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パーソルテンプスタッフ株式会社
掲載終了

パーソルテンプスタッフ株式会社採用サポート事務◆未経験歓迎/年休125日/週2日在宅OK/髪色・ネイル・服装自由/残業月平均15h(1390972)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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採用サポート事務◆未経験歓迎/年休125日/週2日在宅OK/髪色・ネイル・服装自由/残業月平均15hの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2025/10/30 - 2025/12/10)

採用サポート事務◆未経験歓迎/年休125日/週2日在宅OK/髪色・ネイル・服装自由/残業月平均15h
契約社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
大手だけど、インナーカラーの先輩もキラキラネイルの先輩もいます。
.。.:*あなたらしさを大切に活躍♪.。.:*
人材サービスを広く展開するパーソルテンプスタッフ。金髪もインナーカラーも、ストーンたっぷりのネイルもOK!服装も自由なので、スウェットやデニムでの出社も歓迎します。「多様なはたらき方を尊重する」ことを大切にしており、あなたらしいスタイルではたらけます!

.。.:*趣味も満喫しやすい♪.。.:*
チーム制を導入し、普段からみんなで協力して業務を進めています。常に情報共有を行なっており、誰かが休んでも他のメンバーがフォローできるので、推し活などで気兼ねなく有休を申請してOK!ご家庭の事情や通院などによる出社・退社時間も融通が利きやすいです!

.。.:*充実の教育制度で安心♪.。.:*
座学研修やOJT研修などの教育制度も充実◎チームでサポートする文化が根付いているので、チームみんなで大切に育てます。業務を一人で抱え込む必要もないですし、困ったことがあればすぐ頼れる環境で安心して成長できます!

大手の安心のもと、”あなたらしく”活躍しませんか。

募集要項

仕事内容
採用サポート事務◆未経験歓迎/年休125日/週2日在宅OK/髪色・ネイル・服装自由/残業月平均15h
♪企業と人の出会いを、裏側から支える♪
―――――――――――
お任せするのは「派遣管理デスク」としての業務。派遣スタッフを必要とする企業と、人材を提案する派遣会社。その「架け橋」となり、派遣スタッフの方がスムーズに就業できるよう、そして安心して活躍し続けられるよう、さまざまなサポートを行ないます。多くの人の「はたらく」を支える、縁の下の力持ちのような存在です!

>>具体的には…
■派遣求人の内容チェック
企業から依頼された求人内容(Excelシート)に分かりにくい点や不足がないかをチェック。必要に応じて電話やメールで企業に確認をとります。

■派遣会社とのやり取り
主にメールで、職場見学の日程調整や、派遣スタッフの方のスキルシート(経歴書)の送付依頼などを行ないます。

■契約・請求関連の手続き
契約書の発行や、就業後の勤怠状況の確認、それに応じた請求管理などを行ないます。

♪頼れる仲間がいるから、安心♪
―――――――――――
業務は1チーム2~7名。みんなで協力してお客様を担当します。企業規模によっては複数名で1社を担当するため、一人で業務を抱え込むことはありません。派遣会社からの問い合わせ対応などで不明点があれば、蓄積されたマニュアルで確認したり、チームリーダーや先輩にすぐに質問したりできる環境ですのでご安心ください!

~お仕事のココが魅力!~
◎幅広い業務に携わりますが、フォーマットに沿って進める業務が多く、わからない箇所はリーダーに相談して進めていけます。

◎入社後の研修やチームでのサポート体制が整っており、未経験の方も安心してスタートできます。

◎コツコツ進める事務作業もありつつ、人と関わるコミュニケーションも多いのが特徴。単調なルーティンワークだけではないので、日々新鮮な気持ちではたらけます。
応募資格
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎

\事務未経験の方も大歓迎♪/
<以下すべてに当てはまる方>
■基本的なPC操作ができる方
⇒WordやExcelでの文字入力や、簡単な表作成ができるレベルを想定しています。

■対面・メール・電話などでの顧客対応経験をお持ちの方
⇒営業、販売、接客、コールセンターなど、職種や年数は問いません。

\こんな方を歓迎します!/
□自分らしいスタイルではたらきたい
□ワークライフバランスを大切にしたい
□大手ではたらいてみたい
□人と接することが好き
□一人で黙々というよりは、みんなで協力しながら業務を進めたい
□誰かをサポートする「縁の下の力持ち」の役割にやりがいを感じる など
募集背景 ■□組織強化のため、7名の方を採用します!□■
――――――――――――――――
人材サービスのリーディングカンパニーとして、多くの企業の採用活動を支援しているパーソルテンプスタッフ。当社が展開するサービスの一つである「派遣管理デスク」は、企業の採用業務や派遣スタッフの契約管理などを代行する専門部隊です。

おかげさまで多くの企業様からご依頼をいただいており、事業は順調に拡大中。そこで今回、サービス体制をさらに強化するため、新たに7名の仲間をお迎えすることになりました。同期と一緒にスタートできるので、未経験の方もご安心ください。
雇用形態
契約社員

◎雇用期間は3ヶ月更新。最長5年契約となります。
◎ご希望があれば、将来的に正社員も目指せる環境。実際に、正社員登用の実績も多数あります!
勤務地・交通
東京都新宿区西新宿3-2-7KDX新宿ビル

◎転勤はありません。
◎独り立ち後は、週2日までリモートワークOK!
交通
JR各線、小田急線、京王新線、都営新宿線、大江戸線、東京メトロ丸ノ内線「新宿駅」より徒歩9分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間、休憩1時間)

◎お昼休みは、お好きなタイミングで取っていただいてOK!
◎残業は月平均5~15時間。予定がある日は残業せずに退勤できます。
◎お子様のお迎えや通院、役所への手続きなどの用事がある場合は、出退勤時間の調整など柔軟に対応できる体制が整っています。
給与 時給1670円+各種手当

◎残業代は全額支給します。

<月収例>
28万560円+残業手当(月21日×8時間勤務)
休日休暇 <年間休日125日!>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■有給休暇(入社半年後に10日付与)
■フレックス休日(3日)
┗会社の所定休日となります。
■年末年始休暇(12月30日~1月3日)
■産前産後休暇 ※取得・復帰実績あり
■育児休暇 ※取得・復帰実績あり

\有休も取得しやすい環境◎/
普段からチームで協力しながら業務を進めているため、有給休暇を取得しやすい環境。誰かが休んでもチーム全体でフォローできるのが特徴です。急なお休みや家庭の事情にも柔軟に対応できる体制が整っており、安心してはたらけます!
福利厚生・待遇 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
┗会社規定に基づき、定期代は1ヶ月単位での支給。
■正社員登用制度
■オフィス内分煙(喫煙ルームあり)
■私服OK
┗デニムやブーツもOK!
■髪色・ネイル自由
┗金髪やピンク髪、キラキラネイルや長さのあるネイルもOKです!
■電子レンジ・冷蔵庫あり
■休憩室あり
■スポーツクラブ
■メンタルヘルスケアサービス
安心の教育体制! 入社後まずは2日間の座学研修からスタート。派遣法といった専門知識や、業務の基本的な流れを学びます。その後は、配属先のチームでOJT研修を実施。チームリーダーはもちろん、周りの先輩メンバーもあなたの成長をサポートします。

「チーム全体で新人を育てる」という文化が根付いているため、分からないことがあればいつでも気軽に質問できる環境です。多くの先輩が半年ほどで一通りの業務に慣れていますので、焦らずじっくりと成長していきましょう!
一緒にはたらく仲間たち 企業の採用業務を代行する専門部隊「派遣管理デスク」への配属となります。現在は20代~50代まで幅広い年代のスタッフが在籍しており、20代・30代の女性が中心となって活躍しています。

オフィスは落ち着いた雰囲気で、業務中はそれぞれが自分の仕事にコツコツと集中しています。一方で、席の距離が近いため、分からないことがあればすぐにチームリーダーや先輩に質問できる環境です。

会社概要パーソルテンプスタッフ株式会社

会社名 パーソルテンプスタッフ株式会社
設立 1973年
代表者 代表取締役社長 木村 和成
資本金 174億7900万円(2023年3月31日時点)
売上高 12239億6700万円(2023年3月期実績)
10608億9300万円(2022年3月期実績)
9507億2200万円(2021年3月期実績)
9705億7200万円(2020年3月期実績)
9258億1800万円(2019年3月期実績)
7221億8300万円(2018年3月期実績)
5919億9950万円(2017年3月期実績)
5175億9700万円(2016年3月期実績)
4010億5600万円(2015年3月期実績)
※パーソルグループ 連結
事業内容 ■労働者派遣事業 / (派)13-010026
■有料職業紹介事業 / 13-ユ-010486
事業所 本社/東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー
関連会社 国内外にグループ会社148社を展開しています。(2024年6月1日時点)

<グループ拠点数>
国内:523拠点 海外:187拠点(2024年2月時点)
※中国、香港、韓国、台湾、シンガポール、ベトナム、インドネシア、フィリピン、マレーシア、タイ、インド、ニュージーランド、オーストラリア
SDGsの取り組み(気候変動への対応) パーソルグループでは、企業の人事を起点として、テクノロジーを通じた生産性の向上やリモートワークを含む新しいはたらき方の推進を手掛けるHRテクノロジー領域のスタートアップ、累計45社(海外12社、国内33社)の支援をしてきました。2022年2月には新たに「雇用創造ファンド」を組成し、環境・エネルギー・医療・モビリティなど、SDGsに関連した領域で、10~20年後の雇用を牽引すると見込まれる成長領域のスタートアップ支援を開始。また、組織拡大に必要なノウハウ提供や採用支援など、メガベンチャーを早期に目指すために必要な支援も実施することで、SDGs達成、および気候変動対応への貢献を目指していきます。
企業ホームページ https://www.tempstaff.co.jp/
個人名の表記について
「パーソルテンプスタッフ株式会社」への気になるはこちらから
※ この求人に「気になる」をしておくと、次回この企業が募集を開始した際にメールでお知らせします。
※ 掲載終了後1年経過すると、「気になる」できなくなり、「気になるリスト」からも削除されます。
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