| 仕事内容 | ケアマネジャー◆在宅復帰超強化型／土日祝休み／昼食代補助あり／残業月平均15h／最寄駅から徒歩1分 金沢区で珍しいユニットケア老健施設￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 従来型とユニットケアが併設された施設「ふるさと」。居宅生活への復帰を目指し、それぞれの生活リズムや個性に合わせた「個別ケア」に注力しやすい環境で病院との密な医療連携を行ない、リハビリや医療などを盛り込んだきめ細かなプランを作成します。 ……ユニットケアとは…… より家庭に近い環境で送れるようにするためのケアの方法。8人の少人数のグループを一つの生活単位として、各ユニットに専用の居住空間（個室）と、みんなで集まる共用スペース（リビングやダイニングキッチンなど）を設けています。 【業務内容】 ■アセスメント 入所時に「自宅に帰ってどんな生活がしたいか」「何ができるようになりたいか」といった具体的な希望や目標を詳細にヒアリングします。 （例）骨折で車いすになったが、自宅のトイレまで手すりを使って歩けるようになりたい。 ■ケアプランの作成 アセスメントで得た情報をもとに、医師・看護師・リハビリ専門職などとカンファレンスを実施。各専門職の視点を取り入れながら、利用者の日常生活動作の改善に向けた最適なケアプランを作成します。 ■各メンバーへの指示・連携 作成したケアプランにもとづき、介護職員には具体的介助方法を、リハビリ専門職には訓練内容の方向性を示すなど、各職種への働きかけを行ないます。 ■評価・モニタリング プラン通りにサービスが提供されているか、利用者の状態に変化はないかを定期的に観察・確認します。利用者や家族との面談、現場スタッフからのヒアリングを通じて、プランの効果を評価します。 ■改善・プランの見直し モニタリングの結果を踏まえ、定期的にカンファレンスを開催。目標の達成度に応じてプランを修正・更新し、常により良い支援を目指します。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問ブランクOK
＜必須＞ ■介護支援専門員（ケアマネジャー）の資格をお持ちの方 └実務経験必須。ブランクのある方もOK！ ……下記にあてはまる方を歓迎！…… ・マルチタスクが得意な方 ・立場の異なる方と円滑なやり取りが出来る方 ※介護老人保健施設（老健）でのケアマネジャーの実務経験者は優遇します。 ※社会人経験10年以上の方も歓迎します。 |
| 募集背景 | ――より在宅復帰につながる個別ケアを目指して―― 横浜市金沢区・逗子市・横須賀市を中心に、地域密着型の医療・介護サービスを提供している景翠会・金沢病院グループ。「ふるさと」はグループ内で2つ目の介護保険施設として、従来型とユニットケアが併設された施設です。 今後はかねてから積極的に進めている、在宅復帰支援に対し、さらに力を入れていきます。そのために必要な組織体制の強化として、今回はケアマネジャーの方をお迎えします。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月間の試用期間があります。└試用期間中の給与・待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
【介護老人保健施設ふるさと】
横浜市金沢区柴町391-10 ◎希望により、転居を伴わないグループ内の異動はあります。 ◎最寄り駅から徒歩1分とアクセス抜群！ 交通
金沢シーサイドライン「海の公園柴口駅」より徒歩1分
京急本線「金沢文庫駅」より徒歩20分 |
| 勤務時間 | 1ヶ月変形労働時間制（週平均実働40時間） ※基本、8：30～17：30の間で実働8時間となります。 ◎残業は月平均15時間です。 |
| 給与 |
月給20万9070円～25万1070円＋手当＋賞与年2回 ※月給額は年齢に関わらず、これまでの職歴やケアマネジャーとしての実務経験、能力などを考慮の上で決定します。 ※残業代は別途全額支給します。 年収例
年収325万9000円／入職4年目（30歳）
年収347万4000円／入職7年目（35歳） 年収368万9000円／入職10年目（42歳） |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日＞ ■完全週休2日制（土・日）＋祝日 └月1～2回と年末年始の当番出勤あり（平日に振替休日あり）。 └休日出勤の場合は、平日に振替休日を取得していただきます。 ■年次有給休暇 └職員たちは全員積極的に取得しています。 ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇 ☆5日以上の連続休暇が取得可能！ |
| 福利厚生・待遇 | ＜給与・各種保険＞ ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月／昨年度実績：3～3.2ヶ月分） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ＜各種手当＞ ■交通費（全額支給）※規定あり ■時間外手当（全額支給） ■役職手当 ■職能手当 ■資格手当 ■介護職員処遇改善手当（月1万円以上）※月ごとに変動あり ■資格支援制度 └業務に関わる資格は、当法人が指示する場合は全額補助します。 └自己判断で受験の場合は半額補助。受験日は勤務日扱いです。 ＜職場環境＞ ■オフィス内禁煙 ■食事補助あり └昼食補助（2000円／月）を支給します。 ■制服貸与 ■中途入職者研修あり ＜その他＞ ■託児所・育児サポートあり └グループ内金沢病院の、院内保育園を利用できます。 ■退職金制度 ☆育児サポート制度が整っています！ 実際に子育てをしながら活躍している職員も在籍しており、ライフステージの変化を迎えても安心して働き続けられる環境です。 |
| 入職後の流れ | ～＊入職後は、OJTを基本に指導します＊～ 先輩ケアマネジャーが指導役となり、実際の業務を通じて仕事の流れを教えます。実務を通じて施設独自のルールや医師や看護師、リハビリ専門職などのメンバーとの連携方法を学んでいきましょう。 また、現在はケアマネジャー2名体制で、利用者の方の担当を分担しています。入職後は経験やスキルに応じて担当数を調整していきますので、キャパシティに無理が生じない範囲でスキルアップしていけます。 |
| 一緒に働くメンバー | ～＊女性も多く活躍する組織です＊～ 配属先は、ケアマネジャーと支援相談員が所属する支援相談部となります。施設全体としては40代の職員が最も多く活躍しており、落ち着いた雰囲気の職場です。勤続20年に及ぶベテランもおり、長く腰を据えて働ける環境です。 先輩たちが長く続ける理由の多くは、「通勤しやすくオンオフの切り替えに便利」「仕事にやりがいを感じられるので、モチベーションを高く保てる」などが多数。業務に集中し、専門性を高めたい方にフィットしやすい環境です。 ＝全体＝ 医師3名／薬剤部2名／看護部26名 介護部65名（入所担当52名・デイケア担当13名） リハビリテーション部16名／栄養科3名／事務部9名 |
| 会社名 | 医療法人社団景翠会 |
|---|---|
| 設立 | 1968年 |
| 代表者 | 理事長 笠貫 宏 |
| 資本金 | 846万円 |
| 従業員数 | 1091名（2025年8月時点） |
| 売上高 | 61億5000万円（2025年3月期実績） 61億5000万円（2024年3月期実績） 61億9900万円（2023年3月期実績） |
| 事業内容 | 病院、介護老人保健施設、健診クリニック、訪問看護ステーション、居宅介護支援センター、訪問介護事業所、通所介護事業所、小規模多機能型居宅介護、サービス付き高齢者向け住宅、介護付き有料老人ホーム、グループホームおよび福祉用具貸与・住宅改修業の運営 |
| 事業所 | 【法人本部】 〒236-0021 神奈川県横浜市金沢区泥亀2-11-4 |
| 関連会社 | ■株式会社けいすいケアサービス |
| 事業所1 | 金沢病院／横浜市金沢区泥亀2-8-3 福浦健診クリニック／横浜市金沢区福浦2-14-25 介護老人保健施設こもれび／横浜市金沢区釜利谷東5-1-30 介護老人保健施設ふるさと／横浜市金沢区柴町391-10 けいすいデイサービスにじいろ／横浜市金沢区柴町33-10 けいすい小規模多機能さとやま／横浜市金沢区釜利谷西3-35-19 けいすいone’sホームしおさい／横浜市金沢区平潟町15-11 けいすいケアセンター逗子／逗子市逗子4-1-22 けいすい訪問看護ステーション逗子／逗子市逗子4-1-21 けいすいデイサービス逗子／逗子市桜山5-9-1 けいすいケアセンター湘南／鎌倉市小袋谷1-4-20 |
| 事業所2 | けいすいケアセンター北久里浜／横須賀市根岸町3-9-9 けいすいデイサービス北久里浜／横須賀市根岸町3-9-9 けいすいone’sホームゆるりと／逗子市桜山3-4-45 けいすいグループホームみるいろ／逗子市桜山4-5-21 けいすいデイサービスおりぃぶ／逗子市桜山4-5-21 けいすいone’sホームせせらぎ／横浜市金沢区富岡西7-22-6 【けいすい在宅介護サポートセンター】 けいすいケアセンターかなざわ／横浜市金沢区泥亀2-13-1 けいすい訪問看護ステーションふるさと／横浜市金沢区泥亀2-13-1 |
| 企業ホームページ | https://www.keisuikai.or.jp/group/ |
| 採用ホームページ | 医療法人社団景翠会金沢病院グループ 急性期から終末期まで、グループ内で「地域包… https://en-gage.net/keisuikai_saiyo/ |
医療法人社団景翠会 金沢病院のケアマネジャー◆在宅復帰超強化型／土日祝休み／昼食代補助あり／残業月平均15h／最寄駅から徒歩1分（1381477）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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