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Saze株式会社
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Saze株式会社ITエンジニア◆IT企業No.1の還元率!/案件選択可/リモート勤務/年功序列なし/家賃手当/退職金(1383928)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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ITエンジニア◆IT企業No.1の還元率!/案件選択可/リモート勤務/年功序列なし/家賃手当/退職金の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2025/09/18 - 2025/10/29)

ITエンジニア◆IT企業No.1の還元率!/案件選択可/リモート勤務/年功序列なし/家賃手当/退職金
正社員学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
【IT企業No.1の報酬還元制度】×【IT専門キャリアアドバイザー】で全社員をサポート
【キャリアパス】あなたのスキルは会社都合になっていないか?
【 曖昧な評価 】人・気分によって人事評価はブレていいのか?
【望まない残業】その残業は誰の為?残業代はもらえる?
───エンジニアの頑張りが報われない“理不尽な組織体制・評価制度”
少なくとも、弊社社員だけでも報われて欲しい。

そこで弊社の答えは
【IT企業No.1の報酬還元制度】×【IT専門キャリアアドバイザー】

■IT企業No.1の報酬還元制度
形だけの中間管理職を作らない、事務員は必要なだけ外注、
広いオフィスは借りない等の工夫が盛沢山!
給与の計算ルールも開示しているので、透明性も抜群です。

■IT専門キャリアアドバイザー
エンジニアはキャリアアップを継続出来ないと仕事が減ります。
会社都合で仕事をし続ける場合、キャリアが停滞します。
それでも一時的な理想の働き方は出来ますが、継続性がありません。
エンジニアにとって、キャリアアップこそが理想の働き方を継続する手段です。
その為に"専任"のIT専門キャリアアドバイザーが寄り添います。

募集要項

仕事内容
ITエンジニア◆IT企業No.1の還元率!/案件選択可/リモート勤務/年功序列なし/家賃手当/退職金
案件を選んで下さい。取引先はAIやフィンテック、メタバース等の新サービスが多く、
多彩なプロジェクトへの参画が可能です。
毎日多数のお客様から、合計3000件以上の仕事の依頼を受けています。

ITコンサル、プロジェクト管理、要件定義、基本・詳細設計、開発まで幅広いフェーズを選択でき、受託開発、自社サービス開発、副業、独立、企業買収等も弊社なら対応可能。

<開発環境>
■開 発  /Java、JavaScript、TypeScript、PHP、Ruby、Python、Go、C#.NET等
■インフラ /AWS、Azure、GCP、Windows Server、Linux、UNIX、AIX、VMware等
■パッケージ/SAP、Salesforce等
※運用保守・テスト案件の受注は禁止しています

(1)理想の働き方、叶えませんか?/
「リモート案件」「JavaScriptかRubyかPythonの案件」「残業したくない」
「金融系はやりたくない」「月給◯万円以上」等、希望はいくつでもご提示下さい。
マッチする案件を複数揃えます。
ライフステージに応じて柔軟に働けるため、ミドル層の社員も活躍中です。

(2)会社に評価されるの、やめませんか?/
一般的な人事評価は100%査定がブレます。
弊社は人事評価をしないことで100%正確な年収評価を実現。
社内情報もほぼ全てを開示!
弊社に上司は存在しません。存在するのは友達のみです。

(3)その悩み、相談相手はいますか?/
弊社は全社員がSlackで繋がっており、
友達を作りやすい環境作りに力を入れてます。
例えば…どんなに会社が大きくなっても沢山の小さなコミュニティを維持
店舗、プロジェクト、部活、営業との1on1、キャリアアドバイザーとの1on1、社員旅行、
上期下期の社内イベント
応募資格
学歴不問第二新卒歓迎ブランクOK

■何らかのITエンジニア経験を1年半以上お持ちの方
┗仕様書をもとに、アドバイスを受けながら作業を完結できるレベルなら応募OK!
┗必須ではありませんが、要件定義や基本設計の経験をお持ちの方はもちろん大歓迎です!

◎直近1年の定着率は90%以上!
◎社会人経験10年以上歓迎

【要注意!!】本求人は秋葉原本社に限る内容です。
募集背景 代表 伊藤が会社員時代にエンジニア、営業、人事の経験を積んで
「もっと合理的で、エンジニアが定年まで幸せに働ける環境を」と立ち上げたSaze(サージ)。
2016年の設立から毎年、過去最高売上を更新しています。
未だにお客様から弊社エンジニアへの業務依頼が増え続けており、お断りする事が続いています。
お客様の為、弊社社員になっていただいた方へのあらゆる自由を共有したく、
この度10名以上を採用予定です。

■管理職を目指し活躍したい方も歓迎!
 ※社員が広い視野を持つため&上下関係をなくすために、弊社に部署や役職は存在しませんが
  本人の希望と実績次第で、店舗管理者としてチームを率いることも可能です。
雇用形態
正社員

※試用期間6ヶ月あり(期間中の給与・待遇は変わりません)
勤務地・交通
在宅、弊社(本社)、都内プロジェクト先での勤務となります。
◎転居を伴う転勤はありません。
◎リモートワーク率97%!

<本社>
東京都千代田区神田平河町1番地 第3東ビル8F (秋葉原駅より徒歩1分)

【要注意!】本求人は秋葉原本社に限る内容です。
      新宿・池袋・渋谷の営業所での勤務をご希望の方はご相談ください。
交通
プロジェクト先により異なります。

<本社>
JR山手線・京浜東北線・総武線、東京メトロ日比谷線ほか「秋葉原駅」より徒歩1分
都営新宿線「岩本町駅」より徒歩3分

<営業所>
新宿/JR山手線・中央線・総武線・埼京線・湘南新宿ラインほか「新宿駅」新南口より徒歩5分
   JR山手線・中央線・総武線ほか「代々木駅」東口より徒歩5分

池袋/JR山手線・埼京線・湘南新宿ラインほか、西武池袋線・東武東上線・丸の内線・ 
   副都心線「池袋駅」東口より徒歩4分

渋谷/JR山手線・銀座線・京王井の頭線 「渋谷駅」直結
勤務時間 フルフレックスタイム制/標準労働時間1日7.5時間、別途休憩1時間

※残業は月平均10時間。
※基本的に残業しない会社です。残業を止めはしませんが、ほどほどにお願いします。
※プロジェクトによりますが、18時までに退社する方が大半です。
給与 月給30万円~45万円+インセンティブ+賞与年2回(各50万円~500万円)
◎時間外手当は100%支給!みなし残業、裁量労働制は当然ながらありません
◎社内のことは我関せずでOK!お客様の方だけを向いて仕事をしていれば自然と年収UP!
◎会社都合での目標設定や面談も、一切行ないません
◎初年度想定年収:年収500万円~1,000万円

<インセンティブとは?>
エンジニアが顧客を見つけた時、エンジニアが誰かを管理していた時、
無償労働が発生しそうな時にインセンティブが発生します。
年収例
429万円(24歳/経験2年/初級プログラマー)
614万円(27歳/経験3年/初級プログラマー 兼 初級システムエンジニア)
1080万円(30歳/経験6年/PMO)
休日休暇 <年間休日124日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇(仕事納め:12月28日、仕事始め:1月5日)
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇(消化率は毎年ほぼ100%!)
■産前・産後休暇(取得・復職実績あり)
■育児休暇(男女共、取得・復職実績あり)
┗東京都が主催する「TOKYOパパ育業促進企業」取得済
 男性従業員の育業取得率を一定割合達成し続ける企業に付与されます
■介護休暇

◎連続休暇取得日数の上限なし!
 エンジニア都合100%で疲れた、遊びに行きたい、どうぞ沢山休んでください。
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)※ご自身で金額設定
■賞与年2回(4月・10月/昨年度実績2回)
■交通費支給(月4万円迄)
■在宅手当
■家賃補助
■社会保険完備
■時間外手当(1分単位で全額支給)
■副業OK ※本業に支障がなければ申請不要
┗社内発注(HP制作、社内システム等)を受けての副業実績あり
■社員旅行(国内と海外を各自選択)
■部活動(家電部、グルメ部等)※自由参加
■服装・髪・ネイル・ピアス自由
■誰でも経費(月1万円)
■定期健康診断
■全店舗分煙
■慶弔手当(結婚・出産祝い金(各5万円)、弔慰金等)
■書籍購入費無料
■リファラル手当
■独立支援制度
■資格取得支援
┗業務に無関係の資格でもOK!合格時に受験料と取得手当を支給!
■千葉県の有名テーマパーク割引券
■有名スポーツジムやホテルの割引
■子育てパパ&ママ活躍中!
■社内飲料・軽食無料
■退職金制度(福祉はぐくみ企業年金基金)
┗厚生労働大臣の認可に基づいた企業年金制度
エンジニア情報 エンジニアの平均年齢は29歳。未経験者・新卒社員は在籍しておらず、
弊社には常時2万件の案件から選べる環境がある為、待機者はナシ。
リモートワーク率は97%以上を継続しています。
また、チームで参画すると年収がUPする仕組みもあり、
エンジニア同士のつながりが強いことも特徴です。

社員が弊社を選んだ理由は「年功序列や上司によって評価が変わる環境が嫌になった」
「定時で帰りたい」「年収1,000万円以上欲しい」など色々。
入社後はそれぞれ自分の意思で考え行動し、
その結果として20代で年収1,500万円以上を実現させた社員もいます。
ライフステージに応じて柔軟に働けるため、家庭を持ったミドル層の社員も活躍中です。
IT専門の キャリアアドバイザーが専任 弊社のIT専門キャリアアドバイザーは、下記のような事例を多数実現しています。
・Javaのエンジニア⇒Pythonのエンジニア
・PHPのエンジニア⇒TypeScriptのエンジニア
・SE⇒PM/PMO
・PM⇒ITコンサル
無理でしょ…と感じるのはやり方を知らないから。
弊社社員はみんな、やり方をIT専門キャリアアドバイザーから教わっています。

会社利益より社員のキャリアUPに重きを置いて、転職の必要がない会社をつくっています。
IT専門キャリアアドバイザーは、
「受託をやりたい」「自社サービスをやりたい」「いずれ独立したい」といった相談も
会社とタッグを組んで全力でサポートしています。

会社概要Saze株式会社

会社名 Saze株式会社
設立 2016年
代表者 代表取締役社長 伊藤 康浩
資本金 2000万円
従業員数 111名(2025年10月現在)男性70%:女性30%
売上高 8.9億円(2025年3月期実績)
7.6億円(2024年3月期実績)
6.0億円(2023年3月期実績)
事業内容 ■情報システム構築に関わる業務全般
・コンサルテーションおよび提案活動
・要件分析などの上流工程からプログラム作成、
 テストの下流工程までのシステム開発全工程全作業
・情報システムの性能改善・環境改善作業

労働者派遣事業許可:派 13-314250
プライバシーマーク取得:第10824787(03)号

\安心して長く働ける!認定多数所得!/
・ホワイト企業認定 プラチナ(最高ランク)取得
┗一般財団法人日本次世代企業普及機構 (通称:ホワイト財団)主催の
 企業のホワイト化を総合的に判断する認定制度
・TOKYOパパ育業促進企業 ゴールド取得
・えるぼし(3段階目)認定取得
・東京サステナブルワーク企業登録
事業所 【本社】※勤務先
東京都千代田区神田平河町1番地 第3東ビル8F

【営業所】
新宿:東京都渋谷区千駄ケ谷5丁目27-5 リンクスクエア新宿 16F
池袋:東京都豊島区東池袋 1丁目18-1 ハレザ池袋 20F
渋谷:東京都渋谷区道玄坂1丁目12-1 渋谷マークシティWEST 22F
企業理念/IT企業No.1の還元率 ◎企業理念
【IT企業No.1の報酬還元制度】×【IT専門キャリアアドバイザー】

◎【IT企業No.1の還元率】について
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調査概要: 「IT業界×エンジニアへの還元率(下限・平均・上限)」に関する 市場調査
対象:日本国内のIT業界事業者または有識者
調査期間:2025年7月26日~2025年8月27日
調査機関:(株)未来トレンド研究機構
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Youtubeチャンネル 隣のIT企業
https://www.youtube.com/@Saze_IT
日本のIT企業で公式チャンネルを持っていることは非常に珍しいですが、
弊社は公式チャンネルを持つメリットを理解しています。
企業ホームページ https://saze.co.jp/
採用ホームページ 最 新 型 組 織経済的・精神的・知的幸福を全社員が実感 Saze株式会社(サージ…
https://en-gage.net/saze/
個人名の表記について
「Saze株式会社」への気になるはこちらから
※ この求人に「気になる」をしておくと、次回この企業が募集を開始した際にメールでお知らせします。
※ 掲載終了後1年経過すると、「気になる」できなくなり、「気になるリスト」からも削除されます。
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