- 【事業内容】
- 【事業領域】 人材採用／人材開発／組織開発／制度構築 【ソリューション】 アセスメント／トレーニング／コンサルティング／HRアナリティクス
勤務地
特長
コンサルタント、リサーチャー、士業と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | 研修トレーナーのマネジメントスタッフ◆在宅ワークOK／年休130日／フルフレックス勤務 当社は1989年にリクルートから独立し、適性検査SPIを提供してきた株式会社人事測定研究所とリクルートにおいて企業内教育に用いられるトレーニングを提供してきたHRDディビジョンが統合してできた企業です。人材採用・人材開発・組織開発・制度構築の4つの事業領域にて、4つのソリューションをかけ合わせて、経営・人事課題の解決を支援しています。＜仕事内容＞ あなたには、当社の中核サービスの1つであるトレーニング事業を支える研修講師（トレーナー）のマネジメント業務全般を担う組織での業務をお任せします。 【具体的には】 ■トレーナーマネジメント戦略の立案 ■新規契約トレーナーの募集・選考・養成 ■トレーナーとの契約更改・制度設計 ■トレーナーへの案件アサイン支援 ■事業・トレーナーのコミュニケーション企画 ■トレーナーへの支払い、総務などのアドミ業務 ■稼働管理、発注管理システムの管理・更新 ＜ポイント＞ ◎社内外の関係者と協働しながらトレーナーの募集・選考、養成、契約、支払い、案件アサイン支援、アドミなどのマネジメント業務全般を幅広く行なう部署です。 ◎人・組織のプロとして活躍するトレーナーの可能性を最大限に生かすことで、トレーニングを通じてトレーナーが出会う受講者、お客様の可能性も最大化していくこと、まさにブランドスローガンである「個と組織を生かす」に貢献したいと考えています。 ◎トレーナーは、当社と業務委託契約を結び企業向け研修を提供する人材開発のプロフェッショナルであり、現在約130名程度のトレーナーが、日々トレーニングプログラムを届けています。 ＜将来的に従事する可能性のある仕事内容＞ 当社業務全般 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎
【必須条件】 ■課題設定を含む企画業務のご経験をお持ちの方 ■人の成長を支援する業務に関心をお持ちの方 |
| 募集背景 | 当社は1989年にリクルートから独立し、適性検査SPIを提供してきた株式会社人事測定研究所とリクルートにおいて企業内教育に用いられるトレーニングを提供してきたHRDディビジョンが統合してできた企業です。人材採用・人材開発・組織開発・制度構築の4つの事業領域にて、4つのソリューションをかけ合わせて、経営・人事課題の解決を支援しています。 今後もさらなる成長へつなげていくために、組織強化は必要不可欠です。そのため、新たな仲間を募集することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇に変わりありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都港区芝浦3-16-16 住友不動産田町ビル東館4F
◎転勤はありません。 ◎リモートワークOK！（週1～3日） └プロジェクトによって変動があるため、必ずしもお約束できるものではありません。 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 変更なし 交通
JR山手線「田町駅」より徒歩3分
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| 勤務時間 | フルフレックスタイム制（標準労働時間1日7時間、コアタイムなし） ※月の平均残業時間…35時間 職位・部署・チーム・時期によって変動する可能性がございます。 |
| 給与 |
月給35万9500円～42万500円＋賞与年2回 ※上記金額には、固定残業代として月50時間相当分・11万3000円～13万4000円以上が含まれます。超過分は別途追加支給します。 ◎想定年収は651万円～784万円です。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日130日＞ ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■産前・産後、育児休暇※取得実績あり ■介護休暇 ■特別休暇 ■年次有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給：あり ■賞与：年2回※会社業績や個人評価により支給額を決定 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■通勤手当：あり（会社規定に準ずる／実費支給） ■カフェテリアプラン：さまざまな福利厚生メニューのなかから、自分に必要なものを選んで利用する制度（毎年50万円相当のポイント支給）／メニューは、通信教育・社外スクール受講費・書籍購入費・キャリアカウンセリング受講料・住宅補助・子女教育費補助・医療費補助・スポーツクラブ補助など多数あり ■任意保険 ■社内短期貸付制度 ■育児休職制度 ■介護休職制度 ■慶弔一時金 ■リクルートグループ社員持株会 ■弔慰金 ■障害見舞金 ■副業可 ■テレワークあり ■受動喫煙防止対策：あり（屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置） |
| 会社名 | 株式会社リクルートマネジメントソリューションズ |
|---|---|
| 設立 | 1989年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 山崎 淳 |
| 資本金 | 1億5000万円 |
| 従業員数 | 627名（2025年4月1日時点） |
| 事業内容 | 【事業領域】 人材採用／人材開発／組織開発／制度構築 【ソリューション】 アセスメント／トレーニング／コンサルティング／HRアナリティクス |
| 事業所 | 本社／東京都港区芝浦3-16-16 住友不動産田町ビル東館4F 東海／愛知県名古屋市中区栄2-1-1 日土地名古屋ビル 関西／大阪府大阪市北区角田町8-1 大阪梅田ツインタワーズ・ノース |
| 関連会社 | 株式会社働きがいのある会社研究所 など |
| 企業ホームページ | https://www.recruit-ms.co.jp/ |
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