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「株式会社新朝プレス/ふるさと納税の企画提案営業(未経験歓迎)◆地方創生に携わる/年休128日/土日祝休み/残業少なめ」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エン】の転職サイトには、法人営業の転職・求人情報が満載です!

ふるさと納税の企画提案営業(未経験歓迎)◆地方創生に携わる/年休128日/土日祝休み/残業少なめ
株式会社新朝プレス
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プロ取材
本社で働く、先輩社員の方々を取材。ふるさと納税事業にも参画し、60自治体を支援する安定成長企業です。地方創生という大きなテーマに挑戦し、未来を切り開く、そんなやりがいを感じられるでしょう。
エン転職 取材担当者
山下
取材担当者-山下
株式会社新朝プレス掲載終了間近
掲載期間25/09/2925/11/23
最終更新日25/11/04

ふるさと納税の企画提案営業(未経験歓迎)◆地方創生に携わる/年休128日/土日祝休み/残業少なめ

正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日
ふるさと納税の企画提案営業(未経験歓迎)◆地方創生に携わる/年休128日/土日祝休み/残業少なめイメージ1
地域の魅力を発掘して発信していく、地域貢献に直結する仕事。自治体や事業者、生産者さんなどに大きなメリットをもたらす、影響力の大きな仕事です。
あなたの提案は、地域の未来を変えるかもしれない。
◆提案ひとつで、地域を動かす営業です。
この仕事は、ただ数字を追う営業ではありません。自治体と地元の事業者をつなぎ、その土地ならではの魅力を全国に届けることで、長く応援してくれるファンを増やせます。あなたのアイデアが地域の未来を支える力になっていくのです。

◆成果は、笑顔や「ありがとう」からも。
直接地域を訪れて魅力を見つけて企画を提案し、寄付額アップや新しいファンづくりにつなげていきます。その成果は数字だけでなく、地域の人の笑顔や「ありがとう」の声、街のにぎわいとしても実感でき、やりがいを肌で感じられます。

◆未経験でも、胸を張って提案できます。
当社はいち早く「楽天ふるさと納税」のパートナーとなり、全国150以上の自治体との取引実績を築いてきました。長年培った地域発信力も活かし、魅力を伝えていきます。チームで動くため、未経験でもご安心ください。

あなたの提案で、地域はもっと元気になる。一緒に地域を魅力的に育てていきましょう。

募集要項

仕事内容
ふるさと納税の企画提案営業(未経験歓迎)◆地方創生に携わる/年休128日/土日祝休み/残業少なめ
\ふるさと納税を通じて、地域の魅力発信や活性化を手がけます/
自治体と事業者の架け橋となり、ふるさと納税事業を通じて地域の活性化を支えていきます。寄付額を増やすだけでなく、その地域ならではの魅力を全国に届け、継続的なファンを生み出すことがミッションです。地域貢献する実感も得られます。

<具体的には>
パートナー契約を結んでいる自治体と協力し、地域の課題や目標を丁寧にヒアリング。寄付額向上に向けた 戦略作り を行い、地域の魅力を最大限に活かす施策を提案します。さらに、自治体内の事業者に対してはふるさと納税制度の仕組みやメリットをわかりやすく説明し、返礼品の開発・改善をサポート。一気通貫の体制で運営面まで伴走し、安心して参画いただけるようご案内していきます。

■事業者へのアプローチ
自治体と連携し、事業者様に電話や訪問でアプローチ。公共性の高い事業のため、話を聞いてもらいやすいのが特徴です。

■マーケティング・PR戦略
SNSやメルマガでの情報発信、観光誘致を意識した施策など、地域の魅力を発信する企画を立案します。

■運用改善提案
寄付者レビューキャンペーンや納期改善など、寄付額増加のための具体策を提案します。

■窓口対応
事業者との窓口的なポジションとなり、各業務はチームで協力して手がけます。

■返礼品の企画・選定
営業推進チームの分析結果をもとに、寄付額向上につながる商品やページ改善案を事業者・自治体へ提案します。

■商品管理・発送業務の受託調整
注文後の発送指示や在庫確認はCS部門が担当。営業は事業者と社内をつなぐ役割を担います。
応募資格
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK

■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方

\こんな人にピッタリ!/
□地域の活性化や街づくりに関心がある
□人と話すのが好き
□地域の魅力発信に興味がある
□チームと協力して働きたい
□未経験から新しいことに挑戦したい

※営業経験や物販・ECサイト運営の経験がある方は歓迎します。
※必須ではありませんが、接客・販売経験などをお持ちの方は活かせます。
募集背景 \ふるさと納税事業が好調!増員募集します/
月刊情報誌『タウン情報もんみや』や、栃木のこだわりの名店を紹介するグルメガイド『The Dish』の発行をはじめ、地域密着の出版事業を長年にわたり展開してきた当社。地域の価値を再発見するきっかけを届ける、そんな事業を展開しています。

そんな出版事業にとどまらず、EC事業やふるさと納税支援事業にも注力。生産者や事業者などの地域の方々と協力しながら、魅力を全国に届ける取り組みを続けています。

特に、ふるさと納税事業は当社の主力事業として成長を続けており、自治体との連携も全国規模に拡大中です。より多くの地域に貢献できる体制を強化するため、新たな仲間を募集します。
雇用形態
正社員

※3ヶ月の試用期間があります。期間中の待遇などに変化はありません。
※研修期間中の約2週間は、【栃木県宇都宮市】にて研修を行います。
勤務地・交通
■中部オフィス/岐阜県岐阜市金町6-21 岐阜ステーションビル 801号
■紋別オフィス/北海道紋別市幸町4-2-6
■相模原オフィス/神奈川県相模原市中央区千代田1丁目6-8オアシス相模原ビル 501号

※勤務地は希望を考慮して決定します。
※将来的な転勤の可能性もあります。(全国の自治体を担当していることもあり、本人のキャリアと相談した上で、転勤の可能性もあります。)
※マイカー通勤可!駐車場も完備しています。(勤務地による)

◎研修は【栃木県宇都宮市】で行います。
交通
■中部オフィス
名鉄各務原線「名鉄岐阜駅」より徒歩7分
高山本線「岐阜駅」より徒歩7分

■紋別オフィス
都市間バス 札幌より紋別バスターミナル行き・終点下車徒歩3分
オホーツク紋別空港より、空港連絡バスで紋別バスターミナル行き・終点下車徒歩3分

■相模原オフィス
JR「上溝駅」より徒歩23分

<研修先>
■本社
JR「宇都宮駅」より徒歩26分
東武宇都宮線「宇都宮駅」より徒歩12分

■駒生オフィス
JR宇都宮駅西口より関東バス「西中丸」下車徒歩2分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間・休憩60分)
※平均残業時間は、月25時間程度です。
給与 月給26万円以上
※スキルや能力を考慮して決定します。
※上記金額には30時間分・月5万円の固定残業代が含まれています。固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。
年収例
400万円(32歳・入社3年目・主任)
休日休暇 <年間休日128日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇(3日)
■夏季休暇(5日)
■有給休暇(10日~20日)※時間単位可
■育児休暇
■介護休暇

★5日以上の連続休暇の取得OK!
福利厚生・待遇 ■昇給 年1回(11月)
■賞与 年2回(5月、11月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(規定あり)
■残業手当(固定残業代制 超過分別途支給)
■家族手当
■役職手当
■退職金制度
■服装自由
■従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
■観戦チケット付与
■屋内全面禁煙(喫煙所あり)
■マイカー通勤可、駐車場あり(勤務地による)
入社後の流れ ▼本社研修(約2週間)
栃木県(宇都宮市)でふるさと納税制度や業界知識を座学で学びます。応募される方の事情(長期間家を空けられない等)も考慮し、期間や方法は状況に応じて柔軟に調整します。

▼現地でのOJT研修
配属先拠点にて先輩社員に同行し、自治体担当者との打ち合わせや事業者への提案に同席。その自治体の特徴、業務の流れなどを実践的に学びます。
★経験豊富な社員がトレーナーとなり、サポートします。

▼担当の引き継ぎ
研修で学んだ知識を活かし、少しずつ担当の自治体や事業者を引き継ぎます。

▼独り立ち(入社3ヶ月頃が目安)
独り立ち後も常にチームで連携・サポートし合うためご安心ください。
社員インタビュー ◆この仕事の魅力は?
ふるさと納税は納税額が増えるだけでなく、地域の産業や文化を未来へ残す仕組み。ある自治体では、新参画の農家さんの商品が予想以上に寄付者から支持され、生産量を倍に拡大。「孫の代まで農業を続けられる」と喜んでいただけたときは、本当に胸が熱くなりました。

◆大切にしていることは?
信頼です。自治体・事業者・寄付者など関係者全員が安心できるよう、情報の正確さや納期厳守など、基本を徹底。信頼いただけると新しい提案も受け入れてもらいやすいんです。

◆どんな人が合う?
人と話すことが好きな方、好奇心が強い方ですね。特産品や文化を知るのは面白いし、それを全国に広める方法を考えるのはワクワクしますよ。
転職・求人情報イメージ1
タウン情報誌や通販事業といったこれまでの事業で培ったノウハウを活かし、魅力を発信!どの仕事も周りのメンバーと協力するため、心強さも◎です。
転職・求人情報イメージ2
市場拡大が続くふるさと納税事業。今回の募集も、拠点拡大に伴うものです。今後も全国的な拠点展開を計画しており、ますます事業は拡大していきます。

プロフェッショナル取材者のレビュー

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取材から受けた会社の印象

\成長市場の中で安定基盤を持ち続けている企業/
同社は、栃木県のタウン誌『Monmiya』を約50年発行してきた地域密着型の企業。1970年代のタウン誌ブームを背景に、地元の魅力発信を続けてきました。2000年頃には通販事業へ進出し、楽天市場で特産品を全国に販売。その経験が発展し、ふるさと納税事業を立ち上げたそうです。

いち早く「楽天ふるさと納税」のパートナーとなり、現在は北海道から関西まで約60自治体を重点支援。契約は原則1年更新で入札制という厳しい環境ですが、安定した成果を上げています。

最大の特徴は、営業・制作・コールセンター・経理までを一貫して担うオールパッケージ体制。特に寄付者対応や書類処理の丁寧さは自治体から高く評価されています。競合が数百社に増える中でも、長年の信頼と総合力を強みに、成長市場で確かな存在感を発揮し続ける同社なら、より地域に寄り添っていけることでしょう。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい■地域の魅力発信を支え、その成果を感じられること。
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成果が数字と反響として目に見える仕事です。ふるさと納税事業では、自分たちが提案した特産品やページ構成によって寄付額が伸びることも多く、その効果を自治体の担当者から直接感謝されることも多いそうです。

■チームで成果を作り上げる達成感がある。
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同社の業務は営業、制作、カスタマーサポートなど多職種が連携して進められます。例えば、営業が開拓した自治体案件を制作チームが魅力的なHPとして発信し、その後の寄付受付や問い合わせ対応をバックオフィスが担っていきます。営業が窓口となりますが、その裏ではチームで協力して取り組んでいきます。自治体や生産者さんから感謝いただいた時などは、部署の垣根を超えて達成感を味わえるそうです。
厳しさ■関わる方が多く、調整に時間と労力がかかること。
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自治体、事業者、社内の複数部署と同時並行でやり取りすることが多く、一度で物事が決まるケースは少ないそうです。丁寧な調整や粘り強い対応が求められ、調整ができないと各方面に迷惑をかけかねません。

■期日厳守の中でも、柔軟な対応力が必要になる。
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ふるさと納税の返礼品ページ制作や寄付受付業務には、自治体との契約となり、納期は厳守となるそうです。特に繁忙期には、新しい返礼品の追加や制度改正への対応が急に発生し、既存業務との並行処理が舞い込むことも。スケジュール管理能力に加え、突発的な変更にも冷静に対応できる柔軟さが求められます。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎地域に貢献したい方
自治体や事業者の方々と同じ目線で課題に向き合うことが多く、情熱や当事者意識が重要です。街や地域を元気にしたい方などに向いています。

◎周囲と連携できる方
多くの人と関わるチームプレーが基本です。周囲を巻き込みながら信頼関係を築く力がある方が向いています。

◎主体的に提案・行動できる方
地域の課題に応じてゼロから企画を考える場面も多く、主体的な方、アイデアを出せる方などに向いています。
向いていない人▲指示通りに動くことを好む方
マニュアル通りに進める業務は少なく、常に状況を分析し、アイデアを発信するなどして行動することが求められます。そのため、指示を待つだけの姿勢の方には向きません。

▲人と関わるのが苦手な方
社内外の多様な方と関わるため、人とのコミュニケーションが得意ではない方には不向きです。

会社概要株式会社新朝プレス

設立 1977年
代表者 代表取締役社長 高嶋 久夫
資本金 2000万円
従業員数 110名(2025年8月時点)
事業内容 ■月刊「タウン情報もんみや」出版・発行
■デジタルコンテンツ(WEB広告運用/SNS運用支援など)
■ECサイト運営(もんみや通販)/ECサイト運営支援
■ふるさと納税事業支援
■各種出版・企画・編集
■広告・印刷物に関する企画制作
事業所 本社オフィス/栃木県宇都宮市旭1-4-30
駒生オフィス/栃木県宇都宮市駒生町799-5 コンピューターセンタービル 2F・4F・5F
亀岡オフィス/京都府亀岡市北古世町1-12-11 リビングI 1F
守谷オフィス/茨城県守谷市松前台1-16-7 東包ビル1F
紋別オフィス/北海道紋別市幸町4-2-6
泉大津オフィス/大阪府泉大津市田中町10-7 泉大津商工会議所 502号
中部オフィス/岐阜県岐阜市金町6-21 岐阜ステーションビル 801号
幸田オフィス/愛知県額田郡幸田町横落郷東67-1
相模原オフィス/神奈川県相模原市中央区千代田1丁目6-8オアシス相模原ビル 501号
加盟団体 タウン情報全国ネットワーク
ふるさと納税協会
企業ホームページ https://www.monmiya.co.jp/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接2~3回
STEP3
内定!
※面接はWebでも対応可能です。
※ご応募から内定まで約2~4週間程度です。
※面接日・入社日は相談に応じます。在職中の方もお気軽にご応募ください。

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◎選考のポイントをご紹介します!
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◆熱意や情熱をお聞かせください!
「自分の街をもっと良くしたい」「地方創生に貢献したい」という想いを大切にしています。言葉だけでなく、その熱意が行動や考え方に表れる方は、選考でも高評価となります。

◆人と誠実に向き合えるかも見ています。
経験よりも大事なのは、周囲と信頼関係を築ける力。話す内容やスキルよりも、「この人と一緒に働きたい」と思えるかどうかを重視しています。

◆地域の魅力を見つけるセンスもぜひPRを。
地域の資源や面白さに気づき、「これは面白い!」「これは売れる!」と考えられる方は、入社後の活躍の幅が広がります。アイデアを出して形にする楽しさを、一緒に感じてほしいと思っています。
応募受付方法 当ページよりご応募ください。追ってこちらからご連絡を差し上げます。
面接地 Web面接または各事業所での面接
※最終面接は、栃木県又は各事業所にて行います。

■中部オフィス/岐阜県岐阜市金町6-21 岐阜ステーションビル 801号
■紋別オフィス/北海道紋別市幸町4-2-6
■相模原オフィス/神奈川県相模原市中央区千代田1丁目6-8オアシス相模原ビル 501号
■本社/栃木県宇都宮市旭1-4-30
■駒生オフィス/栃木県宇都宮市駒生町799-5 コンピューターセンタービル 2F・4F・5F
連絡先 【本社】
〒320-0818
栃木県宇都宮市旭1-4-30
担当採用担当
TEL028-610-1313
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
締め切り間近!

この求人はあと7で掲載を終了します

応募が充足した場合、予定より早く応募を締切ることもあります。求人への応募はお早めにご検討ください。

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