- 【事業内容】
- オフィス家具全般施工事業 オフィス施工管理事業 オフィスレイアウトサービス・オフィス家具販売事業
勤務地
特長
技能工・作業員(整備・製造・土木・電気・工事)と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
仕事内容 | オフィス家具の組立スタッフ(未経験歓迎)◆残業月平均20時間以内/5連休以上取得/月収25万円以上 \飽きのこない「家具のプロ」になれる仕事/オフィス家具を現場に運び、組み立てて設置する仕事です。毎回ちがう場所、ちがう依頼に応えるため、単調にならずに取り組めます! <どこで何をする仕事?> 関東近郊の大学・病院・スタジアム・オフィスなどの現場で、オフィス家具の搬入・組み立てを行なう仕事です。大きな案件は2~3人のチームで、小さな案件は1人で担当します。現場は1日で終わることもあれば、数週間~数ヶ月にわたることもあります。 <何を扱うの?> オフィスのデスク、病院の作業台、大学の講義机、図書館の棚、スタジアムのベンチなど、オフィス家具メーカーからの依頼に応じてさまざまな家具を扱います。 <仕事の流れ> ▼朝、現場へは公共交通機関で直行 工具は先輩の車に積んであるので、身軽に通勤可能。 ▼現場で家具の搬入・組み立て作業 電動ドライバーやスパナなどを使用して、家具を設置します。マニュアルもあるので安心です。 ▼お客様との確認・やり取り 「この配置で大丈夫ですか?」など、ちょっとした会話で確認することもあります。 慣れていけばレイアウトの提案相談等のやりとりも行います。 ▼作業後はTeamsで完了報告 スマホから報告して、現場作業は終了!スムーズな報連相で終業します。 ◎マニュアルや研修があるので安心! オフィス家具メーカーのマニュアルがあるほか、作業時の注意点や作業を早くするコツは先輩が教えます。いきなり1人で案件を担当することはありません!また、独り立ち後もTeamsでヘルプを出せるので安心です。 ◎お客様から感謝いただけることも! 丁寧な対応に「キレイに仕上げてくれてありがとう!」と言っていただけることも多く、日々のやりがいや達成感につながります。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎
■普通自動車免許(AT限定可) ☆意欲重視の採用です!未経験から活躍している先輩社員も多数います! ☆必須ではありませんが、文字入力レベルのPCスキルがあれば将来のキャリアに活かせます(社会人経験は不要です)! \こんな方は大歓迎/ □チームワークを大事にしたい □成長実感を得ながら働きたい □仕事とプライベートのメリハリをつけたい □DIYが好き □ルーティンワークより変化のある仕事がいい □人とコミュニケーションをとるのが好き \成長実感を得たい人、キャリアアップしたい方もおすすめです!/ 当社では、社会人マナーや技術習得などの評価基準が明確に決まっています。達成するごとにステージが上がるため、役職や給与に反映されます! |
募集背景 | \次世代を担う人材の募集/ 株式会社開栄産業のグループ会社として、オフィス家具の施工を手がけている当社。大手オフィス家具メーカー・株式会社オカムラをはじめ、5~6社と取引しています。チーム体制を組み、丁寧かつスピーディーな納品を行なっていることから、依頼が増えてきている状況です。 「4年後に従業員数30名規模、売上高5億円」という目標を達成するためにも、より多くの依頼を受けられる体制を整えたいと考えています。そこで今回、次世代を担う組み立てスタッフを2名お迎えすることにしました。 |
雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
<転勤なし>
本社/東京都大田区西蒲田7-48-1 センチュリードメス西蒲田壱番館2階C号 ☆直行直帰OKです! ┗現場は東京都内を中心に、横浜や埼玉などの関東近郊です。 交通
JR京浜東北線・根岸線「蒲田駅」より徒歩3分
東急池上線「蓮沼駅」より徒歩8分 |
勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) ☆残業は少なめです! 繁忙期の2~4月は忙しくなりますが、それ以外は基本的に残業月10時間以下です。 |
給与 |
\月収25万円以上/ 月給24万円~50万円+各種手当+賞与年2回 ※経験・能力を考慮して決定します。 ※平均で月1万円~の残業手当がつくため、月収は【25万円以上】となります。 ☆キャリアアップも給与アップも目指せます! 【新人⇒一般⇒リーダー⇒マネージャー】とキャリアアップすることが可能です。役職に就けば、給与もアップ。今回は未経験歓迎の採用ですので、じっくり経験を積んで、じっくりキャリアアップしてください。 年収例
370万円/入社5年・30歳
460万円/入社10年・40歳 |
休日休暇 | ■週休2日制(火曜・水曜/月8日~休み) ■年次有給休暇(事前に申請すれば取得可能) ■年末年始休暇(5日) ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■誕生日休暇 ☆5日以上の連休取得が可能です! |
福利厚生・待遇 | ■昇給 年1回(7月) ┗毎年昇給しています! ■賞与 年2回(7月・12月)★昨年度実績:2ヶ月分 ■交通費全額支給 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■プライベート傷害保険 ■時間外手当 ■出張手当 ■役職手当 ■職能手当 ■家族・扶養手当(配偶者:月1万円、子ども1人につき:月2500円) ■出産・育児支援制度(1万円~3万円 ※支給条件:勤続年数により異なる) ■社員食堂・食事補助あり ■退職金制度 ■オフィス内禁煙 ■定期健康診断 <嬉しいお金の制度> ■結婚祝金 ■出産見舞金 ■災害見舞金 ■傷病見舞金 ■休業補償給付金 ■弔慰金 <充実の支援制度> ■社員交流支援制度 ■社外活動支援制度 ■独身支援制度 ■サウナ活動支援制度 ■アメニティー支援制度 ■インプット支援制度 ■友人紹介支援制度 |
3名のメンバーが活躍中です! | 組み立てスタッフは、現在3名。60歳男性(前職:施工業)、46歳男性(前職:施工業)、22歳男性(前職:倉庫業)となっています。 年齢層はバラバラですが、とても協力的であたたかい雰囲気です。作業中はテキパキと進め、それ以外はみんなでランチを食べに行ったり、悩みを相談したりしています。 「職場に馴染めるだろうか」など、あなたの不安な気持ちが分かるメンバーばかりです。新しい仲間の入社を心待ちにしていますので、安心して新しい一歩を踏み出してください。 |
1~2年かけてしっかり育てます! | ▼配属前研修 入社後1週間程度は座学や、会社のルールを学ぶ研修を実施します。分からないことや困ったことがあれば、なんでも聞いてくださいね! ▼配属後研修 その後は、現場に配属して研修を実施します。先輩が横について、一つひとつ教えていくイメージです。基本的に2~3人のチームで動くので、心配はいりません。 ▼ひとり立ち ひとり立ちの目安は、入社1~2年目。入社3年目ぐらいから、1人で担当する小さな案件もお任せしていく予定です。段階を踏んで成長していってください。 |
会社名 | 株式会社カイエイオフィックス |
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設立 | 2001年 |
代表者 | 代表取締役 小原 雄大 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 20名(2025年6月時点) |
売上高 | 2億4000万円(2023年5月期実績) 2億1000万円(2022年5月期実績) 1億9000万円(2021年5月期実績) |
事業内容 | オフィス家具全般施工事業 オフィス施工管理事業 オフィスレイアウトサービス・オフィス家具販売事業 |
事業所 | 本社/東京都大田区西蒲田7-48-1 センチュリードメス西蒲田壱番館2階C号 蒲田事業所/東京都大田区西蒲田7-26-10 第10春野ビル301号 |
関連会社 | 株式会社開栄産業 |
主要取引先 | 株式会社オカムラ 株式会社オカムラサポートアンドサービス 生興株式会社 |
企業ホームページ | https://kaiei-offix.com |
株式会社カイエイオフィックスのオフィス家具の組立スタッフ(未経験歓迎)◆残業月平均20時間以内/5連休以上取得/月収25万円以上(1368053)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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