- 【事業内容】
- Network・ServerSystem設計・構築・管理・運用保守 Web系・オープン系・汎用系各種System・Application企画開発 ITコンサルティングサービス ITエンジニア派遣事業・一般・紹介予定派遣事業（派13-304681)
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | インフラエンジニア◆在宅ワークOK／年休125日／残業月平均12h／待機期間0／明確な評価制度 当社は、東京都に本社を置くITサービス企業です。生涯現役を志すエンジニア集団として、「人間力」と「技術力」を育て、ITサービスを提供しています。主な事業内容には、Network・Serverの設計・運用保守、各種システム開発、ITコンサルティング、エンジニア派遣が含まれます。120社以上の取引先があり、質の高い案件に特化し、技術向上と顧客満足を追求しています。 【お任せする仕事内容】 あなたには、NW／Serverエンジニアとしてこれまで培ってきた業界知識や技術スキル、ご経験に合わせ、同社の様々な業界、フェイズの案件にアサインし業務をお任せします。 【プロジェクト例】 ・保険会社向けインフラ基盤再構築（Linux、VMware、OpenStack） ・金融系ネットワークインフラ基盤の設計・構築（Catalyt、Cisco、Juniper、BIG-IP） ・流通系システムリプレースに伴うサーバー構築（AWS、WindowsServer） ・通信キャリア向けネットワークセキュリティ構築（Firewall、FortiGate） ・官公庁向けサーバのリプレースサポート、運用設計（Windows、Cisco） ・証券系インフラ基盤設計（Linux、AWS） ＜将来的に従事する可能性のある仕事内容＞ 当社業務全般 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上業種未経験歓迎第二新卒歓迎
ITに関する何らかの業務経験をお持ちの方（ヘルプデスク、運用監視等） |
| 募集背景 | 当社は120社以上と取引があり、良質な案件にこだわったプロジェクト選抜を行ない、エンジニアの専門性向上を支援しています。 今後もさらなる成長へつなげていくため、組織強化は必要不可欠です。そのため、新たな仲間を募集することとなりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇に変わりありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都・千葉県・埼玉県・神奈川県の各プロジェクト先に配属です。（平均通勤時間45分）
本社住所：東京都港区赤坂3-3-3 住友生命赤坂ビル2階 ◎リモートワークOK（週1～4日） ◎転勤はありません。 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 変更なし 交通
配属先により異なります。
|
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※月の平均残業時間…12時間 |
| 給与 |
月給25万円以上＋賞与年2回 ※上記金額には、固定残業代として月20時間相当分・3万6100円以上が含まれます。超過分は別途追加支給します。 ◎想定年収は400万円～570万円です。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日125日＞ ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■年次有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■賞与：年2回（3月:2ヶ月分、9月:1ヶ月分） ■昇給：年2回 ■社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ■通勤手当：あり（会社規定に準ずる／上限月5万円） ■資格手当：指定の資格取得者に対して月2万5000円支給 ■ABC制度 └半年毎の明確な人事評価制度。半年で月給1万6000円昇給も可能 ■永年勤続報奨 └入社後5年毎に支給（5年:30万／10年:100万／15年:150万／20年:200万／その後5年毎に200万円） ■資格報奨金 └取得した資格のレベルに応じて1万円～毎月2万5000円の報奨金を支給 ■受動喫煙防止対策：あり（屋内に喫煙可能室設置） |
| アサインまでの流れ | 1：各営業が参画するプロジェクト候補を獲得 2：営業マネージャー指揮のもと、案件選抜会議を実施 ※案件を持ち寄り、エンジニアが一番自分のキャリアに近づけて、会社が定める条件に近いプロジェクトはどれかを選抜 3：エンジニアと営業が面談 ※今までの経歴や今後の方向性を確認 4：お客様やプロジェクトメンバーと顔合わせを実施し、参画するプロジェクトが決定 |
| 補足 | ■研修について 外部講師を招き、毎日『人間力』『技術力』に関する研修を開催。 業務後に自社で開催しますので、当日飛び込み参加も可能です。 直近3ヶ月間の社員の受講率（3ヶ月間で何かしらの研修を受講している社員の割合）は80%以上となっています。テクニカルはもちろん、英語やマネジメント等、幅広く学べます。 ■配属先について ・中途社員比率約80% 新卒採用は2016年より開始。中途入社でも馴染みやすいです。 ・女性社員比率30% 女性も増えています。新卒の7割が女性の年もありました。 ・40代以上社員比率約40% 生涯現役活躍を目指しています。定年65歳（実績有） |
| 会社名 | 株式会社ボールド |
|---|---|
| 設立 | 2003年 |
| 代表者 | 代表取締役 澤田 敏 |
| 資本金 | 3752万5000円 |
| 従業員数 | 1100名（2025年4月現在） |
| 事業内容 | Network・ServerSystem設計・構築・管理・運用保守 Web系・オープン系・汎用系各種System・Application企画開発 ITコンサルティングサービス ITエンジニア派遣事業・一般・紹介予定派遣事業（派13-304681) |
| 事業所 | 【東京本社】 東京都港区赤坂4-2-6 住友不動産新赤坂ビル4階 【大阪支社】 大阪市北区梅田1-8-17 大阪第一生命ビルディング2F |
| 企業ホームページ | https://www.bold.ne.jp |
株式会社ボールドのインフラエンジニア◆在宅ワークOK／年休125日／残業月平均12h／待機期間0／明確な評価制度（1386033）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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