- 【事業内容】
- コンピュータ周辺機器の製造および販売 ★以下の三製品を軸に展開、海外でのシェアも獲得しています。 ・看板や広告など表示物の製作に使用される、業務用大型インクジェットプリンター ・3次元のスキャニングから切削加工まで行なう、3次元入出力装置 ・ビニールシート等を文字やイラストの形にカットする、カッティングプロッタ
勤務地
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職種×勤務地
職種×特長
仕事内容 | 財務 世界規模で活躍する、財務になってください。昨年度の連結売上は449億300万。経常利益率は20.8%というローランドディー.ジー.。世界トップクラスのシェアを持つ業務用大型コピー機をはじめとしたコンピュータ周辺機器メーカーです。あなたにお任せするのは、開示資料の作成をメインとした財務管理。世界各地に7社のグループ会社を持っており、売上の9割が海外市場という当社で、世界を視野に財務としてのキャリアを活かしてください。 ▼以下の業務をあなたにお任せします。 【開示資料作成業務】 ・有価証券報告書の作成 ・決算報告書の作成 ・事業報告の作成 ・その他開示関連業務 【財務関連業務】 ・資金の運営・管理 ・金銭出納管理 ※他部署や海外関連会社の情報収集や取りまとめを行ないながら、業務を進めていきます。 |
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応募資格 |
大卒以上
大卒以上 ■開示資料の作成経験 ※以下のような思いをお持ちの方はぜひ。 ・これまでの経験を活かしてキャリアアップしたい ・グローバルに活躍したい ・将来を見据えて長く働きたい |
募集背景 | 今後の発展のために、財務体制を強化します。 SOX法の適用により、内部統制の強化が求められている昨今。また、海外市場でのシェア拡大など業績が好調で、さらに徹底した財務管理が必要となっています。そこで、今回の増員を決定しました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 |
勤務地・交通 |
【本社】静岡県浜松市北区新都田1-6-4※Uターン、Iターン歓迎します。
★住宅補助あり。転勤はありません。 交通
【本社】東名高速道路「浜松IC」より車で20分/JR線「浜松駅」より車で30分
※車通勤可。駐車場完備しています。 |
勤務時間 | 8:30~17:15(実働7時間50分) |
給与 |
年収500万円以上(月額固定給26万円以上/賞与4ヶ月分以上) ※賞与は業績連動型となります。07年度の実績は、賞与7.2ヶ月分でした。 年収例
31歳(係長クラス)/年収580万7100円
※さらに該当者には、扶養手当や住宅手当も支給します。 |
休日休暇 | ■完全週休2日制(土日)、祝日 ■夏季(9日)、年末年始(8日)、GW(カレンダーによる)、有給、特別、慶弔 ≪年間休日126日 ※一斉有給日3日分を含む≫ |
福利厚生・待遇 | ≪プライベートも大事にしていただけるよう、充実した待遇を整えています≫ ■給与改定 年1回(4月) ■賞与 年2回(6月・12月/07年実績:7.2ヶ月 ※業績連動型賞与) ■交通費全額支給 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)、厚生年金基金 ■超過勤務手当 ■扶養手当(一人目:月2万4000円、二人目から一人につき:月5000円) ■住宅手当(家賃補助) ■独身寮・社宅完備 ■施設・保養所(コナミスポーツクラブ、リゾートホテルなど) ■クラブ活動(サッカー、サイクリング、ゴルフ、野球、テニスなど) ∟ソーラー研究会は、浜名湖ソーラー&人力ボートレースで優勝したことも。 ■社内行事(浜名地区秋祭りなど) <各種制度> ■従業員持株会制度 ■育児休暇制度 ■介護休暇制度 ■財形貯蓄制度 ■発明考案制度 ■互助会制度 ■社員融資制度(一般融資、住宅融資) ■社内公募制度 など |
当社の理念 | ≪ローランドグループのスローガン≫ ■創造の喜びを世界にひろめよう。 ■BIGGESTよりBESTになろう。 ■共感を呼ぶ企業にしよう。 ――人々の抱くイメージをより正確に具現化していくには、高度な技術が必要とされます。私たちの仕事は、そんな人々のイメージの広がりを、デジタル技術の力でカタチにすること。“イメージをカタチにする"ソリューションを世界中の人々に提供し、新たな創造の世界を切り拓いていくことをめざしています。 |
配属部署・教育制度 | 財務課への配属となります。 部署には現在5名(男性:4名、女性:1名)が所属しています。課長は40代半ばで、一番若いメンバーは20代半ばの女性。平均年齢は30代と比較的若い部署です。中途入社者が多く、前職ではメーカーで財務に携わっていたメンバーや会計事務所に勤務していたというメンバーもいます。定着率が高いのも特徴。意欲のある人にはどんどん仕事を任せていく社風ですので、モチベーションが高く毎日楽しんで仕事ができています。年齢に関係なく、意見や提案を受け入れていく雰囲気がありますので、成長するにはもってこいの環境です。 私たちは「会社の質は社員の質以上には良くならない」というポリシーのもと、社員教育を行なっています。 さまざまな研修制度をご用意しています。主体的に参加していただき、自らのスキルアップを図っていただきたいと思っています。以下にその一部を取り上げましたのでご覧ください。 ◇挙手型研修(財務の基礎知識、プレゼン能力強化など) ◇職種別研修 ◇社外講習 ◇中堅社員研修 ◇初級マネジメント研修 ◇通信教育受講料補助制度 ◇TOEIC受験料補助制度 ◇英会話教室 など |
会社名 | ローランドディー.ジー.株式会社(東証一部上場) |
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設立 | 1981年5月1日 |
代表者 | 取締役会長兼社長 冨岡 昌弘 |
資本金 | 36億6870万円 |
従業員数 | 641名(2014年3月31日現在) |
売上高 | 309億3700万円(2014年3月期実績) 249億3231万円(2013年3月期実績) |
事業内容 | コンピュータ周辺機器の製造および販売 ★以下の三製品を軸に展開、海外でのシェアも獲得しています。 ・看板や広告など表示物の製作に使用される、業務用大型インクジェットプリンター ・3次元のスキャニングから切削加工まで行なう、3次元入出力装置 ・ビニールシート等を文字やイラストの形にカットする、カッティングプロッタ |
事業所 | ■本社/静岡県浜松市北区新都田1-6-4 ■営業所・クリエイティブセンター/東京、名古屋、大阪、福岡 ■都田事業所/静岡県浜松市北区新都田一丁目1番3号 ■サポートセンター/札幌、仙台、広島 |
関連会社 | 【海外】 Roland DGA Corporation (U.S.A.) Roland DG Benelux N.V. (Belgium,Holland,Luxemburg) Roland DG (U.K.) Ltd. (U.K.) Roland Digital Group Iberia, S.L. (Spain) Roland DG Mid Europe S.r.l. (Italy) Roland DG North Europe A/S (Denmark) Roland DG Australia Pty. Ltd. (Australia) ※他6社 |
当社の理念 | ≪ローランドグループのスローガン≫ ■創造の喜びを世界にひろめよう。 ■BIGGESTよりBESTになろう。 ■共感を呼ぶ企業にしよう。 ――人々の抱くイメージをより正確に具現化していくには、高度な技術が必要とされます。私たちの仕事は、そんな人々のイメージの広がりを、デジタル技術の力でカタチにすること。“イメージをカタチにする"ソリューションを世界中の人々に提供し、新たな創造の世界を切り拓いていくことをめざしています。 |
企業ホームページ | http://www.rolanddg.co.jp/ |
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