- 【事業内容】
- 和歌山県の地域振興・生活環境・保健福祉・商工労働・農林水産・土木などに関わる業務
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 和歌山県職員◆賞与実績4.6ヶ月分／残業月平均11h／リモート可／住宅・扶養手当／フレックス可 ■土木職安全・安心な活力ある県土の実現のため、道路、河川、砂防、下水道、都市計画、港湾など幅広い分野での基盤整備に取り組んでいます。 ■農業工学職 持続可能な農業・農村を振興するため、水の安定供給を図る農業用用排水施設等の更新整備や自動化・省力化整備、農村地域の安全度向上を図るため池改修等の防災・減災対策を推進するとともに、農村地域の活性化を図る活動支援などに取り組んでいます。 ■電気職 県の産業を支える工業用水の供給施設の運転監視、保守管理や県民生活に必要な公共施設（県立学校・県営住宅・下水道施設）の電気設備に関する設計、施工監理の業務、県庁舎の施設管理やダム施設の管理運用も行っています。 ■化学職 水質、大気環境の保全や廃棄物の適正処理推進など身近な分野から地球温暖化対策などグローバルな分野まで、環境に関する様々な課題の解決や快適な生活環境の維持形成に取り組んでいます。 ■林学職 林業・木材産業を支える人材育成及び良質な木材生産を推進し、県土を守る森林づくりを進めています。また、紀州備長炭の振興など、豊かで魅力ある山村づくりに取り組んでいます。 ■社会福祉士 社会福祉の知識・技術をもって援助に当たる専門職として、児童福祉法や生活保護法等に基づく相談対応などあらゆる相談・指導業務や福祉施策の企画・運営を行っています。 ■心理職員 心理学の知識・技術をもって援助に当たる専門職として、児童相談所や県立の医療機関等において心理判定や心理療法等の業務を行っています。 ■保健師 家庭訪問などの地区活動をとおして住民や地域の健康課題を把握し、他職種や関係機関と連携して地域包括ケアシステム構築に取り組んでいます。 ■動物保護指導員 犬猫の保護収容、飼養管理及び動物の適正飼養に関する指導、啓発業務等を行っています。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【1種】 ア 1990年4月2日から2004年4月1日までに生まれた人（イに該当する人を除く。） イ 土木職、農業工学職及び林学職においては、1996年4月2日から2004年4月1日までに生まれた人 ウ 2004年4月2日以降に生まれた人で、学校教育法による大学（短期大学を除く。）又は同法による高等専門学校を卒業した人又は2026年3月末日までに卒業見込みの人 【資格免許職】 1986年4月2日以降に生まれた人で、各資格要件が必要 ※詳細は、和歌山県職員採用情報サイトに掲載の試験案内をご覧ください 【動物保護指導員】 1980年4月2日から2008年4月1日までに生まれた人 |
| 募集背景 | 技術職や資格免許職の多くの職種で、地域に暮らす約90万人の県民の安心・安全な日常を支えてくださる方を募集します。ぜひあなたの専門知識や経験を活かして、県民の生活を豊かにするやりがいを感じてください。 |
| 雇用形態 |
正社員
※正職員と呼称しています。※6ヶ月の試用期間があります。期間中の待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
和歌山県庁／和歌山県和歌山市小松原通1-1
■主な配属先例 ・本庁の各課／和歌山市小松原通1-1 ・各振興局等の出先機関 ※その他、職種ごとの主な配属先は和歌山県職員採用情報サイトをご覧ください。 交通
・和歌山県庁（本庁）アクセス（1）／JR線「和歌山駅」よりバスで15分
※西口（1）（2）番乗り場から、和歌山バス「県庁前」「和歌浦口」「医大病院」行き等に乗車。「県庁前」で下車し、西に徒歩すぐ ・和歌山県庁アクセス（2）／南海本線「和歌山市駅」よりバスで10分 ※（2）番乗り場から、和歌山バス「医大病院」「マリーナシティ」行き等に乗車。「県庁前」で下車し、西に徒歩すぐ |
| 勤務時間 | 9：00～17：45（実働7.75時間） ★残業は月平均11.7時間 ★休憩は11:00～14:00で柔軟に取得が可能 ＜フレックス制度あり＞ 週の総労働時間が変わらない範囲で、自分の出勤時間を決めることができます。 |
| 給与 |
【I種・資格免許職】 月給23万6880円以上＋各種手当＋賞与年2回（昨年度実績4.6ヶ月分） ※保健師は本庁以上の公署で勤務する場合は、27万1425円以上。本庁の場合は上記の金額です。 ※上記は和歌山市に勤務する場合の金額です 【動物保護指導員】 月給20万335円以上＋各種手当＋賞与年2回（〃） ※職歴、学歴を考慮の上、決定します。 ※残業代は別途全額支給いたします。 ★和歌山県は物価や家賃が安く、自由に使えるお金を確保しやすいのが魅力です。少ない費用で 家を建てられ、大きな家でゆったりと暮らせます。 |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇（6日） ■夏季休暇（5日） ■有給休暇（20日） ■介護休暇 ■慶弔休暇 ★5日以上の連続休暇を取得可能です。 ＼子育てしやすい環境を整えています／ ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■子の看護休暇（5日） ■配偶者の出産休暇 ■育児参加休暇 ■育児部分休業 └子が小学校就学前までの期間に取得できます。 ■子育て部分休業 └子が小学校1年生から3年生までの期間に取得できます。 ★県庁には妊娠中から復職後まで利用できる制度が充実しており、仕事と家庭を両立している職員が多く在籍しています。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（6月・12月／昨年度実績4.6ヶ月分） ■交通費支給（月15万円まで） ■地方公務員共済組合（健康・厚生年金） ■時間外手当（全額） ■出張手当 ■扶養手当（子ども一人あたり：月1.3万円） ■住宅手当（月2.7万円まで） ■出産・育児支援制度 ■退職金制度 ■社内禁煙 ■育児短時間勤務制度 ■早出遅出勤務制度 ■資格取得助成制度 ＼働き方改革を推進中／ ◎リモートワーク 個人に配布されるノートパソコンを利用して、自宅から仕事をすることができます。 ◎ペーパーレス化 無線LANが整備され、様々な場所で打ち合わせができ、ペーパーレス化促進にも繋がっていま す。また、県庁内の一部のフロアでは好きな席で仕事ができるフリーアドレスを実践中です。 ◎派遣研修制度 庁内公募を実施し、若手社員を中心に省庁、海外、民間等への派遣研修も行っています。幅広い 仕事がしたい方、国際的な仕事がしたい方にもおすすめです。 |
| 入社後の流れ＆配属部署 | ＜入社後の流れ＞ 入庁後の数日間で基本的な応対マナー、法令などの研修を実施します。その後、すぐに職場研修をスタート。先輩職員が業務に必要な知識をお教えします。専門性を磨き、県のためにご活躍ください。 ＜配属部署＞ 1つの課では10名～30名ほどの職員が活躍中。男女ともに働きやすい環境が整っています。平均年齢は42.7歳ですが、新卒職員もいるため、年齢層は幅広いことが特徴です。 また、公務員としての働きやすい環境が整っており、離職率は低いです。和歌山県で腰を据えて働くことができます。 |
| キャリアパス＆職員インタビュー | ＜キャリアパス ※一例です＞ ▼主事（22歳）／年収約350万円 ▼副主査（30歳）／年収約460万円 ▼主査（35歳）／年収約510万円 ▼班長（45歳）／年収約660万円 ▼課長（53歳）／年収約830万円 ▼部長（58歳）／年収約1000万円 ＜職員インタビュー＞ 【Q】入庁前と入庁後のギャップは？ 「公務員」の仕事は、堅い、形式的というイメージがあったが、実際は自分の意見を仕事に反映させることのできるところ。 【Q】職場の雰囲気は？ お互いに助け合う環境。1年目の私に丁寧に指導してもらえることはもちろんのこと、何年目であろうと分からないことはフォローし合っている。 |
| 会社名 | 和歌山県 |
|---|---|
| 設立 | 1871年 |
| 代表者 | 和歌山県知事 宮崎泉 |
| 資本金 | 公共機関のため資本金はありません。 |
| 従業員数 | 3541人（2025年4月時点） |
| 事業内容 | 和歌山県の地域振興・生活環境・保健福祉・商工労働・農林水産・土木などに関わる業務 |
| 事業所 | 和歌山県庁／和歌山県和歌山市小松原通1-1 各振興局 出先機関 |
| 企業ホームページ | https://www.pref.wakayama.lg.jp/index.html |
和歌山県 人事委員会事務局の和歌山県職員◆賞与実績4.6ヶ月分／残業月平均11h／リモート可／住宅・扶養手当／フレックス可（1386676）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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