| 仕事内容 |
映画館の劇場運営マネージャー(未経験歓迎)◆好きを仕事に/家賃の7割会社が負担/賞与有 映画館のマネージャーとして売り場やスタッフのサポートをしながら、TOHOシネマズの各劇場の運営に幅広く関わっていきます。
■セクションの管理・運営 映画館内は4つのセクションに分かれていて、それぞれを順番に担当。色んな仕事にチャレンジしながら、少しずつステップアップしていけます。
○ボックス…チケットの販売・受付 ○コンセッション…スナックやドリンクの提供 ○ストア…パンフレットやグッズの販売 ○フロア…お客様のご案内や場内のアナウンス
季節や作品によって変わる雰囲気を感じ取りつつ、フードやグッズの売れ筋をチェックしたり、ポスターの配置を工夫したり。映画館全体を見渡して、お客様が快適に過ごせる空間づくりを目指します☆
■アルバイトの採用・シフト管理 年齢や性別に関係なく、多様メンバーが協力し合って働いています。社員以外にも大学生やフリーター、主婦(夫)など、幅広い世代のアルバイトスタッフが活躍中! 連休前には来場者数を見越して、シフトの調整や新しいスタッフの採用なども行います。スムーズな連携のためにも、日々のコミュニケーションを大切にしていきましょう♪
■そのほか 商品の発注・在庫管理、システム入力、トラブル対応といった業務もあり。パソコンを使って行う仕事もあります。
☆一緒に働く人はこんな人! 職場はフラットな雰囲気で裁量が大きく、「任せてもらえる環境」のなかで自分の力を発揮できる一方、決して一人きりで仕事を抱えることはありません。頼りになる上司・仲間と一緒に動きながら、自然と経験値が積み上がっていく──そんな文化が根付いています。
☆研修体制やキャリアパスも充実! 詳細は【教育制度】【キャリアプラン一例】の項目をご覧ください。 |
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
◎未経験歓迎! L施設運営の経験も、映画の知識も不問です。 ◎全国転勤が可能な方 L転居費用は全額会社負担+家賃の自己負担3割で入居可能!
<こんな方は尚歓迎> ★ 販売や接客、サービス、営業など、人と接するお仕事の経験がある方 ⇒「コミュニケーション力」や「お客様の気持ちに寄り添う姿勢」が活かせます。 ★ 映画や映画館が好きな方 ⇒知識がなくても大丈夫。感動を届けたいという想いがあれば大歓迎です。 ★ 仕事や部活、サークルなどでリーダーを経験したことがある方 ⇒チームワークやリーダーシップを発揮できる環境が整っています。
<先輩の前職一例> アパレル、飲食、銀行、営業、SE、ブライダルプランナー、事務…ほか多数
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| 募集背景 |
日本最大級のシネコン運営会社『TOHOシネマズ』。全国に75ヶ所、705スクリーンを展開し、年間3900万人ものお客様に「特別な時間と空間」を提供しています。規模拡大に伴い、全国で新しいメンバーを募集!未経験から挑戦できますので、興味のある方はぜひご応募ください!
<会社の理念と成長性> 基本理念はGOOD MEMORIES。劇場にお越しいただいた方が「高い満足」と「良い思い出」を得られるよう、心のこもったサービス提供に取り組んでいます。 おかげさまで多くのお客様からご支持いただき業績は右肩上がり。来年は東京(大井町)や名古屋(栄)にも新規出店を予定しており、今後も新たな店舗がオープン予定です! |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試雇期間(試用期間)あり。期間中の給与や待遇は、本採用後と同一です。 |
| 勤務地・交通 |
全国75ヶ所にある『TOHOシネマズ』 ※家賃補助7割 ※2026年、東京(大井町)と愛知県(栄)にも新規出店予定。
■東北/北海道、青森、秋田、宮城 ■関東/東京、神奈川、千葉、埼玉、栃木、茨城、山梨 ■中部/愛知、静岡、岐阜、富山、長野 ■関西/大阪、京都、兵庫、奈良 ■中国/岡山、広島 ■四国/高知、愛媛 ■九州/福岡、長崎、熊本、大分、鹿児島
<全国を股にかけて活躍♪> 幅広い経験を積んでいただくため、全国転勤を前提とした採用を行っています。 転居が伴う異動では社宅補助を利用可能。自分で好きな物件を選ぶことができ、【初期費用・転居費用は全額会社負担】+【家賃自己負担3割】で入居できます!(家賃上限あり) 勤務地の徒歩圏内に住めるので、通勤の負担が少ないのもうれしいポイント♪ 例)家賃7万円の場合給与とは別に(家賃の70%)4万9,000円は会社が負担します。
交通
勤務地により異なります。
※詳しくは、以下URLをご覧ください。 https://www.tohocinemas.co.jp/theater/index.html
<勤務地限定職について> 入社4年目以降は勤務地限定職を選ぶことも可能。出産、介護などライフステージの変化にも対応できます。
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| 勤務時間 |
シフト制(7:30~翌1:00の間で実働7.5h)
※シフト例/早番7:30~16:00、中番11:00~19:30、遅番16:30~翌1:00 ※施設営業時間により変更となる場合があります ※繁忙期は時間変更の場合あり(6:30~翌3:00の間で交替制など) |
| 給与 |
月給23万円以上+残業代全額支給+賞与年2回(1年目の2024年度支給実績=3~4ヶ月分) ★月収例/26.4万円(月給23万円+月残業時間20時間の場合) ★社宅補助(家賃の70%)は別途支給!
※賞与年2回や期末賞与(業績による)を別途支給 ※社宅補助制度あり(転勤者は社宅家賃・共益費の70%を会社が負担)
年収例
350万円/24歳・劇場運営マネージャー職・入社1年目 560万円/30歳・劇場副支配人職・入社5年目 750万円/37歳・劇場支配人職・入社7年目
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| 休日休暇 |
■月9日休み(シフト制) ⇒1ヶ月ごとのシフト制。希望日を出せて、連休の取得も可能◎ ■年次有給休暇 ⇒上記の休みに加えて月1~2日の有給休暇を取得する社員が増えています! 月10日以上の休みがあるため、平日に旅行を楽しむ社員も♪ ■リフレッシュ休暇(年1回、連続5日間) ⇒公休と合わせ7日以上の連休を設定できます。 ■創立記念日休暇 ■忌引休暇 ■結婚休暇 ■出産休暇 ■育児休暇 ■生理休暇 ■子女出生休暇 ■介護休暇 |
| 福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(6月) ■賞与年2回(6月・12月) ■期末賞与(3月※業績による) ■社会保険完備 ■交通費全額支給 ■役職手当 ■家族手当(配偶者:月2万2500円/子1人:月6500円~8500円※4人まで) ■住宅手当(月1~2万円※社宅に入らない場合) ■単身赴任手当(月4万円~) ■時間外・深夜勤務手当 ■特別勤務手当(都心部の一部) ■社宅補助(転勤者は社宅家賃・共益費の70%を会社が負担) ※例:家賃が月7万円の場合、本人負担は約2.1万円 ■引越し代(敷金礼金、下見交通費も全額支給) ■単身赴任者の帰宅交通費(月1回、規定あり) ■資格取得ボーナス ■慶弔見舞金 ■確定拠出年金制度(選択制)
<注目!> ■福利厚生サービス(1)カフェテリアプラン※年間3.6万円相当 ■福利厚生サービス(2)ベネフィット・ワン ⇒書籍購入や映画チケットなど幅広く利用可能。自己研鑽に励んだり趣味を楽しんだりと、プライベートも充実します |
| 教育制度 |
入社後は、指定のTOHOシネマズ劇場で研修をスタート。安心して研修に集中できるよう、劇場の近くにマンスリーマンションをご用意しています。多くの同期と一緒に学び、力をつけていきましょう!
▽本社研修(3日間) 映画興行や会社の理念、接客サービスなどを基礎から学びます。
▽スタッフ研修(1ヶ月) アルバイトスタッフ業務の各セクションを担当しながら、運営の流れを習得。
▽運営マネージャー研修(1ヶ月) アルバイトスタッフへの指示出しや事務処理、社内システムの操作など管理業務について学びます。
▽現場配属 研修終了後は配属先でOJT(実務研修)を行いますので、徐々にできることを増やしていきましょう。 |
| キャリアプラン一例 |
▽入社後1~4年目 まずは運営マネージャーとしてスタート。映画館の運営やスタッフのマネジメントを担当します。
▽5年目 一定の評価を得たら、副支配人への昇格試験に挑戦可能。昇格後は館内の運営全般を任され、収支や人件費の管理、マネージャーへのアドバイス・指導も行います。
▽7年目 支配人の昇格試験に合格すれば、劇場の責任者として活躍!上映作品やイベントの調整、協力会社や本社と連携、部下の育成や評価をお任せします。なかには9年目でスーパーバイザー(SV)やエリア長になる方も。
※そのほか、本社の人事部やマーケティング部、企画営業部、番組編成部、商品開発部などで新たなキャリアに挑戦する道も広がっています。 |
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