取材から受けた会社の印象
創業130年以上の歴史を有する同社。東証プライム市場上場のブルーゾーンHDの安定基盤のもと、安定的な増収増益を続けています!
事業が好調だからこそ、しっかりと頑張りを還元できているとのこと。昨年度の賞与額は平均4.4ヶ月分。年2回の賞与とは別に、決算賞与も20年以上連続で支給していると言います。さらに、年間休日は113日あり、残業は月22時間程度と少なめ。「健康経営優良法人2024」にも認定されており、働きやすさは経済産業省のお墨付きです。
この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◎地域の「食」を支えるお仕事です
ヤオコーのデリカ部門(惣菜・寿司)では、ただ商品を作るだけではなく、地域のお客様に愛される“名物惣菜”を手がけるやりがいがあります。「手握りおはぎ」や「鉄板巻上げ 自家製厚焼玉子」、「手仕込みローストンカツ」など、店舗の顔となる商品を、自分の手で作り、売り場づくりにも直接関われます。
若手のうちから、商品や売場にアイデアを出すチャンスも豊富で、「自分の工夫がお客様の喜びにつながった」と実感できる瞬間も。チームで協力しながら店舗を運営し、地域の食文化をつくっていく達成感は格別です。自分の成長と、地域のお客様の笑顔、どちらも手に入る仕事です。
ヤオコーのデリカ部門(惣菜・寿司)では、ただ商品を作るだけではなく、地域のお客様に愛される“名物惣菜”を手がけるやりがいがあります。「手握りおはぎ」や「鉄板巻上げ 自家製厚焼玉子」、「手仕込みローストンカツ」など、店舗の顔となる商品を、自分の手で作り、売り場づくりにも直接関われます。
若手のうちから、商品や売場にアイデアを出すチャンスも豊富で、「自分の工夫がお客様の喜びにつながった」と実感できる瞬間も。チームで協力しながら店舗を運営し、地域の食文化をつくっていく達成感は格別です。自分の成長と、地域のお客様の笑顔、どちらも手に入る仕事です。
厳しさ△デリカ部門(惣菜・寿司)は、多くのお客様に毎日楽しんでいただける商品を提供するため、常に活気ある環境です。
ピークタイムに偏る飲食店とは違い、営業時間中ずっとお客様が来店されるため、忙しさを感じることもあります。しかし、同社は300種類以上の豊富な商品を揃えており、チームで協力しながら品切れなく調理を進める達成感は格別です。
慣れてくると、自分の手でお客様に喜ばれる商品を届けられるやりがいを実感できます。
ピークタイムに偏る飲食店とは違い、営業時間中ずっとお客様が来店されるため、忙しさを感じることもあります。しかし、同社は300種類以上の豊富な商品を揃えており、チームで協力しながら品切れなく調理を進める達成感は格別です。
慣れてくると、自分の手でお客様に喜ばれる商品を届けられるやりがいを実感できます。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎「食」に興味がある方
同社の特徴は、『食生活提案型スーパー』であること。各店舗に裁量があり、旬の食材を活かした陳列方法や地域性を考慮した売り方などに取り組んでいます。
「食」に興味がある方や、食べるのが好きな方、もしくは飲食店で調理経験がある方であれば、楽しみながら働けるでしょう。
同社の特徴は、『食生活提案型スーパー』であること。各店舗に裁量があり、旬の食材を活かした陳列方法や地域性を考慮した売り方などに取り組んでいます。
「食」に興味がある方や、食べるのが好きな方、もしくは飲食店で調理経験がある方であれば、楽しみながら働けるでしょう。
向いていない人△チームワークを大切にできない方
店舗スタッフ全員が一丸となって仕事に取り組むことを大切にしているそうです。デリカ部門(惣菜・寿司)のスタッフはもちろん、ほかの部門や本部の方々とも連携します。
チームワークを大切にできない方は、活躍が難しいかもしれません。
店舗スタッフ全員が一丸となって仕事に取り組むことを大切にしているそうです。デリカ部門(惣菜・寿司)のスタッフはもちろん、ほかの部門や本部の方々とも連携します。
チームワークを大切にできない方は、活躍が難しいかもしれません。




