株式会社POSITIVE GREENの転職・求人情報｜エン転職｜放課後等デイサービスの児童指導員（未経験歓迎）◆残業月5h以下／月8～10日休み／小1～高3を支援（1378195）（応募資格：＜学歴不問／未経験歓迎＞■保育士、教員免許、社会福祉士、精神…　雇用形態：正社員）

放課後等デイサービスの児童指導員（未経験歓迎）◆残業月5h以下／月8～10日休み／小1～高3を支援の過去の転職・求人情報概要（掲載期間: 2025/08/25 - 2025/10/19）

放課後等デイサービスの児童指導員（未経験歓迎）◆残業月5h以下／月8～10日休み／小1～高3を支援

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし

“先生”ではなく、一番近くにいる“友達”になれる。

「こうしなさい」と上から教えるのは、なんだか違う。――なりたいのは、一番近くで笑い合う友達や、近所のお兄ちゃんお姉ちゃんのような存在。だから、私たちの支援は「一緒にやってみようぜ！」から始まります。

大切なのは、あなたの正しさを押し付けることではありません。目の前の子どもが「今、何に夢中か」を知り、その子の好きを成長のスイッチにすること。

例えば、着替えが苦手な子には、その子が好きな紐をズボンにつけて「これを引っ張ったらどうなるかな？」と遊びに変えてみる。スケジュールを立てるのが苦手な子には「次の遊びの時間を決めよう！」と一緒にタイマーをセットする。

そんな風に、1人ひとりの心にじっくり向き合うから、子どもたちも少しずつ心を開いてくれます。「先生、あのね」と秘密を打ち明けてくれたり、今まで見せなかった笑顔を見せてくれたり。昨日までできなかったことが「できた！」に変わる瞬間を、一番近くで分かち合えます。

正解なんて、ないかもしれません。でも、目の前の子どもの笑顔が、きっと答えになります。

募集要項

仕事内容	放課後等デイサービスの児童指導員（未経験歓迎）◆残業月5h以下／月8～10日休み／小1～高3を支援＜子どもたちの「やりたい」を、尊重できる＞障がいをお持ちの子どもたち（小1～高3）に、遊びを通して「自分でできた！」という喜びと自信を届けます。まずは子どもたちの個性や好きなことを知るところからスタートできるので、未経験の方も安心です。 ▼子どもたちの「好き」が、成長のきっかけに￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣私たちの支援の中心は、子どもたちの興味や関心です。たとえば、紐が好きなお子さんには、紐を使ってズボンを上げる動作を遊びの中で促します。年間計画に基づいたプログラムにも、季節のイベントを取り入れるなど、楽しみながら成長できる仕掛けをつくりましょう。 ▼チームみんなで、子どもたちの成長を支える場所￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣出勤後は、ミーティングでその日に利用するお子さんの情報や支援計画を共有。その後、学校へのお迎えや、施設での体調管理、プログラムの実施、ご自宅への送迎を行ないます。担当制ではなく、理学療法士や看護師などとも常に連携しているので、1人で抱え込むことはありません。 ……平日の流れ（一例）…… 13:30　出勤・ミーティング 14:00　送迎（片道30分～40分程度） 15:00　子どもたちの受け入れ・体調管理 15:30　プログラム実施 17:30　送迎 19:00　記録作業・清掃 19:30　退勤 ▼保護者の方とも、喜びを分かち合える嬉しさ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣送迎時や連絡帳を通して、その日のお子さんの様子や成長を保護者の方に伝えるのも大切な仕事です。単なる業務報告ではなく、ご家庭では見られない一面や「できた！」の瞬間を共有し、一緒に喜びを分かち合うことで、深い信頼関係を築いていきます。
応募資格	学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK ■保育士、教員免許、社会福祉士、精神保健福祉士、児童指導員任用資格のいずれかを有する方 ■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 └お子さんの送迎時に車を運転します。混雑状況や送迎場所により変動しますが、片道30～40分程度です。＼こんなあなたにおすすめ／ □教えるより、子どもたちと一緒に楽しみたい方 □見返りを求めず、誰かの役に立ちたいという方 □目の前の子ども1人ひとりに向き合いたい方
募集背景	▼「断らない支援」を、もっと多くの子どもたちへ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣放課後等デイサービスの需要は年々高まっています。しかし、障がいの程度や医療的ケアが必要であることを理由に、利用できる施設が限られてしまう親子がいるのも事実です。私たちは「どんな子も受け入れる」という想いを大切に、これまで多くの子どもたちと向き合ってきました。ありがたいことに、私たちの理念に共感いただき、利用を希望される方は後を絶ちません。そこで今回、より多くの子どもたちを受け入れ、1人ひとりに寄り添った支援を届けるため、新たな仲間を迎えることになりました。
雇用形態	正社員 ※試用期間は3ヶ月です。試用期間中の給与・待遇に変動はありません。
勤務地・交通	『みらいのいぶき新宮』福岡県糟屋郡新宮町三代西1-1-7 エルヴェール新宮1-D ◎転勤はありません。交通 JR「新宮中央駅」「福工大前駅」より車で5分 ◎マイカー通勤OK（駐車場あり）です。
勤務時間	1年単位の変形労働時間制（実働2085時間） ……勤務時間例…… 【平日】13：30～19：30 【学校休校日】8：30～18：00（休憩1時間） ◎残業は月5時間以下。プライベートの時間は負担にすることなく、子どもたち1人ひとりと向き合えます。
給与	月給20万5000円～＋賞与年2回（昨年度賞与：3～4ヶ月分） ◎経験・能力を考慮し決定します。年収例 390万円／入社4年（27歳）
休日休暇	■シフト制（月8～10日） ■年次有給休暇 ■年末年始休暇（5日） ■夏季休暇（3日） ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■介護休暇 ■慶弔休暇
福利厚生・待遇	■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月／昨年度実績：3～4ヶ月分） ■交通費支給（月1万5000円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（全額支給） ■役職手当 ■職能手当 ■資格手当 ■住宅手当・家賃補助（月2万7000円） ■託児所・育児サポートあり（企業主導型保育所） ■退職金制度 ■オフィス内分煙 ■マイカー通勤OK（駐車場あり） ■制服貸与
子どもたちを、“知る”ところからスタート	まずは、子どもたちの名前や個性、好きなことなどを知るところから始めます。送迎から支援、保護者の方への報告まで、先輩に同行。子どもたちとの関わり方や信頼関係の築き方を、実践を通して学びましょう。 2～3ヶ月経って子どもたちの顔と名前が一致してきたら、少しずつ主体的に支援に関わっていきます。支援方針を話し合う会議にも参加し、あなたの視点からの気づきやアイデアもぜひ発信してください。施設全体で子どもたちの成長を見守るのが私たちのスタイル。担当制ではないので、1人で悩みを抱え込むことはありません。理学療法士や看護師などとも連携しながら、チーム一丸となって子どもたちの「できた！」を支えましょう。
先輩インタビュー／2017年入社	もともと人と関わる仕事に興味があり、保育の学校へ。実習で放課後等デイサービスを知り、子ども1人ひとりの個性と深く向き合う面白さに惹かれました。いくつか施設を見学した中で、当施設は特に雰囲気が明るく、子どもへの接し方が指導ではなく対話だったのが印象的で入社を決めました。私が大切にしているのは、友達のように同じ目線で「一緒にやってみよう！」と関わること。そのほうが子どもたちも心を開いて、好きなことや得意なことをたくさん話してくれるんです。できなかったことができるようになった瞬間や、喜びを保護者の方と分かち合えることが、1番のやりがいですね。一緒に子どもたちの「できた！」を増やしていきましょう。

会社名	株式会社POSITIVE GREEN
設立	2013年
代表者	代表取締役　柴田謙一
資本金	500万円
従業員数	16名（2025年8月時点）
売上高	1億884万円（2024年9月期実績） 1億828万円（2023年9月期実績） 1億651万円（2022年9月期実績）
事業内容	放課後等デイサービス『みらいのいぶき新宮』の運営
事業所	福岡県糟屋郡新宮町三代西1-1-7 エルヴェール新宮1-D
企業ホームページ	https://mirainoibuki.com/

会社名

株式会社POSITIVE GREEN

設立

2013年

代表者

代表取締役　柴田謙一

資本金

500万円

従業員数

16名（2025年8月時点）

売上高

1億884万円（2024年9月期実績）
1億828万円（2023年9月期実績）
1億651万円（2022年9月期実績）