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警備スタッフ◆設立53年の安定企業／テレビ局や高層ビルを担当／昨年度賞与3.4ヶ月分／9連休も取得可

ALSOK東京株式会社

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プロ取材

本社にいる採用担当の方と、先輩社員に取材しました。大手ならではの安定感はもちろん、TikTokや同好会など、社員同士の交流を大切にする社風が印象的。詳しくは【取材から受けた会社の印象】をご覧ください！

エン転職取材担当者

山下

募集情報
クチコミ情報

ALSOK東京株式会社

掲載期間25/09/18～25/12/10
最終更新日25/09/22

警備スタッフ◆設立53年の安定企業／テレビ局や高層ビルを担当／昨年度賞与3.4ヶ月分／9連休も取得可

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間転勤なし

年収UP、9連休、150人の同期。社員が選んだ1位はどれ？

現役社員に「当社の魅力」をアンケート。リアルな声をご紹介します！

【第1位】頑張り次第でキャリアも、収入も手に。
年に一度の昇任試験は、全社員が同じ問題に挑むもの。年齢や社歴に関係なく合格すれば昇格します。1回の昇格で年収50万～100万円アップも可能です！

【第2位】社員想いの制度が、いっぱい。
年休と公休を組み合わせ、9連休の取得を推進する「プレミアムホリデー制度」や、社員紹介で最大20万円を支給する制度など、社員想いの制度が充実しています！

【第3位】先輩も、同期も、あったかい。
入社時の研修では、最大150名の同期が集結。横の繋がりができるので、社員同士の交流は豊富です。同じ曜日に休みの社員が集まる「水曜会」では、現場が違う社員同士で花見や食事を楽しむなど、温かい雰囲気です。

――これらを実現できるのは、グループ内でトップクラスの営業利益率を誇るからこそ。また、多くの現場を担当するので、リーダーなどのポジションも豊富。収入も、キャリアも、仲間も。すべてが揃う環境です。

募集要項

仕事内容	警備スタッフ◆設立53年の安定企業／テレビ局や高層ビルを担当／昨年度賞与3.4ヶ月分／9連休も取得可都内の有名なランドマークやテレビ局、大規模商業施設、オフィスビル、タワーマンションなど、様々な施設に常駐する警備スタッフをお任せします。＜何気ない安全な毎日を守る仕事です＞￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆館内外の巡回 ◆受付・お客様の案内業務 ◆防災センターでの監視業務や事務作業 ◆通用口や受付での入館証貸出や遺失物の取扱いなど ◎1つの施設を20名～80名のチームで担当。先輩たちと協力しながら業務を進められるので、安心です。＜首脳会議の警備も担当＞￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣年に数回は、大規模な花火大会やスポーツの世界大会、各国の首脳が集まる会議などの警備を担当することも。普段の現場とは違う環境で警備スキルを磨き、別現場で活躍するスタッフとの結束力を強められます。＜120以上の選択肢から、あなたに合う現場を＞￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣配属先は、あなたの希望と適性、通勤の利便性を考慮します。立哨（立ち仕事）が多い現場もあれば、座哨（座り仕事）が中心の現場もあるので、「座り仕事が中心の現場が良い」などの希望も相談可能。当社では、120以上の現場を担当しているので、あなたにピッタリな現場が見つかるはずです。＜意欲次第で、スピーディーにキャリアアップ＞￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣管理する現場数が多い当社では、リーダーなどのポジションも豊富。意欲次第でキャリアアップができます！ ……キャリアパス…… 【警備士→上級警備士→警備長→上級警備長→警備司令補→警備司令→警備司令長→経営職】 ◎警備長には最短2年、管理職である警備司令には最短6年でステップアップ可能。また、1階級の昇格で年収は50～100万円アップ！キャリアも安定収入も手に入ります！
応募資格	学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK ＼これまでの経験やスキルは一切問いません！／先輩たちの前職は様々。販売、飲食、配送スタッフ、営業など、幅広い経歴を持つ先輩社員が活躍しています！ ……こんな方にピッタリです！…… ◇安定基盤を持つ会社で働きたい方 ◇社歴に関係なく、頑張りを正当に評価してほしい方 ◇腰を据えて働ける環境を求めている方 ◇チームワークを大切にできる方＼社会人経験10年以上の方も大歓迎！意欲重視の採用です！／正社員の定年は60歳ですが、全体の9割の社員が再雇用制度を利用。75歳まで第一線で活躍する社員もいます。安定的に長く働ける環境です！
募集背景	＜日常の当たり前を守る、新たな仲間を50名以上募集します＞ ALSOKグループの一員として、首都圏の大型複合施設やビル、マンションなどに警備サービスを提供してきた当社。2025年3月には売上高110億円を突破するなど、グループの中でもトップクラスの業績を誇り、成長を続けています。近年、東京駅周辺の再開発をはじめ、首都圏では大規模な都市開発が進行。それに伴い、当社への警備依頼も増加の一途をたどっています。今後も増え続けるニーズにお応えし、より万全な警備体制を築いていくため、新たな警備スタッフを増員募集することになりました。充実した研修制度をご用意していますので、未経験の方も安心してご応募ください。
雇用形態	正社員 ※試用期間6ヶ月あり（期間中の給与・待遇は変わりません）
勤務地・交通	東京都内・多摩地区にあるお客様先（テレビ局や大型複合施設、ホテル、大型マンションなどに常駐いただきます） ◎転居を伴う転勤なし ◎勤務地は通勤の利便性を考慮して決定します。 ……希望があれば、異動も検討します！…… 入社後3～4ヶ月の試用期間中に「どうしても職場環境が合わない」「イメージと違った」という場合は、異動の相談が可能。施設の図面や防災設備の特性などを熟知する必要があるので、基本的に3～10年は同じ現場で勤務していただきますが、柔軟に対応しますので、ご安心ください！交通 ※勤務地により異なります。
勤務時間	1ヶ月単位の変形労働時間制（月平均実働173時間） ■残業時間の抑制に努めています！入社後3ヶ月は月0～10時間、4ヶ月目以降は月40時間程度と、残業の上限時間を設定。稼ぎたい方は、設定時間以上も残業可能です！ ■シフト例当務／9：00～翌9：00 日勤／9：00～18：00 夜勤／18：00～翌9：00
給与	月給21万2000円～22万5500円＋賞与年2回（昨年度実績3.4ヶ月分） ◎残業代は全額支給します。 ◎上記には一律支給の住宅手当も含まれます。 ……定期昇給・ベースアップあり！…… 業績が好調なので、毎年定期昇給を行なったり、ベースアップを実施したりと、利益を社員に還元しています！今年は、最大1500円の定期昇給、1万円のベースアップが実現しました！ ……資格手当などの福利厚生充実！…… 当社では、資格手当や住宅手当、家族手当などの福利厚生が充実しています！詳しくは【福利厚生欄】をご覧ください！年収例 390万円／25歳（入社1年） 510万円／30歳（入社4年／主任・上級警備長） 650万円／35歳（入社10年／課長代理・司令）
休日休暇	■4週8休制（シフト制） ■有給休暇 ■産前・産後休暇（取得・復帰実績あり） ■育児休暇（取得・復帰実績あり） ■介護休暇 ■慶弔休暇＜年間休日106日＞ ◎5日以上の連休を取得可能です！＜休みは希望通りに取得可能！＞ 1つの施設に多くの同僚がいるため、シフト制により、お休みに融通が利きます。「子どもの学校行事があるから日勤にしてほしい」など、柔軟に対応できます！＜長期休暇も取得可能！＞年休と公休を併用して9連休を取得できる「プレミアムホリデー」制度も導入！会社として連休取得を推進しています。
福利厚生・待遇	■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（6月・12月／昨年度実績3.4ヶ月分） ■交通費支給（～月5万円） ■社会保険完備＜各種手当＞ ■時間外手当（1分単位で支給） ■出張手当 ■役職手当 ■職能手当 ■資格手当 ■家族手当（配偶者：月1万8千円、子ども1人につき：5千円）＜その他＞ ■退職金（3年目以降） ■社内禁煙 ■社員紹介制度（1名紹介につき、最大20万円） ■永年勤続表彰制度 ■U・Iターン支援制度 ■財形貯蓄 ■社員持株制度 ■保養所 ■DB確定給付型企業年金（3年以上要加入） ■報奨金制度 └自社内での大会入賞時に報奨金を支給 └優良社員に選出された場合、金一封 ■資格取得支援制度 └会社指定の資格は取得費用を補助。他、社内事前講習や勤務実績の計上あり＜資格手当で収入UP＞警備業務検定施設1級・2級、秘書検定、英検準1級・2級に月3千～5千円、自衛消防技術認定に月2千円を支給！
最大150名の同期と一緒にスタート！	▼基礎研修 ALSOKの研修センターにて、4泊5日の合宿研修から開始。警備業法などの座学から、基本教練や普通救命講習といった実技まで、警備の基礎をイチから学びます。全国のグループ会社から新入社員が集まるため、最大150名もの同期と研修を受講。横の繋がりが深まる機会です。 ▼インターン研修配属後は、およそ2週間～1ヶ月間のインターン研修を実施。先輩社員とペアを組み、実際の業務を通じて仕事の流れを覚えましょう。ひとり立ちの目安はおよそ2ヶ月。その後も、年齢の近い先輩が公私にわたってサポートしてくれる「チューター・メンター制度」があるので、業務のことから定期券の買い方まで、何でも気軽に相談できます。
先輩インタビュー（関口／入社1年）	前職では飲食店で働いていたのですが、体力的な負担が大きくて。長く働き続けられる仕事がしたいと考えたときに、昔から興味があった警備の仕事に挑戦しようと思ったんです。当社を選んだ決め手は、手厚い教育制度があったから。特に、先輩がマンツーマンで1ヶ月間ついてくれるインターン制度や、メンター制度が魅力的でした。入社して一番驚いたのは、同期の多さ。入社時の研修には、全国から50～60名もの同期が集まっていて、「ひとりじゃない」って安心しました。今でも連絡を取り合っていて、ご飯に行くこともあるんです。 2～3時間ごとに休憩が取れるため、体力的な負担も減りました。憧れの仕事に挑戦できて本当に良かったです。

転職・求人情報イメージ1 — 定年後も9割以上が再雇用制度を利用して活躍中。75歳まで最前線で活躍する社員もいるので、腰を据えて働きたい方にピッタリな環境です！

転職・求人情報イメージ2 — 夜勤や24時間勤務もありますが、仮眠や休憩は法定以上に確保。夜勤明けの日は丸1日が自由時間になるので、次の勤務までゆっくり休めます！

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!

取材から受けた会社の印象

社員の9割以上が定年後に再雇用制度を利用し、75歳まで活躍を続けるという同社。平均勤続年数が11.1年と長い背景には、社員の挑戦を後押しする社風がありました。

例えば、「同じ趣味を持つ社員同士で集まる同好会を開きたい」という提案に対して、社長が後押し。それがきっかけとなり、今では40～50名ほどが集まる同好会もあるそうです。

また、会社としてTikTokアカウントも運用しています。社員が主役となって様々な動画を発信。中には再生回数が37万回を超える動画もあり、多くの人からの注目を集めています。

こうした取り組みの背景には、「挑戦すれば道は開ける」という会社の考えがあるのだとか。安定した基盤のうえで、社員一人ひとりの働きやすさを追求しているからこそ、社員の定着に繋がっていると感じた取材でした。

この仕事のやりがい＆厳しさ

やりがい◎多くの人々の日常を守れること
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「何事もなく1日を終えられる」、それが警備スタッフの醍醐味だと言います。多くの人々が当たり前の日常を無事に過ごせるよう、陰で支えているという実感は、手応えを感じられる瞬間です。

また、大型複合施設も担当する同社では、利用者と関わる機会も多いそう。施設内で道案内をした際に「ありがとう」と直接感謝の言葉をかけてもらえたり、巡回中に小さなお子様が笑顔で手を振ってくれたり。何気ないふれあいが、日々の業務の励みになると言います。

加えて、テレビ局や超高層ビルといった特別な空間の安全を守るという責任感と誇りを感じられるのも、同社ならでは。一般の来訪者はもちろん、芸能人などのVIPでさえも、警備スタッフのチェックがなければ入館できないので、施設の安全を守っている実感を得られます。

厳しさ△勤務時間が不規則であること
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同社では、24時間勤務や夜勤を含みます。そのため、入社当初は生活リズムを掴むのに苦労するかもしれません。特に、夜間の勤務に身体が慣れるまでは、休憩時間にゆっくり休めなかったり、日中は眠気に悩まされたりと、体調管理に難しさを感じるのだとか。勤務サイクルに慣れるまで、体力的な負担は避けられないでしょう。

この仕事の向き＆不向き

向いている人◎安定した環境で腰を据えたい方
ALSOKグループの中でもトップクラスの収益を誇る同社。定年後も再雇用制度を利用して75歳まで活躍する先輩が全体の9割以上を誇るので、「腰を据えたい方」にピッタリです。

◎頑張りを正当に評価してほしい方
年に一度の昇任試験は、全社員が同じ筆記試験と面接で評価されます。社歴に関係なく、頑張りが昇格や年収アップに直結するので「キャリアアップを目指したい方」に向いています。

向いていない人△個人プレーを好む方
同社が担当するのは、1現場あたり20名～80名が配属される大規模施設が中心です。業務は常にチームで進めるため、報告・連絡・相談が必須となります。また、社内での交流も活発なため、「ひとりで黙々と作業したい方」や、「個人プレーを好む方」には向いていないでしょう。

会社概要ALSOK東京株式会社

設立	1972年
代表者	代表取締役　熊崎善夫
資本金	3000万円
従業員数	1023名（2025年7月時点）
売上高	110億7000万円（2025年3月期実績） 90億1000万円（2024年3月期実績） 92億4900万円（2023年3月期実績）
事業内容	■警備サービス、セキュリティ商品の提供
事業所	■本社／東京都千代田区大手町1-3-1 JAビル 5F
当社SNS	■TikTok ぜひ一度ご覧ください！ https://www.tiktok.com/@alsok_tokyo
企業ホームページ	https://www.tokyo.alsok.co.jp/index.html

応募・選考について

入社までの流れ	STEP1 Web履歴書による書類選考 STEP2 適性テスト STEP3 会社説明会＋面接1回　※内定前に来社いただくのは1度だけです。 STEP4 内定（おめでとうございます！） -------------------------------------- ◎柔軟な対応を心がけています！ --------------------------------------- ■選考期間：ご応募から内定までは、2週間以内の予定（最短3営業日以内）。 ■入社時期：ご応募から入社までは、8週間以内を予定しています。 ■面接詳細：面接終了後、該当者には弊社の産業医の下で健康診断を受診いただきます。（無料で受診可能。合否には関わりません。） --------------------------------------- ◎面接にはリラックスしてお越しください！ --------------------------------------- 求人広告で分かることには限りがあると思います。面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、「実際の働き方は？」「教育体制について詳しく知りたい」といった質問にもお答えします。遠慮なくご質問ください。面接ではこれまでのご経歴や志望動機を中心にお伺いします。 --------------------------------------- ◎面接日程の調整もお気軽にご相談ください！ --------------------------------------- 体調が悪くなったときや事情があるときは、前日または当日に下記【連絡先】までご連絡ください（合否に影響しません）。また、来社は一度のみとなり、2時間で会社説明会～面接まで行います。
応募受付方法	《最後までお読みいただきありがとうございます！》当ページよりご応募ください。追って、ご連絡を差し上げます。
面接地	■本社〒100-6805 東京都千代田区大手町1-3-1 JAビル 5F
連絡先	■本社〒100-6805 東京都千代田区大手町1-3-1 JAビル 5F 担当阿部 TEL0120-56-1134

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