取材から受けた会社の印象
取材を通して感じた最大の魅力は、未経験者に徹底的に寄り添う「教育体制」でした。
教育専任の講師は、穏やかでユーモアのある元エンジニア。リモートでも画面を共有しながら丁寧に指導してくれるだけでなく、時にはアニメやゲームの話題で盛り上がることもあるのだとか。この話しやすさが、技術的な質問から将来のキャリア相談まで、何でも話せる信頼関係に繋がっているのでしょう。
また、上場企業として多角的な事業を展開しているからこそ、キャリアの選択肢が豊富な点も見逃せません。VR/XR、AIといった最先端分野に携わるチャンスや、自由参加のオンライン勉強会など、常に成長できる環境が用意されています。
充実したサポートのもとで安心して第一歩を踏み出し、その先にはワクワクするようなキャリアが広がっている。同社は、まさに腰を据えて未来を描ける場所だと感じました。
この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい■メンバーの役に立ち、感謝される喜び
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ITエンジニアとして、多様なプロジェクトでスキルを身につけられる同社。経験を積んでいけば、先回りして業務を進められるようになるのだとか。結果、プロジェクトのメンバーから「さすがです!」「今、依頼しようと思っていました!ありがとうございます!」「いつも助かります!」といった感謝の言葉をもらえるとのことでした。自分の業務が、誰かの役に立っていることを日々感じられるでしょう。
■自身のスキルアップが、収入UPにつながる
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まずはあなたのレベルに合わせた業務からスタートしますが、将来的に希望すれば幅広い知識の習得が可能だそう。当然、スキルアップすれば仕事の幅も広がるため、その分、収入も上がっていきます。例えば、入社3~4ヶ月で月収が3~4万円アップしたという先輩も。頑張りを正当に評価してもらえるからこそ、スキルを磨くことに高いモチベーションを持ち続けられるそうです。
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ITエンジニアとして、多様なプロジェクトでスキルを身につけられる同社。経験を積んでいけば、先回りして業務を進められるようになるのだとか。結果、プロジェクトのメンバーから「さすがです!」「今、依頼しようと思っていました!ありがとうございます!」「いつも助かります!」といった感謝の言葉をもらえるとのことでした。自分の業務が、誰かの役に立っていることを日々感じられるでしょう。
■自身のスキルアップが、収入UPにつながる
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まずはあなたのレベルに合わせた業務からスタートしますが、将来的に希望すれば幅広い知識の習得が可能だそう。当然、スキルアップすれば仕事の幅も広がるため、その分、収入も上がっていきます。例えば、入社3~4ヶ月で月収が3~4万円アップしたという先輩も。頑張りを正当に評価してもらえるからこそ、スキルを磨くことに高いモチベーションを持ち続けられるそうです。
厳しさ■学び続ける姿勢が求められる環境
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日々進化していくIT業界ですから、最初に任された業務を覚えて終わりということはありません。新しい技術が出たら、主体的に学ぶなど、インプットを続ける姿勢が求められます。自身をアップデートしていかなくては、周囲の成長に追いつけなくなってしまうかもしれません。
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日々進化していくIT業界ですから、最初に任された業務を覚えて終わりということはありません。新しい技術が出たら、主体的に学ぶなど、インプットを続ける姿勢が求められます。自身をアップデートしていかなくては、周囲の成長に追いつけなくなってしまうかもしれません。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎ワークライフバランスを重視したい方
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残業は月平均7時間以下で、年間休日は125日。自分の時間も大切にしながら働きたい方に向いています。
◎新しい挑戦をしたい方
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研修制度やサポート体制も充実している同社。業界経験がある方も基礎から学び直しができます。「新しく挑戦をしたい方」「エンジニアとしてスキルアップしたい方」などにピッタリです。
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残業は月平均7時間以下で、年間休日は125日。自分の時間も大切にしながら働きたい方に向いています。
◎新しい挑戦をしたい方
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研修制度やサポート体制も充実している同社。業界経験がある方も基礎から学び直しができます。「新しく挑戦をしたい方」「エンジニアとしてスキルアップしたい方」などにピッタリです。
向いていない人△人と話すことに苦手意識がある方
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チームで業務を進めていくため、コミュニケーションをとる機会が多いです。また、わからないことは人に聞くことが大切。コミュニケーションや人を頼ることが苦手な方にはミスマッチになりそうです。
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チームで業務を進めていくため、コミュニケーションをとる機会が多いです。また、わからないことは人に聞くことが大切。コミュニケーションや人を頼ることが苦手な方にはミスマッチになりそうです。




