- 【事業内容】
- ■医療業および病院の運営 診療科目/心臓血管外科、循環器内科、麻酔科 病床数/50床(ICU6床、HCU9床、一般病床35床)
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| 仕事内容 | 医療事務(未経験歓迎)◆東日本最大級の医療法人グループ/残業月20h以内/研修制度・勉強会が充実! ■未経験から、医療現場を支えるプロに。 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 受付業務や保険請求業務(レセプト)、カルテの整理、伝票処理のサポートなど、医療事務に関する業務をお任せします。入職後のOJT研修のほか、様々な研修・勉強会を実施していますのでご安心ください。医療現場を支える、社会貢献性の高い仕事です。 ……具体的な業務内容…… ■受付・会計業務 来院数は1日約100名。4~5名の職員で用件を伺い、保険証の確認や診察券の発行などを行ないます。診察後はカルテを基に医療費を計算し、会計しましょう。また、1日30件ほど患者様から診療・手術・入院などに関する電話が入ります。手が空いた職員が対応するイメージです。 ■保険請求業務(レセプト) レセプト作成用の専用ソフトを使い、診療報酬を計算します。まずは外来のレセプトからはじめ、慣れてきたら入院のレセプトをお任せする予定です。外来部門は職員8名で月1600件、入院部門は職員4名で月150件ほどを対応します。 ■その他サポート業務 カルテの整理や管理、伝票処理といった事務作業も行ないます。 ……仕事の魅力…… ◎多彩なキャリアパスがあります! 入職後3ヶ月は1ヶ月に1回、それ以降は半年に1回キャリア希望、賞与・昇給についての面談を実施。その上で適性・能力に応じて、【副主任⇒主任⇒係長⇒事務長】とキャリアアップできます。他にも【総務】【地域医療連携室(広報)】【診療情報管理】へのチャレンジも可能です。 ◎常にチームで協力し合っています! 例えば、受付・会計業務は常時4~5名で分担。手が空いている職員が、他の職員の業務を手伝うことも多いです。「みんなで協力して仕事を終わらせる」という文化が根付いているため、残業は月10~20時間程度に収まっています! |
|---|---|
| 応募資格 |
専門卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■基本的なPCスキルをお持ちの方 ◎社会人経験10年以上の方も歓迎します。 ◎必須ではありませんが、接客の経験、顧客折衝の経験をお持ちの方は活かせます! \医療関係の経験は一切不問です!/ 現在活躍中の先輩も、医療の知識・経験がなかった職員ばかり。医療事務としてのスキルが身に付けば、将来的に【総務】【地域医療連携室(広報)】【診療情報管理】へのキャリアチェンジも目指せます。 |
| 募集背景 | \4名以上の医療事務を募集!/ 24時間体制の高度な循環器専門病院として、患者様に最新の医療技術を提供している当院。心臓・大動脈・末梢動脈など、循環器疾患に特化した診療を行なうことで、専門性の高い医療サービスの提供を可能にしています。 また、院長はメディアに度々紹介される腕利きのドクター。業界内での知名度は高く、病院には沢山の患者様が来院されています。特に『心臓血管外科』の分野では高評価を獲得。その実績により海外からの診療・手術のオファーが入っています。 今後さらに強固な医療体制を確立するには、組織体制の強化が必要不可欠です。そこで、新たに病院運営を支える、医療事務を募集する運びとなりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。期間中の雇用形態・給与・待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
【イムス葛飾ハートセンター】
〒124-0006 東京都葛飾区堀切3-30-1 ◎転勤の可能性あり。 交通
京成電鉄「堀切菖蒲園駅」より徒歩9分
|
| 勤務時間 | 1ヶ月変形労働時間制(週平均実働40時間以内) 【月~金曜日】8:30~17:30 【土曜日】8:30~12:30 ◎残業は月10~20時間以内です。 └みんなで協力して進めており、1人に業務が集中することはありません。 |
| 給与 |
月給20万6900円以上+賞与年2回(昨年度実績3.7ヶ月分) ※経験・年齢・能力を考慮し、初任給額を決定します。 ※一律支給の手当を含みます。 ※時間外手当は100%支給します。 年収例
310万円/25歳(入職1年)
370万円/28歳(入職2年) 400万円/32歳(入職4年) |
| 休日休暇 | <年間休日115日> ■週休2日制(日・他シフト制/月8~10日)※日曜日は定休日のため、必ずお休みになります。 ■年次有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■お子様の看護休暇 ■介護休暇(年5~10日) ■産前産後休暇(取得・復職実績あり) ■育児休暇(取得・復職実績あり) |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月/昨年度実績:3.7ヶ月分) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費(全額) <各種手当> ■時間外手当(全額) ■出張手当 ■役職手当 ■家族手当(配偶者:月1万5000円、子2人目まで:月1万円/3人目以降:月5000円) ■院内資格手当(初級1000円・中級3000円・上級5000円) ■生活支援手当 <その他制度> ■時短勤務OK ■食事補助(1食140円) ■財形貯蓄制度 ■退職金制度(勤続3年以上) ■施設内禁煙 ■制服貸与 ■医療費減免制度 ■人間ドック年1回無料 |
| 入職後の流れ | \病院・グループの手厚い研修あり!/ 入職後は病院・グループの研修をご用意。受付業務からはじめ、3ヶ月ほどかけて業務の流れ、患者様との関わり方を学びます。常に周囲の先輩がサポートします。 また、グループ提供の全140項目の研修『IMSスクール』も受講可能で、対面型とWEB型のどちらも用意されており、社会人としての基礎知識から職種別の業務知識まで、長期的なキャリア形成を後押しします。 独り立ちまでは半年程度を想定。その後も3ヶ月に1回は勉強会を実施しており、他部署の職員も参加するため、先輩からは「他部署の仕事も知れてよかった」と好評です。他にも年2回は一般教養研修、フォローアップ研修も実施しています。 |
| 配属部署 | \助け合いの文化が根付く職場!/ 医事課には常勤22名、非常勤12名の計34名が在籍。平均年齢は36歳で、20代~50代まで幅広い年代が活躍しています。そのうち半数が女性で、子育てと両立しながら働く職員も。「産前産後休暇」「育児休暇」「お子様の看護休暇」「時短勤務制度」など、子育てを支援する制度も備わっているので、ぜひ安心してご入職ください。 また、「自分の仕事が終わったら終わり」ではなく、「みんなで協力して定時に帰ろう」という助け合いの文化があります。常に周りの進捗に気を配り、「何か手伝うことはある?」と声をかけ合うのが日常茶飯事。チームワークがあるからこそ、残業は月平均10~20時間程度です。 |
| 会社名 | 医療法人社団明芳会 |
|---|---|
| 設立 | 2009年 |
| 代表者 | 会長 中村 哲也 |
| 資本金 | 医療法人のため、資本金はありません。 |
| 従業員数 | 305名(2025年9月時点) |
| 事業内容 | ■医療業および病院の運営 診療科目/心臓血管外科、循環器内科、麻酔科 病床数/50床(ICU6床、HCU9床、一般病床35床) |
| 事業所 | 【イムス葛飾ハートセンター】 〒124-0006 東京都葛飾区堀切3-30-1 |
| 企業ホームページ | http://www.ims.gr.jp/heartcenter/index.html |
| 採用ホームページ | IMSグループ 医療法人社団 明芳会イムス葛飾ハートセンター 地域密着型の病院で… https://en-gage.net/heartcenter_saiyo/ |
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