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「株式会社大伸/シャンプーの製造スタッフ◆1日残業30分以下/土日祝休み/賞与5ヶ月分/年間休日124日」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、技能工・作業員(生産・製造・加工・溶接)の転職・求人情報が満載です!

シャンプーの製造スタッフ◆1日残業30分以下/土日祝休み/賞与5ヶ月分/年間休日124日
株式会社大伸
プロ取材
名古屋事業所で、採用担当の森さんと所長の和泉さんに取材。直近1年間の定着率は90%以上。働きやすい環境が整備されているため、【健康経営優良法人6年連続認定】と国からもお墨付きを得ています。
エン転職 取材担当者
上野
取材担当者-上野
株式会社大伸
掲載期間25/06/1225/08/06
最終更新日25/06/12

シャンプーの製造スタッフ◆1日残業30分以下/土日祝休み/賞与5ヶ月分/年間休日124日

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
シャンプーの製造スタッフ◆1日残業30分以下/土日祝休み/賞与5ヶ月分/年間休日124日イメージ1
待遇の手厚さから、中には40年以上働く社員も。世代交代のタイミングも迎えているため、努力次第で事業所のリーダーを目指すことも可能です!
シャンプーづくりで、髪も生活も整える毎日。
誰もが知るシャンプーやボディソープなどの製造を請け負う当社。全国の消費者の髪の健康を支えることはもちろん、スタッフがムリなく働ける環境も整えています。

◇「シャンプーの製造を見守る」仕事が中心!
製造個数や重さに問題がないかチェックして、指示通りボタンを押したり、部品を取り換えたり。1度覚えれば簡単な、ルーティン作業がほとんどです。

◇「長風呂だってできる」ゆとりある毎日!
1日の残業は30分以下。長時間のシフトもありません。飲みに行くもよし、連続ドラマを見るもよし。平日から自分の時間を楽しめます。

◇「週末3連休で草津温泉へ」なんてプチ旅行も!
年間休日124日で、土日祝休み。7日以上の大型連休もあり、友人や家族ともたくさん遊べます。心も体も労わりながら働ける環境です。

こんな待遇があるのも、設立73年の老舗で大手パートナー企業から安定した依頼を頂ける当社だから。良い商品を届けるためにも、まずは社員の生活を守ります。

募集要項

仕事内容
シャンプーの製造スタッフ◆1日残業30分以下/土日祝休み/賞与5ヶ月分/年間休日124日
大手化学メーカーのパートナー企業として、設立73年の安定経営を続ける当社。シャンプーやボディソープなどのボトル詰めや、それに伴う機械の洗浄、メンテナンスをお任せします。全国で販売される商品を扱うため、店頭で見かける誇らしさも感じられる仕事です。

\1度覚えれば簡単な、3種類のシンプルワークが中心/
まずは先輩から教わる「ボタンを押す」などの操作ができればOK。専門知識や高い理解力は求めません。チーム体制で常に周りに頼れるので、分からないことは積極的に聞きましょう。

▼STEP1:洗う
機械でシャンプーやボディーソープを詰めた後は、他の商品の中身と混ざらないように洗浄しましょう。1~2名で1時間程度かけ、釜や充填用のノズルにホースを使って熱水を流します。

▼STEP2:セットする
商品ごとの容器の大きさや高さ、注ぎ口の太さに合わせて、機械を調整します。パッキンと呼ばれるゴムを付けてネジを締め、ボトルを挟む強さや、液体を注ぐ量・速さなどを変えます。

▼STEP3:見守る
ボトル詰めを開始したら、完成した製品数や内容量に問題がないか、数時間おきに確認。室温などの影響で液体の注がれる量や速度も変わるため、先輩に相談して機械を調整してもらいます。

☆見守る業務が中心の仕事なので、覚えることも少なめ☆
洗浄や型替えに対応するのは、3日に1日程度。1~14種類ほど製造していて、基本的には商品が切り替わる際に洗浄や型替えをします。包装、箱詰めなどの作業もワンポイントでお任せすることがありますが、基本的にはルーティン作業が中心のため、ストレス少なく働けます。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

\経験やスキル、機械・化学の知識レベル等は一切問いません/
活躍中の社員の中には、接客経験を活かして働く元販売員など、職種・業種未経験の状態で入社したさまざまなメンバーがいます!

☆転職回数は不問です。
☆社会人経験10年以上の方も歓迎!
☆何事にも前向きに取り組めるタイプの方や、協力して仕事に取り組める方を歓迎します!
募集背景 <組織体制を強化するべく、採用を実施します>
設立から73年にわたり、印刷業を中心とした大手化学メーカーや大手食品メーカーのパートナーとして成長を遂げてきた当社。この度、名古屋事業所は、2027年に取引先メーカーの工場が新しくなります。業績好調のため、新工場で生産量を拡大します。それに伴い、大伸でも今後の生産体制を見据えて2名の増員を行うことに決定しました。名古屋事業所の歴史も長く、そのため世代交代も必要になってきます。今後の事業所の中心となってくれるメンバーにお会いできることを楽しみにしています!
雇用形態
正社員

※6ヶ月の試用期間があります。試用期間中の給与・待遇は変わりません。
勤務地・交通
名古屋事業所/愛知県岩倉市野寄町西出1-1
※転勤はありません。
※U・Iターン歓迎!
交通
名鉄犬山線「岩倉駅」より徒歩30分・車で10分
※マイカー・自転車・バイク通勤OK!
※駐車場と駐輪場を完備しています。
勤務時間 8:00~17:00(早番)、13:00~22:00(遅番)
新工場に移行後、遅番の稼働が増える見込みです。それまでは基本的には早番です。
※新工場での早番、遅番は1カ月交代で1年のうち、早番は8カ月程度、遅番は4カ月程度を想定しています。
給与 \毎年、約90%の社員が昇給!/
月給21万900円~21万9400円+各種手当+賞与年2回(昨年度実績:5ヶ月分)

※上記のスタートは年齢のみで決まります。入社後は能力などに応じて給与が決定されます。
※残業が発生した場合は全額支給します。

<月給例>
19歳:21万900円
36歳:21万9400円

◎職務職能給制度により、能力・役割が上昇すれば賃金に反映されます。
年収例
400万円/入社2年(36歳)
450万円/入社5年(40歳)
600万円/入社10年(45歳)
休日休暇 <年間休日124日>
■完全週休2日制(土・日休み)
■祝日
■GW(暦通り)
■夏季休暇(5日)
■年末年始休暇(7~8日)
■有給休暇
■慶弔休暇
■介護休暇
■産前・産後休暇(取得・復職実績アリ!)
■育児休暇(男性・女性社員共に取得実績アリ!)
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6月・12月/10年以上もの間、5ヶ月分以上支給しています!2024年度実績5ヶ月分)
■時間外手当全額支給
■深夜手当(22時以降)
■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■交通費全額支給
■家賃補助制度(上限1万3500円)※規定あり
■家族手当(配偶者:月1万5000円、子1人につき:月1万円 ※子の上限はナシ)
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■定期健康診断
■ストレスチェック
■制服貸与(社内クリーニング可能/持ち帰り不要)
■慶弔見舞金
■工場内分煙
■生命保険団体割引制度(第一生命、アフラック生命)
■社員紹介制度(正社員10万円、契約社員5万円など)
■社員持株制度
■提携先ホテル宿泊割引制度
配属部署について 事業所で働くのは、正社員10名を含む合計80名。20代~70代まで幅広い年代の社員が働いています。正社員は男性が大半で、パート社員は女性が大半です。また、中途入社の社員が95%以上です。

\勤続40年以上の社員も!/
残業が少なく休みが多い環境で、業務負担も軽いため、長く働き続けられている社員が多数。育児休暇に関しても、男性・女性社員共に取得しやすい環境が整っています。
転職・求人情報イメージ1
未経験スタートの先輩多数。午前午後の小休憩とお昼休憩はこちらの休憩室で談笑しています。
転職・求人情報イメージ2
一見複雑な機械に見えますが、基本的に難しい作業は機械がやってくれるので、人の作業はシンプルなもの。周りの先輩もいつでもあなたを助けます。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

設立73年という長い歴史がある同社ですが、取材の際に1番感じたことは、何よりも「雰囲気の良さ」でした。聞くと、これだけ歴史のある会社ですが、世代交代が進んでいて、常に若い世代も含めた様々な世代の人たちがいるからこそ、良い雰囲気で仕事ができているのだそう。

実際に、名古屋事業所のリーダーは現在入社3年目、31歳の工藤さん(動画1人目の方)。工藤さんのように、実績をあげれば若くしてリーダーを任されることも可能です。世代交代も控えているため、やる気のある社員をどんどん積極的に抜擢していく。年齢や在籍年数に関わらず、努力を正当に評価される環境であると感じました。

特別な業績貢献だけでなく、日々の働きぶりが評価される環境が整っていることがわかり、長く勤続される社員がいることにも納得。モチベーションを保って続けられそうだと感じました。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◎携わった商品を店頭で見かける嬉しさがあります。
完成したシャンプーやボディソープの原液を、消費者の元に届けるためにボトルに入れていくのがこの仕事。大手化学メーカーと取引している同社では、全国に流通する有名商品に携われることも多いといいます。街中や店頭で自分が携わった商品を見かけたときは、誇らしい気持ちになるそうです。

◎シンプルだからこそ、頼られ、成長を実感しやすい仕事です。
基本的に同じ流れの仕事だからこそ、段取りのコツを掴めたことや、作業を効率化できたことを、自分でも明確に感じられるそう。日々仕事をする中で、自身の成長を感じられる環境だと言えるでしょう。最初は上手くできなかった機械の調整がスムーズになったときは自らの能力の向上を感じることができます。また、経験を積むことで、パートやアルバイトの契約社員の方々に、日増しに頼りにされるようになります。それにより自身の成長を実感することができます。
厳しさ△夏は暑い。
夏の工場内は暑く、機械の洗浄時は熱水を使って作業を行います。そのため、屋内とはいえ暑さには注意する必要があります。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎積極的に周りを頼れる方
基本的には指示通りに作業を進めるルーティンワークですが、機械操作や商品の扱い方を覚えるまでは分からないことも多いかと思います。いつでも周りに頼れる体制は整えているので、自ら動いて先輩に質問できるような方だと早期から活躍できるでしょう。
向いていない人△1人でモクモクと作業し続けたい人
作業は工場内さまざまなメンバーと連携を取りながら進めます。全員で作業を問題なく進めるためには、「困っている人はいないか」と周りをみて随時サポートする姿勢が求められます。そのため、「人と話すことはしたくない」という方は残念ながら向きません。

会社概要株式会社大伸

設立 1951年
代表者 代表取締役社長 石坪 浩一
資本金 3000万円
従業員数 530名(2024年1月現在)
売上高 19億4900万(2023年7月期実績)
18億7200万(2022年7月期実績)
18億6900万(2021年7月期実績)
事業内容 【印刷紙工事業部】
各種印刷物の企画・製造・納品まで幅広いサービスを提供

【包装事業部】
商業包装の分野で、大手上場企業工場内で請負/派遣事業を展開(派28-300281)

【認定】
健康経営優良法人2020年、2021年、2022年、2023年、2024年、2025年(中小規模法人部門)※6年連続認定◎
事業所 <本社>
兵庫県神戸市兵庫区塚本通4-1-19

<事業所>
関西エリア:神戸第一、神戸第二、神戸第三、ポートアイランド、御影、甲南、住吉、尼崎、堺第一、堺第二
中部エリア:名古屋、武豊
関東エリア:川崎
ビジョン ・大伸『力』の柱となる「1.信頼」「2.ノウハウ(経験・技能)」「3.提案・改善」を通じ、お客様をサポートすることで、日本社会の発展に貢献してゆきます。

・大伸は、全社員が豊かな心、感謝の気持ちを備え持ち、夢と希望を持てる会社を目指し続けます。
社員像 『真面目で規律正しく、勤労意欲の高い社員』(普遍的社員像)
『常に改善・提案思考を備え持ち、積極的に行動に移せる社員』(新たに求められる社員像)
『何事にも情熱・愛情・厳しさを持って取り組める社員』(再認識が求められる社員像)
企業ホームページ http://www.daishin-gr.co.jp/index.html

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接1回
STEP3
内定!
■応募から内定までは2週間以内を予定しています。応募から1ヶ月以内の入社が可能です。
■入社時期は希望を考慮して決定されます。在職中の方も遠慮なくご相談ください。
※工場見学で実際の職場をみることを大切にしているため、基本は平日の日中に面接を行います。どうしても予定が合わない場合は一度相談してみてください。

\面接日程の調整もお気軽にご相談ください/
日程の変更をご希望の際は、可能な限り、前日までにご連絡いただけますと幸いです。もし「当日に体調が悪くなってしまった」「急用が入ってしまた」という場合は、遠慮せずご連絡ください。改めて面接の日程を決めさせていただきます。

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★面接にはリラックスしてお越しください!
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面接はお互いを知る場にしたいと考えております。そのため「あなたが、大伸に転職してもいいのかを判断する場」としてもご活用ください。できるだけ緊張しないような面接を心がけているので、気軽に何でも聞いてください。「どんなメンバーが働いていますか?」、「評価制度を詳しく教えてください。」等、気になる点はご確認ください。
応募受付方法 エン転職のフォーマットよりご応募ください。追って、ご連絡をさしあげます。
面接地 名古屋事業所/愛知県岩倉市野寄町西出1-1
連絡先 名古屋事業所/愛知県岩倉市野寄町西出1-1
担当採用担当
TEL0587-37-2606
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