- 【事業内容】
- 有名大型テーマパーク内でのメンテナンス業 ■アトラクション施設や乗り物に関わる機械、電気機器等の保守整備 ■ショー用車両や船舶、特殊効果機器等の保守整備
勤務地
特長
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| 仕事内容 | テーマパークのメンテナンスエンジニア◆浦安で働く／完全週休2日／賞与4ヶ月／毎月25000円支給 浦安テーマパークのアトラクション（大型自動車、船舶、ジェットコースター）のメンテナンス、改修、管理をお任せ！【具体的な仕事内容】 パーク内にて、各種設備の保守・点検・整備。 （2～5名で行なうチーム制。） (1)パレード用大型電気自動車の点検整備 ・車両の駆動部やタイヤ周り ・装飾などのヒビや破損 ・電動部分の配線や回路などのチェック 必要に応じてオイル交換や劣化部品の交換など (2)ショー用船舶の点検整備 エンジンやモーター、油圧シリンダーなどのチェック 油漏れの有無や温度の上昇、噴水機器の動作など 不具合時の対応 (3)特殊効果機器の点検整備 スモークマシンやバブルマシン、フレイムマシンなどのメンテナンス 吐出量の不具合時の復旧作業など (4)アトラクション施設や乗り物の点検整備 ◆オープン前：各「アトラクション施設」を回り、動作チェック ◆オープン後：アトラクションの乗り物を定期的に分解・整備。不具合時は復旧作業。 ◆クローズ後：アトラクション設備の稼動を確認。計画的な点検整備し、不具合の根本解決など 船舶 電気自動車 特殊効果機器など 複数アトラクションを担当でき、キャリアアップ可能です！ キャリアパス 経験を積めば「役職」も！ 配属された部署でメンテナンス力を磨いていただきます。 現在活躍中のメンバーから 「腕に磨きをかけたい」 「ずっと今の仕事を続けたい」 という声をいただいています。 入社後サポート 経験者の方は、即戦力としてお迎えします！ ご経験やスキルによって 座学研修+現場でのOJTをご用意。 先輩に同行して流れを把握しましょう。 担当部分は先輩がチェックするので、安心して覚えてくださいね。 半年で一通りの作業を経験可能です。 急な呼び出しなどは原則ありません。 ※稼ぎたい方など承諾いただいた方のみ、お願いする場合はあります。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
定着率95％！整備・メンテナンス経験がある方は即戦力として優遇！ ・自動車・バイク、船舶整備の経験 ・工場等でメンテナンス経験 ・電気工事のご経験 ・機械修理の経験 まだ経験が浅いんじゃ。。 これまでの経験で大丈夫かな？ などご不安な点がございましたら 是非、面接時に相談してください！ ＜こんな方にピッタリ＞ 工業高校卒業の方 電気工事士や整備士の資格あり 長く続けられる仕事がしたい 自分や人に誇れる仕事がしたい 任せられたら最後までやり遂げたい やりがいを大切にしたい 【必須条件】 高卒以上 普通自動車免許 |
| 募集背景 | 私たちは、大型テーマパークで使用される設備のメンテナンスや改修、設計製作、施設管理などを手がける企業。その丁寧で正確な仕事は業界でも高く評価され、有名テーマパークでの案件を中心に、好調な業績をあげ続けています。 今回は、担当アトラクションの拡大に伴う増員募集。あなたには、施設内に常駐するメンテナンススタッフとして、さまざまな機材の点検・整備を担当していただきます。入社後は先輩が丁寧にノウハウをお教えしていくので、未経験からのスタートもスムーズ。「工具を使う仕事の経験がある」という方なら、すぐに活躍することができますよ。ぜひ当社で、「テーマパークを支える仕事」のやりがいを実感してください。 |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間3ヶ月あり（期間中も給与・待遇は変わりません） |
| 勤務地・交通 |
千葉県内のテーマパーク
◎転勤はありません。 ◎基本的に直行直帰となります。 ◎車通勤も可能です。（駐車場あり） 【本社】 千葉県浦安市弁天1-22-20 交通
JR京葉線「舞浜駅」より徒歩5分
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| 勤務時間 | シフト制：7:00~翌3:00(実働8時間) 〈シフト例〉 日勤：7:00~16:00 夜勤：18:00~翌3:00 部署によって前後1時間変動あり 日勤のみ 夜勤のみ も大歓迎 急な呼び出し原則なし ※稼ぎたいなど承諾頂いた方のみ、お願いする場合あり 残業手当は100％支給！ 残業は部署や時期により0～30時間程度 |
| 給与 |
月給26.5万円～35.5万円＋手当＋賞与年2回 【月収例】 1年目 基本給24万円+通勤手当2.5万円+時間外手当2.5万円＝29万円 3年目 基本給27.5万円+通勤手当2.5万円+時間外手当3.5万円＝33.5万円 昨年実績：賞与4ヶ月分 残業代は100％支給：みなし残業なし ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します。 ※上記月給には、一律支給の通勤手当2.5万円含みます。 賞与について 昇給 年１回 賞与 年２回（昨年実績：賞与4カ月分） 年収例
初年度の年収想定：420万円～550万円
給与例 年収440万円 ／ 経験1年 ／月収29万円×12ヶ月+賞与96万円 年収510万円 ／ 経験3年 ／月収33.5万円×12ヶ月+賞与110万円 |
| 休日休暇 | 年間休日：105日 ■完全週休2日制 （1カ月ごとのシフト制：希望考慮） ■有給休暇 （消化率90％以上） ■その他、各種休暇あり |
| 福利厚生・待遇 | ＜各種手当＞ ・通勤手当一律25000円支給 ・残業手当 ・深夜割増 ・休日割増 ※通勤手当が25,000円以上の場合は実費額支給 ＜福利厚生＞ ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・資格手当 ・退職金制度（勤続3年以上） ・資格取得支援制度 ・駐車場あり ・作業着・道工具支給 ◆分煙対策あり（喫煙スペース設置） |
| 社長インタビュー | 小笠原社長（入社８年目） 代表の小笠原です。 実は私、前職は柔道整復師！ ケガ治療の仕事は楽しく”やりがい”も感じていましたが 競争過多のためこの業界で生き残れるか不安でした。 そんな中、今の会社を紹介いただき 工学部出身で機械にも興味があったため転職を決意。 結果的に休みが増えて残業も減りました。 当初は事務として入社。 次第に現場も手伝うように。 仕事を覚えるのは苦労しましたが ある日、課長から「オールラウンダーだね」と一言。 それがすごく嬉しくて今でも覚えています。 先輩、仲間に支えてもらってここまで来れたので 迎え入れる仲間にはやりがいを持って働いてもらえるようサポートします。 ご応募、お待ちしています。 |
| 社員インタビュー | Tさん未経験入社(30歳) 入社6ヶ月でアトラクションの担当です。 前職は中継車、医療車の塗装やカスタムが主な業務。 当初は 忘れ物をして出張なのに仕事にならず怒らたりとミスばかりでしたが 次第に責任者を任せられるように。 リーダーとしてやりがい感じ始めた頃 会社の仕事が減り、やむなく関連会社に移動。 次第にやりたい仕事から遠ざかり転職を意識しました。 今の会社では40年の実績から、安心して働き 初めてのジャンルの保守点検は毎日ワクワクします。 15年目の先輩からコツを教わるので1日1日小さな成長を噛み締めています。 僕も先輩にしていただいたように、新しく迎える仲間には全力でサポートします。 ご応募お待ちしています。 |
| 会社名 | 株式会社TOSETSU |
|---|---|
| 設立 | 1985年 |
| 代表者 | 代表取締役 小笠原 健人 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 45名 |
| 事業内容 | 有名大型テーマパーク内でのメンテナンス業 ■アトラクション施設や乗り物に関わる機械、電気機器等の保守整備 ■ショー用車両や船舶、特殊効果機器等の保守整備 |
| 事業所 | 279-0026 千葉県浦安市弁天1-22-20 |
| 企業ホームページ | https://tosetsu.com/ |
株式会社TOSETSUのテーマパークのメンテナンスエンジニア◆浦安で働く／完全週休2日／賞与4ヶ月／毎月25000円支給（1380795）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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