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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 設備エンジニア（幹部候補） イチから技術を磨き、私たちの暮らしを支えてください。【生活に欠かせない、キレイな＜水＞を守る技術です】 お任せするのは、水処理プラントや電力システムで使用される「制御盤」などの設計です。制御盤とは、いわば“脳”。各設備をコントロールし、水や電気を安全に供給するために欠かせない存在です。 ■導入までの流れ お客様からの依頼⇒制御部分の概要設計⇒営業が見積りを作成⇒お客様・営業・設計者で仕様をつめ、基本設計⇒工事業者の手配⇒施工、導入、試運転調整、引渡し⇒必要に応じてメンテナンス ■入社後は… 基礎的な内容からお教えします。実務は概要設計からお任せ。その後、回路やソフトなど得意な所から少しずつ覚えていきます。解らないことは積極的に聞いて、身に付けていきましょう。 ■慣れてきたら… 一つのプロジェクトをお任せします。期間は、打合せから完成まで約半年。数年後には、5～6件のプロジェクトを並行して動かすようになります。 ■将来的には… 見積計算から納入の際に必要な工事図面の作成、工事の手配もお任せする予定。現場管理も行なうため、国内外の工場を訪問する機会も。自分の手がけた製品が活躍する様子を、実際に見ることができます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎
学歴不問 20歳～50歳位まで 【未経験・第二新卒歓迎！】 ■AutoCADを使用した経験があり、パソコンの基本操作（Word、Excel、インターネット、メール）ができる方 ――以下、いずれかに当てはまる方、ぜひご応募ください―― ◎単調な仕事ではなく、日々レベルアップ出来るような仕事がしたい ◎高い技術力を身につけ、いつの時代も必要とされる技術者でありたい ◎＜水＞を支える、という社会貢献性の高い技術に長く携わっていきたい |
| 募集背景 | 設計者大募集！豊富なノウハウをもとに後継者を育てていきます。 1978年に制御盤専業メーカーとしてスタートした当社。お客さまからの依頼をもとに、水処理プラントや電力システムに欠かせない制御盤等の製造を行なっています。各社が設備投資に注力している今、当社への依頼も急増中。しかし技術者の数が不足しています。そこで新メンバーを募集。技術者の育成に注力していきます。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※入社後、3ヶ月は試用期間になります。その間、給与・待遇などに変化はありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京本社または川口工場への勤務になります。ご希望を考慮の上、決定いたします。
東京本社／東京都台東区台東3-5-10 ダイアパレス御徒町第3 211号室 川口工場／埼玉県川口市大字榛松436-1 【【小さなオフィスから全国へ、水や電気の供給を支える技術を届けています】】 交通
東京本社
・東京メトロ日比谷線「仲御徒町駅」より徒歩6分、都営地下鉄大江戸線「新御徒町駅」より徒歩7分 ・JR各線「御徒町駅」より徒歩7分 川口工場 ・東武伊勢崎線「草加駅」より「新堀経由川口行き」バスに乗車、「道内停留所」下車徒歩5分 または「草加駅」より「新郷支所経由川口行き」バスに乗車、「新郷支所停留所」下車徒歩約10分 ・JR線「川口駅」より「新堀経由草加駅西口行き」バスに乗車、「道内停留所」下車徒歩5分 または「川口駅」より「新郷支所経由草加駅西口行き」バスに乗車、「新郷支所停留所」下車徒歩約10分 ※川口工場については、車通勤も可能です。 |
| 勤務時間 | 9：00～17：30（実働7.5時間） |
| 給与 |
固定給制 月給 20万円以上 ※上記はあくまで最低保証額です。年齢、経験、能力などを考慮の上、加給・優遇いたします。 |
| 休日休暇 | ■週休制（日曜）、祝日 ※現状として、上記の日曜・祝日以外に、1月と8月を除く月で、月1回、土曜休みを設けています。 ■夏季休暇、年末年始休暇（7日）、GW（社内カレンダーによる）、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（8月）、賞与年2回（7月、12月） ■交通費支給（当社規定による）、各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■時間外手当（当社規定による）、出張手当、住宅手当、家族手当（配偶者：7000円／月、子ども：1人につき5000円／月）、役職手当、職務手当 ■退職金制度、制服貸与、駐車場あり（川口工場勤務の場合）、ガソリン代支給（川口工場勤務の場合） |
| 配属部署・教育制度 | 東京本社または川口工場への配属となります。本社では2名、工場では5名の設計メンバーが活躍中です。年齢層は30代から60代と幅広く、設計経験30年のベテランも少なくありません。お客さまの詳細な要望に対応するためには、メンバー間の情報共有が大切。設計に関して相談するなど、コミュニケーションは活発です。納期の都合により忙しい時期もありますが、誰もが自分の技術に誇りを持ち、積極的に取り組んでいます。 【この道30年以上のベテランとの仕事を通じて、覚えていきます！】 入社後は、実務を通じてイチから知識や技術を身につけていきます。まずは、先輩社員に同行し、お客さま先へ。工場などの現場に足を運び、制御盤とはどのような製品なのか、どのように使われているのかといった基礎的な内容をしっかり把握していただきます。その後は、図面を書くため、設計や電気に関する専門知識を習得していきましょう。打ち合わせから設置まで全工程をマスターするには時間もかかりますし、とても根気がいることです。しかし、当社でしか身につけられない、貴重な技術も多くあります。積極的に学び、幅広いスキルの習得を目指してください。 |
| 会社名 | 株式会社大成電機 |
|---|---|
| 設立 | 1978年8月8日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 根岸 弘 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 19人（2008年9月現在） |
| 売上高 | 5億3250万円（2008年7月期実績） 5億2670万円（2007年7月期実績） 4億8420万円（2006年7月期実績） 4億1860万円（2005年7月期実績） |
| 事業内容 | 水や電気の供給を支える制御盤の設計、製作、販売および各種自動制御装置の設計、施工 ■高低圧受電盤、自動制御盤、監視盤、分電盤の設計製作 ■ビル、店舗等の屋内外配線電気工事の設計施工、保守管理 ■各種プラント設備に関する屋内配線、電気工事の設計施工、保守管理 ■汚水処理、排水処理施設の電気工事の設計施工 ■電気機器、電子制御機器電気工事材料等の販売業務 |
| 事業所 | 本社／東京都台東区台東3-5-10 ダイアパレス御徒町第3 211号室 群馬営業所／群馬県太田市小舞木町88-1-202 川口工場／埼玉県川口市大字榛松436-1 |
| 主要取引先 | 日立プラントテクノ、日立プラントテクノロジー、松下環境空調エンジニアリング 他 |
| 企業ホームページ | http://www.taiseidenki.com/ |
株式会社大成電機の設備エンジニア（幹部候補）（137132）の転職・求人情報は掲載を終了しています。