取材から受けた会社の印象
今回募集する部署は設立13年以上ですが、退職者はたったの1名。しかも、その方も人間関係や労働環境に不満があったのではなく、キャリアアップを目的に退職されたそうです。
定着率が高い理由を探ると、同社の合理的な考え方が見えてきました。交代勤務は基本的に1人体制。だからこそ、仕事の進め方や休憩のタイミングは個人の裁量に委ねられています。採用担当の方は「決められた仕事を時間内にきちんと遂行してくれるなら、そのプロセスは個人に任せるのが一番効率的」と話されていました。
こうした考え方が、上司の目を気にしたり、同僚に気を遣ったりする必要のない、精神的なゆとりを生み出しているのでしょう。実際に勤続20年以上のベテラン社員が多く在籍していることからも、この環境が多くの社員にとって居心地の良いものであることが伺えます。
長く、無理なく、自分らしく。そんな働き方を求める方にとって、理想的な職場だと感じました。
この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◎工場の「心臓部」を担う、責任と誇り。
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配属先は、広大な工場のまさに「心臓部」。ここが止まれば、工場全体のモノづくりがストップしてしまいます。普段は意識することはないかもしれませんが、万が一トラブルが発生した際には、自分たちの仕事の重要性を強く実感することでしょう。工場の安定稼働を守る最後の砦であるという責任感と誇りが、日々のモチベーションにつながります。
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配属先は、広大な工場のまさに「心臓部」。ここが止まれば、工場全体のモノづくりがストップしてしまいます。普段は意識することはないかもしれませんが、万が一トラブルが発生した際には、自分たちの仕事の重要性を強く実感することでしょう。工場の安定稼働を守る最後の砦であるという責任感と誇りが、日々のモチベーションにつながります。
厳しさ△「分析」のイメージに反して、泥臭い側面も。
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分析業務自体は室内で行ないますが、サンプルの採取は屋外です。採取場所は分析室から離れているため、雨の日にはカッパを着て、広大な工場敷地内を自転車や徒歩で移動することも。一日中快適な室内で働ける仕事ではない、ということは覚悟しておかなくてはなりません。
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分析業務自体は室内で行ないますが、サンプルの採取は屋外です。採取場所は分析室から離れているため、雨の日にはカッパを着て、広大な工場敷地内を自転車や徒歩で移動することも。一日中快適な室内で働ける仕事ではない、ということは覚悟しておかなくてはなりません。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎自分のペースで、コツコツと働きたい方
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「サンプルを採って、機械にセットして、結果を確認する」というシンプルな業務の繰り返し。マニュアル通りに進めればOKなので、自分の裁量で休憩を挟みながら無理なく進められます。時間に追われる働き方に疲れた方でも、安心して長く活躍できるでしょう。
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「サンプルを採って、機械にセットして、結果を確認する」というシンプルな業務の繰り返し。マニュアル通りに進めればOKなので、自分の裁量で休憩を挟みながら無理なく進められます。時間に追われる働き方に疲れた方でも、安心して長く活躍できるでしょう。
向いていない人△職場での交流を一切求めない方
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仕事を進める上では、分析結果の報告やメンバーとの連携など、最低限のコミュニケーションは必須です。さらに、同社は社員同士の仲が良いため、和気あいあいとした雰囲気が苦手な方はミスマッチを感じてしまいそうです。
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仕事を進める上では、分析結果の報告やメンバーとの連携など、最低限のコミュニケーションは必須です。さらに、同社は社員同士の仲が良いため、和気あいあいとした雰囲気が苦手な方はミスマッチを感じてしまいそうです。


















