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「アールイズ・ウエディング株式会社/ウエディングプランナー(未経験歓迎)◆年休124日/完全週休2日制/家賃補助あり/産育休復帰実績あり」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エン】の転職サイトには、ウェディングプランナー・ブライダルコーディネーターの転職・求人情報が満載です!

ウエディングプランナー(未経験歓迎)◆年休124日/完全週休2日制/家賃補助あり/産育休復帰実績あり
アールイズ・ウエディング株式会社
プロ取材
本社にて採用担当の方を取材。20代中心の職場で、前職は建築商社やジュエリー販売など様々。フランクでコミュニケーション好きな方が多く、未経験の方も安心してスタートできる環境だと感じました。
エン転職 取材担当者
西垣
取材担当者-西垣
アールイズ・ウエディング株式会社
掲載期間25/09/2925/12/21
最終更新日25/09/30

ウエディングプランナー(未経験歓迎)◆年休124日/完全週休2日制/家賃補助あり/産育休復帰実績あり

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日
ウエディングプランナー(未経験歓迎)◆年休124日/完全週休2日制/家賃補助あり/産育休復帰実績ありイメージ1
「こんな結婚式にしたい」という想いを、形にしていきます。お二人の物語に耳を傾け、最高の舞台をご提案する。それが私たちの仕事の第一歩です。
風までも、一生忘れない思い出になる。
私たちが目指すのは、その日一日が輝くだけの結婚式ではありません。何年、何十年経っても、ふとした瞬間に思い出しては心が温かくなるような、人生に寄り添い続ける記憶を贈ること。その日の空の色や、遠くに聞こえる波の音、頬をなでる風までも、すべてがかけがえのない宝物になるようなウエディングです。

たとえば、お子様と一緒にこの日を迎えられたお客様には、当日の挙式ムービーとお子様宛のお手紙を、将来その子が20歳になった時に観てもらえる、サプライズプレゼントにすることをご提案。

また、リゾートならではの少人数制を活かし、まるで同窓会のように心から笑い合えるひとときをご希望の方には、三線の音色に合わせて皆でカチャーシーを踊る時間をご提案しました。

こうした一つひとつの提案が、お客様の心に深く刻まれていきます。あるお客様は、式の日に吹いていた風が忘れられず、生まれたお子様に「風」の字が入った名前をつけたと話してくれました。

私たちの仕事は、お客様の人生に、いつまでも忘れない思い出を贈ることなのです。

募集要項

仕事内容
ウエディングプランナー(未経験歓迎)◆年休124日/完全週休2日制/家賃補助あり/産育休復帰実績あり
お客様の理想を理解し、「風までも、思い出になる」唯一無二のウエディングをプロデュースする仕事です。ご来店されたお客様へのカウンセリングからお打ち合わせまで、一貫して担当し、お客様の想いを形にしていきます。

<具体的には…>
■新規接客
ご来店されたお客様のカウンセリングからスタート。事前のアンケートを元に、お二人の馴れ初めや大切にしたい価値観などを丁寧にヒアリングし、イメージを言語化していきます。その上で、国内外15のコンセプトが異なるチャペルの中から、最もふさわしい舞台をご提案。お見積もりを提示します。

■お打ち合わせ
ご成約後は、挙式の約4ヶ月前から計3回ほどのお打ち合わせを実施。チャペルの詳細や、ドレス・写真といった全商品の説明、ゲストリストのご案内などを通して、お客様の理想を一つひとつ具体的に決めていきます。

■その他の業務
挙式の6~8ヶ月前にはトラベルプランナーと、半年前からは衣装担当と打ち合わせなども開始。お客様の想いやデータはすべて社内システムに記録し共有。最終的に現地スタッフへ申し送ります。

<仕事のポイント>
◎最高のウエディングを演出するために。
リゾートウエディングは少人数制が基本。新郎新婦と親しい友人やご家族が、同じ時間をゆったりと過ごせるのが大きな魅力です。両家で一緒に旅行を楽しむことができるのも、リゾートならではの良さ。だからこそ、私たちプランナーはお客様以上に結婚式のことを考え抜き、最高の幸せを届けたい、という想いでご提案を行ないます。

◎プランナーの先にある、多彩な未来を描けます。
チーフ、支配人、さらには役員へのキャリアアップや、法人営業や商品企画、海外拠点でのコーディネーターなど、キャリアチェンジも可能。実際に、中途入社から執行役員になった先輩も在籍しています。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

■応募にあたり、必須となる経験や資格は特にありません。意欲重視の採用です!

\こんなあなたにオススメです/
・ウエディング業界に興味がある方。
・お客様の人生に深く関わり、記憶に残る価値を提供したい方
・変化の多い環境でも、前向きに挑戦を楽しめる方。
・チームで協力しながら、主体的に仕事を進められる方。

◎1年以上の社会人経験をお持ちの方は歓迎です!
募集背景 <未来の思い出を、もっと多くの人へ。>
「風までも、思い出になる」をコンセプトに、お客様の人生に寄り添うウエディングを手がける当社。近年、ウエディングへの関心は再び高まりを見せており、多くのお客様からご支持をいただいています。

最近では、ハワイのチャペルを新たに2つ迎え、国内外で15の式場を運営するまでに事業を拡大。今後、特に海外リゾートでのウエディングを強化していく計画です。そこで今回、高まるニーズにお応えし、より多くのお客様に最高の結婚式を届けるため、新たなウエディングプランナーを増員募集することになりました。
雇用形態
正社員

3ヶ月の試用期間があります。その間の条件に変更はありません。
勤務地・交通
全国の店舗のいずれかでの勤務となります。

◎希望勤務地への配属となります。
※新宿・銀座・横浜のみ適性も考慮し配属します。

\東京、横浜、名古屋、大阪は積極採用中!/

【アールイズ・ウエディング新宿店】東京都新宿区新宿4丁目2-2-23
【アールイズ・ウエディング銀座店】東京都中央区銀座5-7-6 i liv 5F
【アールイズ・ウエディング横浜店】神奈川県横浜市西区みなとみらい6-2-12 Kタワー横浜4F
【アールイズ・ウエディング名古屋栄店】愛知県名古屋市中区錦3-24-24 錦324ビル4F
【アールイズ・ウエディング グランフロント大阪本店】大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪 タワーA 12F
【アールイズ・ウエディング広島店】広島県広島市中区鉄砲町3丁目6-1 ホテルインターゲート広島1F
【アールイズ・ウエディング福岡天神店】福岡県福岡市中央区大名2-1-11 アルボーレ大名6F
交通
勤務地によって異なります。
勤務時間 シフト制(実働8時間)

<シフト例>
9:00~18:00/10:00~19:00
給与 月給24万円~34万円+賞与年2回(昨年度実績3ヶ月分)

※経験・能力などを考慮の上、決定します。
※上記金額には、固定残業代(25時間分/3万9360円~5万5760円)を含みます。超過分は別途支給します。
年収例
年収375万円/26歳(入社1年)
年収417万円/29歳(入社4年)
年収600万円/38歳(入社10年)
休日休暇 <年間休日124日>
■完全週休2日制(シフト制)
■年次有給休暇
■産前産後/育児休業(取得・復職実績あり)★2024年実績14名
■慶弔休暇
■世界中を幸せに休暇(記念日等で使用できます)

\プライベートも大切にできる環境です!/
式当日の運営は、基本的にリゾート現地のウエディングコーディネーターが担当します。そのため、プランナーは打ち合わせが中心となり、自身のスケジュールをコントロールしやすいのが特徴です。業界では珍しい土日のお休みなども取得でき、プライベートの時間もしっかりと大切にできます。
福利厚生・待遇 ■給与改定 年2回(1月・7月)
■賞与 年2回(6月・12月/昨年度実績:3ヶ月分)
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当
■出張手当
■役職手当
■報奨金
■家賃補助(当社規定による)
■託児所・育児サポートあり(ベビーシッター代サポート、延長育児短時間制度)
■U・Iターン支援あり(上限20万円まで実費支給)
■オフィス内禁煙
■海外研修
■海外勤務・出張あり
■転居費用補助制度
■赴任手当
■単身赴任手当
■慶弔金
■婚礼割引
■グループ会社ホテル利用割引き
■表彰制度
■マネジメント研修
■社内公募制度
■海外勤務チャレンジ制度
■自己申告制度
■簡易人間ドック費用全額会社負担
■婦人科検診費用全額会社負担
■金融教育・マネーセミナー受講費用負担
■外部相談窓口
■プレコンセプションケアサポート制度
ウエディング事例をご紹介 ■CASE 1:おふたりの“結い”を、一生の思い出に。
沖縄「瀬良垣島教会」では、当日に書き入れたおふたりの署名をずっと留めておけるライブラリをご用意。その後、生まれたお子様の名前を追記してくださいました。

■CASE 2:友人と創る、同窓会のような一日。
「ゲストとの時間を大切にしたい」というご要望には、歓談や撮影の時間を長めに設定。思い出話に花が咲く、温かい時間となりました。

■CASE 3:家族の歴史をつづる一日に。
会場には親御様の結婚式のお写真や、新郎新婦様の幼少期のお写真を飾り歴史を感じていただくファミリーヒストリーフォトを提案。歴史ある会場にかけたプランニングを施しました。
入社後の流れ 入社後は、当社独自の研修機関「アールイズ・カレッジ」で、プロのウエディングプランナーを目指します。

まずは最初の2日間、人事研修で会社の理念やビジネスマナーの基礎を学びます。その後はアールイズカレッジにて、ウエディングの専門知識や、国内外15のチャペルのコンセプトなどをインプットします。

知識を学ぶだけでなく、先輩社員を相手にしたロールプレイングも繰り返し実施。実践的なスキルを磨き、まずは1つの会場を担当することからスタート。約3ヶ月で初成約を挙げることを目標に、着実にステップアップしていきましょう。一人前になるまで、会社全体であなたの成長をサポートします。
転職・求人情報イメージ1
このチャペルも、私たちが国内外に展開する15の会場の一つ。それぞれに異なるコンセプトがあり、最適な舞台をご提案できるのが、私たちの強みです。
転職・求人情報イメージ2
お客様の笑顔を引き出すのが、私たちの仕事。時にはお客様以上に考え抜く熱量で、期待を超える最高の提案を届けます。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

同社のこだわりは、お客様に提供するウエディングだけに留まらないようです。取材では、社内総会で流すという映像を見せていただいたのですが、外部に公開しないものにも関わらず、思わず見入ってしまうクオリティで、映像はもちろん、楽曲の選定一つにも、お客様の背景にある物語を反映させるという徹底ぶりでした。

こうした「神は細部に宿る」という精神が、チャペルのコンセプト設計からセレモニーの一つひとつに至るまで、すべてのサービスに貫かれているそう。また国内外に15のチャペルがあり、それぞれに異なるコンセプトが設定されているからこそ、お客様一人ひとりの理想に合わせた最高のウエディングを提案できているとのこと。

「風までも、思い出になる」という言葉は、こうした日々の妥協のない姿勢の先に生まれるのだと、感じられた取材でした。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◎お客様にとって、一生ものの記憶を提供できること。
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私たちがお届けするのは、お客様の人生にずっと寄り添い続ける「一生の思い出」です。形のないサービスだからこそ、お一人おひとりの想いを大切に受けとめ、その方だけの特別な一日をつくっていきます。

最初は「どんな式にしたいか分からない」とお話しになるお客様も少なくありません。けれど、丁寧に対話を重ね、おふたりの物語にぴったりのチャペルをご提案していくことで、まだ言葉になっていなかった理想が自然と形になっていきます。自分の提案から、お客様の心に深く残る式が生まれたと感じられたとき。その瞬間こそが、大きな喜びと達成感につながります。

◎「あなたで良かった」が、最高の誇りになります。
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リゾートウエディングのため、式当日の様子を直接見ることはあまりできません。けれど、式後にお客様からいただく『ホワイトレター』には、「どれだけ楽しくて、幸せだったか」「どんな時間を過ごせたか」といった感想や、プランニングの段階での気持ち、感謝の言葉がたくさん綴られています。

時には、お礼の電話やメールをくださったり、実際にサロンに立ち寄って直接想いを伝えていただけることも。「あなたに担当してもらえて良かった」――その一言こそが、私たちにとって何よりの誇りです。お客様が結婚式を思い出すとき、きっとプランナーの名前も一緒に浮かぶはず。そんな存在になれることが、この仕事の魅力です。
厳しさ△プランナーとして、数字に向き合う必要があります。
お客様の人生で最も輝く一日をプロデュースする、華やかなイメージのあるウエディングプランナー。しかし、どれだけお客様の理想に共感し、素晴らしいプランを思い描いたとしても、まずはお客様からご成約をいただかなければ、すべては始まりません。

お客様は一生に一度の大きな買い物だからこそ、複数の式場を比較検討されるのが一般的です。限られた時間で心を掴み、選んでいただくには、提案力や人間力が不可欠。お客様の大きな期待を背負いながら、営業目標という数字にも向き合い続ける。そうしたプレッシャーがあることは、理解しておく必要があります。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎変化を楽しみ、前向きに挑戦できる人
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会社として変革期にあるため、新しい商材やアプローチ方法に触れる機会も多くあります。そのため、考えるよりもまず「やってみよう」と行動できるような、柔軟性とポジティブさをお持ちの方が向いています。成長や挑戦をサポートする環境で、主体的に動ける方が活躍できるでしょう。
向いていない人△受け身の姿勢で、指示を待ってしまう人
────────────────
自ら手を挙げ、能動的に動くことが求められる環境です。そのため、わからないことがあっても質問できずに抱え込んでしまうなど、指示を待つ姿勢の方はミスマッチを感じる可能性があります。

会社概要アールイズ・ウエディング株式会社

設立 2003年
代表者 山下 鉄也
資本金 5000万円
従業員数 330名(2024年12月現在)
売上高 81億4154万円(2024年12月期実績)
75億5519万円(2023年12月期実績)
事業内容 ■海外および国内リゾートにおける結婚式の企画・運営
■海外および国内挙式会場・サロン等の施設運営・管理
■ウエディング関連全般における新規事業開発
■海外および国内リゾートウエディングにおける旅行の企画・手配
事業所 【本社】
東京都目黒区中目黒1-1-71 KN代官山2F
※全国にサロンあり
関連会社 株式会社ケン・ホテル&リゾートホールディングス
チャペル 【沖縄】
『ザ・ギノザリゾート美らの教会』
『瀬良垣島教会』
『白の教会』
『ザ・ビーチチャペル』
『太陽が彩る自然の教会』

【宮古島】
『宮古島チャペル』
『奏の教会』

【ハワイ】
『ザ・モアナチャペル』
『ザ・ダイヤモンドヘッドチャペル』
『ザ・マカナチャペル』
『ザ・テラス バイ・ザ・シー』

【グアム】
『ジュエル・バイ・ザ・シー』
『プレミア スカイ ウエディング』
『クリスタルチャペル』
企業ホームページ https://www.arluis.com/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接2回
STEP3
内定 ◎おめでとうございます!
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★柔軟な対応を心がけています!
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■ご応募から内定まで3~4週間以内を予定しています。
■ご応募から4~8週間の入社が可能です。
■一次面接はWebにて実施いたします。
※タイピングテストを一次面接と二次面接の間に実施しています。

\面接日程の調整もお気軽にご相談ください/
日程の変更をご希望の際は、可能な限り、前日までにご連絡いただけますと幸いです。もし「当日に体調が悪くなってしまった」「急用が入ってしまった」という場合は、遠慮せずご連絡ください。改めて面接の日程を決めさせていただきます。

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★面接にはリラックスしてお越しください!
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面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、ぜひリラックスしてお越しください。「実際の働き方は?」「教育体制について詳しく知りたい」といった質問にもお答えします。遠慮なくご相談ください。

~~ 採用担当からメッセージ ~~
堅苦しい志望動機がなくても構いません!ですが、Web履歴書の職務経歴や自己PRはぜひ記載してくれると嬉しいです、「前職で取り組んでいたこと」などあなたのコトを教えてください!もし接客や販売の経験がある、人と話すのが好き、といったアピールポイントがあればそれも教えてくださいね。内容が充実しているほど「詳細を聞きたい」「こんな仕事を任せたい!」と考えられるので、詳しく書いていただけると嬉しいです♪
応募受付方法 <最後までご覧いただきありがとうございます!>
当ページよりご応募ください。追って、ご連絡させていただきます。
面接地 【アールイズ・ウエディング新宿店】東京都新宿区新宿4丁目2-2-23
【アールイズ・ウエディング銀座店】東京都中央区銀座5-7-6 i liv 5F
【アールイズ・ウエディング横浜店】神奈川県横浜市西区みなとみらい6-2-12 Kタワー横浜4F
【アールイズ・ウエディング名古屋栄店】愛知県名古屋市中区錦3-24-24 錦324ビル4F
【アールイズ・ウエディング グランフロント大阪本店】大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪 タワーA 12F
【アールイズ・ウエディング広島店】広島県広島市中区鉄砲町3丁目6-1 ホテルインターゲート広島1F
【アールイズ・ウエディング福岡天神店】福岡県福岡市中央区大名2-1-11 アルボーレ大名6F
連絡先 本社人事部
〒153-0061
東京都目黒区中目黒1-1-71 KN代官山2F
担当採用担当
TEL03-5725-2218
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
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