- 【事業内容】
- 抗癌剤の研究開発
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 抗がん剤の臨床試験推進担当◆文系出身も歓迎/月給30万円~/残業月12h/土日祝休み ■抗がん剤開発プロジェクトの推進メンバーに ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は、正常細胞への影響が少ない抗がん剤の研究開発を行なう、創薬企業です。あなたには抗がん剤開発プロジェクトメンバーとして活躍していただきます。 欧州の臨床試験では、関係者との会議等が全て英語です。英語での円滑な意思疎通が、プロジェクトを成功に導くカギとなります。 ……主な業務内容…… ■臨床試験申請、実施準備 当社は現在、ヨーロッパ当局への臨床第3相試験申請をしており、臨床試験開始の承認を早期に得るために当局対応を実施しています。また、臨床試験開始の承認を得られた場合、速やかに試験が開始できるよう関係者との密なやり取りを行なって準備を進めています。ヨーロッパ当局とのやり取り、臨床試験施設の準備に関わる進捗、コストなどの管理を行ないます。 ■薬剤の品質確認 臨床第3相試験では、今までの臨床試験よりもたくさん患者さんに試験に参加いただくため、今までよりも多くの薬剤が必要になることから、薬剤を安定した品質で大量に製造できるかが大きな課題です。この課題解決のために薬剤の製造に関わる関係者との密な連携を行ない実施しています。 ■臨床試験のサポート 当局から臨床試験の開始承認を得たら、速やかに臨床試験を開始できるようにサポートを行ないます。臨床試験は複数の施設で実施されるので、プロジェクト全体の進捗管理はもとより、各施設ごとの進捗状況などきめ細かい管理が必要になります。併せて、予算と発生するコストとの比較、請求内容の確認などコスト管理を実施します。試験終了後にはデータのとりまとめや試験結果のとりまとめなど試験の終了に向けた管理を行ない、良好な試験結果が得られれば、市販申請の準備に進みます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎
■英語を用いた文書の読解、文書作成、国内外の関係者と円滑なコミュニケーションができる方 ◎文系・理系は問いません。異業種出身の先輩も活躍しています。 ◎入社後は先輩がOJTで業務を教えますので、ぜひ安心してご入社ください。入社時点で創薬に関する知識は不問です。 |
| 募集背景 | ■より良い抗がん剤を、1日でも早く患者さんに。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「がんを治したい」その思いを胸に、2000年に設立した創薬企業「キャンバス」。2009年に東証グロース(旧:マザーズ市場)に上場を果たしています。 設立当初から取り組んでいる新薬候補「CBP501」は、いよいよヨーロッパでの臨床第3相試験の開始に向けて準備中。実用化に向けて着実に歩みを進めています。 この重要なプロジェクトを成功に導くには、組織体制の強化が必要不可欠です。そこで、今回は新たに臨床試験推進担当を募集する運びとなりました。新薬を待ち望む患者さんのため、ぜひあなたの力を貸してください。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。期間中の雇用形態・給与・待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
■本社/静岡県沼津市大手町2-2-1
◎転勤はありません。 ◎U・Iターンも歓迎します。 交通
JR東海道本線・御殿場線「沼津駅」より徒歩4分
◎マイカー通勤が可能です。 |
| 勤務時間 | ……下記いずれかを選択可能!…… ■9:00~18:00(実働8時間) ■フレックスタイム制 標準労働時間月160時間 └【コアタイム】10:00~16:00 ※試用期間中は、9:00~18:00(実働8時間)での勤務となります。 ※残業は月12時間程度です。メリハリをつけて働けます。 |
| 給与 |
月給30万円~50万円+各種手当 ※経験・年齢・能力を考慮の上決定します。 ※上記は固定残業代(月20時間分/4万1000円)を含みます。超過分は別途支給します。 ……年齢給・ミッション給の両方を採用!…… 基本給の内訳は、年齢給、ミッション給となります。ミッション給は、与えられた業務ミッションの達成状況を年2回の人事考課により評価、変動します。年齢給・ミッション給の両方があるため、モチベーションを維持して取り組めるはずです。 |
| 休日休暇 | <年間休日124日> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年次有給休暇 ■年末年始休暇(5日) ■産前産後休暇(取得・復職実績あり) ■育児休暇(男女ともに取得・復職実績あり/復職率100%) ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇(5日/半日単位で取得可能) ◎5日以上の連続休暇も取得可能です。 |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定 年2回(ミッション給のみ:4月・10月) ■交通費全額支給 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(固定残業代・月20時間の超過分) ■出張手当 ■借上社宅(敷金・礼金は会社負担/家賃は自己負担) ■ストックオプション ■社員持株会 ■オフィス内禁煙 ■マイカー通勤OK |
| 配属部署 | ■フラットに議論できる、少数精鋭の組織。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社には研究部門6名、開発部門4名、管理部門5名が在籍。部長を含めて、開発部門の男女比は1:1で、年齢は30代~50代とミドル層が活躍しています。中途入社が大半を占めており、先輩の経歴はさまざま。中には食品業界から未経験で転職し、現在活躍している先輩もいます。 組織の風通しはよく、立場に関係なくフラットにディスカッションができます。気になることがあれば、その場で社長や部長と直接話せるなど、意思決定の速さが特徴です。少数精鋭の組織で、お互いに協力しながらプロジェクトを進めています。 |
| 研究開発部・部長の日比野からのコメント | はじめまして、研究開発部・部長の日比野です。お任せしたいのは、科学的なデータに基づいて課題を捉え、国内外の関係者とディスカッションを重ねながら解決へと導く仕事です。 当社に根付くのは、自由なディスカッションを歓迎する風土。それにより迅速な課題解決、結果の検証を可能にしています。そうした開発部門の仕事ひとつひとつが、新たな治療の選択肢を提供し、新薬を待ち望む患者さんの希望となる。大きなやりがいを感じられる仕事だと、自信を持ってお伝えできます。 創薬に関する専門知識は、入社後に学んでいけば大丈夫です。ぜひ、当社であなたの英語力を活かしませんか。 |
| 会社名 | 株式会社キャンバス |
|---|---|
| 設立 | 2000年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 河邊 拓己(M.D., Ph.D.) |
| 資本金 | 84億6795万9163円 |
| 従業員数 | 15名(2025年11月時点) |
| 事業内容 | 抗癌剤の研究開発 |
| 事業所 | 本社/静岡県沼津市大手町2-2-1 |
| 企業ホームページ | https://www.canbas.co.jp/ |
株式会社キャンバス(東証グロース上場)の抗がん剤の臨床試験推進担当◆文系出身も歓迎/月給30万円~/残業月12h/土日祝休み(1389885)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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