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ITインフラエンジニア（上場グループ企業）◆年休124日／サーバー・ネットワークが中心／フォロー充実

株式会社トップエンジニアリング（平山ホールディングス）

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プロ取材

港区の本社にいらっしゃる採用担当の方にお話を伺いました。スキルアップやモチベーションアップにつながる支援が豊富な同社。社員の声による新しい制度づくりなど、エンジニアに選ばれる会社を目指しています。

エン転職取材担当者

木村

株式会社トップエンジニアリング（平山ホールディングス）

掲載期間25/10/20～26/01/18
最終更新日25/10/21

ITインフラエンジニア（上場グループ企業）◆年休124日／サーバー・ネットワークが中心／フォロー充実

正社員学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし

思い描いたエンジニア人生を。あなたのキャリアを支えます！

上流工程を目指したいけれど、何から手をつければ…と、途方に暮れていませんか？私たちは、あなたの「なりたい」を明確にし、キャリアプランから一緒に考え、全力でキャリアアップのフォローをしていきます。

――月1回の面談で、現在地を確認
毎月の面談では、あなたの現在地を一緒に確認したうえで、「次はこの資格取得を目指そう」とアドバイス。さらに、自己アピールが苦手な方でもチャンスを掴めるよう、会社主導で上流工程へ異動させる「ローテーション制度」も整備しています。

――選べる勉強会で、あなたのペースで成長
月2回開催される勉強会では、「サーバーでの遊び方」といったテーマから、「目標達成のための課題解決手法」といったビジネススキルまで、自由に選択可能。楽しみながら成長できます。

――描いたキャリアは、理想で終わらせない
当社は、大手企業を中心に多数の豊富な案件を保有。そのため、描いたキャリアプランは決して理想で終わりません。実際に、早くて1年、多くは1～3年ほどで上流工程へステップアップしています。

募集要項

仕事内容	ITインフラエンジニア（上場グループ企業）◆年休124日／サーバー・ネットワークが中心／フォロー充実ネットワーク・サーバーエンジニアとして、大手企業のプロジェクトでご活躍いただきます！入社後、あなたのスキルをもとにキャリアプランを一緒に考え、着実なステップアップを目指せます。 ▼研修を受けてから、プロジェクト先へ！￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ご経験者の方も、プロジェクト先へ行く前に研修を受けることができます！「クラウドの基礎を固めたい」「ネットワークの知識を深めたい」といった要望に応じて、研修内容をカスタムすることも可能です！（入社時研修は希望制） ▼入社後、最初のプロジェクトは？！￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣「今のレベルに合ったプロジェクトに行きたい！」「少し背伸びをして、難しいプロジェクトに挑戦してみたい！」など、いろいろな方がいらっしゃると思います。弊社では、あなたの希望に寄り添い、最初のプロジェクトを決めます！ ▼上流工程へステップアップ！￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣プロジェクト先で経験を積みながら、設計・構築といった上流工程に携われます。実際に、多くの先輩が1～3年ほどで上流工程にステップアップ。経験豊富な方は早期から挑戦できます。 ◎大手企業関連のプロジェクトへ！￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣金融・通信・政府のクライアントをはじめ、多数のプロジェクトをご用意しています。配属はあなたの「希望のキャリア」や「現状のスキル」を最優先。取得資格や頑張りに応じて、あなたにあったプロジェクトをご案内いたします！＜例＞ □通信システムの構築 □運用設計支援 □ネットワーク設計 □コンビニPOSシステムの開発 □クラウドリフト □金融機関の給与計算システム開発　など
応募資格	学歴不問ブランクOK ■エンジニアとしての経験（工程・年数不問） └工程や業務領域は問いません。ブランクがある方もOKです。＼こんな方にピッタリです！／ ◎ヘルプデスク経験がある方、故障対応の経験がある方、ネットワーク構築の経験がある方 ◎将来性の高いクラウドやネットワークのスペシャリストになりたい方 ◎会社のサポートを受けながら、着実にキャリアを築きたい方
募集背景	ITインフラをはじめとした、機械設計・電気設計・ソフト開発といった多彩な分野にて、「エンジニアファースト」のもと成長を続けてきた当社。国内大手IT企業を中心に約200社を超える企業から、プロジェクトを託されています。おかげさまで、業績は右肩上がりです。今後は、さらなる事業拡大と叶えたいキャリアを実現できるエンジニアを創出をしていきます。
雇用形態	正社員 ※試用期間3ヶ月。試用期間中の給与や待遇に変わりはありません。
勤務地・交通	東京都・神奈川県のプロジェクト先例）武蔵小杉／蒲田／初台／府中／五反田／目黒など ◎転居を伴う転勤はありません。 ◎プロジェクト先は、希望のキャリアや現状のスキルに応じて決定します。交通プロジェクト先によって異なります。
勤務時間	9：00～18：00（実働8時間） ◎配属先のプロジェクトにより、勤務時間は異なります。 ◎残業は月20時間以下。自分の時間を大切にできる環境です！
給与	月給25万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験や能力に応じて、加給優遇します。 ※別途、「家族手当」「資格手当」など充実の手当あり！＜待機中も、給与は100％保証します！＞待機期間がないのが基本ですが、万が一、クライアント都合などにより待機となっても、100％給与を保証します！＜社員の納得度の高い評価制度をご用意！＞当社は、資格取得などの当社評価＋クライアントの評価を加え、昇給や賞与を算出しております。スキルや頑張りを正当に評価する体系でエンジニア一人ひとりの成長を支えます。年収例年収520万円（34歳・入社5年）年収410万円（30歳・入社3年）年収390万円（28歳・入社1年）
休日休暇	＜年間休日124日＞ ■完全週休2日制（土日休みもしくはシフト制）※プロジェクト先によって異なります ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■GW休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■介護休暇 ■産前産後・育児休暇（取得＆復職実績あり）
福利厚生・待遇	■昇給年1回 ■賞与年2回 ■社会保険完備＜各種手当・制度＞ ■交通費（全額支給） ■時間外手当 ■出張手当 ■役職手当 ■職能手当 ■家族手当（配偶者：月5千円、子1人：月5千円） ■社宅制度※規定あり ■退職金制度 ■財形貯蓄制度＜スキルアップ支援＞ ■資格取得支援（テキスト購入費・Eラーニング・受験料など会社負担） ■資格手当（20種類以上の資格が対象） └基本情報技術者：月2千円 └応用情報技術者：月5千円 └ネットワークスペシャリスト・プロジェクトマネージャー：月8千円など ■勉強会（月2回） ■管理担当者・リーダーによるサポート ■LINEWORKS ■配属前研修 ■メンタルサポート＜その他＞ ■副業OK ■慰安旅行 ■健保直営保養施設 ■各種イベント ■親和会 ■代表者手当（リーダー等） ■eスポーツ奨励支援 └スポンサード制度（一定の成績を納めた社員にグッズ購入費を補助） └社内大会への参加
ステップアップ支援	◎ローテーション制度で上のステップへ！￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣資格の勉強を頑張っている方や、プロジェクト先で積極的に業務に取り組まれている方に活躍していただくための制度です。毎年10名～20名を選定し、今のプロジェクトよりもさらに上のステップへと進んでいただいております。 ◎勉強会にて、スキルアップをサポート！￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣月2回現役エンジニアが講師となって「サーバーでの遊び方」「課題解決の着眼点」など、自分の興味に合わせて自由に講義に参加できます。また、別室を自習室として開放しているので、エンジニア同士で一緒に資格の勉強もできる勉強会となっております！
フォロー制度／社内交流	◎月1回の定期面談で、エンジニアをサポート！￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣管理営業とリーダーで、一人ひとりに対して面談を行ないます。プロジェクト先での困りごとやキャリアの相談など、何でも話していただける場です。 ◎週報or月報の提出！￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣エンジニアの方々に、週報や月報を提出していただいております。直接話しづらい、相談事や野望などをたくさん書いていただければと思っております。 ◎懇親会の開催！￣￣￣￣￣￣￣￣勉強会終了後、懇親会（1人5000円まで）を実施しています！普段話せない社内エンジニアの方とプロジェクト先でのことを語り合ったり、たくさんの交流をしていただけます！

転職・求人情報イメージ1 — 社員の皆さんが口をそろえて「充実している」と評価してくれる当社のサポート体制。エンジニア一人ひとりを大切にする企業だからこそのこだわりです。

転職・求人情報イメージ2 — 大手IT企業を中心に、約200社を超える企業からご依頼をいただいております。将来性／安定性抜群です！

プロフェッショナル取材者のレビュー

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取材から受けた会社の印象

キャリアマップの作成、月1回の伴走面談、ローテーション制度…。こうした手厚いサポート体制の背景には、安定した経営基盤にありました。

東証スタンダード上場の「平山ホールディングス」。同社は設立から約30年、ITインフラをはじめとした総合エンジニアリングサービスの中核を担ってきました。

大手IT企業200社以上と取引を続けてきた歴史の上で、多数な豊富なプロジェクトの保有に繋がっております。この安定性があるからこそ、目先の利益に追われず、エンジニアのキャリア形成に投資できるのです。

「挑戦と進化」という同社のキーワードは、まさにエンジニアのキャリア支援に対する姿勢そのものだと感じました。安定した土台の上で、戦略的にキャリアを築いていきたい。そう考える方にとって、これ以上ない環境ではないでしょうか。

この仕事のやりがい＆厳しさ

やりがい◎会社のサポートのもと着実に成長できる。
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同社では、月1回の面談やキャリアマップを通じて、会社が一人ひとりの「次のステップ」を具体的に示してくれるとのこと。次に何を学ぶべきかが常に明確になるため、日々着実に上流工程へと近づいている実感が得られるそうです。また、プロジェクトの9割が大手企業案件のため、社会への貢献性を感じながら働ける環境と言えるでしょう。

厳しさ▲自ら学ぶ姿勢や行動が求められる。
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手厚い成長の機会が用意されていますが、それはあくまでサポートです。面談で設定した目標を達成するために資格の勉強をしたり、勉強会で新しい技術を貪欲に吸収したりと、常に「次のステップ」を見据えて自ら学ぶ姿勢がなければ、成長は難しいでしょう。受け身のままでは、会社が用意したチャンスを活かしきれないかもしれません。

この仕事の向き＆不向き

向いている人◎スキルアップに前向きな方。
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入社後は、一人ひとりにあわせてカスタマイズされた研修があります。配属後も、階層別研修などでエンジニアの成長を支援するなど、スキルアップへのサポートが豊富です。「エンジニアとしてステップアップしたい」という向学心をお持ちの方にピッタリです。

向いていない人▲技術への興味関心が薄い方。
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上のステップへ進むほど、技術への理解や探求心が求められてきます。IT業界のトレンドへの興味や極める楽しさが感じられない方には、向いていないかもしれません。

会社概要株式会社トップエンジニアリング

(株)トップエンジニアリング
ITソリューション部

入社後の成長を徹底的にサポート

設立	1993年
代表者	代表取締役社長　有泉剛士
資本金	1億円
従業員数	566名（2025年6月現在）
売上高	31億600万円（2025年6月期実績） 29億5000万円（2024年6月期実績） 26億3000万円（2023年6月期実績） 16億円（2022年6月期実績）
事業内容	■エンジニアリング事業【許可番号】一般労働者派遣事業　派13-040276 有料職業紹介業　13-ユ-040317
事業所	■本社・東京事業所・研修センター〒108-0075 東京都港区港南2-4-3 三和港南ビル2階 ■名古屋事業所〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅3-19-14 第2名古屋三交ビル3階 ■豊田営業所〒471-0849 愛知県豊田市美山町1-84-1 ■大阪営業所〒532-0003 大阪府大阪市淀川区宮原5-1‐18 新大阪第27松屋ビル14階
関連会社	【持株会社】 ■株式会社平山ホールディングス └東証スタンダード上場（製造コンサルティング、業務請負、人材派遣、有料職業紹介）【国内】 ■株式会社平山 ■FUNtoFUN株式会社 ■株式会社平山LACC ■株式会社平山グローバルサポーター ■株式会社平和鉄工所 ■株式会社平山ケアサービス ■株式会社平山GL 【海外】 HIRAYAMA (Thailand) Co., Ltd. HIRAYAMA Myanmar Co., Ltd.
採用サイト	https://blog.topeng.co.jp/
企業ホームページ	https://www.topeng.co.jp/
採用ホームページ	(株)トップエンジニアリングITソリューション部　入社後の成長を徹底的にサポート https://en-gage.net/topeng_saiyo1/

応募・選考について

入社までの流れ	STEP1 Web履歴書による書類選考 STEP2 カジュアル面談 STEP3 適性検査（合否に影響なし／最終面接前に受験） STEP4 最終面接 STEP5 内定【最後までご覧いただき、ありがとうございました！】 ≪カジュアル面談について≫ ◇所要時間は約30分です。 ◇会社説明と応募者様への簡単なヒアリングを実施します。 ≪選考フローについて≫ ◇面接は基本的にオンラインで実施します。希望があれば、対面でも実施可能です。 ◇会社説明に関しては、面接内で実施いたします。 ≪選考スケジュールについて≫ ◇面接日時や入社日は、できるだけ希望に応じます。 ◇土日祝の面接や19時以降の面接も可能です。お気軽にご相談ください。 ◇ご応募から内定までは2週間以内を予定。ご応募から1ヶ月以内の入社も可能です。
応募受付方法	こちらのページからご応募ください。追って、弊社から連絡させていただきます。
面接地	面接は基本的にオンラインですが、希望があれば対面での面接も可能です。
連絡先	【本社】〒108-0075 東京都港区港南2-4-3 三和港南ビル2階担当中途採用担当（上村） TEL本社／03-5781-9591、採用担当／070-1449-0559

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