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「株式会社SMS/エンジニア◆社内システムの開発/月給50万円以上/年間休日126日/新規事業のコアメンバーとして活躍」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エン】の転職サイトには、社内システム開発・運用の転職・求人情報が満載です!

エンジニア◆社内システムの開発/月給50万円以上/年間休日126日/新規事業のコアメンバーとして活躍
株式会社SMS
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プロ取材
西新宿の本社にて採用担当の小林様とプロジェクトメンバーの根岸様に取材しました。主力事業の不動産事業では、90%以上が既存のお客様からの紹介なのだとか。着実な売上増を実現しているため、安定性も抜群です。
エン転職 取材担当者
取材担当者-登
株式会社SMS掲載終了間近
掲載期間25/09/2225/11/16
最終更新日25/09/24

エンジニア◆社内システムの開発/月給50万円以上/年間休日126日/新規事業のコアメンバーとして活躍

正社員業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
エンジニア◆社内システムの開発/月給50万円以上/年間休日126日/新規事業のコアメンバーとして活躍イメージ1
プロジェクトメンバーの根岸です。あなたが手掛けたシステムが、事業成長に不可欠な存在となります。当社のさらなる飛躍を支える一員になりませんか。
この開発は、会社の未来をつくる挑戦だ。
プロジェクトをチームで達成できた時、難易度の高いシステムをカタチにできた時、作り上げたシステムが無事に稼働した時――。経験豊富なあなたなら、さまざまなやりがいを味わってきたはず。だから次のステージでは、介在価値や貢献度の高さを重視したい。そんな方には、ぜひ当社のプロジェクトで活躍いただきたいのです。

手掛けるのは、主力事業である不動産事業の営業活動を支援する社内システム。その目的は、アナログ業務のデジタル化。営業活動を効率化し、お客様とのコミュニケーションに注力できる体制を整えることで、さらなる売上アップを目指します。

あなたには、そのプロジェクトの立ち上げメンバーとしての活躍を期待。ゼロから作り上げたシステムが、会社の主力事業を支える力となるため、やりがいも抜群。事業成長にも貢献できるお仕事です。

経験者として大きな裁量も付与されるため、技術選定や開発プロセスの構築などにもアイデアを反映することが可能。開発の楽しさも存分に味わえます。

あなたの挑戦で、当社のより良い未来をつくり上げてください。

募集要項

仕事内容
エンジニア◆社内システムの開発/月給50万円以上/年間休日126日/新規事業のコアメンバーとして活躍
当社のメイン事業である不動産事業の営業効率を高める社内システムの開発をお任せ。プロジェクトのコアメンバーとして、幅広くご活躍いただけます。

<プロジェクトが目指すこと>
投資用マンションの販売を手掛ける「不動産事業部」で活用するシステムを開発。業務効率を高めるため、アナログな顧客管理・営業プロセスのデジタル化が目的です。システムの稼働によって売上拡大も目指せるため、事業成長に欠かせない重要なツールとなります。

<開発するシステムについて>
「紙やExcelで管理されている顧客情報の一元管理」「過去の商談履歴のデータ化」を叶えるシステムを開発。さらに、データ化した情報から顧客へのアプローチを効率的に行なえる仕様も構築します。また営業部や業務部の中で「こんな課題を解決して欲しい」という要望が固まっているので、それらをヒアリングし、要件に落とし込みながら開発を進めます。

<入社後の流れ>
▼最初の1~2週間は、当社の事業内容や商品知識、営業スタイル、アフターフォローの現状などを学ぶ研修を実施。並行して、開発するシステムの方向性をすり合わせます。

▼実務開始後は、OJTを通して進め方を学びつつ、営業などと連携しながら開発を進めます。

\アイデアも大歓迎/
これまでの経験を活かし、プロジェクトに最適な開発の「型」をゼロから構築ください。また、”Webアプリを作る”という方向性は決まっていますが、具体的な言語やフレームワークなどの技術選定にはあなたのアイデアも反映可能!最適な方法があればどんどんご提案ください。

★開発環境は、言語は「Java」フレームワーク「Spring」などが候補となっています。
★現在稼働中のお客様向けアプリも活用OK。より良くできるアイデアがあれば改修も手掛けていただけます。
応募資格
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

<必須条件>
■システム開発における何らかの実務経験をお持ちの方
└要件定義、設計、開発、運用・保守といった一連フローの中でいずれかの経験を想定。
└要件定義などの上流工程から一貫して携わった経験をお持ちの方も歓迎。
└「運用・保守の経験しかない」という方も歓迎します。

★以下の経験をお持ちの方も歓迎!※必須ではありません
・新規プロダクトの立ち上げ経験
・PM(プロジェクトマネージャー)など、プロジェクトを牽引した経験
・Webアプリケーションの設計、開発経験(特にバックエンドでSpringなどを使用した経験)
・データベースの設計経験(データモデリングのスキルなど)

当てはまる方はぜひご応募を!
 ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
□新しい技術や事業領域にワクワクし、自ら学べる方
□自ら課題を見つけ、解決策を模索できる方
□チームワークを活かしながら、さまざまなことに挑戦できる方
募集背景 \新規事業のコアメンバーを大募集!/
投資用マンションの販売を手掛けている当社。不動産の仕入・仲介・管理・運用コンサルティングなどを「ワンストップ」で手がけられる点が評価され、多くのお客様を獲得しています。

おかげさまで主力事業である不動産事業の需要も増え、事業拡大も順調に進行中。しかしお客様が増えたことで、顧客情報などの管理の煩雑さが課題となっています。そこで、営業支援システムを開発する新規事業部門を立ち上げ、会社のさらなる成長基盤を構築することとなりました。

今回の募集では、その新規事業に参加いただくエンジニアの方を5名ほどお迎え。コアメンバーとしての幅広い活躍を期待しています!
雇用形態
正社員

※2ヶ月の試用期間があります。期間中の給与・待遇に変更はありません。
勤務地・交通
本社/東京都新宿区西新宿7-18-2 TAPビルディング5F
◎転勤はありません。
◎コンビニは徒歩10秒、定食屋・ラーメン屋は1分以内と、好立地のオフィスです!

★リモートワークもOK!基本的には在宅勤務を推奨していますが、紙媒体の顧客情報を確認する必要があるため、週1回程度の出社をお願いしています。
交通
東京メトロ丸ノ内線・都営大江戸線「西新宿駅」より徒歩4分
西武鉄道新宿線「西武新宿駅」より徒歩6分
JR各線「新宿駅」より徒歩8分
勤務時間 10:00~19:00(実働8時間)

★残業は月20時間以下と少なめ!プライベートの時間も大切にしながら活躍いただけます。
給与 月給50万円以上+各種手当+賞与年2回
※上記金額には、固定残業手当(月35時間分・10万1000円以上)を含む。超過分は別途支給します。
※経験・年齢・能力などを考慮の上、優遇いたします。
年収例
700万円(25歳/入社1年目)
1100万円(30歳/入社3年目)
1800万円(34歳/入社5年目)
休日休暇 <年間休日126日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始
■夏季休暇
■ゴールデンウィーク
■シルバーウィーク
■長期休暇
■有給休暇
■産前・産後・育児休暇(取得実績あり!)

★10連休も取得可能です。連休を利用して、NYなど海外へ旅行する社員もたくさんいます。
福利厚生・待遇 ■昇給あり
■賞与年2回(6月・12月/昨年度実績:2~6ヶ月分)※業績により異なる
■交通費(全額支給)
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■時間外手当(超過分)
■社宅手当(自社物件の場合月3万円を割引)
■資格取得支援
■資格手当(宅地建物取引士:月3万円)
■副業OK
■リモートワークOK(週1回ほど出社いただく予定です)
■オフィス内分煙
■オフィスカジュアル
■オフィス内に自動販売機あり
■オフィス内ウォーターサーバーあり
キャリア・評価について 【選べるキャリアパス】
あなたの希望や適性に応じて、以下からキャリアを選択いただけます。

◆新規事業の立ち上げ役として、データベース設計などのシステムの根幹から携わり、新しい価値を創造する役割。

◆既存の顧客向けアプリの管理・改修など、事業の基盤を固める重要な役割。

◎将来的には「カスタマーサクセス部門」を正式な部署として立ち上げ、その責任者となるキャリアパスも想定しています。

【評価制度について】
年に1回、評価面談を実施。「プロジェクトの進捗がスムーズか」などのプロセスを重視して評価を決定します。
会社の雰囲気について 全体で26名の社員が在籍する当社。社員の年齢は20代~30代が中心で、40代の社員も在籍。幅広い年齢層が活躍しています。

業務では、顧客情報を管理している業務部門や、システムのメインユーザーとなる営業部門とのやり取りが頻繁に行なわれますが、部署の垣根もなく、風通しの良い社風のため、「これはどうしたらいいのかな?」なども気軽に相談することもできます。

また年に数回、忘年会や新年会などの会社全体でのイベントも実施。部署ごとのイベントや旅行も企画されており、昨年はグアムへ海外旅行に行った部門もあります。
転職・求人情報イメージ1
「決められた仕様通りに作る」という働き方からステップアップしたい方にはピッタリの環境です。これまでの経験を活かし、ぜひ幅広くご活躍ください。
転職・求人情報イメージ2
遠隔でスムーズに業務が進められるのであれば、在宅での勤務もOK。チャットツールなども活用しながら、密にコミュニケーションを取れます。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

「投資用マンション」の販売を行なっている同社。不動産の売買だけでなく、仕入から仲介、管理、運用コンサルティングまで「ワンストップ」で手がけられる点が高く評価され、90%以上が既存のお客様からの紹介なのだとか。そのため、着実な売上増を実現しています。

同社が高い紹介率を実現する理由。それは「仕入れ力」の高さにあるそう。「安く仕入れて安く売る」という基本を徹底している同社。従業員約30名のうち、その半数以上を仕入れ部門やバックオフィスに厚く配置することで、質の高い物件を適正価格で仕入れる体制を構築しているのだそうです。

さらに「徹底したアフターフォロー」も選ばれる大きな理由に。販売して終わりではなく、購入後のフォローを各担当者が徹底的に実施。手厚い対応が顧客からの信頼に繋がっているそうです。

今回のポジションは、そんな不動産事業の支援がミッション。大きなやりがいを持って活躍できそうです。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい■新たなサービスで事業成長に貢献
新規事業の立ち上げメンバーとして、何もない状態から新しいサービスを創り上げることができる貴重な機会です。また手掛けるのは、主力事業のさらなる拡大に貢献できるシステム。自分が作り上げたシステムで会社の成長に寄与できるという点も、このお仕事ならではの魅力の一つです。

さらに、経験者として大きな裁量も付与されるため、技術選定や開発プロセスの構築など、事業の根幹に関わる部分にも自身のアイデアや工夫をダイレクトに反映できるそう。主体性を持って活躍できるという点も、エンジニアとしてのやりがいに繋がっていくそうです。
厳しさ■手探りで進めていく大変さも
参加するプロジェクトは新規事業のため、決まった進め方や前例はありません。そのため、自ら考え、試行錯誤を繰り返しながら正解を見つけていく必要があります。また時には計画通りに進まないこともありますが、これまでの経験を活かしながらゴールを目指す柔軟さも求められるでしょう。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎課題解決力に自信がある方
手掛けるのは、営業活動をスムーズに進めるためのシステム開発です。より良いシステムをカタチにするために必要なのは、現場で活躍するメンバーが抱える悩みや課題を自分事として捉える姿勢。そしてその課題を技術で解決する方法を主体的に考え、行動できる方であれば、会社の成長に貢献できる開発ができるでしょう。
向いていない人▲学ぶ姿勢に欠ける方
積極的に活躍の場を増やし、新しい領域にもどんどん飛び込んでいく積極性も求められます。そのため、新しい知識やスキルの習得に抵抗がある方には向いていません。

会社概要株式会社SMS

設立 2012年
代表者 代表取締役 杉田 礼伸
資本金 5000万円
従業員数 26名(2025年6月時点)
売上高 91億円(2024年12月期実績)
70億9000万円(2023年12月期実績)
60億5000万円(2022年12月期実績)
62億1000万円(2021年12月期実績)
52億4000万円(2020年12月期実績)
33億9000万円(2019年12月期実績)
24億9000万円(2018年12月期実績)
20億8000万円(2017年12月期実績)
20億8000万円(2016年12月期実績)
事業内容 ◇不動産の買取、転売事業 競売落札など
◇収益不動産の企画・開発・販売事業
◇不動産の賃貸借および管理事業、リフォーム事業
◇生命保険代理店業、損害保険代理店業

※免許番号…東京都知事(3)第94838号
※加盟団体…社団法人不動産保証協会会員、社団法人全日本不動産協会会員
事業所 ■本社
東京都新宿区西新宿7-18-2 TAPビルディング5F
企業ホームページ http://www.sms-as.com/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接1回のみ ★Web面接もOKです!
STEP3
内定(おめでとうございます!)
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◎柔軟な対応を心がけています!
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■ご応募から内定まで2週間以内の予定です。
■ご応募から1ヶ月以内のご入社が可能です。
■平日19時以降の面接も可能です。ご希望の方はお申し付け下さい。

\面接日程の調整もお気軽にご相談ください/
日程の変更をご希望の際は、可能な限り、前日までにご連絡いただけますと幸いです。もし「当日に体調が悪くなってしまった」「急用が入ってしまった」という場合は、遠慮せずご連絡ください。改めて面接の日程を決めさせていただきます。

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◎面接にはリラックスしてお越しください!
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面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、ぜひリラックスしてお越しください。「実際の働き方は?」「面接官はどうしてこの会社を選んだのか?」といった質問にもお答えします。遠慮なくご相談ください。

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◎Web履歴書で”あなた”について教えてください。
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今回は、これからの当社を共に創っていく大切な仲間の募集。ご経験やお人柄などをさまざまな角度から知りたいと思っています。ぜひ詳細に書いていただき、あなた自身について教えてください。「転職して、こんなことを実現したい」「自分なら、会社にこのような貢献ができる」「前職でやった仕事をこのように活かしたい」といったアピールをお待ちしています。
※応募後の変更は反映されないため、あらかじめ記載漏れがないか見直しの上、ご応募をお願いいたします。
応募受付方法 当ページよりエントリーください。追ってこちらからご連絡いたします。
※選考日時の調整のため【03-6908-6972】からご連絡をさせていただく場合がございます。
面接地 ■本社
〒160-0023
東京都新宿区西新宿7-18-2 TAPビルディング5F
連絡先 ■本社
〒160-0023
東京都新宿区西新宿7-18-2 TAPビルディング5F
担当採用担当 小林
TEL03-6908-6972
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
締め切り間近!

この求人はあと4で掲載を終了します

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