戦略企画推進担当(サイバーセキュリティ)◆Hondaグループ/年休121日/フレックス勤務の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2025/11/13 - 2025/12/10)
戦略企画推進担当(サイバーセキュリティ)◆Hondaグループ/年休121日/フレックス勤務
正社員業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内上場企業
募集要項
| 仕事内容 |
戦略企画推進担当(サイバーセキュリティ)◆Hondaグループ/年休121日/フレックス勤務 「2050年にカーボンニュートラルを実現する」という大きな目標を掲げ、取り組みを始めている当社。
2020年には、新型電気自動車「Honda e」を欧州・日本で発売するなど、モビリティーの電動化を加速させるとともに、再生可能エネルギーの活用、資源循環の実現など、ものづくりの取り組み全体で環境負荷ゼロを目指しています。
<お任せする仕事内容> あなたには、Honda全社の情報セキュリティを統括する部署において、ガバナンス強化やサイバーインシデント体制の構築に関する戦略企画・推進業務のマネジメントをお任せします。
<具体的には…> デジタル資産のライフサイクル全体を考慮し、顧客のニーズと製品の両立を基にしたサイバーセキュリティガバナンスの強化と技術に関するマネジメントを行ないます。
また入社後は適性に応じて下記いずれかの業務をリーディングしていただきます。
■サイバーセキュリティのガバナンス構築・監査対応業務 ■サイバーセキュリティポリシー/要件の策定・管理 ■各事業の実行部門によるサイバーセキュリティ規定策定の支援、運用状況の監査 ■サイバーセキュリティ戦略策定 ■サイバーインシデントにおける体制構築・技術強化 ■ソフトウェア脆弱性の該否判定と対応プロセスの構築 ■インシデント発生時の対応プロセスの構築と各領域SIRT間の連携強化 ■サプライチェーンにおけるカスタマー観点のソフトウェア品質強化 ■製品やSOCに適用する攻撃検知/解析技術の構築 ■攻撃検知技術/解析技術の構築業務 └サイバー攻撃の再現テストが可能な環境を構築し、再発防止策を確立します ■サイバーセキュリティのホンダ社内、社外向け要件の策定
<将来的に従事する可能性のある仕事内容> 当社業務全般 |
| 応募資格 |
大卒以上業種未経験歓迎
■開発、設計、品質管理、生産技術、経営企画、事業企画、システムエンジニアリング(SE)において、チームをマネジメントした経験、または会社横断のプロジェクトを牽引した経験
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| 募集背景 |
「2050年にカーボンニュートラルを実現する」という大きな目標を掲げ、取り組みを始めている当社。
今後もさらなる成長へつなげていくため、組織強化は必要不可欠です。そのため、新たな仲間を募集することとなりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※2ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇に変わりありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都港区六本木1-4-5 アークヒルズサウスタワー 16F
<将来的に勤務する可能性のある場所> 本社および全ての支社、営業所
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| 勤務時間 |
フレックスタイム制(1日の標準労働時間8時間・休憩1時間) コアタイム/11:00~14:00 時間外労働の有無:あり/月平均20時間 |
| 給与 |
月給63万円以上+賞与年2回 ※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
◎想定年収は1290万円~1430万円です。 |
| 休日休暇 |
<年間休日121日> ■完全週休2日制(土・日)、祝日 ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■産前・産後、育児休暇 ■介護休暇 ■特別休暇 ■年次有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 |
■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(6月、12月) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■通勤手当:あり(会社規定に準ずる/実費支給) ■家族手当 ■役職手当 ■産休・育休手当 ■住宅手当 ■出産祝い金 ■育児手当 ■介護手当 ■退職年金 ■互助会 ■特別見舞金 ■財形貯蓄 ■住宅共済会 ■社宅 ■独身寮 ■保養所 ■健康管理センター ■スポーツ施設 ■受動喫煙防止対策:あり(敷地内全面禁煙) |
本田技研工業株式会社の戦略企画推進担当(サイバーセキュリティ)◆Hondaグループ/年休121日/フレックス勤務(1390454)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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