれたマニュアル、基本的な流れを把握できるトークスクリプト、Webでの外部講習など、学べる機会を多数ご用意。トップ営業とのロールプレイングなどを通して、着実に素地を身につけましょう。

◎毎週の模擬テスト受講、毎月10回程度の社内模試の実施、問題集（5～6冊）の支給など、宅建の資格取得への支援も充実。だからこそ3年以内に取得する方が80％以上。直近3年の合格人数は9名、10名、8名です。

動画でCheck!

取材から受けた会社の印象

栃木県を中心に地域密着で不動産事業を展開する同社。創業60年以上の確かな実績やノウハウを活かし、業績は右肩上がりに推移しています。グループ会社や店舗数などを着実に増やしており、2025年中に高崎市での新規出店も予定しているそうです。

そんな同社の強みは、圧倒的な物件数。北関東エリアでの賃貸仲介件数はNo.1（全国賃貸住宅新聞「2024年賃貸仲介件数ランキング」／2025年1月調べ）とのことで驚きました。それも、地域に密着してお客様に真摯に向き合い、地元オーナー様や不動産会社と関係性を築いてきたからだといいます。ガツガツ売り込むのではなく、本当に必要としている物件の提案に重きを置いているそうです。

だからこそ、営業の活躍も評価され、「LIXIL不動産ショップ全国大会」では53名が受賞。全加盟店約500社中、トップクラスの受賞人数なのだとか。今後も北関東でシェアを広げ、成長していくでしょう。

この仕事のやりがい＆厳しさ

やりがい◎お客様から感謝される嬉しさがあります。
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同社は60年以上の実績があり、北関東エリアで賃貸仲介件数No.1を誇る不動産会社。宇都宮や小山エリアなどに密着して事業を展開しているからこそ、お客様1人ひとりと信頼関係を築けるといいます。

衣食住の“住”にダイレクトに関わるためお客様の真剣度も高く、「住みたい！」と思える物件が見つかるまで寄り添った提案ができるとのこと。その結果、「本当にありがとう」「あなたにお願いして良かった」という声を掛けていただけるそうです。お客様の嬉しそうな表情や感謝の言葉が、日々のモチベーションに繋がるでしょう。

厳しさ△お客様に真摯に向き合う姿勢が重視されます。
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不動産営業とはいえ、「不動産業界で1000万円を稼ぐぞ！」という心持ちでいるとギャップが生じるとのこと。地域密着の同社でまず必要とされるのは、お客様と真摯に向き合う姿勢です。

そのために、充実した教育体制や「宅地建物取引士」の資格取得サポートで、成長していける環境があるとのこと。頑張った分だけインセンティブや賞与で還元する体制はありますが、「稼ぐ」ことに目的意識を置いていると大変さを感じるでしょう。

この仕事の向き＆不向き

向いている人◎主体的に学ぶ意欲を持てる方
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教育体制や「宅地建物取引士」の資格取得に向けたサポートが充実しているとはいえ、受け身の姿勢では十分に知識を習得できないとのこと。主体的に先輩に相談したり、自分で調べたりする姿勢が欠かせないそうです。向上心が高く、将来のビジョンを持っている方が活躍できるでしょう。

向いていない人△指示待ちをしてしまう方
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営業としてだけではなく、人としても多数の成長チャンスがあります。現状維持を好み、指示待ちをしてしまう方には向いていません。

設立

1963年

代表者

代表取締役　小池敏雅

資本金

1000万円

従業員数

192名（2025年4月現在）

事業内容

■不動産賃貸仲介事業
賃貸のお部屋を探されているお客様に物件をご紹介。仲介件数は栃木県で常にトップクラスシェアを誇ります。

■法人向け賃貸仲介事業
主に企業の総務や人事のご担当者様とやりとりをし、転勤される社員様のお部屋探しのサポートや社宅の手配を行なっています。

■不動産売買仲介事業
新築物件・中古物件のご購入をご検討のお客様にご提案しています。

■リノベーション事業
デザインだけではなく、お客様のご予算・ご要望をしっかりヒアリングし、細部までこだわった工事を行なっています。

■不動産管理事業
不動産を所有されているオーナー様に代わり、物件の管理運営や入居者からのご相談・ご要望の対応業務を行なっています。

事業所

本社／栃木県宇都宮市鶴田町1366-1

入社までの流れ	STEP1 Web履歴書による書類選考 STEP2 面接（1～2回／Web可） STEP3 内定！ ----------------------------------------- ★柔軟な対応を心がけています！ ----------------------------------------- ■ご応募から内定まで1～2週間以内を予定しています。 ■ご応募から1ヶ月以内の入社が可能です。 ■平日18時以降や土日の面接対応が可能です。 ■面接日時や入社日は希望を考慮しますので、お気軽にご相談ください。＼面接日程の調整もお気軽にご相談ください／日程の変更をご希望の際は、可能な限り、前日までにご連絡いただけますと幸いです。もし「当日に体調が悪くなってしまった」「急用が入ってしまった」という場合は、遠慮せずご連絡ください。改めて面接の日程を決めさせていただきます。 ----------------------------------------- ★面接にはリラックスしてお越しください！ ----------------------------------------- 面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、ぜひリラックスしてお越しください。「実際の働き方は？」「教育体制について詳しく知りたい」といった質問にもお答えします。遠慮なくご相談ください。 ――――――――――――――――――― ★選考に際し何かあればお気軽にご相談ください。 ――――――――――――――――――― 体調が悪くなったときや事情があるときは、前日または当日に下記【連絡先】の電話番号までご連絡ください。選考に進むことを希望される場合は、再度スケジュールを設定させていただきます。合否に影響しませんので、遠慮なくお申し付けください。
応募受付方法	＜ここまでご覧いただき、ありがとうございます！＞当ページよりご応募ください。追って、ご連絡します。
面接地	＼基本はWeb面接ですが、ご希望があれば対面面接も可能です！／＜宇都宮エリア＞ ■宇都宮西店／栃木県宇都宮市鶴田町721-5 ■宇都宮東店／栃木県宇都宮市下栗町2939-3 ■北店／栃木県宇都宮市今泉町66-3 ■元今泉店／栃木県宇都宮市元今泉7-16-15 ＜小山エリア＞ ■小山店／栃木県小山市西城南4-1-6 ■城東店／栃木県小山市城東6-19-19 ■自治医大店／栃木県下野市医大前4-1-6 ＜群馬エリア＞ ■伊勢崎店／群馬県伊勢崎市連取町1510-1 ■太田店／群馬県太田市西本町11-10
連絡先	【本社】〒320-0851 栃木県宇都宮市鶴田町1366-1 担当採用担当 TEL028-612-3667(直通)

不動産営業◆年間休日120日以上／賞与２回・平均4～５か月／未経験9割／宅建取得サポート

募集要項

プロフェッショナル取材者のレビュー

会社概要小金井不動産株式会社

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