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「Oidooon株式会社/AD◆担当は自社制作番組から有名番組まで様々/早期にTV・YouTubeの企画編集に携われる」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エン】の転職サイトには、プロデューサー、ディレクター、AP・AD、演出の転職・求人情報が満載です!

AD◆担当は自社制作番組から有名番組まで様々/早期にTV・YouTubeの企画編集に携われる
Oidooon株式会社
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プロ取材
赤坂オフィスにて、代表の木戸さんに取材。『鉄腕DASH』『こんなところに日本人』等、数多くの演出経験を持つ木戸さん。社員の適性を見極め、APや動画制作、さらには独立まで応援する懐の深さを感じました。
エン転職 取材担当者
長谷川
取材担当者-長谷川
Oidooon株式会社掲載終了間近
掲載期間25/10/2025/12/14
最終更新日25/10/21

AD◆担当は自社制作番組から有名番組まで様々/早期にTV・YouTubeの企画編集に携われる

正社員契約社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問
AD◆担当は自社制作番組から有名番組まで様々/早期にTV・YouTubeの企画編集に携われるイメージ1
代表自らテレビを含めた企画・構成・演出、LIVE演出など、エンタメ領域で実績を残しているため、キャリア相談にも乗れます。
ディレクター、AP、リサーチャー、映像クリエイター、独立。キャリアの選択肢は一つじゃない。
ADは皆、将来ディレクターを目指すという考えが浸透しつつあるTV業界。でも、当社では多彩なキャリアの道を用意しています。

たとえば、ADとして経験を積む中で「演出より予算管理が得意かも」と感じたら、管理業務を担当するアシスタントプロデューサーへ。「映像編集が好き」なら、映像クリエイターへ。情報収集を行なうリサーチャー業務と映像編集の仕事を半々に担当といった調整もできます。

もちろん、番組の企画をつくるディレクターの道も、希望があれば最短1~2年で叶えられるようサポートします。独立も可能で、独立後もパートナーとして仕事を発注するなど、最大限支援します。

早期のキャリアアップが可能な理由は、AD時代に豊富な経験を積めるから。担当は自社制作番組が中心なので、早い段階から企画会議でアイデアを出し、テロップをデザインし、編集することも可能。テレビだけでなく、YouTubeやTikTokの動画制作にも関われます。

代表との距離感も近く、キャリアの相談もしやすい環境。「やってみたい!」をすぐに叶えられます。

募集要項

仕事内容
AD◆担当は自社制作番組から有名番組まで様々/早期にTV・YouTubeの企画編集に携われる
ADとして、テレビ番組やYouTubeコンテンツ制作におけるサポート業務をお任せ。将来的にはディレクターやアシスタントプロデューサーなど、あなたの希望や適性に合った専門職を目指せます!

★まずは自社制作番組を創る一員として活躍
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入社後は、まずは自社制作の旅番組『ツアーの達人』に配属となる可能性が高いです。ここで番組制作のイロハを学んだ後、あなたの希望や適性に応じて様々な番組に携わっていただきます。

東京なら自社制作番組のバラエティ、情報番組にも携われるほか、『ザ!鉄腕DASH!』『芸能人格付けチェック』といった全国ネットの番組も担当できます。福岡なら『ももち浜ストア』『華丸・大吉のなんしようと?』『発見!らくちゃく』といった人気番組など、多彩な現場で経験を積むことができます。

★企画から編集まで、制作の全てに携わる仕事
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<仕事内容>
◎企画・準備
番組のコンセプトに基づき、企画のネタとなる情報をリサーチ。また、撮影場所を探して下見に行く「ロケハン」や、撮影許可の申請、ロケバス・機材・お弁当の手配なども重要な仕事です。

◎収録・ロケ
スタジオやロケ現場では、出演者へのカンペ出しや進行補助、機材のセッティングなどを担当。現場がスムーズに進むよう、常に周囲に気を配りながら動きます。

◎編集・デジタル
ディレクターの指示のもと、映像編集の補助を行ないます。スキルが身につけば、編集作業そのものを任されることもあります。

\早期にクリエイティブな業務にも挑戦できます/
Photoshopを使ったテロップのデザインや、番組PRのためのYouTube・TikTok用ショート動画の制作など、ADでも裁量を持って企画・編集できる環境です。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎

★意欲100%重視の採用!
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必須となる経験やスキルは特にありません。「面白いコンテンツを作りたい」「好きなTV業界に携わりたい」「TV業界で多様な経験を積みたい」など、あなたの意欲を重視しています。少しでも気になったら、ぜひご応募ください!

★たとえばこんな方を歓迎します!
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□テレビやYouTubeなど、メディアの種類を問わず映像コンテンツが好きな方
□決まったキャリアだけでなく、多様な可能性の中から自分の道を見つけたい方
□指示を待つだけでなく、自ら「もっとこうしたら面白くなるかも」と考えられる方
□チームで協力して、一つの作品を創り上げることにやりがいを感じる方
□エンタメやトレンドに対するアンテナを常に張っている方
募集背景 ★事業拡大に伴う、次世代クリエイターの募集
企画から一貫して手がける自社制作番組を強みとしながら、『ザ!鉄腕DASH!』『芸能人格付けチェック』『鉄腕DASH』『あいのり』『こんな所に日本人。』など、人気テレビ番組の制作も多数手がける当社。近年はテレビの枠を越え、YouTubeやTikTokといったデジタルコンテンツ制作、さらにはイベント事業など、領域を拡大しています。

案件の増加に伴い、既存のメンバーだけでは手が回らなくなってきました。そこで今回、東京・福岡の両拠点で新たな仲間をお迎えし、制作体制を強化したいと考えています。未経験からでも、面白いものを創りたいという情熱があれば大歓迎です!
雇用形態
正社員契約社員

※正社員、契約社員、いずれかお好きな雇用形態をお選びいただけます。雇用形態によって、仕事内容も給与・福利厚生などの待遇も変更ありません。

※正社員、契約社員ともに6ヶ月の試用期間があります。その間、給与・待遇に変わりはありません。
勤務地・交通
■赤坂オフィス/東京都港区赤坂6-10-42-105
※基本的に、自社企画制作の番組を担当する場合は、東京赤坂オフィス。制作協力する番組を担当する場合は、テレビ局などのスタッフルーム勤務となります。

■福岡制作部/在福局勤務
※担当番組によりテレビ局などで、常駐の場合もあります。

※海外特番・地方旅特番の撮影では、世界はもちろん、日本全国を飛び回るロケもあります。

※担当番組によっては、当社オフィス以外での滞在もございます。
TBSテレビ:東京都港区赤坂   
日本テレビ:東京都港区東新橋    
テレビ朝日:東京都港区六本木
テレビ東京:東京都港区六本木    
テレビ西日本:福岡県福岡市早良区百道浜   
福岡放送:福岡県福岡市中央区清川
交通
■赤坂オフィス
東京メトロ千代田線「赤坂駅」より徒歩5分
東京メトロ日比谷線「六本木駅」より徒歩8分

■福岡制作部
福岡市地下鉄空港線「西新駅」より徒歩15分
勤務時間 変形労働時間制 月平均173.8時間
※残業は月平均40時間以下(1日2時間程度)。

★働き方の自由度も高め
13:00~20:00で働く社員が多いです。ただし各々のスケジュールに応じて、自由に勤務時間を調整できます。夜ご飯のために今日は9:00~18:00で働こうなど、私生活にも柔軟に合わせられます。
給与 月給21万円~30万円+各種手当+賞与年2回
※経験・能力を考慮のうえ、決定します。
※残業代は別途全額支給いたします。

【月収例】25.6万円(入社2年・23歳)

★企画インセンティブ制度あり
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ADであっても、あなたの企画が採用されれば番組予算の5%程度をインセンティブとして支給します。年齢や社歴に関係なく、成果と挑戦を正当に評価する制度です。
年収例
AD/年収350万円
アシスタントプロデューサー/年収450万円以上
ディレクター/年収580万円~1000万円以上 ※基本給+歩合給(インセンティブ)となります(担当番組の本数や規模による)
休日休暇 <年間休日110日>
◆週休2日制(月5~8日休み)
◆夏季休暇(5日)
◆年末年始休暇(4日/12/31~1/3)
◆年次有給休暇(法令通りの入社後半年以降から10日間付与)
◆慶弔休暇

★休みがないと勘違いされがちな業界ですが、業務の効率化で休暇もきちんと取れます。
福利厚生・待遇 ◆昇給年1回(5月)
└毎年、個人の給与の5%程度、月給額が上がる社員がほとんど。たとえば、月給24万円で入社された場合、翌年には最低でも月給25.2万円(24万円×1.05)以上に昇給する可能性が高いです。
◆賞与年2回(5月・11月)※業績に応じて支給
└昨年度支給実績:2.5ヶ月分
◆交通費支給(月2万円まで)※応相談
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆時間外手当
◆職能手当
◆服装自由
◆引っ越し支援 ※規定あり
└福岡勤務を希望される方は、入社後半年程度、東京で研修を受けていただきます。その際は賃貸費用の一部を補助させていただきます。引っ越し代補助などを検討し、個人に合わせた支援を行ないます。
◆家賃手当 ※規定あり
└福岡勤務希望者は、半年間の研修後、東京で勤務することになった場合に月2万円まで支給します(勤務場所は希望に応じます)。
◆企画インセンティブ制度あり
配属部署 ★若手が中心となって活躍する、フラットな組織です
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配属となる制作部には、現在東京に4名、福岡に6名のADが在籍しています。ADの平均年齢は26~27歳と若手が中心ですが、指示を出すディレクターは20代後半から50代まで幅広い世代が活躍しており、多様な視点や経験に触れられる環境です。会社全体の男女比は6:4となっています。

役職や年齢に関係なく、チームで協力して面白いものを作ろうという文化が根付いているため、未経験の方も安心して飛び込んできてください。
教育制度 ★意欲さえあれば、いくらでも学べる環境です
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基本的には、入社後1ヶ月間~3ヶ月間は先輩ADに同行し、流れを学んでいただきます。ADの先輩のサポートだけでなく、早々に映像制作の仕事にも挑戦することが可能です。PhotoshopやIllustrator、Premiereなど、映像編集に必要なソフトの使い方も入社後学べます!

また、入社後はディレクターを務める代表のすぐそばで仕事を進めていけます。質問や相談も気軽にできる環境です。

※福岡勤務を希望される方は、入社後半年間は東京の自社制作番組に携わり、知識・スキルを身に付けていただきます。
転職・求人情報イメージ1
意欲100%重視の採用です!当社では、ADやテレビ業界での仕事を未経験からスタートしたという社員が多く活躍しています。
転職・求人情報イメージ2
入社後、機材やソフトの使い方、収録の仕方、仕事の進め方など、業務に必要な知識を習得できる環境があります。未経験の方もご安心ください!

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

取材で最も印象に残ったのは、社員のキャリアを第一に考える代表の姿勢でした。

たとえば、ADでも企画が通れば番組予算の5%程度をインセンティブとして支給する制度。これは「企画が通ったことをおめでとうの一言で終わらせたくない」という、社員の成果に報いたい代表の想いから生まれたものだといいます。実際、自社制作番組が中心の同社では、ADも企画会議に参加する機会が豊富にあり、若手のアイデアが採用されることも珍しくないそうです。

また、将来的に独立を希望する社員がいれば、その挑戦を心から応援。独立後もパートナーとして仕事を発注するなど、長期的な関係性を築いています。

こうした文化の背景には、代表自身が「面白いことがしたい」という想いで異業種からこの世界に飛び込み、クリエイターとして成功を収めた経験にあります。だからこそ、社員の挑戦を心から応援し、その成長をサポートしたいという信念をお持ちなのだと感じました。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◎AD時代からクリエイティブな経験を積める
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「ADは雑用じゃない。一人のクリエイターとして向き合う」というのが同社の代表の考え。そのため、ADも早い段階から企画会議でアイデアを出し、Premiereで編集を補助し、Photoshopでテロップをデザインし、YouTube用のショート動画を制作するなど、多彩なクリエイティブ業務に挑戦できます。

代表自身も24歳で業界に入り、企画力でキャリアを築いてきたそうです。「面白い事を考えるのに、社歴や年齢は関係ない」という想いのもと、あなたのアイデアが番組になり、インセンティブとして報酬に繋がるチャンスも豊富にあります。

◎毎日が、新しい発見の連続で飽きない
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担当する番組は、バラエティ番組、情報番組、旅番組など多岐にわたります。時には海外特番や地方旅特番の撮影で、世界中・日本全国を飛び回ることも。常に新しい人、場所、情報に触れられる環境なので、クリエイターとして飽きることなく刺激的な毎日を送れるでしょう。
厳しさ△「面白い」の裏側にある、地道な業務
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番組制作と聞くと華やかなイメージを持つかもしれませんが、その裏側は地道な作業の連続です。企画を通すための膨大な情報リサーチ、ロケ地候補へのアポイント電話、撮影許可の申請、出演者やスタッフのお弁当の手配など、泥臭い業務が大半を占めます。「タレントに会いたい」といった憧れだけでは、このギャップに耐えられず、モチベーションを維持するのは難しいでしょう。

△不規則な生活リズムは避けられない
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担当する番組によっては、深夜に及ぶロケや早朝からの撮影も日常茶飯事です。ロケが続けば、体力的な負担も大きくなります。会社として翌日の出社時間を調整するなどの配慮はありますが、カレンダー通りの休日や規則的な生活リズムを求める方には厳しい環境です。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎キャリアを自分で切り拓きたい方
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「ADの次はディレクター」という一本道だけでなく、アシスタントプロデューサーやリサーチャー、YouTubeなどの配信コンテンツ制作、独立など、多様なキャリアを選べるのが同社の特徴です。ADとして様々な業務を経験する中で自分の適性を見つけ、主体的にキャリアプランを描きたいという方には最適な環境と言えます。
向いていない人△受け身な姿勢でいたい方
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同社ではADも「クリエイター」の一員。指示された業務をこなすだけでなく、自ら企画を提案するなど主体的な姿勢が求められます。そのため、指示待ちの姿勢の方や、積極的に意見を発信することに抵抗がある方は、ミスマッチを感じる可能性があります。

会社概要Oidooon株式会社

設立 2007年
代表者 代表取締役 CEO 木戸 隆文
資本金 300万円
従業員数 20名
事業内容 1.TV番組の企画・制作およびプロデュース
2.DVDの企画・制作およびプロデュース
3.CFの企画・制作業務
4.各種企業のVPの企画・制作業務
5.イベント・コンサート等の企画およびプロデュース業務
6.販売促進に関する企画立案・実施業務
7.各種出版、広告印刷媒体の企画・制作業務
8.タレント等のプロデュース業務

※労働者派遣事業(2016年7月受理)/許認可番号:(派)13‐306605
※優良紹介事業(2024年6月)/許認可番号:13-ユ-306605
事業所 <赤坂オフィス(本社)>
東京都港区赤坂6-10-42 パシフィックパレス赤坂105
主要取引先 TBSテレビ、日本テレビ、テレビ朝日、テレビ東京、フジテレビジョン、TOKYO MXテレビ、朝日放送、テレビ西日本、福岡放送、九州朝日放送、RKB毎日放送、東宝、東映 (順不同)
Oidooonの夢 ★少数精鋭、自社の企画力で多くの番組制作の中枢を握る集団
「企画力があれば、小さい会社でも番組ができる!」という理念をもとにできた当社は、自社で企画を手掛けた番組や、初期の企画立案から参加する番組が多いです。『お笑いDynamite!』『内村不動産』『キョクターン』(TBS)、『笑いの祭典!ゴールドステージ』(日テレ)、『価値観ギャップバラエティ トイエバ』(テレ朝)、『グルメ四天王が行く!』『道の駅駅伝シリーズ』(テレ東)など、その企画力から他社との共同制作番組においても、演出部分の中心に。本年度も新規のレギュラー番組が確定し、今後も自社企画のレギュラー番組制作を目指しています。
制作実績 <東京>
★バナナマンのせっかくグルメ
★いくらかわかる金
★アイ・アム・冒険少年
★ツアーの達人
★芸能人格付けチェック
★世界の村で発見!こんなところに日本人。
★ザ!鉄腕DASH!
★芸能人対抗駅伝
★炎の体育会TV
★東大王など

<福岡>
★ももち浜ストア
★ナンデモ特命係 発見らくちゃく!
★華丸・大吉のなんしようと?
★報道ワイド 記者のチカラ
★ドォーモ:千原ジュニアMC番組(自社企画)
★THE GREATEST SHOW-NEN など
企業ホームページ http://www.oidooon.co.jp/
採用ホームページ Oidooon株式会社 私たちと一緒に働きませんか?東京から福岡へ…福岡から東京へ…
https://en-gage.net/oidooon/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
一次面接 ★Webにて実施
STEP3
最終面接(代表)
STEP4
内定!
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★柔軟な対応を心がけています!
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・ご応募から内定までは最短2週間です。
・ご応募から1ヶ月以内のご入社が可能です。
・1次面接はWebにて実施します。
・面接時の服装は私服で問題ありません。
・平日19時以降や土日祝の面接も、相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくご応募ください。

\面接日程の調整もお気軽にご相談ください/
日程の変更をご希望の際は、可能な限り、前日までにご連絡いただけますと幸いです。もし「当日に体調が悪くなってしまった」「急用が入ってしまった」という場合は、遠慮せずご連絡ください。改めて面接の日程を決めさせていただきます。

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★面接にはリラックスしてお越しください!
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面接では、好きなTV番組や好きなモノ・コト、どんな番組をつくってみたいかなどについてお話を聞ければと思っています。また、面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、「実際の働き方は?」「キャリアアップについて詳細教えて」といった質問にもお答えします。
応募受付方法 当ページよりご応募ください。追って、ご連絡を差し上げます。
面接地 <本社>
〒107-0052
東京都港区赤坂6-10-42 パシフィックパレス赤坂105
連絡先 <本社>
〒107-0052
東京都港区赤坂6-10-42 パシフィックパレス赤坂105
担当採用担当
TEL03-5575-1450
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
締め切り間近!

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応募が充足した場合、予定より早く応募を締切ることもあります。求人への応募はお早めにご検討ください。

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エン転職は、求人企業が発信する情報にエン転職取材担当、長谷川の取材によるコメントを加え、さらに元社員や現社員からのクチコミ情報など多角的な情報を収集し、より信頼性の高い求人情報を提供しています。
もし、求人情報の掲載内容と事実に相違があった場合はエン転職事務局までご連絡下さい。調査の上、対応いたします。入社後に判明した相違点についても、情報をお寄せください。