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仕事内容 | システムエンジニア・プログラマ ワンランク上の仕事を手がけ、ステップアップ。受託開発や自社パッケージなど、さまざまなシステム開発を手がけている当社。スキルと希望に応じ、最適なフェーズからお任せします。直接取引も多いため、上流工程から一貫して手がけることも可能です。 ★プロジェクト内容について まずは、現在当社が手がけているプロジェクトにて、現場の雰囲気に慣れていただきます。健康診断で使われるシステム、歯医者やエステサロンなどの予約システム、他にも物流システムや海運業向けネット交渉システムもあります。要件定義、開発、プログラミング、運用など一貫して任されているので、最適なフェーズから取り組んでいただけます。 【開発実績】 ◎ショッピングモールサイトの開発・運用 ◎自治体向け防災・危機管理システム開発 ◎大学向け受験情報管理サイトの開発 ★希望や意欲があれば、新規事業に携わることも可能です。実力に応じて、新規プロジェクトの中心人物に抜擢されるチャンスも!また、プロジェクトマネージャーやコンサルタントへの挑戦も大歓迎です。 |
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応募資格 |
高卒以上
高卒以上 ■何らかの開発経験をお持ちの方。 == こんな方をお待ちしています == *自らのスキルアップ、キャリアアップに取り組みたい方。 *物事を順序立てて考えることが得意な方。 *新しい技術に興味がある方、積極的に学んでいきたい方。 |
募集背景 | 組織強化のため、新しい仲間をお迎えします! 現在、3ヶ年ビジョンに基づいた計画的な増員を図っています。目指すは、より質の高い業務でお客様のニーズに応えると同時に社員に働きやすい場を提供すること。一緒にがんばっていきましょう! |
雇用形態 |
正社員
正社員(試用期間3ヶ月/正社員時と待遇は同じです) |
勤務地・交通 |
★名古屋、東京、岐阜の募集です!
本社/愛知県名古屋市中村区名駅南1-3-18 NORE名駅ビル4F 東京事業所/東京都新宿区新宿5-6-1 新宿やわらぎビル10F ソフトピアジャパン事業所/岐阜県大垣市加賀野4-1-7 ソフトピアジャパンセンター8F ※U・Iターン歓迎。勤務地の希望を考慮します。 交通
本社/各線「名古屋駅」より徒歩10分、地下鉄「国際センター駅」「伏見駅」より徒歩10分
東京事業所/地下鉄丸の内線「新宿御苑前駅」または、 地下鉄丸の内線・副都心線「新宿三丁目駅」より徒歩6分 ソフトピアジャパン事業所/JR東海道本線「大垣駅」より車で5分 |
勤務時間 | ■9:00~18:00(本社、ソフトピアジャパン事業所) ■9:30~18:30(東京) ※なるべく残業をしないように、効率的に業務に取り組んでいます。 |
給与 |
月給 20万円~50万円 ※年齢、能力など考慮し、話し合いのもと加給・優遇します。今回の転職が不利にならないようにします。 年収例
経験8年・33歳SE(メンバー7名のプロジェクトリーダー)/年収600万円
経験6年・28歳SE(メンバー4名のプロジェクトリーダー)/年収500万円 経験3年・25歳PG(開発言語Java、.NET)/年収380万円 |
休日休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季・年末年始・有給・慶弔休暇 ※年間休日126日。 ※4月~6月、7月~9月、12月~2月は有給消化の奨励月間です。この間に2日間ずつ(計6日間)は有給休暇を取得できるように勧めています。 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月・12月) ■交通費全額支給、社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(100%支給)、地域手当(上限2万7000円/会社規定によります) ■車通勤可(ただしソフトピアジャパン事業所のみ)、資格取得祝金(金一封)、通信費(月3000円) ■住宅手当(30歳未満の未婚者の場合、家賃の40%を会社が負担。ひと月あたりの上限は4万円です) ■会員制リゾート |
万に1つの話。 | もしも、の話です。40代、50代を迎え、業務内容に違和感を抱くようになったら――。普通は退職を考えてしまうかもしれませんが、その前にぜひ遠慮せずに一声かけてください。せっかく縁あってご入社いただいたのですから、お別れなんて残念でなりません。できればずっと長く一緒にやっていきたいと思っています。社長も、“社員の人生を預かる”という気持ちで人材採用を行なっています。 もしよければ、会社の別部門を選んでいただくことも可能です。また、新部門を立ち上げて新しいビジネスをはじめてもらっても構いません。実際、いま当社では、ITとはまったく何の関係もないプロジェクトがスタートしはじめています。 |
配属部署・教育制度 | ■本社、ソフトピアジャパン事業所にある4つの部、東京にある3つのグループのいずれかへの配属となります。それぞれについての説明は、面接でじっくり行ないます。配属は希望に応じて決定しますので、心配はいりません。ちなみに、社員の男女比率は7:3となっています。 ■珍しい取り組みを行なっており、社員からも好評です! 全社員が集まる場を設け、会社の方針を知らせています。当日は、会場に著名人を招聘して講演をお願いすることも。これまでに、女子バレーボール全日本代表のキャプテン、甲子園出場経験のある名監督などをお招きし、大好評でした。 各メンバーのキャリアプランに応じて、スキルアップなどに最適な外部研修やセミナーに参加することが可能。希望に応じて最新技術やマイクロソフト製品関連の外部セミナーに参加することもできます。費用は会社が全額負担しますので、積極的にご活用ください。 |
会社名 | アワーズ株式会社(アワーズグループ) |
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設立 | 1996年7月 |
代表者 | 代表取締役社長 松原 正則 |
資本金 | 1000万円 ※純資産4000万円 |
従業員数 | 140名(アワーズグループ全体190名) |
売上高 | 13億円(2009年3月期見込) 10億円(2008年3月期実績) 7億円(2007年3月期実績) 6億円(2006年3月期実績) |
事業内容 | ■インターネットビジネス事業 ・インターネットを利用したビジネスコンテンツ、ソリューションの企画・提案・構築 ・オープンソース(Java、.NET等)を利用したWeb系基幹業務システムの提案・構築 ■組込制御事業 ・東海地区の大手自動車メーカーを中心に、物流管理、生産管理、組込制御の業務を推進 ・カーナビゲーションシステム、自動倉庫搬送制御システム ■海外研究開発部門 ・グローバル化を目指して英語版パッケージの調査分析、研究開発を行なう ■パッケージ開発事業 ・ASPを中心にパッケージ開発事業を推進中 ■HR(ヒューマンリソース)事業 (一般労働者派遣事業許認可番号/般23-300775) ■石材事業部 |
事業所 | 本社/愛知県名古屋市中村区名駅南1-3-18 NORE名駅ビル4F 東京事業所/東京都新宿区新宿5-6-1 新宿やわらぎビル10F ソフトピアジャパン事業所/岐阜県大垣市加賀野4-1-7 ソフトピアジャパンセンター8F |
関連会社 | アワーズアイ株式会社 アワーズワン株式会社 |
主要取引先 | (株)アイ・ティ・フロンティア、(株)インテック、(株)HBA、キヤノンシステムソリューションズ(株)、タック(株)、(株)トーカイ、東建コーポレーション(株)、東芝情報サービス(株)、日本情報通信(株)、中部日本電気ソフトウェア(株)、北陸日本電気ソフトウェア(株)、名菱電子(株)、矢橋大理石(株) 他 |
企業ホームページ | http://www.hrs-grp.co.jp/ |
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