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セールスエンジニア（未経験歓迎）◆リモート可／フレックス／基本土日休み／賞与年2回／有休取得率89%

NTTビジネスソリューションズ株式会社（NTTグループ）

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プロ取材

本社で働く採用担当の角井さん、村上さんを取材しました。有給休暇の取得は会社で義務付けられており、好きなタイミングでしっかり休むことが可能。1時間単位で取得できる柔軟な仕組みもあります！

エン転職取材担当者

鈴木

NTTビジネスソリューションズ株式会社（NTTグループ）

掲載期間25/11/10～25/12/21
最終更新日25/11/19

セールスエンジニア（未経験歓迎）◆リモート可／フレックス／基本土日休み／賞与年2回／有休取得率89%

正社員契約社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内転勤なし

リモートワークも、IT資格も。イイとこ取りな働き方。

【Before】こんな不安を抱いていませんか…？
・プライベートは二の次…残業や不規則な休みで、自分の時間は後回し。
・スキルに自信なし…「自分には何もない」と、新しい挑戦をためらう。

【After】 NTT西日本グループの当社に転職すると…
◆NTTグループの安心感！
西日本の通信インフラを支える「NTT西日本のグループ」だから将来も安心。転勤もないので、腰を据えてキャリアを重ねられます！

◆自分の時間もたっぷり！
残業は月平均13時間と、仕事終わりの時間もたっぷり。また、有休取得率も89％と高く、趣味や友人との時間も大切にできたり、週に2回在宅勤務ができたりと、無理なく働けます！

◆IT人材として活躍！
100種類以上の講座を受けられる研修で基礎を固め、「ITパスポート」や「基本情報技術者試験」といった国家資格にも挑戦可能。IT人材として活躍できます！

もし【Before】にひとつでも当てはまったら、それは新しいキャリアを始めるサイン。理想の働き方への第一歩を、踏み出しませんか？

募集要項

仕事内容	セールスエンジニア（未経験歓迎）◆リモート可／フレックス／基本土日休み／賞与年2回／有休取得率89% 全国の民間企業や自治体、病院、銀行など、様々な法人のお客様のビジネスや活動を「ICT（情報通信技術）」でサポートしている当社。あなたには、お客様へのICTソリューションの提案や、システム導入に向けたプロジェクト管理をお任せします。＼ICTって何？／ ICTは「Information and Communication Technology（情報通信技術）」の略。お店のキャッシュレス決済、会社のテレワークなどもICT技術のひとつ。こうした技術でお客様や社会のDX化を推進しています。＼経験に応じてステップアップ！／「ICTって？」というレベル感の方も安心できるよう、最初は簡単な事務からお任せ。もちろん、経験者は早期から活躍していただけます。 ▼事務業務からスタート￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣先輩社員のOJTのもと、ビジネスマナーや仕事の流れを学んでいきます。まずは、契約書の作成など簡単な事務から始めて、できることを増やしていきましょう。 ▼1年ほどかけてひとり立ち￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣お客様へのソリューション提案や、システム導入後の運用保守などあなたの成長速度やスキルにあわせてお任せ。ひとつの案件は2～3名のチーム制で進めることが多く、先輩がつきっきりで教えてくれます。 ▼より上級の仕事に挑戦￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣大規模案件における提案から構築、一連のプロジェクトのマネジメント業務、ベンダー（製品やシステムを販売する会社）への管理指導などを担う機会も。長期的にスキルアップできます。 ※週1～2日はリモートワークが可能。フレックスタイム制も導入しているのでフレキシブルに働けます。 ※最初はひとつのプロジェクトからスタート。慣れたら3～5件を同時に受け持ちます。
応募資格	高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎【契約社員】経験やスキルは不問。意欲重視の採用です！ ……異業種からの転職者も多数活躍中！…… 先輩たちの前職は、ホテルのフロントスタッフ、事務職、アパレル販売員、モバイルショップのスタッフなど様々。「ポテンシャル採用」を大切にしているので、これまでの経験は問いません。ICT分野への興味をお持ちの方、大歓迎です！【正社員】正社員で採用する場合もあります。正社員は下記いずれかが必須です。 ■法人営業経験（1年以上） ■IT・通信関連の資格 ■IT・通信関連の業務経験（1年以上）・ITエンジニアの業務経験（SE等）・企業／自治体／学校でシステム導入を担当した経験・業務のDX化を担当した経験・通信建設会社での業務経験（設計／構築／保守等）
募集背景	＜未経験からNTTグループの一員になりませんか？＞￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ NTT西日本グループとして、社会のDX化を推進する当社。官公庁や大手企業、医療機関といったお客様の課題を、ICTソリューションで解決しています。社会からのニーズは増え続けており、事業はまさに拡大中。この成長をさらに加速させるため、【今回65名以上】の新しい仲間を大規模募集することになりました。未経験から「NTT西日本の顔」として、地域に根ざして活躍できるチャンスです。
雇用形態	正社員契約社員【契約社員】 ※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇などに変更はありません。 ……正社員登用あり！…… 年1回、正社員登用試験を実施しています。頑張り次第では、早期の正社員登用も可能。実際に、入社1年目でチャレンジし、2年目を迎えるタイミングで正社員に切り替わった人もいます。 ◎正社員で採用する場合もあります。正社員の場合は、4ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇などに変更はありません。
勤務地・交通	＼希望考慮！転勤なし！／「☆」は契約社員のみの募集週1～2日は在宅OK。U・Iターンも歓迎！【関西】 ■大阪　　大阪市西区☆・大阪市都島区☆ ■和歌山　和歌山市☆ ■京都　　京都市中京区☆ ■滋賀　　大津市☆ ■奈良　　奈良市☆ ■兵庫　　神戸市中央区☆・姫路市☆ 【東海】 ■愛知　名古屋市中区☆・名古屋市北区☆・半田市☆ ■静岡　浜松市中央区☆・静岡市葵区☆・富士市☆ ■三重　津市☆ ■岐阜　岐阜市☆ 【北陸・甲信越】 ■石川　金沢市☆ ■富山　富山市☆ ■福井　福井市・敦賀市【中国】 ■広島　広島市中区☆ ■島根　松江市☆ ■岡山　岡山市北区☆ ■鳥取　鳥取市　 ■山口　山口市☆ 【四国】 ■香川　高松市☆ ■高知　高知市 ■徳島　徳島市 ■愛媛　松山市☆ 【九州】 ■福岡　　福岡市博多区☆・北九州市小倉北区☆ ■佐賀　　佐賀市☆ ■長崎　　長崎市 ■熊本　　熊本市中央区☆ ■大分　　大分市☆ ■鹿児島　鹿児島市☆ ■宮崎　　宮崎市 ■沖縄　　那覇市☆ 交通各支店により異なります。最寄駅は下記の通りです。【関西】 ■大阪　　阿波座駅☆・都島駅☆ ■和歌山　和歌山市駅☆ ■京都　　烏丸御池駅☆ ■滋賀　　びわ湖浜大津駅☆ ■奈良　　近鉄奈良駅☆ ■兵庫　　神戸三宮駅☆・姫路駅☆ 【東海】 ■愛知　上前津駅☆・志賀本通駅☆・半田駅☆ ■静岡　第一通り駅☆・音羽町駅☆・吉原本町駅☆ ■三重　津駅☆ ■岐阜　名鉄岐阜駅☆ 【北陸・甲信越】 ■石川　野町駅☆ ■富山　富山駅☆ ■福井　新福井駅・敦賀駅【中国】 ■広島　紙屋町西駅☆ ■島根　松江駅☆ ■岡山　郵便局前駅☆ ■鳥取　鳥取駅 ■山口　湯田温泉駅☆ 【四国】 ■香川　瓦町駅☆ ■高知　高知城前駅 ■徳島　徳島駅 ■愛媛　松山市☆ 【九州】 ■福岡　　博多駅☆・旦過駅☆ ■佐賀　　佐賀駅☆ ■長崎　　新地中華街駅 ■熊本　　九品寺交差点駅☆ ■大分　　大分駅☆ ■鹿児島　天文館通駅☆ ■宮崎　　宮崎駅 ■沖縄　　壺川駅☆
勤務時間	フルフレックスタイム制（標準労働時間／1日7.5時間） ※九州、沖縄は11時～15時のコアタイムあり＜勤務時間例＞ 9：00～17：30 10：00～18：30 ◎残業は月平均13時間以内です。
給与	【契約社員】 ■大阪：月給19万1470円～22万1470円 ■兵庫・京都・奈良・滋賀・広島・愛知：月給18万4470円～21万4470円 ■上記以外：月給17万6470円～20万6470円【正社員】 ■大阪：月給22万6290円～24万6290円 ■兵庫・京都・奈良・滋賀・広島・愛知：月給22万6290円～23万6290円 ■上記以外：月給21万6290円～23万6290円 ◎時間外手当は別途支給します。 ◎上記に加え、年2回の賞与を支給します。 ◎経験や資格に応じて、手当（月給に加算）が支給されます。年収例 ■契約社員 250～310万｜入社2年目～ ■正社員 400万｜入社3年目 500万｜入社4～6年目 600万｜入社6～8年目 ※契約社員の場合、1～2年で正社員登用後に上記となります。 ※スキル・エリアにより変動
休日休暇	＜年間休日122日＞ ■完全週休2日制（土日休み） ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇（3日） ■年末年始休暇（12月29日～1月3日） ■有給休暇（1日、半日、1時間単位で取得可）◎取得率89.2%！ └採用月・勤続勤務期間に応じて付与 ■産前産後休暇（取得・復帰実績あり） ■育児休暇（取得・復帰実績あり） ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■特別連続休暇（年2日）＜有給休暇について＞ ■正社員採用初年度は採用月に応じて付与します。勤続年数1年以上となった場合は20日の年次有給休暇を付与します。 ■契約社員勤続勤務期間に応じて付与します。
福利厚生・待遇	■昇給年1回（6月） ■賞与年2回（6月・12月） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）＜各種手当＞ ■交通費支給 ■時間外手当全額 ■出張手当 ■リモートワーク手当 ■子育て・介護手当　※正社員のみ＜各種制度＞ ■正社員登用制度 ■資格取得支援制度（対象資格取得の場合、合格で全額支給　※社内規定あり） ■慶弔金（結婚・弔慰・災害見舞）　※正社員のみ ■確定拠出年金奨励金　※正社員のみ ■住宅ローン返済補助　※正社員のみ ■退職金制度　※正社員のみ＜その他＞ ■NTT健保加入 ■定期健康診断 ■専門医への健康相談 ■業務災害補償 ■社内制度相談室 ■社員食堂（一部エリア） ■社内分煙 ■私服勤務OK ■テレワークOK（週1～2日程度） ■副業OK（許可制） ■NTTベネフィット・パッケージ └フィットネス補助や、レジャー施設・映画・ミュージカルの割引などがあります。
OJTに加えて、手厚い研修をご用意！	■本社研修「関係構築力研修」「ビジネスマナー・マインドセット研修」「SE業務基礎研修」などを実施。2年目以降は「プロジェクトマネジメント基礎研修」など、さらに実践的な研修を行ないます。 ■Web学習オンライン型学習プラットフォームでも学習可能です。eラーニングの受講支援も完備しており、100種類以上の講座をご用意。外部だと5～6万円の講座も無料です。（修了した場合に支給）セールスエンジニアは「どのような設備や手法を導入すれば、課題を解決できるか」を技術的な視点から見極めることが大切。そのため、『ITパスポート』『基本情報技術者』『.comMaster』など、資格取得もサポートしています。
先輩社員に聞いた、いち押しポイント！	■27歳／Aさんリモートワークやフレックスタイム制度など、柔軟に働ける環境が整っていて驚きました。子育てをしながら働く人も多く、心強いです。福利厚生も充実していますし、ワークライフバランスを大切に働けています。 ■24歳／Bさん研修制度がとても充実していて、ありがたかったです。先輩も穏やかで優しい人ばかり。上下関係も厳しくなく、周囲の人に相談しやすかったので、未経験から成長することができました！ ■32歳／Cさん未経験から大規模な案件に携われるのは、いい意味でギャップがありました。商材が豊富なので、様々なお客様の役に立てることも、面白いポイントだと思います。

転職・求人情報イメージ1 — 職場の風景です。取引先の担当者はもちろん、社内の営業や、営業推進担当など、様々なメンバーと関わり合いながら業務を進めていきます。

転職・求人情報イメージ2 — 全社の有休取得率は89.2%。1時間単位の取得も可能なので「15時まで働いて、残りは休む」といった働き方もOKです。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!

取材から受けた会社の印象

西日本全域に拠点を展開する同社。「NTT西日本グループ」の一員であることに加えて、グループの中でも確かなポジションを築いているそうです。

今後もさらなるマーケット拡大が見込まれる情報通信（ICT）産業。グループ全体の成長を牽引する存在として、大きな期待を背負われています。

安定した経営基盤が魅力の同社ですが、採用担当の方を取材して、“社員を大切にする風土”も同じくらい魅力的だと感じました。

「有休取得率は89.2%です。全社員に積極的に有休を使ってもらうことが、会社の取り決めとなっているんです。全日・半日はもちろん、1時間単位での取得も可能ですよ」というお話が特に印象的でした。

今後もさらなる展開を進める同社に、目が離せません。

この仕事のやりがい＆厳しさ

やりがい◎社会的インパクトの大きな仕事。
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取引先は、官公庁や地方自治体、銀行、病院、大手民間企業など。社会的に影響力の大きなお客様に向けて、ICTソリューションを提供しています。

例えば、公立学校のオンライン授業導入に関わり、自分が住む町に貢献したり。大手企業のネットワーク整備を担当し、家族や友人に自慢できたり。自分の仕事の成果がテレビやネットニュースで話題になる…なんてことも。

ICTは日々進化していて、活用の可能性は無限に広がっています。自分たちの仕事が、多くの人々の役に立つやりがいを実感できるでしょう。

厳しさ△知識を習得する大変さがあります。
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ICTソリューションは幅広い領域で新たな価値を創造することが可能です。同社では、防災・教育・医療・観光・河川など、世のありとあらゆる対象に対してシステムの導入を推し進めています。

提案するお客様、担当する案件が違えば、必要となる知識も様々。システムの設計・構築、運用を行なう上での専門知識はもちろんのこと、お客様の業界に関わる基礎知識や時事問題など、勉強しなければならないことがたくさんあるでしょう。

さらに、IT業界はトレンドの移り変わりが激しく、新しいものがどんどん生み出されていきます。そのため、一度覚えて終わりではなく、その都度コツコツ勉強していく大変さがあるでしょう。

この仕事の向き＆不向き

向いている人◎大手グループの待遇のもと働きたい方
土日祝は必ずお休み、残業は月平均13時間以内と、プライベートも充実させられる環境です。「仕事だけでなく、自分の時間も大事にしたい」「無理なく働ける環境を選びたい」という方におすすめです。

◎イチからITスキルを身につけたい方
未経験からITに関するスキルを身につけられます。「ITやICTに興味がある方」「将来性のあるスキルをイチから身につけたい方」にピッタリです。

向いていない人△人と接するのが苦手な方
お客様や社内の関係者、チームの先輩など、複数の人と関わり調整を行なうことになります。「人とコミュニケーションを取るのが苦手な方」「相手の状況に合わせた対応ができない方」には向きません。

会社概要NTTビジネスソリューションズ株式会社

NTTビジネスソリューションズ株式会社

私たちと一緒に働きませんか？

設立	2013年
代表者	代表取締役社長北山泰三
資本金	1億円
従業員数	1万4000名（2024年7月）
事業内容	ビジネスユーザーに対する情報通信システムの提案、構築、サポート等業務
事業所	本社／大阪府大阪市北区大深町3-1
関連会社	西日本電信電話株式会社（100%株主）
当社の想い	～～「ワークインライフ」の実現を目指しています～～「Work（仕事）とLife（人生）は、その2軸でバランスを取るものではなく、Workは様々なLife要素の一つ」であり、社員がどれ一つ諦めることなく「いきいき」と能力を発揮できる環境づくりが重要という考え方を大切にしています。
企業ホームページ	https://www.nttbizsol.jp/
採用ホームページ	NTTビジネスソリューションズ株式会社　私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/west_saiyo4/

応募・選考について

入社までの流れ	STEP1 書類選考 STEP2 面接1～2回 STEP3 内定！ -------------------------------------- ★こちらからご連絡をさせていただきます -------------------------------------- 書類選考が通過しましたら、NTTビジネスソリューションズ採用事務局の【nttbs-recruit@s-hr.jp】よりご連絡をさせていただきます。ご確認よろしくお願い致します。 -------------------------------------- ★柔軟な対応を心がけています -------------------------------------- ■ご応募から内定までは4週間の予定。ご応募から1ヶ月以内のご入社が可能です。 ■平日夕方以降・土日祝日の面接も可能。お気軽にご相談ください！ ■一次面接はオンラインで実施します。面接には私服でご参加いただいて構いません。 -------------------------------------- ★面接日程の調整もお気軽にご相談ください -------------------------------------- 日程の変更をご希望の際は、可能な限り、前日までにご連絡いただけますと幸いです。もし「当日に体調が悪くなってしまった」「急用が入ってしまった」という場合は、遠慮せずご連絡ください。改めて面接の日程を決めさせていただきます。 -------------------------------------- ★面接にはリラックスしてお越しください -------------------------------------- 面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、ぜひリラックスしてお越しください。「実際の働き方は？」「教育体制について詳しく知りたい」といった質問にもお答えします。遠慮なくご相談ください。 ※当該求人の採用・選考に関する業務の一部を【エン株式会社】に委託しております。今回の採用・選考に介して開示いただいた個人情報を同社へ開示することと、一部の業務を同社で実施することをあらかじめご了承ください。
応募受付方法	当ページよりご応募ください。追って、連絡いたします。
面接地	採用予定の拠点、またはオンライン上で実施します。
連絡先	【本社】〒530-0011 大阪府大阪市北区大深町3-1 担当人事担当 E-MAILsaiyou-bs@west.ntt.co.jp

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