- 【事業内容】
- ■業績アップコンサルティング ■デジタル集客（DXマーケティング） ■多店舗化支援 ■評価制度構築 ■新卒・中途採用支援 ■フランチャイズ本部構築 ■業態・メニュー開発 他
勤務地
特長
コンサルタント、リサーチャー、士業と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | コンサルタント（未経験歓迎）◆飲食業界の課題解決／年収1000万円も目指せる／年複数回約10日の連休 飲食業を運営するお客様に対するコンサルティングをお任せします。最初は教育期間で、まずは先輩社員のアシスタント業務からスタート。未経験の方も安心です。【顧客が抱える課題は…】 ◇人材の定着率向上 ◇集客・業績アップ ◇店舗拡大 などが中心です。 【仕事の流れ】 ▼企業からの問い合わせ 主に自社サイトを通じて、お客様から問い合わせをいただきます。担当する案件は3件～20件ほど。少しずつ担当案件を増やしていきます。お客様との打ち合わせは対面も多数。月に3～5回ほど全国出張があります（とはいえ、日帰り出張が多めです）。 ▼ヒアリング 経営層の方から現状や今後のビジョンなどを伺い、人材やマーケティングに関する課題を明確にします。 ◎コンサルタントの仕事は、経営者の想いをカタチにすること。たとえば、「業績アップを実現したい」となれば、財務状況を伺ったうえで課題を洗い出します。また、「社員の評価制度を構築したい」となれば、今後5年・10年の採用・育成計画を詳しく伺ったうえで最適な提案を行ないます。 ▼戦略の立案 課題を洗い出したら戦略を立案します。お客様との契約は基本1年単位で、平均2～3年のお付き合いとなっています。中長期的な視点で戦略を立て、お客様をサポートしましょう。 ◎普段からお客様の相談に乗りながら課題を解決する上に、時には経営会議へ参加する…といったことも。社外取締役のような存在として、経営に関する悩みを解決していきましょう。 ★案件は2名1チームで進めます。個人の得意分野・適性に合わせて案件をお任せするので、活躍しやすい環境です。 ★将来的に海外出張がある場合がございます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
◎意欲、人柄重視の採用です！入社時に必要なスキル・経験はありません。 ＜こんな方、歓迎します＞ □飲食店のスタッフや店長、SVなどの経験をお持ちの方 □飲食系企業の店舗開発など、本部経験者の方 □飲食業界の事を理解していらっしゃる方 ＜こんなあなたにオススメ＞ □飲食業界に関わる仕事がしたい方 □企業の経営をサポートしたい方 □経営者と仕事をすることに興味がある方 ＜当社メンバーの経歴＞ □グローバルコーヒーチェーン店の教育担当者 □国内最大級FC居酒屋グループの最優秀店舗店長 □ミシュラン三ツ星レストラングループのスーシェフ □和食居酒屋の店長 |
| 募集背景 | 飲食店を営む企業の悩みを解決する、コンサルティングサービスを提供している当社。課題を抱える飲食業のお客様から、多くの依頼をいただいています。業績アップはもちろん、人材採用や定着率の向上、メニュー開発など、飲食業界にまつわる悩みを広くご支援できることが強みです。 今回の募集では、コンサルタントを新たにお迎えします。お客様からの依頼も増えている中、より多くのお客様の課題を解決することを目指します。飲食店を支える仕事に興味がある方、経営者の隣で仕事をすることに挑戦したい方など、ぜひご応募ください。 |
| 雇用形態 |
正社員
※6ヶ月間の試用期間があります。試用期間中の雇用形態は「契約社員」です。試用期間終了後、正社員として雇用します。その他、期間中の給与や待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
【東京本社】
東京都中央区銀座1-3-3 G1ビル7階 ◎転勤はありません。 ◎週2回リモートワークOK！ 交通
東京メトロ有楽町線「銀座一丁目駅」より徒歩1分
|
| 勤務時間 | 9：30～18：30（実働8時間） ※残業は月40時間程度です。 |
| 給与 |
月給28万円～50万円＋各種手当＋賞与年3回（昨年度実績：3～10ヶ月分） ※月給には、固定残業代（40時間分／6万円以上）を含みます。超過分は別途支給します。 年収例
450万円（27歳・入社1年目）
600万円（30歳・入社2年目） 1000万円（35歳・入社4年目） |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日＞ ■完全週休2日制（土・日・祝） ■GW休暇（平均10日前後） ■夏季休暇（平均10日前後） ■年末年始休暇（平均10日前後） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ◎5日以上の連続休暇を取得できます！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給あり（随時） └入社1年後には平均して10％以上給与が上がっています。 ■賞与 年3回（3月・6月・12月／昨年度実績：3～10ヶ月分） ■交通費（全額支給） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（超過分） ■保養所あり └熱海の海が見える場所に温泉付き施設あり！ ■海外研修 ■海外勤務・出張あり ■社員旅行 └昨年度はグアムに2泊3日の旅行、静岡県内にて1泊2日キャンプ合宿。その他日帰りの釣り旅行など多数！ |
| 入社後の受け入れ体制 | 入社後は教育期間を経て、慣れてきてから業務をお任せします。まず先輩社員のサポートからスタート。資料作成などを担当していただく予定です。アシスタント期間を通して知識が深まってきたら、コンサルタントに昇格。3ヶ月～1年かけてコンサルタントとして活躍できるよう、コンサルティングのノウハウを習得していきましょう。 必須ではありませんが、飲食店のスタッフや店長、SVとしての経験をお持ちの方は能力を活かしていただけます。その他にも、人材業やマーケティングの知見をお持ちの方など、専門的な知識がある方は早期に活躍していただける環境です。 |
| 一緒に働くメンバー★定着率90％以上 | 従業員数7名の当社。社員の年齢層は27歳～43歳・平均年齢は36歳です。全員が中途入社で、飲食店のスタッフや店長などの経験を持つメンバーが活躍中。定着率は90%以上と、高い数値となっていることが特長です。 ◎既存社員の志望動機は… ”飲食店スタッフとして働いていたことがあり、飲食業界を経営面からサポートしたいと思って転職しました。裁量を持って働けることに魅力を感じましたね。” ”以前は外食店で働いていました。毎日一つの店舗に固定の勤務となるのではなく、柔軟な働き方が出来るのが良いなと思った点。働き方の自由度はかなり上がったと思います。” |
| 会社名 | 株式会社スリーウェルマネジメント |
|---|---|
| 設立 | 2016年 |
| 代表者 | 三ツ井 創太郎 |
| 資本金 | 300万円 |
| 従業員数 | 7名（2024年11月時点） |
| 事業内容 | ■業績アップコンサルティング ■デジタル集客（DXマーケティング） ■多店舗化支援 ■評価制度構築 ■新卒・中途採用支援 ■フランチャイズ本部構築 ■業態・メニュー開発 他 |
| 事業所 | 【東京本社】 〒104-0061 東京都中央区銀座1-3-3 G1ビル7階 【大阪支社】 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田1-11-4 大阪駅前第4ビル9階 923 1547号 【3WELL KICHEN LABO】 〒224-0015 神奈川県横浜市都筑区牛久保西1-2-10 アネックスパーク202号室 |
| 企業ホームページ | https://www.threewell.co/ |
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