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「株式会社Give Connection/PR企画(未経験歓迎)◆設立1年目のベンチャー企業/手厚い研修あり/多彩なキャリアパスや独立支援も!」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エン】の転職サイトには、販売・接客スタッフ、売り場担当(その他流通・小売)の転職・求人情報が満載です!

PR企画(未経験歓迎)◆設立1年目のベンチャー企業/手厚い研修あり/多彩なキャリアパスや独立支援も!
株式会社Give Connection
プロ取材
本社にいらっしゃる代表の森保さんに取材しました。オンライン研修・OJT研修・ロープレなど、入社後の教育体制は万全とのこと。実際に、先輩の99%が未経験からスタートしているそうです!
エン転職 取材担当者
神谷
取材担当者-神谷
株式会社Give Connection
掲載期間25/10/2326/01/21
最終更新日25/10/24

PR企画(未経験歓迎)◆設立1年目のベンチャー企業/手厚い研修あり/多彩なキャリアパスや独立支援も!

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
PR企画(未経験歓迎)◆設立1年目のベンチャー企業/手厚い研修あり/多彩なキャリアパスや独立支援も!イメージ1
現場で実務経験を積みながら、キャリアの可能性を広げていける環境です。新規事業の立ち上げも、独立や起業も、会社が全力で応援します!
入社半年で事業立ち上げも。目指せる“未来”は無限大!
ここには、圧倒的なスピードで“やりたいこと”を実現している先輩がいます。自分の可能性を広げ、全力でチャレンジしたい方は、ぜひ当社へお越しください!

──☆可能性は無限大☆──
当社は、設立1年目のベンチャー企業。学生主導で事業を運営するなど、若手未経験のメンバーが多く活躍しています。新しい事業・ポストもどんどん誕生しているため、目指せるキャリアは多種多彩です。

──☆スピーディーに成長☆──
入社後の手厚い研修で、社会人の基礎~商品知識、どこでも活かせる提案力やコミュニケーション力が習得できます。遅くとも入社1年で、マネジメントや教育にも携わることが可能。成長スピードは圧倒的です。

──☆“やりたい”を実現☆──
人事・研修担当・人材コーディネーターなど、ゆくゆくは多彩な部門にキャリアチェンジが可能です。中には、入社半年で新規事業を立ち上げ、研修~集客まで担当した先輩も。起業や独立も支援するため、あなたの“やりたい”が叶います。

裁量も可能性も大きいベンチャーで、あなたもチャンスを掴みませんか?

募集要項

仕事内容
PR企画(未経験歓迎)◆設立1年目のベンチャー企業/手厚い研修あり/多彩なキャリアパスや独立支援も!
\先輩の99%が未経験スタート!/
お客様のお困りごとを解決したり、商品の魅力をお伝えしたりすることが、PR企画のミッション。丁寧な研修がありますので、これまでの経験や知識は不要です!

==具体的な業務==
◆店頭での商品PR・お客様のフォロー
◆店舗イベントの企画・運営
◆イベント時の会場設営
◆後輩の育成 など

==入社後の流れ==
▼座学&OJT研修(入社2~3ヶ月目まで)
入社後はオンラインでの座学研修と、現場でのOJT研修を並行して実施します。オンライン研修は、講師とのマンツーマンだけでなく、同期と一緒に行なうことも。社会人としての基礎知識・商品知識から学べるほか、疑問点もすぐに解消できる環境です。

▼実践形式でスキル習得(入社3ヶ月目~半年)
月1~2回ほど、講師が対面で「お客様への提案トーク」の研修を行ないます。ロープレを重ねつつ、現場でも経験を積んでいきましょう。基本のトークスクリプトはありますが、少しずつ“あなたらしいトーク”を身につけてください。

>>身につくスキルは豊富!
□自ら発信するコミュニケーション力
□相手との距離を縮め、必要とされるヒアリング力
□お困りごとを解決する問題解決力
⇒どんな仕事でも活かせるため、キャリア形成の大きな武器になります!

==ここがポイント==
★多彩なキャリアが歩めます!
新しいポスト・事業がどんどん誕生している当社だからこそ、チャンスは豊富です。中には人事・人材コーディネーターにキャリアチェンジしたり、入社半年で新商品を扱う事業を立ち上げたりしたメンバーも。意欲があれば、独立や起業もサポートします。

★早期にステップアップできます!
1年ほど経験を積んだあとは、プレイングマネージャーとしても活躍可能。後輩の教育やマネジメントに、早期に携われる環境です。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎

★経験・知識は一切不問!人柄重視の採用です!
★2026年3月卒業予定の新卒の方も歓迎します!

==こんな方は大歓迎!==
◇正社員デビューを果たしたい
◇自信はないけれど、未経験から挑戦してみたい
◇いろいろな事業の中から、やりたいことを見つけたい
◇多彩なキャリアパスがある環境でチャレンジしたい
◇いつかは自分で起業してみたい
募集背景 \スタートアップメンバーを募集!/
仲間の夢を応援し、共に走り、失敗も力に変える。そんな“つながり”から生まれる挑戦を大切にしている『Give Connection』。実践的なビジネス経験が積める環境を整え、通信事業・アパレル事業・人材派遣事業など、学生主導で複数事業を展開しています。

設立1年目のベンチャー企業ではありますが、事業は着実に拡大中。それに伴い、会社の中核で活躍してくださるメンバーを増員募集することになりました。仲間の成長と挑戦を本気で支える会社です。「自分に自信を持ちたい」「チャレンジしたい」という方は、ぜひご応募ください!
雇用形態
正社員

※3~5ヶ月の試用期間があります。その間は【月給23万円~24万円(10時間分・14500円以上の固定残業代含む)】となります。その他、待遇に変更はありません。
勤務地・交通
東京・神奈川・千葉・埼玉にあるショッピングモール内の配属先
★転勤はありません。
★配属先は希望を考慮して決定します。
交通
配属先により異なります。
★ほとんどが最寄り駅より徒歩5分以内です。
勤務時間 10:00~19:00(実働8時間)
★残業は月平均10時間と少なめです。
給与 月給24万円~30万円
※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。
※上記には10時間分・1万5500円以上の固定残業代が含まれます。超過分は別途支給します。

<試用期間中の給与>
月給23万円~24万円
※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。
※上記には10時間分・14500円以上の固定残業代が含まれます。超過分は別途支給します。
休日休暇 ■週休2日制(月8~10日)
※基本的に平日にお休みを取っていただきます。
■年次有給休暇

\お休みの取りやすさは抜群!/
PR企画は、基本的に平日がお休み。観光地や施設が空いていたり、役所や銀行に行きやすかったりと、先輩からは「働きやすい!」という声も多く寄せられています。また、有給休暇も取得しやすい社風なので、プライベートの時間もたっぷり楽しめますよ。
福利厚生・待遇 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(超過分を支給)
■出張手当
■役職手当
■皆勤・精勤手当
■オフィス内分煙
■服装自由(私服可)
■髪型自由
■ネイル自由
■ピアス自由
■副業OK
■社内イベント(キャンプなど)
■独立支援あり(出資なども可能)
\共に働く仲間たち/ ☆20代を中心に、若手が活躍しています!
メンバーの平均年齢は20代前半。男性8割・女性2割で、前職は介護職・建築業・営業などさまざまです。年齢の近いメンバーが多いため、風通しのよさは抜群。全員でキャンプなどの社内イベントを楽しんだり、プライベートで集まったりもしています。

☆夢に向かって歩むメンバーが多いです!
社員のキャリアアップ・独立などを全力で応援している当社。だからこそ「3年後には独立したい」「5年以内に年収1000万円」「稼げる人材を育てたい」など、自分の夢に向かって努力するメンバーが多いです。ある程度の経験を積んだあとは、希望の道へ進んでください。
転職・求人情報イメージ1
未経験から様々なキャリアを描ける環境です。ゆくゆくは人材コーディネーターにも挑戦できます!
転職・求人情報イメージ2
服装はもちろん、髪型・ネイル・ピアスも自由。あなたらしさを忘れずに、イキイキとご活躍いただける環境です。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

「関わるすべての方に、挑戦と成長の場を提供すること」をミッションとする同社。とくに、学生が本気で挑戦できる環境づくりにこだわり、スキルを身につけるサポートをしているといいます。

たとえば、同社は「挑戦したい」という学生の想いに寄り添い、多様なフィールドで“実践の場”を提供。現在は通信・人材・アパレル・企画の4つの事業部を展開し、現場力や発想力など、将来につながる経験・スキルを育む環境を整えているそうです。

未経験でも着実に成長できる研修制度、仲間とのフラットな関係性があるだけでなく、一人ひとりのライフスタイルに合わせた柔軟な働き方もできるという同社。その中で、現場に立つ楽しさ・結果が出る喜び・人としての成長なども実感できるとのことでした。

同社が目指すのは、“挑戦する人が報われる社会”を創ること。そんな目標を掲げて真剣に取り組む同社でなら、未経験からでも安心して挑戦できるのではないでしょうか。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◆希望に合わせてキャリアが描けます。
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社員の挑戦を応援する社風があり、キャリアチェンジ制度も整備している同社。ゆくゆくは希望に合わせて、オフィスワーク・人事・研修担当・営業・人材コーディネーター・事業企画など、さまざまなポジションに挑戦することが可能です。現場で経験を積んだ先輩の中には、入社半年で新規事業を立ち上げた方もいるとのことでした。

さらに同社では、社員の独立や起業なども手厚くサポート。事業の立ち上げを通して経営スキルを学んだあとは、その事業で起業や独立もできるのだとか。働きながら自分の可能性が広げられるため、モチベーションも高まるそうです。

◆早期にマネジメントに関われます。
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研修制度が充実しているほか、実践でスピーディーに経験が積めるのも同社の特徴。そんな環境だからこそ、早期にマネジメントや教育にも携われるとのことでした。自分が教育した後輩の成長を目にしたときには、自分のことのように嬉しくなるでしょう。
厳しさ◆積極的なアプローチが求められます。
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同社のPR企画は、お客様に商品の魅力を伝えるため、積極的にアプローチを行ないます。ただ受け身で対応するだけではないので、慣れるまでは声かけのタイミングに悩んだり、緊張してうまく話せなかったりする場面もあるでしょう。

また、同社では早い段階で後輩の教育にも携われます。とはいえ、“自分が成果を出すこと”と“人に教えること”は、まったく異なるものなのだとか。スキルを言語化して教えることに、はじめは苦労するかもしれません。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎コミュニケーションを楽しめる方
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日々さまざまなお客様と関わり、会話の中で商品をPRしていくポジションです。お客様やクライアントへの対応も評価の対象になるため、「人と話すことが好き」「人とのコミュニケーションを楽しめる」という方にぴったりでしょう。
向いていない人▲受け身になってしまう方
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
社員の「やってみたい」という意欲を尊重し、さまざまなチャレンジを応援している同社。そんな環境だからこそ、「言われたことだけをこなしたい」という方にはマッチしないかもしれません。

会社概要株式会社Give Connection

設立 2025年
代表者 代表取締役 森保 勇生
資本金 240万円
従業員数 15名(2025年10月現在)
事業内容 ■通信事業
■スポーツイベント事業
■プロモーション事業
■インターン事業
事業所 <本社>
〒103-0022
東京都中央区日本橋室町1-9-12 共同ビル1F
企業ホームページ https://give-con.co.jp/homepages/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
一次面接
STEP3
最終面接
STEP4
内定!
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☆柔軟な対応を心がけています!
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■ご応募から内定まで2週間以内を予定しています。
■ご応募から1ヶ月以内の入社が可能です。
■平日19時以降や土日祝の面接も可能です。ご希望の方はご相談ください。
■面接日・入社日はご希望を考慮して決定します。在職中の方もお気軽にご応募ください。

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☆面接にはリラックスしてお越しください!
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求人広告で分かることには限りがあると思います。面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、「実際の働き方は?」「給与体系について詳しく知りたい」といった質問にもお答えします。遠慮なくご質問ください。堅苦しい面接ではないので、ざっくばらんにお話しましょう。

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☆面接日程の調整もお気軽にご相談ください!
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体調が悪くなったときや事情があるときは、前日または当日に下記【連絡先】の電話番号までご連絡ください。選考に進むことを希望される場合は、再度スケジュールを設定させていただきます。合否に影響しませんので、遠慮なくお申し付けください。
応募受付方法 \最後までご覧いただき、ありがとうございます!/
当ページよりご応募ください。追って、ご連絡差し上げます。
面接地 <本社>
〒103-0022
東京都中央区日本橋室町1-9-12 共同ビル1F
連絡先 <本社>
〒103-0022
東京都中央区日本橋室町1-9-12 共同ビル1F
担当森保(モリヤス)
TEL090-5703-0622
E-MAILmoriyasu@give-con.co.jp
個人名の表記について
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