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職種×勤務地
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| 仕事内容 | ITエンジニア◆フルリモート8割/高還元率/土日祝休/Web選考/上流工程×大手案件で長期的な成長を オープン系やWeb系を中心としたシステム開発案件に携わっていただきます。大手企業との直接取引が多く、エンジニアの希望を優先しているのが特徴です!【スキルが給与に直結!】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆案件単価の約75%を還元! ◆スキルを磨けば単価UP → 給与UPに直結! ◆商流が浅いため高単価での参画が可能! ◆グループ会社では受託・自社開発も行っており、将来のキャリアの幅も広がります! 【エンジニアの声を軸にした案件選び!】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 案件アサイン時には、エンジニアの希望を最大限に尊重します。たとえばこんな要望も歓迎! ■リモート案件に携わりたい └実際に、グループ会社では約8割の社員がフルリモートです! ■上流工程を希望する/しないを選択したい ■残業ゼロでメリハリをつけて働きたい ■言語を自由に選択したい ■アサイン後の「話と違う」「人間関係が合わない」に対応してほしい 【エンジニア目線で案件を厳選!】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 営業担当には開発経験のある元エンジニアが多く、また、代表は20年以上のエンジニアキャリアがあります。代表の人脈やグループ会社の基盤を活かし、無茶な案件や割に合わない案件は避けるよう徹底しています。また、タッグを組むのは信頼できるお客様ばかりで、現場が疲弊しない環境を実現。経験を活かして、エンジニアが安心して働ける環境を提供しています。 【プロジェクト例】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ └電気通信業界/WEB開発/Java,Python,Vue.jsなど └通信キャリア業界/WEB開発/Java,Python └通信キャリア業界/オープン系/C |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問第二新卒歓迎ブランクOK
◆システムエンジニアとしての開発経験をお持ちの方(目安1年以上) \こんな方は特に活躍できます!/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■プログラミング言語(Java、JavaScript)の知識 ■クラウドサービスの活用経験(AWS、Azure、GCP) ■コミュニケーションが得意 ■問題解決が得意 \1つでも当てはまる方にピッタリ!/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □在宅で働きたい □少数精鋭の会社でステップアップしたい □成長を応援してくれる会社で働きたい □自分に合った案件にアサインしたい □ゆくゆくは自社内開発にも挑戦したい 少しでも「気になる」という方は、ぜひ一度Webで面談をしましょう! |
| 募集背景 | ◆立ち上げに伴い、5名以上を積極採用! 『oleilo株式会社』のグループ会社として誕生した当社。背景には、代表の様々な想いが込められています。たとえば、「エンジニアの本質的な成長を支えたい」という想い。会社のサポートのもと、社員が望むスキルアップを叶えられる環境をつくる予定です。 今後はエンジニアを増員し、組織を大きくしていく計画。「新しい環境でスキルアップしたい」という方のご応募をお待ちしております! |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間は3ヶ月です。期間中の待遇に変動はありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社、およびプロジェクト先での勤務
★転勤はありません! ★フルリモートワークも可能です!実際に、親会社では約8割の社員がフルリモートで勤務しています。 ★全国からのご応募が可能です! 【本社】神奈川県横浜市中区真砂町3丁目28番地柳下ビルディング7F 交通
プロジェクトにより異なる
【本社】 JR京浜東北・根岸線「関内駅」より徒歩1分 |
| 勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) ★残業は月平均10時間です! |
| 給与 |
月給30万円~60万円 ※固定残業代(30時間分・5万円)を含む。超過分は別途支給 ※単価連動型の給与制度 └単価の60%~65%が額面給与 └会社負担分の社会保険や交通費などを含む総還元率は約75% ※今後還元率はさらにUP予定 <例>単価100万円・還元率60%であれば… 60万円×12ヶ月で、720万円が想定年収になります! ◎年収50万円~100万円UPも! 商流の浅い案件が多いため、給与の下限が高め。グループ会社でも、年収UPした社員が多数! 年収例
想定年収は400万円~900万円!詳しくは【やりがい】欄でもご紹介しています。
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| 休日休暇 | 【年間休日125日】 ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年末年始休暇 ■産休・育休 ■有給休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 ◎5日以上の連続休暇も取得可能です! ★有休は初年度から15日付与! 入社初月~6ヶ月目までは7日間を付与し、入社6ヶ月目~1年で8日間を付与します。次年度は年16日~20日が付与される仕組み。有休を取りやすい職場を目指しています! ★“有休を残さない”職場! グループ会社であるoleilo株式会社の有休取得率はとても高く、「有給休暇を残さない」ようにしているのが特徴。当社も同様の特長を持っており、会社からも声をかけて、プライベートを大切にできるような社風づくりを行なっています! |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(7月) ■賞与年1回(2月)※業績による ■交通費全額支給 ■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■時間外手当(固定残業時間の超過分を支給) ■資格手当 ■リファラル手当 ■副業OK ■在宅勤務、リモートワークOK ■独立支援制度 ■服装自由 ※参画案件により指定あり ■リフレッシュ休暇 ◎社員の方の声を取り入れ、新しい制度を追加予定! 【代表があなたを全力サポート!】 現場の意見を取り入れた制度づくりを行なう当社。代表との距離が近く、気軽に働き方やキャリアについて相談できます。 たとえば、育児の悩み、リスキリングへの不安、経営への挑戦について…。どんな悩みも相談可能!「当社を卒業する際には、思い描く未来に向かって進んでほしい」と考える代表。社員の成長を、全力でサポートしています。 |
| 居心地の良い環境をつくっています | ★大手企業のプロジェクトに参画! 希望に応じた案件にアサインできる環境。社内SEへの異動やPL・PMへの挑戦も可能で、柔軟なキャリア形成を支援しています。 ★上司が見守る組織! SESあるある、「チームでの結束が難しい」「育成の機会が無い」という課題を解決するため、上司やPM、マネージャーを配置し、相談しやすい組織を形成しています。 ★任意参加の交流の機会あり! たとえば、月1回のオンラインゲーム大会。話題がなくてもコミュニケーションが取れる場を提供しています。グループ会社であるoleilo株式会社で、5年間続けてきたこの取り組みは、「しゃべるのが苦手」という方でも気軽に参加できるイベントです。 |
| 会社名 | オレイロシステムエンジニアリング株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2025年 |
| 代表者 | 代表取締役 渡邉浩久 |
| 従業員数 | 1名 |
| 売上高 | 設立初年度のため、売上実績はありません。 |
| 事業内容 | SES事業 |
| 事業所 | 【本社】 〒231-0016 神奈川県横浜市中区真砂町3丁目28番地柳下ビルディング7F |
| 企業ホームページ | https://www.oleilo-se.com/ |
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