『あかのれん』の店舗運営スタッフ(店長候補)◆月収30万円以上も可能/賞与4ヶ月分/定着率90%の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2025/08/25 - 2025/10/19)
『あかのれん』の店舗運営スタッフ(店長候補)◆月収30万円以上も可能/賞与4ヶ月分/定着率90%
正社員職種未経験OK業種未経験OK残業月20h以内内定まで2週間
“ここでずっと”を叶える。
収入・働きやすさ・キャリア全部そろう条件はこれです。
東海エリアを中心に、レディース・メンズ・シニア・キッズと幅広い商品を扱う『あかのれん』。99店舗を展開し、お客様に愛されています。定着率90%以上を誇る当社の魅力をご紹介します。
\給与でしっかり還元!/
月給27万円以上のスタート。店長は月4~6万円、バイヤーは月6~9万円の手当がつきます。賞与実績も4ヶ月分、店長の平均年収は506万円と頑張りを還元します!
\キャリアの道は無限大!/
当社でのキャリアアップは遠いものではなく、半年以内に店長へ挑戦ができます。さらに1~3年後には全員がサブバイヤーへ。それだけで終わらず、現場経験を活かして仕入れの最前線に立つバイヤー、複数店舗を束ねるエリアマネージャーなど、あなたのキャリアに天井はありません。
\ワークライフバランスも整う!/
業界平均より多い月9日休みで、残業も月20時間以内。子どもの行事で休みを取ったり、お盆休みが取れたり、あなたの私生活に合わせて融通を利かせることもできます。
末永く働ける環境を用意してお待ちしております。
募集要項
| 仕事内容 |
『あかのれん』の店舗運営スタッフ(店長候補)◆月収30万円以上も可能/賞与4ヶ月分/定着率90% リーズナブルな日常ファッションアイテムを提供する『あかのれん』の店舗運営業務をお任せ。店長の先も本社で市場調査や仕入れなどの経験を積み、仕事の面白さを深めていける環境です。
【あかのれんについて】 若年層向けのカジュアルファッションから、子供服、シニア向け、生活雑貨など多彩な商品が並ぶ店舗。購買層は10代から70代まで様々ですが、特に多いのがお昼時にスーパーで買い物した“ついで”に立ち寄られる主婦の方や、「何か安くなってないかな」とふらっと来店される50代以上のお客様です。
※店舗により異なりますが、平日は数百人~数千人程度が来店されます。
▼まずは店舗で販売から!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎品出し ◎ポップ作成 ◎接客 など └品出しはレイアウト見本に沿っていかに効率よく進められるかの勝負。陳列後、注力商品や店舗の売れ筋商品などにポップをつけてアピールしましょう。その他、レジの開け閉めや清掃といった運営業務もお任せします。
▼半年で店長として管理業務に挑戦!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎売上・在庫・備品の管理 ◎社員やアルバイトのシフト作成・教育
▼1~3年後はサブバイヤーへ!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎市場調査や自社店舗訪問 ◎店舗とバイヤー間の調整役 └バイヤーと共に仕入れの商談や買い付けに同行することも。
▼その後もキャリアが続く!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ サブバイヤーとして仕入れも経験するからこそ、バイヤーに「この商品を入れてほしい」「売り場はこうした方がいい」といった意見も積極発信できるように。そうして将来的にも、仕入れで10億円単位のお金を動かすバイヤー、適切な商品展開の戦略を練るMD、地域を統括するエリアマネージャーなど、様々な道がひらかれています! |
| 応募資格 |
専門卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 └店長より先のキャリアで社用車を使用していただきます。
◎意欲重視の採用です! ◎下記のような経験をお持ちの方はなお歓迎! └服飾系の専門学校を卒業された方 └アパレル・ファッション業界や繊維業界で働いた経験がある方 └業種問わず、仕入れを担当したことがある方
|
| 募集背景 |
◎組織体制強化のため、新たな仲間10名を積極採用! 今年で創業106周年を迎える当社。現在は中部近畿地区12府県下で99店舗を展開しています。スーパーやドラッグストアに隣接して出店することで、買い物の“ついで”に足を運んでくださるお客様からの支持を集め、売上も右肩上がり。「100店舗展開達成」も目の前です。
そこで、新しい店舗のオープンも見据え、店長候補となる店舗運営スタッフをお迎えすることになりました。店長にキャリアアップした後も、教育の一環としてサブバイヤーへとキャリアを進め、ゆくゆくはバイヤーにも挑戦可能。国内トップクラスの事業規模を誇る当社で、末永いキャリアを築き上げてください。 |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間3ヶ月あり。その間の待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
東海・北信越・関西の99店舗いずれか └サブバイヤーになると本社勤務・直行直帰可能!
■愛知県 名古屋市、豊橋市、岡崎市、一宮市、半田市、春日井市、豊川市、碧南市、刈谷市、豊田市、安城市、西尾市、蒲郡市、犬山市、稲沢市、東海市、尾張旭市、日進市、愛西市、海部郡蟹江町
■岐阜県 岐阜市、大垣市、高山市、多治見市、関市、中津川市、瑞浪市、羽島市、恵那市、美濃加茂市、土岐市、各務原市、可児市、羽島郡岐南町、不破郡垂井町
■三重県 津市、四日市市、伊勢市、桑名市、鈴鹿市、名張市
■静岡県 静岡市、浜松市、富士宮市、富士市、磐田市、焼津市、掛川市、菊川市
■富山県 富山市、高岡市
■石川県 金沢市、野々市市
■福井県 福井市
■長野県 長野市、塩尻市
■滋賀県 彦根市、東近江市、大津市
■京都府 宇治市
■大阪府 大阪市、堺市、吹田市、茨木市
■奈良県 大和高田市
<本社> 愛知県名古屋市南区内田橋1-3-19 └2022年に移転した綺麗なオフィスです。
交通
各店舗により異なります。詳細は下記ページをご覧ください https://www.akanoren-nagoya.co.jp/shop
◎いずれも車通勤OK(駐車料金:月額2000円) └入社後、店舗運営スタッフ~店長の間は駐車料金がかかります。 └サブバイヤー・バイヤー・エリアマネージャーになると社用車を使うため、駐車料金はかかりません。
|
| 勤務時間 |
■店舗:シフト制/実働8時間(休憩90分) └9:45~19:15/10:45~20:15の交替制となります。 └既存店のうち21時閉店の10店舗では、[11:45~21:15]の勤務となる可能性があります。
■本社:9:00~18:00(休憩60分)
◎残業は月20時間以内です。 |
| 給与 |
月給27万円~35万円+賞与年2回(昨年度実績4ヶ月分)+各種手当 ◎月給額は経験・スキルを考慮の上、決定します。 ◎時間外手当は全額支給です。
年収例
440万円/30歳・入社1年目(月給28万円+賞与)※店長職 580万円/35歳・入社5年目(月給36万円+賞与)※バイヤー職 630万円/38歳・入社7年目(月給39万円+賞与)※バイヤー職
|
| 休日休暇 |
■週休2日制(月9日休み) └土曜日に休みを取ることもできます! ■有給休暇(平均取得日数7.9日) ■産前産後休暇(取得・復職実績あり) ■育児休暇(男女とも取得・復職実績あり) ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■永年勤続休暇 ■特別休暇(人事異動毎に新業務への着任準備期間として3日取得可能) ■半期休暇(半年に1回/年2回取得可能)
◎5日以上の連続休暇も取得可能です!
==先輩からのコメント== 上司との距離も近く、子どもの行事での休みなど、融通をきかせてくれます。年末年始休暇やお盆休みで地元に帰省するときも、地元周辺で働けるように手配してくれることも。とても働きやすい環境です。 |
| 福利厚生・待遇 |
■昇給 年1回(4月) ■賞与 年2回(7月・12月/2024年度実績4ヶ月分) ■交通費(全額支給) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(全額支給) ■退職金 ■財形貯蓄制度 ■オフィス内禁煙 ■マイカー通勤可 ■駐車場あり ■独身寮完備 └20~25平米、家具家電付き、駐車場込みで月5000円。浴室乾燥機、温水洗浄便座完備です。
==独自の待遇== ■家族手当(子ども1人につき:月1万5000円) ■店長手当(月4万~6万円) ■サブバイヤー手当(月5万~7万円) ■バイヤー手当(月6万~9万円) ■他店応援手当 ■社員購入品割引制度 ■労災総合保険加入 ■社用車貸与 └サブバイヤー・バイヤー・エリアマネージャーは社用車通勤が可能です。 ■海外研修 └オーストラリア・米国への視察ツアーで海外のトレンドを体験。中国の工場研修も計画中! |
| 配属部署 |
▼スタッフ体制 ・1店舗あたり社員1~3名 ・パート・アルバイトスタッフ7~20名程度 └1日5~16名程度で店舗を運営しています。学生のほか、10年以上働く30~50代のベテランパートスタッフなど、年齢層はさまざまです。
◎直近3年の定着率は90%!
▼店長の負担を分担! 店長に業務が極端に集中することがないよう、各店舗に2~4名の店長補佐(ロングパート)が在籍。店長の代わりに店舗を仕切ったり、オープン・クローズ業務を行なったりします。
▼入社後の流れ まずは配属店舗の店長や先輩のもとで仕事を覚えます。アルバイト教育用に作り込まれたマニュアルあり。未経験の方も安心してくださいね! |
| キャリアステップ |
▼販売スタッフ まずは現場業務を習得。店長や先輩スタッフが未経験からの立ち上がりも支えます。
▼店長(入社半年程度) 接客・販売経験をお持ちの方は最短3ヶ月、未経験の方は半年程度で店長へ。2~4年かけ、1~2店舗で店長を経験していただきます。
▼サブバイヤー(1~3年目) 市場調査や自店舗訪問、在庫コントロールのほか、バイヤーの買い付けにも同行します。
▼バイヤー・MDなど(4~5年目) 店舗・仕入れどちらの業務も知った上で、バイヤー、MD、エリアマネージャーなど、次のキャリアへ進めます。選択肢が豊富な分、平均勤続年数も18年と長め。年次を問わず積極性を評価し、20~30代にも重要な役目を任せています! |
株式会社あかのれんの『あかのれん』の店舗運営スタッフ(店長候補)◆月収30万円以上も可能/賞与4ヶ月分/定着率90%(1377923)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。