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株式会社2りんかんイエローハット
掲載終了

株式会社2りんかんイエローハットバイク用品の販売スタッフ(未経験歓迎)◆店舗数国内トップクラス/賞与2~3ヶ月分/バイク用品の社割有(1390958)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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販売・接客スタッフ、売り場担当の現在掲載中の転職・求人情報

バイク用品の販売スタッフ(未経験歓迎)◆店舗数国内トップクラス/賞与2~3ヶ月分/バイク用品の社割有の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2025/10/30 - 2025/11/26)

バイク用品の販売スタッフ(未経験歓迎)◆店舗数国内トップクラス/賞与2~3ヶ月分/バイク用品の社割有
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
実は、バイクよりもアパレルが好きって社員も多いんです。
20代の若手社員もいれば、50代の新人も活躍中!バイク好きも、そうでない人も、みんなが自分らしく活躍できる体制が当社にあります。なぜならーー

◆いろんな「好き」を活かせる仕事
ヘルメットやウェアなどのバイクアパレル、チューニングパーツなど3万点以上のバイク用品を扱う当社。顧客層20代~50代でバイク初心者からベテランライダーまで、幅広いお客様が集まるお店です。

だから、理想の接客スタイルも人それぞれ。バイク談義で盛り上がったり、スタイリストのようにコーディネートしたり。自分らしさを発揮できる仕事が必ずあります!

◆気のいい仲間が集まるおだやかな職場
バイク好きはもちろん、ファッション、モータースポーツ、旅行など、みんなが「好き」を仕事にしています。だから、風通しもすごく良い!いろんな趣味の先輩に影響されて世界が広がるのも魅力!

大切なのは、まずやってみたいという気持ちだけ。東証プライム上場グループならではの研修体制や労働環境が整った当社で、あなたの「好き」も活かしませんか?

募集要項

仕事内容
バイク用品の販売スタッフ(未経験歓迎)◆店舗数国内トップクラス/賞与2~3ヶ月分/バイク用品の社割有
バイク用品の販売スタッフをお任せ。お客様のニーズにピッタリの商品を提案することで喜ばれます。

【Q】どんなものを扱うの?
ヘルメットやウェア、チューニングパーツ、オイル、タイヤなどのバイク用品。3万点以上の豊富なラインナップを誇ります。商品の価格帯は数百円~数十万円とさまざまです。

【Q】どんなお客様がご来店されるの?
40~50代男性がメインですが、最近では20代の方や女性の方も多数。バイク初心者の方から、バイク歴の長い方まで幅広く来店されます。1日の来店数は平日だと200名、休日だと500~700名ほど。長期休みの前後は1000名を超える日もあります。

【Q】どんな仕事をするの?
下記3部門のうち、いずれかの売り場を中心にお任せします。

~~部門について~~
■消耗品(タイヤやオイル、ケミカル用品)
■ハード(サスペンション、ライト、ウィンカー)
■ソフト(ヘルメットやグローブ、ウェア、アクセサリー小物)

~~各部門の業務内容~~
■お客様に声をかけ、商品を説明・販売
■バイクパーツの適合確認
■相談対応、修理の受付
■レジ、清掃
■整備スタッフのフォロー(原付車両のオイル交換、タイヤ交換など)

【Q】お客様のお困りごとはどんなものが多い?
「どのパーツが車両に合うか分からない」「どのヘルメットが合うか分からない」など、今使っているものに対するお悩みを聞き、それを解決する商品の提案や試着のサポートを行ないます。部品交換時の見積作成や、バイク歴の長い方に向けたカスタムの提案を行なうこともあります。

★サポート体制も抜群です。
入社後まずは、独自の研修サイトで商品知識を身につけます。その後は実務を通じて先輩が業務をレクチャー。年に数回行なわれる、メーカーの商品研修などひとり立ち後もインプットの機会があります。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

■PCの基本スキルをお持ちの方
└部品の注文や見積作成などでPCを使用します。

◎社会人経験は不問
◎人柄重視採用

\未経験の先輩も活躍中!/
先輩の前職は飲食店やアパレルのスタッフ、自動車整備士などさまざま。販売未経験の方も多数活躍中です!

\バイク好き仲間がたくさん!/
休日はツーリングに行くなどバイクが好きな先輩も。「大好きなバイクに関わる仕事がしたい」
という理由で入社した先輩が多いです。もちろんバイクがそこまで好きじゃない方も大歓迎です!

~~先輩の愛車をご紹介~~
■先輩A
最初の愛車はヤマハのDT50、今はハーレーのFLSTF ファットボーイに乗っています。
GSX1100Sカタナのファイナルはいつか手に入れたいですね。

■先輩B
髪をなびかせて乗っているバイカーを見て「カッコイイ」と思い、ホンダのフュージョンを購入。
今の愛車はハスクバーナ スヴァルトピレン250とかなりマニアックなものです(笑)
募集背景 \10名の積極採用です!/
63店舗の直営店とFC店舗を1店舗、全国で64店舗を展開中の『2りんかん』。バイク好きの皆様からの支持を得て、新しい店舗も続々と開店しています。おかげさまで、安定経営と事業成長を継続中です。

今後は、さらにより多くの方にご利用いただけるよう、店舗拡大を行ないます。そこで今回は、店舗拡大に伴い、お客様に商品を提案・販売するスタッフを増員することになりました。
雇用形態
正社員

※入社後6ヵ月間は試用期間となります。
└試用期間中は雇用形態が「契約社員」となります。契約社員期間中は賞与・昇給がありません。その他条件に変更はありません。
└6ヵ月の試用期間満了後に正社員登用となります。登用時には3%の昇給があります。

※全国転勤の可能性がある【一般採用】と、近隣店舗への配属になる【地域限定採用】がございます。
ご希望の採用方法をご選択いただけます。
勤務地・交通
【マイカー&バイク通勤OK】
30都道府県にあるいずれかの店舗
◎勤務地はご希望を考慮して決定します。

【勤務地】
■北海道・東北・北陸(北海道・宮城・福島・石川)
■関東(茨城・群馬・栃木・埼玉・千葉・東京・神奈川)
■甲信越(新潟・山梨)
■東海(静岡・愛知・三重・岐阜)
■関西(滋賀・大阪・兵庫・京都・奈良・和歌山)
■中国(岡山・広島)
■四国(愛媛・香川)
■九州(福岡・熊本・長崎)

\直営店のみに配属します!/
当社の運営する店舗は、現在全64店舗。
そのうち1店舗はFC店舗(鹿児島2りんかん)ですが、今回採用する方は必ず直営店舗への配属となります。

※一般採用の方は、転居を伴う転勤が発生する場合があります。地域限定採用の方は、エリア内
での転勤のみ可能性があります。
交通
勤務地により異なります。

※詳細は下記URLからご確認いただけます。
https://2rinkan.jp/shop/index_list.html
勤務時間 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均実働40時間)

<シフト例>
10:15~19:35(実働7時間50分/休憩90分)
給与 月給 25万500円~45万円
※上記金額にみなし残業代(月26時間分/3万9,900円~71,680円)含む。超過分は別途支給。

※経験や能力(資格、2輪業界経験など)、前給を考慮の上、当社規定により優遇。
※月給・固定残業額等は勤務地により異なる(各エリアの最低賃金以上を保証)。

★地域限定採用枠の場合
現在お住まいのエリアから実走行距離45km以内の店舗での勤務となります。
(原則引越しを伴わない転勤のみ)
※一般採用枠と比較して5%程年収額が下がります。
休日休暇 ■月8~9日休み(シフト制)
└多くの社員が希望通りに休めています。
■年始休暇(元日)
■特別休暇(2月の指定日1日)
■リフレッシュ休暇
└任意で4日間の取得が可能です。
■有給休暇
★5日以上の連続休暇の取得も可能です!
・・・例えば、リフレッシュ休暇(4日間)と公休を組み合わせ、
7連休を取得してツーリングに出かける先輩も。平日休みを利用して、
空いている役所や銀行に行けるのもシフト制ならではのメリットです!

※年間休日102日(96日+特別休日6日)
実質お休みは106日あります。
(年間休日に加えて任意に取得できる休暇4日あります。+別途有休取得が可能です。)
福利厚生・待遇 ■給与改定2回(5月、10月)
■賞与年2回(6月、12月)※昨年度実績2~3ヶ月分
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■交通費(全額支給)
■時間外手当(超過分)
■調整手当(東京都・神奈川県・大阪府の諸条件該当者)
■家族手当(配偶者:月7000円・子ども:月3000円)※子どもは対象1名まで
■住宅手当(独身:月7000円・既婚:月1万円)※世帯主のみ支給
■単身赴任手当(一律4万円、帰宅交通費月2回支給)
■退職金(3年目以上の社員が対象)
■社員持株会
■社員割引販売制度
■健康診断(年1回)
■契約保健所、レジャー施設の割引利用可
教育制度&配属先について 【Q】入社後の流れは?
▼初日
配属店で事務所のロッカーなど設備を確認。独自の動画研修サービスなどを用いて、商品知識や接客の基礎を学びます。

▼入社2日目~
ピット研修を実施。座学・実践を通じて簡単なオイル交換・タイヤ交換など整備スタッフの行なう業務を体験します。

▼入社1週間後~
先輩が業務をレクチャー。1ヶ月~半年ほど経ち「レジや受付がスムーズにできる」「ヘルメットの試着サポートができる」など、スキルマップをもとに一通りの業務が身についたらひとり立ちです。

【Q】何人で店舗を回すの?
小型店舗では販売スタッフ2名・ピットスタッフ1~2名、大型店舗では販売スタッフ5名・ピットスタッフ4~5名が活躍中です。
キャリア制度について \キャリアアップのチャンスも/
ゆくゆくは、「セールスエキスパート⇒各類別部門長⇒店長…」とポジションアップも可能。過去には入社1年でセールスエキスパートに、入社2年半で店長になった先輩もいます。

\明確な評価制度を設けています/
半年に1回、評価を実施。明確かつ細かく項目が設定されています。

~~評価項目の一例~~
▼ステージ1
営業ノルマについて、指導を受けながら目標を達成できる・目標達成に向けて努力や計画策定ができる…など

▼ステージ2
上司の助言がなくても、目標達成のためにPDCAサイクルを回すことができる・助言をもらいながら、担当部門の商品を提案できる…など

▼ステージ3
後輩に対して指導できる…など

会社概要株式会社2りんかんイエローハット

会社名 株式会社2りんかんイエローハット
設立 1978年
代表者 代表取締役社長 原 伊佐雄
資本金 5000万円
従業員数 1100名(2024年2月時点)
売上高 159億5000万円(2023年3月期実績)
159億円(2022年3月期実績)
154億円(2021年3月期実績)
事業内容 ■オートバイ用品の専門チェーン「2りんかん」の運営
2025年7月現在、全国で64店舗を展開中。二輪メンテナンス部門の充実の為、車検・整備・修理事業を拡大、指定工場資格も積極的に取得しています。

<店舗>
北海道・東北・北陸/5店舗
関東甲信越/29店舗
東海・中部/7店舗
近畿/12店舗
中四国/4店舗
九州/6店舗
FC(フランチャイズ)/1店舗
計64店舗
事業所 ■本部
〒351-0111
埼玉県和光市下新倉5-11-1
SDGsの取り組み 当社は企業理念の「お客様一人ひとりの豊かなバイクライフに貢献する」の考えのもとに、バイクの整備と商品の販売を通して、安心・安全で優しい社会の実現に向け、様々な価値を提供し続けます。「ライダーの安全」「ジェンダー平等」「多様な働き方」「生涯学習支援」「自然環境への影響を減らす」「資源の有効活用」…など、あらゆる角度から取り組みを実施。この先も、さらに力を入れていく考えです。
企業ホームページ https://2rinkan.jp/company/index.html
採用ホームページ (株)2りんかんイエローハット 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/driverstand/
バイクのことならあの人に。そんなふうに頼られたくて。 ときには「どんなカスタム…
https://en-gage.net/2rinkan/
個人名の表記について
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※ この求人に「気になる」をしておくと、次回この企業が募集を開始した際にメールでお知らせします。
※ 掲載終了後1年経過すると、「気になる」できなくなり、「気になるリスト」からも削除されます。
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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