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「株式会社日本デリカサービス(ニッスイグループ)/『ローソン』食品工場の現場管理スタッフ(経験不問)◆賞与5.24ヶ月分/年休120日/1年の充実研修」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エン】の転職サイトには、生産管理(食品、化粧品系)の転職・求人情報が満載です!

『ローソン』食品工場の現場管理スタッフ(経験不問)◆賞与5.24ヶ月分/年休120日/1年の充実研修
株式会社日本デリカサービス(ニッスイグループ)
プロ取材
品川本社で採用担当の市川さんと津久井さんに取材。「工場を動かすパズルゲームの様な面白さ」と「ニッスイグループならではの安定した待遇」。その両方を未経験から手にできるのが同社の魅力だと感じました。
エン転職 取材担当者
藤本
取材担当者-藤本
株式会社日本デリカサービス(ニッスイグループ)
掲載期間26/05/1126/06/21
最終更新日26/05/12

『ローソン』食品工場の現場管理スタッフ(経験不問)◆賞与5.24ヶ月分/年休120日/1年の充実研修

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問転勤なし
『ローソン』食品工場の現場管理スタッフ(経験不問)◆賞与5.24ヶ月分/年休120日/1年の充実研修イメージ1
募集職種の52%が、10~30代。若い社員も多く在籍中です。スタッフとは年齢・国籍を超えてコミュニケーションを取りながら働いています!
志望動機に困ったら、この【3つ】から選んでOKです。
ローソンに並ぶお弁当やパスタを作る工場。あなたにお任せするのは「なにを、いくつ、どんな体制でつくるか」を決める仕事です。研修期間を設けた上で先輩が一から教えますので、ご安心を。志望動機も下の3つから選べばOK。面接準備も簡単です。

【1】「食べることが好き」だから。
「コンビニの新商品はついチェックしちゃう」…そのアンテナの高さは、この仕事では才能です。才能を活かす方法は、1年にわたる教育体制でしっかりお教えします。ぜひ当社で開花させてください。

【2】大手グループで「安心」だから。
私たちは食品大手『ニッスイ』のグループ企業。昨年度は賞与【5.24ヶ月分】、年間休日も【120日】。2年目で【年収510万円】も可能です。おまけに「転勤ナシ」の働き方も選べるので、将来設計も立てやすいのです。

【3】「ゲーム」っぽくて楽しそうだから。
天気予報を見て「暑くなるから、冷やし中華が増産になりそう」と予想したり、製造数を見ながら生産計画を調整したり。ゲームのような面白さを感じることができるかもしれません。

募集要項

仕事内容
『ローソン』食品工場の現場管理スタッフ(経験不問)◆賞与5.24ヶ月分/年休120日/1年の充実研修
全国のローソンに並ぶ「パスタ」や「サラダ」「ハンバーグ弁当」などを、1日に約100万食も生産している当社。あなたには工場内にて、商品を効率よく生産するための計画づくりや、スタッフの配置をお任せします。自分の読みや采配で工場全体を動かす仕事です。


■日々の生産量を計画せよ
───────────―
まず行なうのは、その日の注文数を予測すること。様々な情報を元に、その日の生産計画を立て、準備を進めます。

◎天気予報:「明日は気温が上がるから、冷やし麺の注文が増えそうだ」
◎トレンド情報:「SNSで話題のアニメコラボ商品がバズるかも」
◎過去のデータ:「昨年のこの時期は、このお弁当がよく売れた」

予測に基づき、各部署と連携して、あらかじめ材料や人員を確保。読み通りに発注が出た時の達成感は格別です。


■工場というパズルを解け
────────────
工場全体では、常に50種類ほどの商品が動いています。どの商品をどの順番で作れば効率的か、最適な計画を組み立てます。

▼調理手順の最適化
「カット」「煮る」「揚げる」といった工程の時間や、最終的な盛り付けの順番から逆算して、無駄のない生産フローを考えます。

▼スタッフのスキルに合わせた人員配置
手作業がメインなので、200名ほどの製造スタッフ個々人のスキルが生産量に影響。「複雑な盛り付けはベテランの〇〇さんに」といった采配が重要です。


■「もっと良くしたい」で工場を変えろ
──────────────――――
ただ計画通りに進めるのみならず、より良い工場にしていくためのアイデアも大歓迎です。

◎情報共有ツールを、無線からスマホアプリに変更。
◎工場間のノウハウを共有するため、クラウドを導入。

定期ミーティングなどで、ぜひ積極的に発信してください。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎

■特別な経験やスキルは一切問いません。
⇒「食べることが好き」「安定した会社で働きたい」など、シンプルな志望動機で大丈夫です。入社後に1年かけてじっくり育てていくので、ご安心ください。

◎たとえば、こんな強みをお持ちの方、歓迎します!
・周囲の状況を見ながら行動するのが得意な方
・チームで何かをやり遂げることにやりがいを感じる方
・段取りや効率を考えるのが好きな方
⇒あなたのその”強み”が、この仕事で大きな武器になります。

※必須ではありませんが、接客や営業など、人とコミュニケーションを取る仕事の経験をお持ちであれば活かせます。
募集背景 ■ローソンの商品を全国に供給するため、組織体制を強化!
―――――――――――――――――――――――――――
1998年に設立された当社。国内トップクラスの店舗数を誇る『ローソン』の食品生産のパートナー企業です。全国の店舗に向けて、お弁当やパスタ、おにぎりなどを製造しています。

今後もより良い生産体制を構築するため、新しいシステムを導入したり、人事制度も新たに構築。事業も更に拡大する方針です。

そこで組織体制の強化に備え、食品工場の生産計画や人員配置をマネジメントする製造現場のメンバーを募集。千葉や群馬などにある12拠点でお迎えしますので、お気軽にご応募ください。
雇用形態
正社員

※3ヶ月の試用期間があります。給与や福利厚生など、待遇に違いはありません。
勤務地・交通
全国各地の工場(群馬・埼玉・千葉・神奈川・長野・石川・静岡・愛知・兵庫・佐賀)

◎配属先は希望を考慮。転勤の有無も選べます!
⇒エリア限定職の場合は、転居を伴う転勤はありません。

■伊勢崎工場
群馬県伊勢崎市東上之宮町1631-1

■群馬工場
群馬県伊勢崎市赤堀今井町2-727-11

■所沢工場
埼玉県所沢市大字下富739-12

■八千代工場
千葉県八千代市上高野1795-5

■厚木工場
神奈川県厚木市上依知3023

■松本工場
長野県松本市村井町南2-9-2

■金沢工場
石川県金沢市大野町4-レ40-166

■島田工場
静岡県島田市中河895-21

■小牧工場
愛知県小牧市大字河内屋新田字上岩倉杁630

■伊丹工場
兵庫県伊丹市北伊丹8-204

■関西工場
兵庫県三木市志染町戸田1838-221

■九州工場
佐賀県三養基郡みやき町大字東津2352-1
交通
配属先によって異なります。
◎マイカー通勤OK!駐車場完備!
勤務時間 シフト制(実働8時間)
◎残業時間は1日1~2時間ほどです。

<シフト例>
昼勤/9:00~18:00
夜勤/21:00~6:00

◎昼勤と夜勤のシフトは工場にもよりますが、1ヶ月交代が多いです。
⇒今日は昼で、明日は夜…ということは無いので、生活リズムを合わせやすいです。
給与 <転勤の有無を選べます>
総合職:月給25万円~31万円
エリア限定職:月給24万円~28万円

★別途、賞与(昨年度実績5.24ヶ月分)+各種手当など充実!

◎月給金額は経験・能力・正社員歴を考慮のうえ、決定します。
◎2年連続でベースアップを実施しています。
◎残業代は全額支給いたします。

<評価制度・キャリアアップ>
半期ごとに評価を行ない、昇格していきます。早ければ入社3年目に主任となります。その後はジョブローテーションもしながら、課長補佐や課長、部長、工場長にキャリアアップします。
年収例
<総合職>
年収530万円(27歳・入社5年目)
年収665万円(32歳・入社10年目/課長補佐)

<エリア限定職>
年収470万円(28歳・入社6年目)
年収570万円(32歳・入社12年目/課長補佐)
休日休暇 <年間休日120日>
■シフト制(月9~11日)
└シフトにより決定しますが、実際の休日数は完全週休2日制と同等程度!
■有給休暇 ★入社日より付与!
■慶弔休暇
■介護休暇
■永年勤続表彰による特別休暇
■産前産後休暇(取得実績あり)
■育児休暇(取得実績あり)

<働き方改革>
2024年4月に公休を2日増加した実績あり!
社員がより良く働けるように改革を行なっています!
福利厚生・待遇 <10年間、賞与4ヶ月分以上支給!>
■賞与 年2回(6月・12月/昨年度実績5.24ヶ月分)
■昇給 年1回(4月)
■交通費支給(上限10万円/月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(全額支給)
■出張日当(宿泊なし:2000円/日、宿泊あり:2500円/日)
└研修等で社内の別工場に出張する可能性あり。
■資格手当(衛生管理者:2000円/月、食品衛生責任者・安全管理者:1000円/月等)
└会社から選任された場合に支給。
■資格取得支援制度
└資格取得報奨金、通信教育受講補助制度等。
■社宅あり(6.5万円~10.5万円/月)※社内規定により変動
└初期費用・更新費用、異動時の引っ越し費用を会社負担。勤務先により家賃上限あり。
■退職金(企業型確定拠出年金制度、マッチング拠出制度)
■財形貯蓄制度
■車通勤OK(駐車場完備)
■制服貸与(私服通勤OK)
■時短勤務制度
■オフィス内分煙
20代~60代、元営業や接客業も活躍中! 工場によりますが、大きい工場では35名ほどの現場管理者のもと、500名ほどのスタッフが在籍しています。社員の男女比は2:1程度で、20~60代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍中。仕事の進め方で困った時などは先輩の現場管理者にも頼りやすいため、安心です。

現場管理者の場合、中途入社と新卒の割合はおよそ3:7。前職は営業、接客など様々で、未経験から入社した先輩も数多く活躍しています。

また平均勤続年数も10年ほどと、長く働く社員が多いです。「誰でも知っているローソンのお弁当をつくり、多くの人を支えていることにやりがいを感じる」という声があがっています。
1年かけて丁寧に教育、3年目には主任も! ▼入社後1~2ヶ月間:製造の仕事を体験
まずは、どのように商品が作られているかを勉強。食材をカットしたり、盛り付けたりします。ここで、製造スタッフとコミュニケーションを取り、関係を構築しておきましょう。

▼入社3ヶ月目~1年後:現場管理者として自立
先輩の指導のもと、徐々に仕事を覚えます。マネジメントの方法やシフトの作り方、スタッフのフォローについて丁寧にレクチャー。また管理用の社内システムの使い方も、個別フォロー・説明会などで教えます。1年ほどでひとり立ちし、責任者となる見込みです。

▼3年目:工場の主力に
早ければ、この頃に主任に昇進。製造シミュレーション研修、財務研修なども受けます。
転職・求人情報イメージ1
「難しそう…」という方もご安心を。入社後1年ほどかけて、一人前に育てます。元営業など、未経験から入社した先輩も活躍していますよ。
転職・求人情報イメージ2
当社の名前は商品にも記載されています。コンビニに行った際には、「自分が作った商品がちゃんと届いている」と感じられるでしょう。
動画でCheck!

プロフェッショナル取材者のレビュー

取材から受けた会社の印象

◆ニッスイグループの一員として、ローソンの食を支える安定企業

設立以来、ローソンのパートナー企業として活躍してきた同社。なんでも、各工場で生産する商品カテゴリーの振り分けがあるそうで、取材者がいる工場ではパスタ等の麺商品を主に生産しているとのこと。

工場では毎日、数万食の商品を生産しているそうです。300名以上の製造スタッフが、商品ごとに生産ラインを稼働させる圧巻の様子を目にできると話していました。

また最新の生産設備と管理システムを備えているため、24時間365日安定的に食品を生産できると言います。ローソンと安定した取引が続いているのも、この強みがあるからだそう。ローソンに並ぶ食品のラベルにも、同社の名前が印字されています。

同社の存在は、一般の方々には認知されていないかもしれません。しかし、食品業界内では確かなポジションを確立している会社です。長く安心して働ける企業でしょう。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◆生産性を上げる楽しさ
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ローソンからの依頼をもとに製造を進めるそうですが、その依頼が来るまでに事前に人員や材料を確保しておかなければいけないそうです。そのため1日のオーダー数を予想し、生産計画を立案。目標に向けて製造スタッフの配置を決めていきます。今回募集するポジションは、製造現場のメンバーを動かす ”司令塔”に近いとのことです。

週間天気予報を見る、世間が注目するトレンド情報を集める、過去のデータから季節の売れ筋商品を予測する……といった下準備によって生産計画を立て人員を配置。その結果として効率よく生産できたときは、達成感を得られるとのことでした。


◆チームで成果を喜ぶ達成感
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読み通りのプランニングができれば、スタッフもスムーズに動けるように。その結果は、生産数や生産コストなどの数字にも表れます。そんなときはスタッフのみんなで「うまくいった!」と喜びを分かち合うのだそう。反対に失敗したときも、お互いにフォローし合えると言います。

また工場にもよりますが、日頃業務をしてくれる従業員さんに向けて社員がおもてなしするバーベキュー等のイベントの開催もあるのだとか。こうしたイベントによりお互いの仲も深まり、より一層仕事に前向きになれるそうです。
厳しさ◆体力的な負担を感じる大変さ
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工場の仕事は一般的なオフィスワークとは異なり、立ち仕事も多く発生します。司令塔的な立場ではありますが、実際に製造ラインに立ったり、工場内を動き回ることもあるとのこと。さらに同社は固定休ではなくシフト制です。そのため決まった曜日にお休みを取ることができず、不規則な働き方になることがあります。また夜勤が発生することから、体力的な負担を感じる瞬間があるそうです。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎相手の気持ちを思いやれる方
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現場管理者として、製造スタッフに指示を出す仕事です。年齢も国籍も様々な製造スタッフ数百名と連携し、スムーズに製造を進めることが求められています。たとえばシフトや担当ラインなどを決めるときは、スタッフの気持ちや状況に配慮することも必要とのこと。相手のことを考えてコミュニケーションを取れる方は向いています。
向いていない人△コミュニケーションに自信がない方
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この仕事は、ただ黙々と管理するのではなく、スタッフと積極的にコミュニケーションを取りながら製造を円滑に進める必要があります。年齢が離れたスタッフと関わることもあります。コミュニケーションに苦手意識がある方には向いていないでしょう。

会社概要株式会社日本デリカサービス

設立 1998年
代表者 代表取締役社長執行役員 奥村 英世
資本金 19億4800万円(内訳/株式会社ニッスイ:70%、三菱商事株式会社:20%、株式会社ローソン:10%)
従業員数 4800名(2025年度4月時点)
売上高 1101億円(2026年3月期実績)
事業内容 弁当・おにぎり・寿司・麺・惣菜・サラダなど 食品の製造及び販売
事業所 【本社】〒141-0022 東京都品川区東五反田2-20-4 NMF高輪ビル5F
他、全国にある12ヶ所の工場
関連会社 株式会社ニッスイ、琉球デリカサービス、船橋デリカサービス
企業ホームページ https://www.nippon-delica.co.jp/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
1次面接(WEB)& 適性試験(WEB)
STEP3
最終面接(WEB対応可)※最終面接実施前に職場の雰囲気を知っていただくため職場見学をご用意しています。
◇ご応募から内定までは3週間以内を予定しています。
◇ご応募から1ヶ月以内での入社が可能です。それ以降の入社も歓迎いたします。
◇面接日時や入社日はできるだけ希望に応じますので、就業中の方もお気軽にご応募ください。
◇平日19時以降の面接も可能ですので、お気軽にご相談ください!

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★面接にはリラックスしてお越しください!
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面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、ぜひリラックスしてお越しください。先輩の志望動機は、「身近な商品に関わりたい」「取引先が安定しているから」など。あなたも素直な志望理由を聞かせていただきたいです。

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★面接ではどんな質問にもお答えします!
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求人を読んで疑問に感じた点、もっと知りたいと感じた点があれば、面接でお答えします。過去には「実際の働き方は?」「教育体制について詳しく教えてください」「一緒に働く人の雰囲気をもっと知りたい」といった質問もありました。質問に答えるだけでなく、実際の働き方を想像できるように、工場見学の機会も設けています。気になる点は遠慮なくお聞きくださいね。

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★スケジュールの変更等はお気軽にご相談を
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何か事情がある場合や体調が悪くなった場合は、前日または当日に連絡先の番号にお電話ください。選考に進むことを希望される場合は再度日時を設定させていただきます。選考が不利になることはありませんので、遠慮なくお申し付けください。
応募受付方法 当ページよりご応募ください。追って、こちらからご連絡いたします。

※当該求人の採用・選考に関する業務の一部を【エン株式会社】に委託しております。今回の採用・選考に関して開示いただいた個人情報を同社へ開示することと、一部の業務を同社で実施することをあらかじめご了承ください。
面接地 ■本社
東京都品川区東五反田2-20-4 NMF高輪ビル5F

■伊勢崎工場
群馬県伊勢崎市東上之宮町1631-1

■群馬工場
群馬県伊勢崎市赤堀今井町2-727-11

■所沢工場
埼玉県所沢市大字下富739-12

■八千代工場
千葉県八千代市上高野1795-5

■厚木工場
神奈川県厚木市上依知3023

■松本工場
長野県松本市村井町南2-9-2

■金沢工場
石川県金沢市大野町4-レ40-166

■島田工場
静岡県島田市中河895-21

■小牧工場
愛知県小牧市大字河内屋新田字上岩倉杁630

■伊丹工場
兵庫県伊丹市北伊丹8-204

■関西工場
兵庫県三木市志染町戸田1838-221

■九州工場
佐賀県三養基郡みやき町大字東津2352-1
連絡先 ■本社
東京都品川区東五反田2-20-4 NMF高輪ビル5F
担当採用担当
TEL03-3441-2255
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
エン転職は、世界一 信頼性の高い求人情報を目指しています。
エン転職は、求人企業が発信する情報にエン転職取材担当、藤本の取材によるコメントを加え、さらに元社員や現社員からのクチコミ情報など多角的な情報を収集し、より信頼性の高い求人情報を提供しています。
もし、求人情報の掲載内容と事実に相違があった場合はエン転職事務局までご連絡下さい。調査の上、対応いたします。入社後に判明した相違点についても、情報をお寄せください。