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リユースショップの店舗運営スタッフ◆未経験歓迎／定着率90%以上／売り場づくりもできる！／賞与年2回

株式会社ゼロエミッション

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プロ取材

本社で働く採用担当の方に取材。現在94店舗ものリユースショップを運営している同社。今後も店舗数を増やす方針だそう。人口密度の高いエリアへの出店で集客力を高め、売上アップにつなげている成長企業です。

エン転職取材担当者

神谷

株式会社ゼロエミッション掲載終了間近

掲載期間25/10/23～25/12/17
最終更新日25/10/24

リユースショップの店舗運営スタッフ◆未経験歓迎／定着率90%以上／売り場づくりもできる！／賞与年2回

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間

新しい自分も、新しい出会いも。ぜんぶ職場で見つけよう。

ランニング部・ゲーム部・スイーツ研究部…22種類もの部活動がある当社。
新しい仲間や気の合う仲間との出会いがあるから、仕事だけじゃない
“自分の世界”が広がる場所です。たとえば――

■□■スイーツ研究部の場合■□■
SNSで話題のスイーツを食べたり、調理室を借りてケーキ作りをしたり、
普段なかなか会うことのない他地域の社員と交流が持てるのが部活動の良いところ！
ケーキなんて作ったことないというメンバーがアドバイスを受けながら完成したのが
楽しくて、家でも家族にケーキを振舞ったなんてエピソードも！

■□■ランニング部の場合■□■
ハードオフがスポンサーになっている新潟シティマラソンには毎年参加しています！
都内のスタジアムでのリレーマラソンや青梅マラソン等にもみんなで出場！
普段運動をしないメンバーが最近太り気味だから・・・と軽い気持ちで参加してハマるケースも。

97店舗を展開しているからこそ、店舗を越えた“つながり”を大事にしている当社。転
職という一歩の先に、人生を豊かにする出会いが待っています！

募集要項

仕事内容	リユースショップの店舗運営スタッフ◆未経験歓迎／定着率90%以上／売り場づくりもできる！／賞与年2回＜多様な商品との出会いが待っています！＞『ハードオフ』などのリユースショップのFC（フランチャイズ）店舗を展開する当社。店舗の運営や管理、アルバイト・パートスタッフのマネジメントなどをお任せします。＜たとえばこんな商品を扱います＞ ◇ハードオフ：パソコン・オーディオ・楽器・電化製品 ◇オフハウス：アパレル用品・雑貨・ブランド品・家具・生活家電 ◇ホビーオフ：カード・ボードゲーム・フィギュア ◇モードオフ：洋服・靴・バッグ・アクセサリー ◇ブックオフ：本・CD・DVD・ゲーム＜こんな業務をお任せ＞ ◆開店準備（清掃・朝礼など） ◆お客様の不用品や使わなくなった物の買取・査定 ◆商品のクリーニング・動作確認 ◆商品の陳列とお客様への接客・販売 ◆売り場のレイアウトの考案　など ◎次の持ち主へバトンを渡す存在に。 ―――――――――――――――― 「大切なお父さんの愛用品を握りしめた娘さん」「大好きなおもちゃとのお別れに泣いてしまうお子さん」など、毎日さまざまなシーンを目にします。捨てる選択肢もあるなか、誰かに使ってほしいとわざわざ足を運んでくださるお客様。その商品が壊れていれば修理したり、部品ごとに分けて低価格で販売したり。次の方につながるよう尽力するのが私たちの役目です。 ◎売り場づくりの裁量があります！ ―――――――――――――――― 駐車場で露天販売をしたり、おすすめのアーティストコーナーをつくったり。「逆ピラミッド型組織図」という社内用語があるほど、現場の判断を重要視している当社。スタッフのアイデアをどんどんカタチにしています！社員間のつながりも強く、助けあいながら進められます。
応募資格	学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK ◎これまでの経験・スキルはいっさい問いません。意欲重視の募集です！ ◎社会人経験10年以上の方や社会人・正社員デビューを目指す方、就業ブランクをお持ちの方、第二新卒からのリスタートを切りたい方もぜひご応募ください！ ◎必須ではありませんが、接客の経験がある方は業務に活かせます！＼こんな方にピッタリです／ □一緒に盛り上がれる仲間に出会いたい方 □職場でも楽しめる機会がほしいと思う方 □人間関係のよい職場で働きたい方
募集背景	＜さらなる店舗拡大のため、10名以上の積極採用！＞東京・神奈川・山梨・埼玉県にてリユースショップのFC（フランチャイズ）店舗を展開している当社。『ハードオフ』『オフハウス』『ホビーオフ』『モードオフ』『ブックオフ』のFC店舗を運営しています。今年3月には神奈川県の座間市にハードオフ・ホビーオフ座間店をグランドオープン。おかげさまで、運営店舗数はハードオフグループFCで国内トップクラスを誇っています。これからも引き続き、積極的に店舗数を増やしていくには現場の組織強化が不可欠。そこで今回、当社で新たに店舗運営スタッフとして活躍いただける方を募集することになりました。
雇用形態	正社員 ※試用期間3ヶ月あり。その間の給与・待遇に変更はありません。
勤務地・交通	希望考慮のうえ、下記のいずれかの店舗に配属となります。 ◎車・バイク・自転車通勤OK（駐車場あり） ◎U・Iターン歓迎！＜東京都＞羽村市・立川市・東大和市・東村山市・小平市・八王子市・稲城市・町田市・多摩市・あきる野市・三鷹市・小金井市・青梅市＜埼玉県＞日高市・入間市＜神奈川県＞★積極採用中！座間市・大和市・藤沢市・厚木市・相模原市・横浜市・平塚市・茅ヶ崎市・秦野市＜山梨県＞南都留郡・甲府市・甲斐市・山梨市・中巨摩郡交通勤務地により異なります。＞＞詳しくは当社HP「店舗一覧」をご覧ください！ https://www.zero-emission.co.jp/reuse-store-map
勤務時間	9：45～19：00（実働8時間／休憩1時間15分） ◎残業は月平均20時間以内と少なめです！
給与	月給25万5800円～27万9200円＋諸手当＋賞与年2回 ◎経験・スキルなどを考慮のうえ、決定いたします。 ◎上記月給にはみなし残業手当（月22時間分・3万6000円～4万円）を含みます。超過分は別途支給します。年収例 350万円／27歳（入社3年） 420万円／30歳（入社5年） 520万円／35歳（入社8年）
休日休暇	■週休2日制（月9～10日／シフト制） ■産休・育休制度　◎取得・復職実績あり ■有給休暇 ■有給休暇の計画的付与制度（年5日） ■慶弔休暇 ■介護休暇 ■リフレッシュ休暇
福利厚生・待遇	■昇給年1回（6月） ■賞与年2回（6月・12月）◎昨年度実績2回 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（マイカー通勤：月2万円まで／公共交通機関：月3万円まで） ■時間外手当（超過分） ■家族手当（配偶者：月1万6千円／子1人あたり：月1万6千円） ■役職手当 ■持ち家手当（月1万円） ■資格手当 ■資格取得支援制度（販売士・リユース検定・TOEIC等） └合格時に受験費用を会社負担 ■社宅制度（会社9割負担）※規定あり ■財形貯蓄制度 ■退職金制度 ■時短勤務制度 ■社内禁煙 ■マイカー通勤可（駐車場あり） ■保養所 ■社内研修 ■定期健康診断 ■制服貸与 ■社員旅行（年1回） ■クラブ活動補助金 └運動系：登山・フィッシング・アウトドア＆スポーツ・ランニング・サーフィン・ボルダリング・野球・ゴルフ・自転車・バドミントン等 └文化系：スイーツ研究・ゲーム・自然観察・軽音・農業・サウナ・ミニ四駆等
研修制度について	＼6ヶ月間の研修期間あり！／月1回、同期全員が対象の新入社員研修を実施。会社の考え方やルールのレクチャー、同業他店・リサイクルセンターの見学などを行ないます。並行して配属店舗でOJT研修も実施。店長や先輩社員が実務をしっかりフォローするので、ご安心くださいね。本部の商品勉強会などもあり、常に成長できる環境。入社1ヶ月後を目安に、業務をひと通りできる状態を目指していきます！＼資格取得支援制度もあり！／研修期間が終わっても、経験に応じてあなたをしっかりサポート。外部講習も会社負担で受けることができます。現在適用される資格以外にも挑戦したい資格があれば、ぜひ教えてください！
先輩の声（Aさん／前職：飲食店勤務）	【Q】入社の決め手は？商品の幅広さですね。自分の好きなものと出会えそうでワクワクしたことを覚えています。あと、リユース業界は環境面への貢献性が高いので、そこも仕事の魅力につながっていますよ。【Q】仕事でやりがいを感じる場面は？地域に密着した自由参加の活動です。月1回、店舗や最寄り駅の周辺を清掃するんですが、来店された地域のお客様に「毎月ありがとうね」と声をかけていただけて。地域とのつながりが嬉しいですね。【Q】入社後のフォローは？知識や経験を活かしてアドバイスしてくれる先輩ばかりで、安心でしたよ。気軽に相談できる環境なのもありがたいです。転職してから前向きな気持ちで働けるようになりました！

転職・求人情報イメージ1 — 入社後の研修はもちろん、本部の商品勉強会や資格取得支援制度を通してさらにスキルを磨けます。あなた次第でどんどん成長できますよ！

転職・求人情報イメージ2 — 自転車部では、スーパーママチャリグランプリにも参戦！ママチャリでサーキット場を6時間走り続けるレースで、家族参加もできる人気イベントです！

プロフェッショナル取材者のレビュー

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取材から受けた会社の印象

＜理念を浸透させ、順調な経営を実現しています＞
現在94店舗を運営している同社。今後もまだまだ店舗数を増やす方針だそう。人口密度の高いエリアへの出店で集客力を高め、売上アップにつなげています。

そんな同社の順調な成長を支えているのが、ハードオフコーポレーションと同じ経営理念を共有している社内の雰囲気。FC店舗として理念を統一することで全店舗の目線をそろえ、ブランドを踏襲した店舗づくりを実現しているのだとか。

その一環として、本部のスタッフも含めた八王子駅周辺でのごみ拾い活動にも取り組んでいるそう。地域の方々から感謝されることも多く、さらには想いに賛同して活動をともにする社外の方々も増えてきているといいます。

企業として掲げる理念を現場社員や地域にまで浸透させ、順調な経営へとつなげている同社。今回入社される方も、安心して長く働き続けられるのではないでしょうか。

この仕事のやりがい＆厳しさ

やりがい◎商品との意外な出会いにワクワク。
――――――――――――――――
リユース商品は、新品の商品と違って一つひとつの状態が異なります。使用状況に応じてパッと見た印象が違ったり、ロングセラーの商品であればバージョンが違ったり……それぞれオリジナリティあふれる一品なのだとか。

そんな個性豊かな商品に触れるなかで、新たな発見があることもしばしば。「今のパッケージなら知っている商品だけど、昔はこんなデザインだったんだ！」「この状態ならかなり貴重なのでは？」など、掘り出し物に出会うおもしろさがある仕事なのだと伺いました。

厳しさ▲知識の習得や創意工夫が不可欠。
――――――――――――――――
幅広い商品を扱うからこそ、それに伴って必要とされる知識も多いのがこの仕事。さらに、日々新たな商品が持ち込まれるため、その分しっかり売り出し、店内が商品であふれないように管理する視点も不可欠なのだとか。幅広い知識を身につけながら、自分自身で工夫する力も伸ばしていく大変さがありそうです。

この仕事の向き＆不向き

向いている人◎自分のアイデアを活かしたい方
――――――――――――――――
「逆ピラミッド型組織図」という社内用語が生まれるほど、現場のアイデアを尊重する社風の同社。一人ひとりの工夫によって、よりよい店舗づくりが進んでいるそう。アイデアを出してカタチにしていくワクワク感が味わえるため、「新しいことを考えるのが好き」といった方は楽しく働けそうです。

向いていない人▲指示がないと行動を起こせない方
――――――――――――――――
現場に裁量があるからこそ、「どうすれば商品が売れるか」といった創意工夫が常に求められる環境です。そのため、「誰かの指示がないと動けない」「決まった業務をコツコツこなしたい」といった方には厳しい環境かもしれません。

会社概要株式会社ゼロエミッション

株式会社ゼロエミッション

私たちと一緒に働きませんか？

設立	1997年
代表者	代表取締役社長　永長照敏
資本金	4900万円
従業員数	1015名（2025年7月時点） ※正社員：254名
売上高	77億6000万円（2024年3月期実績） 68億8000万円（2023年3月期実績）
事業内容	『ハードオフ』『オフハウス』『ホビーオフ』『モードオフ』『ブックオフ』のFC店舗運営
事業所	＜本社＞〒192-0045 東京都八王子市大和田町5-1-21 壱番館1F ＜運営店舗＞ ◆ハードオフ（42店舗） ◆オフハウス（27店舗） ◆ホビーオフ（20店舗） ◆モードオフ（1店舗） ◆ブックオフ（1店舗）
口コミ	～社員の口コミもご覧ください！～ https://www.zero-emission.co.jp/senior
企業ホームページ	https://www.zero-emission.co.jp/
採用ホームページ	株式会社ゼロエミッション　私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/zeroemisson/

応募・選考について

入社までの流れ	STEP1 Web履歴書による書類選考 STEP2 一次面接＋適性テスト STEP3 二次面接 STEP4 内定（おめでとうございます！） ----------------------------------------- ◎柔軟な対応を心がけています！ ----------------------------------------- ■ご応募から内定までは2週間以内を予定。ご応募から1ヶ月以内の入社が可能です。 ■Web・平日19時以降（ともに一次面接のみ）、土曜の面接も可能です。 ■面接日や入社日は柔軟に対応します。お気軽にご相談ください。＜適性テストとは？＞仕事内容への適性を見るための簡単なテストです。学力をチェックするものではないので、ぜひリラックスして受験してください！＜当社の社員のことを数字でご紹介！＞ ◎正社員平均年齢：37.7歳 ◎正社員の社歴10年以上：38.4％ ◎中途採用率：89.8％ ◎正社員の既婚者率：46.8％ └ライフイベントを迎えても働き続けられる職場です！ --------------------------------------- ◎面接にはリラックスしてお越しください！ --------------------------------------- 求人広告で分かることには限りがあると思います。面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、「実際の働き方は？」「給与体系について詳しく知りたい」といった質問にもお答えします。遠慮なくご質問ください。堅苦しい面接ではないので、ざっくばらんに話しましょう。 --------------------------------------- ◎面接日程の調整もお気軽にご相談ください！ --------------------------------------- 体調が悪くなったときや事情があるときは、前日または当日に下記【連絡先】の電話番号までご連絡ください。選考に進むことを希望される場合は、再度スケジュールを設定させていただきます。合否に影響しませんので、遠慮なくお申し付けください。
応募受付方法	＜最後までご覧いただきありがとうございます！＞当ページよりご応募ください。追って、ご連絡を差し上げます。
面接地	＜本社＞〒192-0045 東京都八王子市大和田町5-1-21 壱番館1F
連絡先	＜本社＞〒192-0045 東京都八王子市大和田町5-1-21 壱番館1F 担当採用担当 TEL042-644-2850

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