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エルピーダメモリ株式会社 広島工場半導体の生産技術(138088)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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生産・プロセス技術の現在掲載中の転職・求人情報

半導体の生産技術の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2008/10/14 - 2008/11/10)

半導体の生産技術
正社員学歴不問
世界No.1のDRAMメーカーへ。
デジタル情報化社会の進展に伴い、携帯電話、パソコン、デジタルテレビなどのデジタル機器には、膨大なデータをよりスピーディに処理することが要求されています。その実現に重要な役割を担うのがDRAM(半導体メモリ)です。そんなDRAMのリーディングメーカーである当社は、DRAMの開発・設計、製造、販売を行ない、業界最高水準の技術開発力と生産性で「世界No.1のDRAMメーカー」を目指しています。

国内外の半導体各社が、先端技術の開発や生産ラインへの設備投資を控える中、当社では継続的に設備投資を実施。最近では、大規模工場の建設の決定や海外大手メーカーと戦略的技術提携を結び最先端技術の導入を図るなど、さらなる技術力及び生産力の向上を推し進めています。

一方、新規事業としてフラッシュメモリ、LCDドライバのファンダリを開始することも決定。これらをもう一つのビジネスの柱とすることで、経営の安定化を図っていきます。これからも当社は全社員一丸となり「世界No.1のDRAMメーカー」へ向けて躍進していきます。

募集要項

仕事内容
半導体の生産技術
最先端の技術と設備のもと、エンジニアとして活躍してください!

世界トップクラスの技術力と生産性を誇る広島工場300mmウエハラインにて、DRAM、フラッシュメモリ、LCDドライバの下記量産技術業務のいずれかをご担当いただきます。また、希望、適性に応じて海外工場(中国・蘇州)にて同業務をご担当いただくこともあります。

≪具体的な業務≫
■プロセス技術
新製品の量産化に伴うプロセス立上げ及び安定化
生産性向上やコスト削減を目的とした改善活動
量産における歩留まり向上のための技術的問題の解決、など

■製品(インテグレーション)技術
特定の製品の歩留まり向上や品質改善、性能向上を目的とした、
電気的・物理解析による不良原因の究明など

■設備技術
生産設備の導入・選定・立上げ、保守・メンテナンス及び稼働改善活動
生産設備の故障などへの対策、修理コストの削減、など

※希望や経験、スキルに応じて、できるところからお任せしていきます。
応募資格
学歴不問

学歴・年齢不問
■半導体製造前工程での実務経験をお持ちの方
■学生時代などに、半導体関連技術(電気電子、物理、化学など)についての研究経験をお持ちの方
募集背景 生産力強化、海外工場立上げのため、エンジニアを積極採用!

広島工場での最先端設備導入によるDRAM事業の強化およびフラッシュメモリ、LCDドライバなどの新規ファンダリ事業の着手と中国・蘇州での新工場立上げに伴う各種量産技術を強化するため、エンジニアを積極採用いたします。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間2ヶ月あり(給与・待遇は変わりません)
勤務地・交通
■広島工場/広島県東広島市吉川工業団地 ≪U・Iターン歓迎!転勤はありません≫
※希望、適性に応じて中国・蘇州工場にて業務を担当することもあります。
※引越費用は基本的に当社が実費負担分を支給。その他、独身寮や支度金など各種補助制度あり。
※大型駐車場完備で車通勤OK。また、当社専用の通勤バスが東広島市内を運行中(無料)。

【東広島について】
広島市内に車で1時間弱、電車で30分ほどの距離にある東広島市。古くから日本酒の醸造が盛んで、酒都として有名。毎年秋には酒まつりが開催されています。その他、会社の近くには広島大学があり、産業も盛ん。今、勢いよく発展している街と言えるでしょう。自然にも恵まれた環境で、非常に住みやすい環境です。

ちなみに賃貸住宅の平均的な家賃は、ワンルームマンション(1K)で4万~6万円程度、ファミリー向け(2LDK~4LDK)で6万~8万円程度、駐車場は3000~1万円程度です。
交通
【マイカー通勤OK!駐車場完備】
電車でお越しの場合、JR山陽本線「西条駅」より通勤バスで約30分です。
※空港も、新幹線の駅も、インターチェンジも近くにあるので、アクセスも良好!
勤務時間 8:30~17:15
※量産工場のため、業務内容によりフレックスタイム制度が適用されます。
<フレックスタイム制度概要>
・標準労働時間/1日7時間45分
・コアタイム/10:00~15:00
給与 月給21万~42万円
※別途各種手当あり。経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。
休日休暇 ■完全週休2日制(土・日)、祝日
■夏季休暇、GW、年末年始休暇、年次有給休暇、結婚休暇、忌引
■ファミリーフレンドリー休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休職制度、介護休職制度 など
【年間休日125日 ※2007年度実績】
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)、賞与年2回(6月・12月)
■通勤費全額支給、各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■団体保険加入制度、年金・退職金制度、財形貯蓄制度、持株会制度
■保養施設、契約施設(スキー場・ゴルフ場・スポーツ施設・テーマパークなど多数)
■社内売店、社員食堂完備(カフェテリア形式)
■各種手当(時間外勤務手当、扶養手当)

【プロフィットシェアリングについて】
四半期ごとに、会社の業績が一定水準であると、全社員に特別ボーナスを支給。

※下記【補助制度について】もあわせてご覧ください。
補助制度について 引越費用は、基本的に当社が実費負担分を支給します。独身で30歳までの方の場合、会社が借りた東広島市内のマンションに住むことが可能です(家賃一部・光熱費自己負担)。その際、家具・家電の購入支援としてセットアップ費用(一律7万円)を支給しています。また、上記に該当しない方の場合、新生活の支度金の支給、または家賃補助制度を用意。腰を据えて働けるよう、サポート体制を整えています。
配属部署・教育制度 入社後は、プロセス・設備部門、製品技術部門への配属となります。

【エルピーダ文化について】
社員全員を、「さん」づけで呼ぶのが当社の特徴。組織自体に余計な「たて」の関係をなくし、限りなくフラットに近い組織づくりに取り組んでいます。「たて」の関係より、「よこ」のつながりが強いというのが特徴です。つまり、年齢・性別・学歴に関係なく評価をしているのが当社の強み。年2回の業績レビュー面接を通じて、個人個人の業績・がんばりを評価し、賞与を決定しています。

カリキュラムに沿って、社内勉強会を開催しています。必修(業務上必要だと判断されたもの)と自己申告(自分で希望して受講するもの)の2つの軸で自由に受講してください。受講費用は無料です。また、メーカーで開催されるメンテナンストレーニングに、出張で参加することも可能です(出勤扱いになります)。

【OJTを重視しています】
設備投資を積極的に進めているため、次々と新しい機器が導入されています。そのため、座学でじっくり学んでから現場へ…というやり方では、変化のスピードについていくことができません。日々の業務の中で最先端の機器に触れ、経験とスキルを磨いていきましょう。最新の知識は、常に現場にあるのです。

会社概要エルピーダメモリ株式会社

会社名 エルピーダメモリ株式会社
設立 1999年12月
代表者 代表取締役社長兼CEO 坂本 幸雄
資本金 2,361億円(2011年9月30日現在)
従業員数 連結人員:5,800名(2012年3月31日現在)
単独人員:3,166名(2012年3月31日現在)
売上高 5,143億円(2011年3月期実績)
事業内容 DRAMの開発、設計、製造、販売
事業所 国内:【本社】東京都
   【生産拠点】広島県(広島工場)
   【開発拠点】神奈川県(開発センター)、広島県(広島開発センター)
         大阪府(関西デザインセンター)、秋田県(東北デザインセンター)
   【販売拠点】東京都、大阪府
関連会社 国内:【生産拠点】秋田県(秋田エルピーダメモリ)
海外:【開発・生産・販売拠点】台湾
   【開発・販売拠点】ヨーロッパ
   【販売拠点】アメリカ、香港、韓国
企業ホームページ http://www.elpida.com/ja
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
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  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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