取材から受けた会社の印象
取材を通じて強く感じたのは、同社の盤石な経営基盤と、未来に向けた成長意欲でした。
創業95周年という長い歴史を持つ同社は、中核の食品事業(「業務スーパー」のFC展開など)に加え、国内70店舗に迫る「エニタイムフィットネス」、さらには福祉・保育事業まで多角的に展開。異なる分野で複数の収益の柱を築いており、「12期連続増収・5期連続で過去最高益」という揺るぎない実績は、その安定性を何より物語っています。
今回のゴルフスクールのFC事業は、同社が満を持してスタートさせる新規事業。安心して新たな挑戦に打ち込める、理想的な環境が整っていると感じました。安定と挑戦、二つの魅力を併せ持った環境と言えるでしょう。
この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい■お客様の成長を、一番近くで支える喜び
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この仕事一番の魅力は、お客様の成長をダイレクトに感じられることです。お客様のゴルフのレベルはさまざま。「空振りばかりだった方が、ボールをきれいに捉えられるようになった」「目標だったスコア100切りを達成できた!」といった感動の瞬間に、マンツーマンの指導を通じて何度も立ち会うことができます。自分のアドバイスがお客様の笑顔や達成感に直接つながる、手応えの大きな仕事です。
■事業の歴史を、自らの手で創り上げる手応え
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あなたは、同社のゴルフスクールのFC事業における「第一号社員」です。決まったマニュアル通りに動くのではなく、「どうすればお客様にもっと喜んでいただけるか」を考え、サービスや店舗の雰囲気、運営ルールそのものを創り上げていくことができます。新規事業の立ち上げという、ゼロからイチを生み出す貴重な経験を積みながら、事業の歴史を刻んでいく。そんな創設メンバーならではのやりがいに満ちています。
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この仕事一番の魅力は、お客様の成長をダイレクトに感じられることです。お客様のゴルフのレベルはさまざま。「空振りばかりだった方が、ボールをきれいに捉えられるようになった」「目標だったスコア100切りを達成できた!」といった感動の瞬間に、マンツーマンの指導を通じて何度も立ち会うことができます。自分のアドバイスがお客様の笑顔や達成感に直接つながる、手応えの大きな仕事です。
■事業の歴史を、自らの手で創り上げる手応え
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あなたは、同社のゴルフスクールのFC事業における「第一号社員」です。決まったマニュアル通りに動くのではなく、「どうすればお客様にもっと喜んでいただけるか」を考え、サービスや店舗の雰囲気、運営ルールそのものを創り上げていくことができます。新規事業の立ち上げという、ゼロからイチを生み出す貴重な経験を積みながら、事業の歴史を刻んでいく。そんな創設メンバーならではのやりがいに満ちています。
厳しさ■コーチの枠を超えた、幅広い店舗運営業務
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主には店舗におけるレッスン指導や接客がメイン業務ですが、あなたの役割はそれだけではありません。今回オープンする店舗はフィットネスジムなどを併設した複合施設のため、時にはジムの入会手続きを手伝ったり、施設全体の清掃を行なったりと、他事業のスタッフと連携して動く場面も発生します。「ゴルフを教える専門家」であると同時に、「店舗を運営する一員」として、枠にとらわれず幅広い業務に柔軟に対応していく姿勢が求められるでしょう。
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主には店舗におけるレッスン指導や接客がメイン業務ですが、あなたの役割はそれだけではありません。今回オープンする店舗はフィットネスジムなどを併設した複合施設のため、時にはジムの入会手続きを手伝ったり、施設全体の清掃を行なったりと、他事業のスタッフと連携して動く場面も発生します。「ゴルフを教える専門家」であると同時に、「店舗を運営する一員」として、枠にとらわれず幅広い業務に柔軟に対応していく姿勢が求められるでしょう。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎人の成長を、自分の喜びとして感じられる方
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お客様の上達をすぐそばで見守り、「スコアが上がった!」と一緒に喜べる仕事です。自分のアドバイスが誰かの成長につながることにやりがいを感じる方、技術指導だけでなく、お客様とのコミュニケーションを楽しめる方に向いています。人の役に立ち、喜ぶ顔を見るのが好きな方なら、きっと大きな手応えを得られるでしょう。
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お客様の上達をすぐそばで見守り、「スコアが上がった!」と一緒に喜べる仕事です。自分のアドバイスが誰かの成長につながることにやりがいを感じる方、技術指導だけでなく、お客様とのコミュニケーションを楽しめる方に向いています。人の役に立ち、喜ぶ顔を見るのが好きな方なら、きっと大きな手応えを得られるでしょう。
向いていない人△マニュアル通りの安定した働き方を求める方
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新規事業の立ち上げメンバーであり、基本的に「一人運営」を任されるため、確立されたマニュアルや決まったルールの中で働きたい方、決められた業務だけをこなしたいという安定志向の方には、ミスマッチとなる可能性があります。
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新規事業の立ち上げメンバーであり、基本的に「一人運営」を任されるため、確立されたマニュアルや決まったルールの中で働きたい方、決められた業務だけをこなしたいという安定志向の方には、ミスマッチとなる可能性があります。

















