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取材から受けた会社の印象
8年連続で売上125％アップを記録している同社。その安定成長の秘訣は、社員の方が腰を据えて活躍できる環境にあるようです。
同社には豊富な福利厚生がありますが、今も社員の方の声や時代の変化を敏感にキャッチして、待遇改善に取り組んでいるとか。近年にはリモートワーク（在宅勤務）も導入しています。
また、家庭の事情などで他拠点へ異動したい方には『U・Iターン制度』などでバックアップ。引っ越し費用を最大10万円補助しているそう。さらには、転職や独立起業を支援する制度もあるとのこと。心から社員の方を大切にしているのだと感じました。
こうした姿勢を基盤として、2024年12月には『ホワイト財団（一般財団法人日本次世代企業普及機構）』から、『ホワイト企業認定』を取得。"次世代に残すべき素晴らしい企業"として高く評価されています。
同社でなら、事業や社員の方を支えながら、自分のライフスタイルも大切にできそうです。
この仕事のやりがい＆厳しさ
やりがい◎会社の成長を支えつつ、自身も成長できます！
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バックオフィスの幅広い業務に携わることができるため、多面的に企業を支えている実感が持てますし、多くの方に役立っている充実感も味わえます。また、スキルアップやキャリアアップの支援が充実しているのも同社の特長。多彩な業務経験を積むことで、自身のスキルも磨くことができます。自分の可能性が広がっていく喜びも感じることができるでしょう。
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バックオフィスの幅広い業務に携わることができるため、多面的に企業を支えている実感が持てますし、多くの方に役立っている充実感も味わえます。また、スキルアップやキャリアアップの支援が充実しているのも同社の特長。多彩な業務経験を積むことで、自身のスキルも磨くことができます。自分の可能性が広がっていく喜びも感じることができるでしょう。
厳しさ△複数の業務をスムーズに進めることが必要。
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お任せする業務は多岐にわたるため、優先順位をつけながら進めていくことが必要です。「対応すべき業務のスケジュールをその都度確認する」「困ったことがあれば連携する部署に確認する」など、スムーズに進めるための工夫を行なうことが欠かせません。こうした動き方に慣れるまでは、大変さを感じることもあるでしょう。
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お任せする業務は多岐にわたるため、優先順位をつけながら進めていくことが必要です。「対応すべき業務のスケジュールをその都度確認する」「困ったことがあれば連携する部署に確認する」など、スムーズに進めるための工夫を行なうことが欠かせません。こうした動き方に慣れるまでは、大変さを感じることもあるでしょう。
この仕事の向き＆不向き
向いている人◎前向きな姿勢で業務に取り組める方
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同社は、頑張る社員を全力で応援・サポートする会社。キャリアに関する支援制度も充実させています。そのため、「バックオフィス職にチャレンジしたい」「これから新しいキャリアを築いていきたい」といった成長意欲をお持ちの方、前向きな姿勢で仕事に取り組める方にピッタリです。
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同社は、頑張る社員を全力で応援・サポートする会社。キャリアに関する支援制度も充実させています。そのため、「バックオフィス職にチャレンジしたい」「これから新しいキャリアを築いていきたい」といった成長意欲をお持ちの方、前向きな姿勢で仕事に取り組める方にピッタリです。
向いていない人△人と接することに苦手意識がある方
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バックオフィスから現場をサポートする仕事なので、さまざまな部署の方と関わる機会が多数あります。そのため、業務におけるコミュニケーションに苦手意識がある方は、向いていないかもしれません。
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バックオフィスから現場をサポートする仕事なので、さまざまな部署の方と関わる機会が多数あります。そのため、業務におけるコミュニケーションに苦手意識がある方は、向いていないかもしれません。
