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「日本交通グループ関西/ホスピタリティドライバー(キッズタクシー担当)◆保障給最大月40万/実質週3勤務/月収50万円~も可」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エン】の転職サイトには、ドライバー、配送スタッフ、タクシー運転手、バス運転手の転職・求人情報が満載です!

ホスピタリティドライバー(キッズタクシー担当)◆保障給最大月40万/実質週3勤務/月収50万円~も可
日本交通グループ関西
プロ取材
梅田営業所にて先輩社員の柳原さん、瀬野さんに取材しました。生まれたての赤ちゃんをお乗せすることもあるそうで「赤ちゃんを近くで見られる、子ども好きにはたまらない仕事です」とお話ししてくださいました。
エン転職 取材担当者
取材担当者-泉
日本交通グループ関西
掲載期間25/10/2725/12/21
最終更新日25/10/28

ホスピタリティドライバー(キッズタクシー担当)◆保障給最大月40万/実質週3勤務/月収50万円~も可

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
ホスピタリティドライバー(キッズタクシー担当)◆保障給最大月40万/実質週3勤務/月収50万円~も可イメージ1
高い知名度があるので、アプリ配車やご予約など、未経験でもオーダーを受けやすい環境。入社1年目で年収600万円の社員も多数います。
赤ちゃんからも、おばあちゃんからも。宝物が毎日届く。
ホスピタリティドライバーの毎日は、まるで宝探しのよう。ハンドルを握れば、たくさんの出会いが待っています。

――例えば、新生児の退院日
病院からの帰り道、車内に響く赤ちゃんの泣き声に困り顔のお母さん。「赤ちゃんは泣くのが仕事ですから」と声をかけ、揺れないようそっと運転。やがて泣き声が小さな寝息に変わる瞬間は、何よりの宝物です。

――例えば、あの子の卒園日
3年間、送迎を担当したあの子の卒園を見守ることも。ブカブカだった制服が小さくなって、「いってきます」と車を降りる頼もしい背中。その成長を見守れたことが、私たちの誇りです。

――例えば、いつもの帰り道
「休憩のときに食べて」と、いつものおばあちゃんがくれる甘い飴玉も、大切な宝物。「今日も安全運転、ありがとうね」なんて一言に、心がじんわり温まるのです。

赤ちゃんからお年寄りまで。様々な出会いがあるのは、キッズタクシードライバーと一般乗務の両方を担うホスピタリティドライバーだからこそ。お客様がくれる宝物を探しに、私たちは今日もハンドルを握ります。

募集要項

仕事内容
ホスピタリティドライバー(キッズタクシー担当)◆保障給最大月40万/実質週3勤務/月収50万円~も可
業界No.1ブランドの安定基盤のもと、地域に密着したサービスを提供するタクシードライバーの仕事です。

<子育て世代の味方「キッズタクシー」も担当>
新生児の退院や健診、学校への送迎などを担当するキッズタクシー。当グループでは、お子様も大切なお客様としてお迎え。例えば「車内の温度はいかがですか?」と確認するなど、安心して過ごせる時間を提供します。

<集客力の秘密は、業界No.1の実績>
業界No.1の売上を誇る日本交通グループ関西。ブランド力による信頼から、個人や法人のお客様からの指名が絶えません。また「アプリなどの予約」「専用乗り場」「無線配車」なども充実しており、集客力は抜群です!

<月収50万円以上も当たり前>
ブランド力や接客力が評価され、空港職員や会社役員からのご指名も多数。単価が高い空港までの長距離乗務も担当するため、高収入が叶います!

<未経験向けの研修にも注力!>
▼まずは「二種免許」の取得から
入社後は4~7日かけて「二種免許」を取得します。関西最大級の専用研修施設にて、過去1万人以上の教育実績を持つ経験豊富な指導員が丁寧に教育。二種免許保有者は入社後最短10日で乗務を開始します。

▼一般乗務で業務開始
全車カーナビ・ドライブレコーダー設置で、配車アプリや専用乗り場など効率的にお客様をお乗せする仕組みを整備しています!

<将来的には専門業務に挑戦>
希望に応じて「VIP専属」「観光案内」「ケア」などの専門サービスを目指すことも可能。研修で必要な知識やスキルを習得できます。

<働きやすさもお墨付き>
業界の中でもいち早く「ホワイト企業認定(ゴールド)」を取得。社員の働きやすさを追求しています!

★下記【入社までの流れ】に先輩インタビューあり!当グループで働く先輩のリアルな声をご覧ください。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

【全社共通】
普通自動車免許(AT限定可)を取得後3年以上の方
└二種免許の取得からサポート! ※費用は全額会社負担(規定有)

~未経験者を積極採用!~
*学歴不問!職種経験も業界経験も一切不問!
*転職回数や就業ブランクも気にしません!
*社会人経験10年以上の方もぜひ!
*第二新卒の方、社会人デビューの方も大歓迎!
*面接交通費一律1000円支給
※遠方の方は、上限1万5000円まで支給(規定有)

◎全車AT車、ナビ付です。地理に不慣れな方も研修や仲間からのフォローがあるのでご安心ください!

<未経験者が活躍中!>
社員の約90%は未経験入社。前職は事務や営業などのほか、飲食店やアパレルの店員など接客経験を活かして活躍している社員もいます。

<不安点は対面で解決!>
面接前に会社説明会・質疑応答を通じて、不安や疑問を解消するのが当グループの方針。どんな質問でもお答えしますので、まずはお会いしてお話しましょう!
募集背景 <年間400名以上を増員。事業拡大のための募集です!>
業界No.1の売上を誇る日本交通グループ関西。圧倒的な認知度と実績を誇り、今期も年間400名以上の増員を計画し、毎月30名以上を積極採用しています。

私たちが目指すのは、「人にしかできないサービス」を提供すること。産業のIT化やAI化、超高齢化社会の到来など、時代がどう流れたとしても「社会に必要とされるサービス」を届けるため、サービス品質の維持向上と関西における認知度・実績の拡大を実現したいと考えています。

その目標に向けて事業拡大を加速させるため、新しい仲間を募集することになりました。
雇用形態
正社員

【全社共通】
※最大30日間の研修期間あり。
※研修期間中の給与は日給1万円です。
勤務地・交通
大阪府、兵庫県にある各社

*希望する勤務地への配属です。
*転勤はありません。U・Iターンを検討中の方も大歓迎です。
*車・バイク・自転車通勤可、駐車場完備。

東京・日本交通
└難波営業所/大阪市浪速区敷津西2-7-10
└堺営業所/堺市西区鳳東町6-626-1
└梅田営業所/大阪市福島区福島6-5-11
└西淀川営業所/大阪市西淀川区竹島4-10-8
└高槻営業所/高槻市梶原中村町19-6
└高槻第二営業所/高槻市萩之庄5-10-7
└茨木営業所/茨木市中河原町4-1
└守口営業所/守口市金田町4-7-10
└神戸(御影)営業所/神戸市東灘区御影塚町2-28-20

ナショナルタクシー
└大阪市城東区成育2-8-3
交通
◆難波営業所
大阪メトロ御堂筋線・四つ橋線「大国町駅」2番出口より徒歩2分

◆堺営業所
JR阪和線「鳳駅」より徒歩12分

◆梅田営業所
JR環状線「福島駅」より徒歩5分(阪急「梅田駅」からも徒歩圏内です!)

◆西淀川営業所
JR東西線「加島駅」より徒歩10分

◆高槻営業所
阪急京都線「上牧駅」より徒歩8分

◆高槻第二営業所
高槻市営バス「萩之庄南」より徒歩3分
新名神高速道路「高槻JCT・IC」出口より車で約7分

◆茨木営業所
阪急バス「中河原南口」より徒歩4分
名神高速道路「茨木IC」出口より車で約5分

◆守口営業所
京阪バス「佐太天神前」より徒歩1分
阪神高速道路「守口IC」より車で7分

◆神戸(御影)営業所
阪神電気鉄道本線「石屋川駅」より徒歩3分

◆ナショナルタクシー
京阪本線「野江駅」より徒歩3分
勤務時間 【全社共通】
★隔日勤務の場合、出勤は週3回!

■隔日勤務(月間12~13日乗務)
1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内 ※1回の実働14時間・休憩3時間)
※出勤日の翌日は明け休み。乗務明けのその日から翌日の乗務まで、ほぼ丸1日休めます。
給与 【全社共通】
■乗務開始後最大6ヶ月
月給35万円~最大40万円の保障給制度あり(規定有)
└2026年3月15日までにご入社の方が対象

※給与総額が保障金額を上回れば追加で支給
※研修期間(最大30日)は日給1万円

■保障給期間以降
・大阪府全域
月給19万7736円~

・神戸市
月給18万7488円~

※歩合給、賞与年2回あり(6月・12月)
※最低賃金以上を必ず支給

◎給与の天引きや自己負担なし
◎売上100万円の場合:平均月給52~54万円
◎月収例:50万円/入社4ヶ月目
年収例
【1年目の平均年収520万円】
570万円/30歳/1年目(未経験)
610万円/50歳/2年目
646万円/44歳/元スーパーの店長

◎入社2年目以降、年収600万円以上多数。年収950万円超えも可能です!
休日休暇 【全社共通】
■週休2日制(月6~7日休み、土日休みも可)
※プライベートの予定は最大限考慮
■有給休暇(入社半年後以降)
■慶弔休暇
■特別休暇
■生理休暇制度
■産休・育休制度(取得実績あり)

\隔日勤務でプライベートも充実/
勤務後は必ず明け休みがあるため、連勤はありません。公休(月6~7日)+明け休み(およそ12日)があり、家族との旅行や趣味の時間など、自分の時間が欲しい方にピッタリです!

~1ヶ月のスケジュール例~
■…勤務
明…明け休み
休…公休

月―火―水―木―金―土―日
■―明―■―明―■―明―休
■―明―■―明―■―明―休
■―明―■―明―■―明―休
休―■―明―■―明―■―明
休―休
福利厚生・待遇 【全社共通】
■保障給制度 ※規定有
■賞与年2回(6月・12月、昨年度実績2ヶ月分)※1年目のみ賞与年1回(昨年度実績1ヶ月分)
■各種社会保険完備
■二種免許取得支援(費用は会社が全額負担/規定有)
■資格取得支援制度
■慶弔(災害)見舞金制度
■制服貸与
■残業手当
■深夜勤務手当
■服務手当
■社内・車内禁煙(喫煙スペースあり)
■定年制(65歳)
■雇用延長制度
■駐車場完備(車・バイク・自転車通勤可)
■出産祝金制度(1万円)
■男女別更衣室
■引っ越し支援金(最大10万円/規定有)

<社員満足度100%を目指して>
安心して長く働けるよう、社員目線の働きやすい環境づくりを進めています!

<働きやすい職場認証制度の承認を取得>
国土交通省が創設した「働きやすい職場認証制度」の審査に合格!長時間労働の抑制や休日の確保がされている事業所という認定を受けています。
教育制度 【万全な教育体制】
未経験の方も10~20日間で資格を取得可能!
◆当社指定の教習所で二種免許取得
※費用全額会社負担(規定有)
◆自動車事故対策機構での座学など初任者研修
◆社内研修施設(大阪府職業訓練校の認定を受けています)での接客・車内機材研修
◆タクシーセンター(外部研修施設)での地理・接客教育
◆先輩ドライバーとの側乗研修

【独り立ち後のサポートも充実】
研修の仕上げとして先輩のサポートを受けながら、実務経験を経て独り立ちです。その後も日本交通90年分のノウハウが詰まったマニュアルを携え、安心・安全な乗務に取り組みましょう。
日本交通グループ関西のあれこれ ★平均年齢は45歳、男女ともに活躍中!
「入社前までは年配の方が多いと思っていたのに、若い方も多くて驚いた」と話す社員がいるように、新卒入社はもちろん20代から60代まで幅広い世代の社員が活躍しています。

★挑戦を推奨する社風!
当グループは「経験が浅くても"挑戦"を推奨する」風土です。今まで以上に「人にしかできないサービス」を生み出すことを追求するために「やってみたら?」というスタンスで社員の「挑戦」「想いの実現」をサポートします。

★資格取得も積極的!
秘書検定、サービス待遇検定、なにわなんでも大阪検定など、すぐに業務へ活かせる資格取得支援制度をご用意!社員みんなでスキルを高め合う風土があります。
転職・求人情報イメージ1
男女問わず20代~60代までと、幅広い年代の社員が活躍中。先輩にいつでも頼れる環境なので、異業種からの転職者も安心して始められます!
転職・求人情報イメージ2
グループ専用の研修施設は、大阪府の職業訓練校に認定されました。その他、有志者で勉強会も開催するなど、社員のサポート体制はバツグンです!

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

同グループの手厚いサポート体制を象徴するのが、2017年に開設された研修センター“OTEC”です。運転技術や地理、接客マナーといった基礎を、座学と実践を交えてイチから学べる環境が整っています。

こうした研修があるからこそ、異業種からの転職者も安心してキャリアをスタートさせられるのだそう。

例えば、今回の取材に応じてくださった先輩社員の柳原さんと瀬野さん。それぞれ接客業やエンジニアを経験後、タクシー業界に飛び込んだと言います。「先輩が『この時間は○○に人が多いよ』と、穴場を教えてくれて、助かりました」とお話しされていました。

また、現場に出てからも有志の勉強会が開かれるなど、会社全体で成長を後押しする風土が根付いています。日本交通グループという安定基盤のもと、誰もがドライバーとして長く活躍できる。そんな環境が整っていると感じた取材でした。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい■お客様にとって大切な瞬間に立ち会えること
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キッズタクシードライバーとして、新生児の退院時にご家族をお乗せすることもあるのだとか。赤ちゃんにチャイルドシートを取り付ける際も、親御様の不安な気持ちに寄り添います。「少し足を持ちますね」など、一つひとつの動作を丁寧に言葉にして伝えることで、親御様の表情が和らいでいくのだとか。そうした細やかな配慮が「あなたで良かった」という信頼や言葉に繋がります。

また、幼稚園のお子様の送迎を2~3年にわたって担当し、成長を見守ることも。お客様の人生の大切な瞬間に立ち会えることがこの仕事の醍醐味だと言います。

■接客を褒められること
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「2日に1回くらいは『キレイな言葉づかいですね』と褒められます」、「お客様から『こんなに気分良くタクシーに乗れたのは初めて』と感動していただき、一緒にラーメンを食べに行ったこともあります」など、数々のエピソードから同グループのサービスがお客様に支持されていることが伝わってきました。
厳しさ■日本交通グループならではのおもてなしを求められること
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同業他社から転職された方も少なくないようですが、そうしたタクシードライバー経験者の方が口を揃えて言われるのが「ここまで接客の質にこだわっているとは…」という驚きの声。接客の質に関してはドライバーのスタイルに委ねるタクシー会社が多い中、同グループは“良質”なおもてなしという高い視座でサービスを提供しています。

入社後は大阪訓練教育センター『OTEC』で、細かく指導を受けられますが、ドライバー経験者の中にはそれを少し窮屈と感じる方も少なくないようです。接客スタイルに関して自分なりの考えやポリシーがあっても、まずは同グループの接客スタイルを実行することが大切となります。
この仕事の向き&不向き
向いている人■安定収入を得たい方
「隔日勤務」の場合、週3回の乗務で月収50万円以上が可能と、実は効率的に安定収入を得られるのがタクシー乗務の魅力の1つ。仕事と私生活を両立しながら安定収入を得たい方にうってつけです。

■心に余裕を持って、お客様に寄り添える方
お子様の送迎では、予期せぬことで時間通りに進まないことも少なくありません。そんなときでも焦らず、お客様のペースに合わせて柔軟に対応できる方が向いています。
向いていない人■お客様との関わりを大切にできない方
同グループは、お客様を単に目的地にお送りするだけでなく、「また利用したい」と感じてもらえる接客サービスを大事にしています。そのため、気持ちの良い挨拶やにこやかな表情を大切にできない方、ブレーキをそっと踏むなど相手の立場に立った行動ができない方は、向いていません。

会社概要日本交通グループ関西

設立 2014年
代表者 代表取締役 金田 隆司(各社共通)
資本金 1億8300万円(グループ連結)
従業員数 1731名(2024年7月現在)
※FC、日本型ライドシェアドライバー除く
売上高 1385億2200万円(2024年5月期実績)
1193億2000万円(2023年5月期実績)
975億1100万円(2022年5月期実績)
581億1000万円(2021年5月期実績)
667億130万円(2020年5月期実績)
687億1600万円(2019年5月期実績)
631億2800万円(2018年5月期実績)
586億7500万円(2017年5月期実績)
505億6900万円(2016年5月期実績)
458億4600万円(2015年5月期実績)
※グループ合計

※15年連続業界No.1を記録(2010~2024年 サービス業調査 ハイヤー・タクシー部門)出典:日経MJ
事業内容 一般乗用旅客自動車運送事業
事業所 <営業所一覧>
■東京・日本交通株式会社/大阪市福島区福島6-2-6
└難波:大阪市浪速区敷津西2-7-10
└梅田:大阪市福島区福島6-5-11
└西淀川:大阪市西淀川区竹島4-10-8
└堺:堺市西区鳳東町6-626-1
└高槻:高槻市梶原中村町19-6
└高槻第二:高槻市萩之庄5-10-7
└茨木:茨木市中河原町4-1
└守口:守口市金田町4-7-10
└神戸(御影):神戸市東灘区御影塚町2-28-20
└神戸(三宮):神戸市中央区脇浜町2-9-12

■ナショナルタクシー株式会社
└大阪市城東区成育2-8-3

■さくらタクシー株式会社/大阪市福島区福島6-2-6
└加島:大阪市西淀川区竹島4-10-8
関連会社 日本交通株式会社、日本交通小田原株式会社、日本交通立川株式会社、日本交通埼玉株式会社、日本交通横浜株式会社、株式会社日交サービス、GO株式会社、さくらタクシー株式会社、ナショナルタクシー株式会社、トラフィックサービス株式会社、毎日タクシー株式会社、株式会社コスモキャブ大阪
募集会社一覧 ◆難波営業所(東京・日本交通)
大阪市浪速区敷津西2-7-10

◆堺営業所(東京・日本交通)
堺市西区鳳東町6-626-1

◆梅田営業所(東京・日本交通)
大阪市福島区福島6-5-11

◆西淀川営業所(東京・日本交通)
大阪市西淀川区竹島4-10-8

◆高槻営業所(東京・日本交通)
高槻市梶原中村町19-6

◆高槻第二営業所(東京・日本交通)
高槻市萩之庄5-10-7

◆茨木営業所(東京・日本交通)
茨木市中河原町4-1

◆守口営業所(東京・日本交通)
守口市金田町4-7-10

◆神戸(御影)営業所(東京・日本交通)
神戸市東灘区御影塚町2-28-20

◆ナショナルタクシー
大阪市城東区成育2-8-3
親会社 【日本交通株式会社について】
◆創業から90余年の歴史を誇るタクシー業界の老舗企業
◆グループの売上高は15年連続業界No.1を記録(2010~2024年サービス業調査ハイヤー・タクシー部門)出典:日経MJ
◆他の模範となる取り組みが認められ「ハイ・サービス日本300選」に選出
◆エキスパート・ドライバーサービスが2015年度グッドデザイン賞を受賞
◆タクシー業界初!健康経営格付(2015年10月)(「DBJ健康経営格付」調べ)
◆大手企業などからご指名いただくほど接客・サービスの質に定評あり
◆テレビや雑誌など年間100件以上のメディアに登場
◆取締役 川鍋の経営手腕は他業界からも注目を集めています
企業ホームページ https://tokyo-nihonkotsu.net
採用ホームページ 東京・日本交通株式会社 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/tokyo-nihonkotsu/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
当ページより応募(可能な限り多くの方と面接でお会いします)
STEP2
面接1回(日時は調整可能、就業中の方もお気軽に問い合わせください)★zoomにて実施します。ご希望により対面面接も可能です!
STEP3
内定(ご応募から内定出しまでの期間は1~2週間)
まずは話を聞きたいという方も大歓迎!できるだけ多くの方にお会いします!

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★面接では疑問・質問に何でも回答!
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面接の場では、会社の概要や仕事の説明はもちろん「ぶっちゃけ毎月どれくらい稼げるの?」「正直なところ何歳まで働けるの?」など、気になる疑問・質問に何でもお答えしています。少しでも興味をお持ちの方は、ぜひ面接へ足をお運びください。

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★入社時期は相談に応じます!
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応募から1ヶ月以内の入社が可能です。(早ければ応募から2週間ほどで入社できます。最短で応募から10日後に入社された方もいらっしゃいます!)

※選考・採用に関しては、各社にて行ないます。面接の交通費一律で1000円支給!(※規定有)
遠方(関西圏外)からの場合は、上限1万5000円まで支給(※規定有)

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★当社のHPについて
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当社の雰囲気は下記HPを参照ください!社員インタビューやお客様からの声を紹介しています。
https://tokyo-nihonkotsu.net

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★先輩インタビュー
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<やなぎはらさん/元接客業>
前職はスポーツ量販店で20年ほど働いていました。最後の頃はパートさんのシフト調整など、精神的な負担が大きくなってきて…。そんな時に友人に紹介されたのがこの会社です。自分の子育て経験も活かせるキッズタクシー担当という点に魅力を感じ、入社を決めました。

新生児の退院に立ち会えたり、お子様の成長を間近で見守られたり、この仕事ならではの心温まる瞬間にやりがいを感じています。

<せのさん/元ITエンジニア>
IT業界で38年働き定年を迎えましたが、まだ子どもの学費がかかる時期で。しっかり稼げる仕事を探す中で、昔から好きだった車の運転が仕事になるこの会社を見つけました。

普通、定年後は収入が下がることが多いですが、ここでは年齢に関係なく頑張った分だけ稼げる。収入を諦めなくていいのが本当にうれしいです。学費はもちろん、趣味に使うお金もちゃんと稼げています。
応募受付方法 応募フォームよりエントリーをお願いします。追って、ご連絡をさしあげます。

※ご応募の際は、応募フォーム内にある「希望勤務地(応募する会社名)」をお選びください。複数勤務地の希望もOKです。
面接地 zoomにて実施します。希望勤務地の営業所での対面面接も可能です。
連絡先 ※応募受付・採用窓口は、株式会社HRデザインが代行しております。
(対応時間:9:30~18:30 ※平日 月~金曜日)

■株式会社HRデザイン
大阪市北区堂山町1-5 三共梅田ビル9F

担当/日本交通グループ関西 採用窓口
TEL/06-6450-6642
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
エン転職は、世界一 信頼性の高い求人情報を目指しています。
エン転職は、求人企業が発信する情報にエン転職取材担当、泉の取材によるコメントを加え、さらに元社員や現社員からのクチコミ情報など多角的な情報を収集し、より信頼性の高い求人情報を提供しています。
もし、求人情報の掲載内容と事実に相違があった場合はエン転職事務局までご連絡下さい。調査の上、対応いたします。入社後に判明した相違点についても、情報をお寄せください。