「三井住友海上あいおい生命保険株式会社（MS&ADグループ）／ライフコンサルタント（未経験歓迎）◆ノルマなし／年間休日120日／土日祝休／東証プライム上場グループ」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エン】の転職サイトには、個人営業の転職・求人情報が満載です！

ライフコンサルタント（未経験歓迎）◆ノルマなし／年間休日120日／土日祝休／東証プライム上場グループ

三井住友海上あいおい生命保険株式会社（MS&ADグループ）

応募フォームへ気になる

プロ取材

大阪支社にいらっしゃるユニットマネージャーの牧さん、丸山さんに取材しました。保険商品を売って終わりじゃない、ライフコンサルタントという仕事の深さを知れた取材になりました。

エン転職取材担当者

小林

三井住友海上あいおい生命保険株式会社（MS&ADグループ）

掲載期間25/09/18～25/12/10
最終更新日25/11/17

ライフコンサルタント（未経験歓迎）◆ノルマなし／年間休日120日／土日祝休／東証プライム上場グループ

正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内転勤なし

自分のペースで描く、お客さまと私のためのライフプラン。

お客さまの人生に誠実に向き合った上で、自分自身の人生も大切にできるのが、私たちの仕事です。

まず、お客さまの人生を豊かにできるのは、優れた「商品力」があるから。画一的なパッケージプランではなく、お客さまの人生設計に合わせた「オーダーメイド」の保障が基本です。例えば「若い世代には保障中心のプラン」「家族を持つ世代には総合プラン」など、真にお客さまのためを思った柔軟な提案が可能です。

また、安定基盤があるからこそ、あなた自身の働き方も大切にできます。大手グループが築いたマーケットにアプローチできるため、新規開拓の時間を軽減し、お客さまとのやり取りに時間を割けます。会社から一方的に課されるノルマもなく、「収入を上げたい」「家庭と両立したい」といったあなたの価値観を尊重し、自分のペースでキャリアを築けます。

「契約がゴールではなくスタート」という考えのもと、お客さまとの長期的な関係性を大切にする文化が根付いている当社。まずは、あなた自身の人生を大切に、お客さまに寄り添える働き方をしてみませんか。

募集要項

仕事内容	ライフコンサルタント（未経験歓迎）◆ノルマなし／年間休日120日／土日祝休／東証プライム上場グループ ★お客さまとの出会いは「ご紹介」が中心です。 ────────────────── 自動車ディーラーや結婚式場、ハウスメーカーなど長年お付き合いのあるパートナー企業から「保険に興味がある」というお客さまを紹介いただく仕組みが整っています。無理なテレアポ・飛び込みはなし。お客さま探しの時間が減り、一人ひとりとのやり取りに時間をかけられます。 ◎お客さまとは3～4回ほどじっくり面談。「お子さまの教育資金」「マイホームの夢」などを伺った上で、一人ひとりに合った最適なプランを考え、オーダーメイドでご提案します。 ★保険契約はゴールではなく、むしろスタート。￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣「保険＝大切な日々の暮らしを守るためのもの」でありたいと考えている当社。「お子さまが生まれたので、万が一の死亡保障を増額してはどうか」「年金受給の仕組み、ご存知ですか？」など定期的にお客さまとコミュニケーションを取り、環境の変化に合わせてプランを見直します。 ★人生のパートナーとして、長く関われます。￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣一度担当になったお客さまとは、基本的にずっとお付き合いが続きます。「子どもが生まれた」「家を買った」など、あらゆる場面でお客さまをサポートしながら、お客さまが「人生で叶えたい夢」を実現していく姿を見守ることが可能です。 ★業界トップクラスの実績が、武器になります。 ────────────────── MS&ADグループ全体の年間契約件数は18万件以上、お預かりした保険料の総額は1兆2000億円を超えています。業界でもトップクラスのシェアがあるからこそ、自信を持って提案可能です。 ※初心者から保険の専門家へ成長できる研修あり。ページ下部【教育制度】欄もご覧ください！
応募資格	高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK ★意欲・人柄重視。必須のスキルや経験なし！￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣＼多様な経歴の先輩が活躍中／元アパレル販売員、百貨店スタッフ、飲食店スタッフ、ウェディングプランナー、事務職、看護師、銀行員など、異業種から転職してきた先輩たちが多数活躍しています。入社後に手厚くサポートするので、未経験の方も安心してご応募ください。＼こんなあなたにおすすめです！／ □人の話にじっくり耳を傾けるのが好きな方 □目先の売上よりも、お客さまに本当に喜ばれる提案をしたい方 □ライフイベントに左右されず、長く続けられる専門知識を身につけたい方 □安定した環境で仕事とプライベートを両立させたい方 ◎必須ではありませんが、何らかの販売や営業の経験がある方は歓迎します。 ◎ブランクがある方、社会人経験が10年以上ある方も歓迎します。
募集背景	＼組織体制の強化に向けて、10名以上を積極採用します！／ MS&ADホールディングスの生命保険会社として、お客さま一人ひとりのライフプランに合った生命保険を提供している当社。人生100年時代を迎えた現在は、お客さまの「万が9999」の幸せな毎日を支え、夢の実現を後押しする生涯のパートナーでありたいと考えています。この想いを、日本全国のお客さま一人ひとりに、もっと深く、もっと丁寧にお届けしたい。そのために、各地域に根ざして活躍してくれる新しい仲間を迎えることになりました。
雇用形態	正社員 ※試用期間はありません。
勤務地・交通	希望を考慮し、以下のいずれかに配属します。 ◎転勤なし ◎U・Iターン歓迎＜北海道＞ ■北海道LC支社／北海道札幌市中央区北3条西2-6 ＜東京＞ ■東京第三・第四LC支社／東京都千代田区神田錦町3-7-1 ＜愛知＞ ■中部第二LC支社／愛知県名古屋市中区栄3-18-1 ＜大阪＞ ■大阪第二・第三LC支社／大阪府大阪市中央区平野町3-6-1 ＜中国＞ ■中国LC支社／広島県広島市中区西十日市町9-9 ■岡山生保支社／岡山県岡山市北区柳町1-12-1 ■山陰生保支社／島根県松江市朝日町589-2 ■山口生保支社／山口県山口市小郡高砂町2-8 ＜四国＞ ■四国LC支社／香川県高松市大工町1-1 ■愛媛生保支社／愛媛県松山市勝山町2-12-7 ■高知生保支社／高知県高知市駅前町4-15 交通勤務地により異なります。 ※勤務地の詳細は下記をご覧ください。 http://www.msa-life.co.jp/lc/officelist.html
勤務時間	9：00～17：00（実働7時間）＼残業は少なめです！／成果に応じて働き方に柔軟性を持たせることが可能。そのため、平均的なひと月の残業時間は20時間以内に収まります。
給与	月給20万円～70万円＋賞与年2回＋四半期ボーナス＋成績手当＋インセンティブ ◎頑張りが収入につながる仕組みを整えています！ ◎給与は、経験や前年の年収などを十分に考慮して決定します。 ◎給与体系に関しては、選考時のオリエンテーションで丁寧にご説明します！年収例年収750万円／入社2年年収1012万円／入社2年年収1095万円／入社3年
休日休暇	＜年間休日120日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■年次有給休暇 ■年末年始休暇 ■プランニング休暇 ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■介護休暇 ■慶弔休暇 ◎5日以上の連続休暇が取得可能です。
福利厚生・待遇	■賞与年2回（6月・12月）※2年目より実績に応じて支給 ■四半期ボーナス ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■交通費（全額支給） ■時間外手当 ■成績手当 ■インセンティブ ■退職金制度（※諸条件あり） ■社員持株会 ■資格取得支援制度（FP資格取得支援制度） ■教育・研修制度 ■オフィス内禁煙 ■マイカー通勤OK ■リモートワーク相談可＜“働きやすさ”が認められています！＞ ◎健康経営優良法人2025大規模法人部門（ホワイト500）認定 →2018年度から8年連続で認定されています！ ◎プラチナくるみん認定 ◎「えるぼし」認定（2つ星） ◎【がん対策推進企業アクション】対策推進優良企業表彰
教育制度	＜入社1ヶ月目＞まずは本社で5日間の集合研修を実施。2週目以降に各支社への配属となります。保険の知識を学ぶ座学はもちろん、お客さまへのご案内を想定したロールプレイングも実施。練習を繰り返して自信を磨きましょう。＜入社2・3ヶ月目＞上司の営業活動に同行して、実践的なスキルやご案内のノウハウを学びましょう。まずは見学からスタート。少しずつ上司にサポートしてもらいながら自分主体で進められるように挑戦。4ヶ月目をめどにひとり立ちを目指しましょう。＜体系的に学べるトレーニング＞ ▼コンサルマインド、商品基礎知識、基礎販売スキル ▼個人保険販売スキル ▼ライフプラン・コンサルティングのスキルアップなど
配属部署	＜組織構成とサポート体制＞ 1支社あたり平均20名ほどが在籍しており、あなたは10名前後のチームの一員として活動をスタート。チームのリーダーであるユニットマネージャーが親身にサポートします。＜一緒に働く仲間たち＞ 20代から50代まで、幅広い年齢層のメンバーが活躍しています。ほとんどの先輩が異業種からの転職者で、あなたのことも温かく迎え入れてくれます。仕事と家庭を両立しながら長く活躍している方が多いのが特徴です。＜職場の雰囲気＞チーム全体で目標に向かうスタイルです。成功事例を共有したり、困ったときにはお互いに助け合ったりするのが当たり前の文化。一人で抱え込むことなく、安心して仕事に取り組めます。

転職・求人情報イメージ1 — 年間休日120日、実働7時間、残業月20時間以内など、プライベートと両立しやすい環境です。定着率は直近1年で90％以上を誇ります。

転職・求人情報イメージ2 — お客さまとの面談などのスケジュール管理は自分次第。支社で先輩たちに学ぶ日もあれば、お客さまにお会いした後直帰する日もあります。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!

取材から受けた会社の印象

「私たちは、保険営業のイメージを本気で変えたいんです」。取材中、社員の方が語ってくれた言葉が印象的でした。その想いは、オリエンテーションを含めた個別説明会を面接までに計4回行なう選考フローにも表れていると感じました。

同社がここまで誠実に時間をかけるのは、「入社後のミスマッチを生みたくない」という強い想いがあるから。説明会では、仕事のやりがいや魅力だけでなく、この仕事ならではの厳しさや、乗り越えるべき壁についても包み隠さず話してくれるそうです。それは、求職者一人ひとりに心から納得した上で入社してほしいと願っているからに他なりません。

選考にかかる時間は、同社があなたのことを真剣に考える時間そのものなのだと感じました。もしあなたが、自分のキャリアについて誰よりも真剣に考えてくれる会社を探しているなら、まずは一度、同社の説明会に参加してみてはいかがでしょうか。

この仕事のやりがい＆厳しさ

やりがい◎お客さまに信頼される喜びがあります。
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
働いていて一番嬉しい瞬間を伺うと、「お客さまからの信頼を感じるとき」という答えが返ってきました。たとえば、「自動車を買おうか迷ってるんだよね」など、保険とは直接関係ないご相談をいただくこともあるのだそうです。これは、お客さまがライフコンサルタントを単なる担当者としてではなく、人生のパートナーとして信頼している証拠といえるでしょう。

もちろん、ここまでの関係性を築けるまでには、金融知識の習得など日々の努力が欠かせません。その努力が実り、お客さまから感謝の言葉をいただいた時に、大きな達成感を得られるとのことでした。お客さまからお礼の電話をいただくこともあり、そんなときは嬉しさがこみあげてくるようです。

厳しさ△簡単には信頼関係を築けません。
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
お客さまとの信頼関係を築くまでには相応の時間と努力が必要となります。ライフプランニングでは、お客さまの収入や資産といったプライベートな情報を伺う必要がありますが、関係性が浅い段階では、なかなか心を開いてもらえないのが実情です。

まずは、お客さまにとって有益な情報を提供したり、小さな約束を守り続けたりといった地道な活動を重ねることが欠かせないでしょう。すぐには成果に繋がらないことも多く、お客さまと向き合う上での根気が必要になりそうです。

この仕事の向き＆不向き

向いている人◎主体的に学び、前向きに行動できる方
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
変化する金融知識を学び続けたり、お客さまのために何ができるかを自ら考えたりと、主体的な姿勢が求められます。壁にぶつかっても、前向きに捉えて乗り越えようとする方であれば活躍できるでしょう。

向いていない人△チームより個人で黙々と成果を追求したい方
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
同社では、支社の仲間と情報共有をしたり、成功事例を学び合ったりする文化が根付いています。個人プレーを重視し、周囲との連携を好まない方には向いていないでしょう。

インタビュー記事掲載中！

選考のポイント

『なりたい自分』になる。その第一歩を、ここで始めませんか。

LCユニットマネージャー

丸山哲

会社概要三井住友海上あいおい生命保険株式会社

設立	1996年
代表者	代表取締役　加治資朗
資本金	855億円
従業員数	2511名（2025年6月1日現在）
保有契約高	21兆5914億円（2024年3月期実績）※個人保険と、個人年金保険の合算値
事業内容	個人保険・企業向け保険・個人年金保険など各種生命保険商品の販売、保険金のお支払い、新商品の開発、資産の運用　など
事業所	本社／東京都中央区新川2-27-2
関連会社	MS&ADインシュアランスグループホールディングス株式会社（出資率100％）
企業ホームページ	http://www.msa-life.co.jp/

応募・選考について

入社までの流れ	STEP1 Web履歴書による書類選考 STEP2 オリエンテーション（会社概要） STEP3 個別説明会１（ライフコンサルタントのコンセプト） STEP4 個別説明会２（セールスサイクル） STEP5 個別説明会３（キャリアパス、報酬体系） STEP6 面接2回 STEP7 内定＜個別説明会を3回実施する理由＞会社や仕事を深く理解していただくために、3回に分けた個別説明会を実施しています。もちろん1日で実施することはできますが、参加者の皆さんが「三井住友海上あいおい生命保険でライフコンサルタントの仕事をする」ということを深く考えていただく時間が非常に大切だと思っています。次のステップに進めるかどうかはご自身で決めて下さい。その結果、入社後の「こんなはずじゃなかった」というミスマッチを防げている実績もあります。時間が掛かり恐縮ですが、ご理解くださいませ。 ※ご応募から内定出し、入社までは、1～2ヶ月を予定しています。
応募受付方法	＼最後までお読みいただき、ありがとうございます／当ページよりご応募ください。追って、ご連絡を差し上げます。「応募するか、もう少し考えたい…」という方は、『気になる』のボタンを押しておくと便利です。
面接地	個別説明会と一次面接は各支社で行ない、二次面接はLC営業部（web面接の場合もあり）で行ないます。【LC営業部】東京都千代田区神田錦3‐7‐1　興和一橋ビル9F ※支社の住所はこちらから確認ください。 https://www.msa-life.co.jp/lc/officelist.html お問い合わせ先はご希望の勤務先へご連絡ください。
連絡先	【大阪第二・第三LC支社】大阪府大阪市中央区平野町3-6-1 あいおいニッセイ同和損保御堂筋ビル3F 【採用担当】北海道：吉田東京　：伊藤・岡愛知　：唐木大阪　：丸山・牧中国　：藤川四国　：篠塚担当採用担当 TEL06-6220-2810

個人名の表記について

応募される方は

応募フォームへ

応募を検討中の方は

気になる

企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。

エン転職は、世界一信頼性の高い求人情報を目指しています。

エン転職は、求人企業が発信する情報にエン転職取材担当、小林の取材によるコメントを加え、さらに元社員や現社員からのクチコミ情報など多角的な情報を収集し、より信頼性の高い求人情報を提供しています。
もし、求人情報の掲載内容と事実に相違があった場合はエン転職事務局までご連絡下さい。調査の上、対応いたします。入社後に判明した相違点についても、情報をお寄せください。

三井住友海上あいおい生命保険株式会社の転職・求人情報

エン転職に寄せられる、よくある転職Q&A
「応募する」と「気になる」の違いは何ですか？

エン転職の各求人には「応募する」と「気になる」という2種類のボタンがあります。

「応募する」を押すと、あなたのWeb履歴書が企業に送られ、応募が完了します。その企業や求人に強い興味がある場合は、迷わず応募しましょう。

一方で、応募しようか悩んでいる場合は「気になる」がオススメです。「気になる」を押すと、企業側にあなたの興味が伝わります。もし企業もあなたに興味を持った場合は、そこから応募や面接に進むことができます。なお、「気になる」は匿名の機能ですので、企業はあなたの名前はわかりません。興味のある転職情報があれば、ぜひ安心して「気になる」ボタンを押してください！

企業名から転職・求人情報をさがす

企業名